110 Emplois pour Vue.Js - France

Descriptif de l'entreprise et du poste
:

Meritis est un cabinet de conseil, pilotage et développement IT fondé en 2007 présent à Paris, Sophia-Antipolis, Aix-en-Provence, Montpellier, Toulouse, Nantes. Et bientôt sur de nouveaux territoires Notre mission ? Connecter les meilleurs talents aux entreprises pour leur donner un temps d'avance.

Nous accompagnons nos clients dans l'intégralité de leurs besoins en transformation numérique à travers de nombreux domaines d'expertises : Software Engineering, Finance, Pilotage de projets, Devops, Data, Cloud, Cybersécurité ou encore Agilité.

Intervenant aussi bien dans les secteurs de la Banque, de l'Assurance, des Télécommunications que de l'Industrie ou des Transports, aujourd'hui 40% des entreprises du CAC40 sont clientes Meritis.

Fort de nos valeurs d'exigence, d'humilité, de bienveillance et de proximité, nous comptons aujourd'hui plus de 900 collaborateurs.

Nous mettons un point d'honneur à être proche de nos collaborateurs et à les accompagner de manière individualisée quelles que soient leurs fonctions dans l'entreprise. Certifiée Great Place To Work depuis 2013, notre conception du bien-être au travail va bien au-delà d'un simple label, ce sont nos collaborateurs qui en parlent le mieux :

Les missions qui vous attendent
:

Nous recherchons un·e développeur·se passionné·e pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'évolution de notre outil de conception et d'édition d'architectures digitales.

Vous travaillerez sur des fonctionnalités à forte valeur ajoutée, mêlant
logique applicative complexe en Typescript
et
interfaces utilisateurs en VueJS
, dans un environnement où les spécifications peuvent évoluer et où la curiosité et la capacité d'adaptation sont essentielles.

En tant que
Développeur VueJS (H/F)
, vous intégrerez une équipe évoluant dans un contexte international et un environnement de travail agile.

Vos missions seront :

• Développer la logique applicative en
  Typescript
  pour de nouvelles fonctionnalités
• Concevoir et améliorer les interfaces utilisateurs en
  VueJS + CSS
• Contribuer à des sujets variés, tels que :
• Le retravail des interactions pour l'édition graphique de réseaux (drag & drop, génération SVG)
• La création et l'évolution du
  Software Selector
  (formulaires dynamiques en VueJS, logique applicative)
• L'ajout de nouvelles fonctionnalités d'import/export (ex. AutomationML)
• L'amélioration et la maintenance continue de l'outil
• Participer aux choix techniques (typage strict, structure du projet, migration éventuelle)
• Clarifier les besoins avec les équipes métiers et proposer des solutions pragmatiques

Ce poste est-il fait pour vous
?

• Vous êtes diplômé.e d'une école d'Ingénieur ou équivalent Bac+5
• Vous avez une solide expérience en
  Typescript
  (ou
  Javascript
  avec volonté de monter en compétences sur TS)
• Vous maitrisez un framework frontend moderne basé sur du templating (
  VueJS
  de préférence, AngularJS ou Svelte acceptés)
• Vous avez une bonne connaissance du
  CSS
  (gestion fine des styles, responsive design)
• Des compétences en C# et/ou Java sont un plus
• La maitrise de l'anglais (oral et écrit) est mandatory.

Ce poste est uniquement ouvert à du CDI, est disponible ASAP.

Informations complémentaires
:

• Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…) ;
• Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière ;
• Evoluer dans un environnement où l'apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d'évolutions etc ;
• Faire partie de communautés d'experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences ;
• Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…) ;

Meritis est engagée dans la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Nous valorisons notre impact positif sur la société et l'environnement. Notre démarche RSE guide chacune de nos actions pour promouvoir l'équité, la durabilité et le bien-être de nos collaborateurs. Rejoignez-nous pour être partie prenante de cette démarche responsable, où chacun de nos talents contribue à construire un avenir meilleur.

Nos différences sont nos atouts. C'est pourquoi Meritis s'implique en faveur de la diversité et de la non-discrimination. Tous nos métiers sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Consort Group, acteur majeur depuis plus de 30 ans dans la valorisation des données et des infrastructures, s'appuie sur deux entités leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain ainsi que la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.

L'agence Ouest, créée en 2010, rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs et s'est spécialisée dans l'intégration applicative et le testing, en s'appuyant sur ses Centres de Services. Nous intervenons principalement sur les régions de Nantes, Rennes et Angers, dans un esprit de proximité et de convivialité.

Dans le cadre du projet de transformation CALLISTO, Groupama Supports et Services modernise une application centrale de son Système d'Information. Ce projet vise à migrer une application critique de gestion de référentiels de paramétrage métier, d'une architecture ancienne (Weblogic, Java 6, serveurs Windows) vers une solution moderne basée sur des containers et

Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez activement à la refonte technique et fonctionnelle de l'applicatif, tout en accompagnant la montée en compétence des équipes internes.

• Développement Front-End :
• Réaliser les développements et évolutions de l'application en (création de composants, intégration, optimisation des interfaces).
• Concevoir et implémenter des batchs et services associés à l'applicatif.
• Migration et Transformation Applicative :
• S'approprier les composants existants développés sur des technologies anciennes (Java 6, Weblogic, serveurs Windows).
• Participer à la migration des fonctionnalités vers l'architecture cible (containers, ).
• Support et Expertise Technique :
• Gérer les incidents techniques sur les différents environnements du projet (développement, recette, production).
• Être force de proposition sur les choix techniques et les bonnes pratiques de développement.
• Accompagnement et Partage de Compétences :
• Accompagner la montée en compétence des autres développeurs sur et les technologies associées.
• Partager les connaissances et assurer un transfert de compétences au sein de l'équipe.
• Documentation et Qualité :
• Rédiger et maintenir la documentation technique liée aux développements et à la migration.
• Veiller à la qualité du code, à la couverture des tests et au respect des normes de développement.

• Front-End : (version récente), JavaScript/TypeScript, HTML5, CSS3
• Back-End / Batchs : Java 6 (legacy), migration vers services modernes
• Architecture : Containers (Docker, Kubernetes), Weblogic (legacy)
• Systèmes : Serveurs Windows (legacy), environnements virtualisés
• Outils de développement : Git, IntelliJ, Maven, Jenkins
• Méthodologie : Agile/Scrum, documentation collaborative (Confluence)
• Fonctionnel : Paramétrage métier, gestion de référentiels SI

• Expérience significative en développement sur des projets d'envergure
• Bonne connaissance des architectures legacy (Java 6, Weblogic) et capacité à comprendre un existant technique complexe
• Maîtrise des outils de développement modernes (Git, CI/CD, Docker…)
• Capacité à travailler en équipe, à partager ses connaissances et à accompagner la montée en compétence des pairs
• Excellentes compétences en communication, autonomie, rigueur et force de proposition
• Sens du service, esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques complexes

Nous rejoindre c'est :

• Intégrer une équipe attentive à votre onboarding
• Profiter d'une proximité managériale
• Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24
• Adhérer à notre politique d'inclusion : politique Hand'In Cap, dons de jours, programme aidants
• Programme Move Up avec United Hereos pour promouvoir le sport et le bien être
• Bénéficier d'un package RH : mutuelle, prévoyance, carte TR, CSE, suivi de carrière et formations internes

Le process de recrutement Chez Consort Group :

• Un premier échange téléphonique avec l'une de nos chargé.es de recrutement
• Un entretien RH avec la/le chargé(e)de recrutement avec qui vous avez eu le premier contact ainsi qu'un ingénieur d'affaires pour vous évoquer plus en détails : la mission, la structure de l'équipe et leur quotidien, les projets internes
• Une rencontre avec l'un de nos ambassadeurs techniques pourra être proposée ou le passage d'un test technique
• Et enfin, une ultime rencontre avec le responsable opérationnel Consort et/ou de la mission présentée.

Consort Group
, acteur majeur depuis plus de 30 ans dans la valorisation des données et des infrastructures, s'appuie sur deux entités leaders, Consortis et Consortia, et place l'humain ainsi que la responsabilité sociétale au cœur de ses valeurs.

L'agence Ouest
, créée en 2010, rassemble aujourd'hui près de 230 collaborateurs et s'est spécialisée dans l'intégration applicative et le testing, en s'appuyant sur ses Centres de Services. Nous intervenons principalement sur les régions de Nantes, Rennes et Angers, dans un esprit de proximité et de convivialité.

Descriptif de la mission :

Dans le cadre du projet de transformation CALLISTO, Groupama Supports et Services modernise une application centrale de son Système d'Information. Ce projet vise à migrer une application critique de gestion de référentiels de paramétrage métier, d'une architecture ancienne (Weblogic, Java 6, serveurs Windows) vers une solution moderne basée sur des containers et

Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez activement à la refonte technique et fonctionnelle de l'applicatif, tout en accompagnant la montée en compétence des équipes internes.

Vos missions principales :

• Développement Front-End :
• Réaliser les développements et évolutions de l'application en (création de composants, intégration, optimisation des interfaces).
• Concevoir et implémenter des batchs et services associés à l'applicatif.
• Migration et Transformation Applicative :
• S'approprier les composants existants développés sur des technologies anciennes (Java 6, Weblogic, serveurs Windows).
• Participer à la migration des fonctionnalités vers l'architecture cible (containers, ).
• Support et Expertise Technique :
• Gérer les incidents techniques sur les différents environnements du projet (développement, recette, production).
• Être force de proposition sur les choix techniques et les bonnes pratiques de développement.
• Accompagnement et Partage de Compétences :
• Accompagner la montée en compétence des autres développeurs sur et les technologies associées.
• Partager les connaissances et assurer un transfert de compétences au sein de l'équipe.
• Documentation et Qualité :
• Rédiger et maintenir la documentation technique liée aux développements et à la migration.
• Veiller à la qualité du code, à la couverture des tests et au respect des normes de développement.

Environnement technique et fonctionnel :

• Front-End :
  (version récente), JavaScript/TypeScript, HTML5, CSS3
• Back-End / Batchs :
  Java 6 (legacy), migration vers services modernes
• Architecture :
  Containers (Docker, Kubernetes), Weblogic (legacy)
• Systèmes :
  Serveurs Windows (legacy), environnements virtualisés
• Outils de développement :
  Git, IntelliJ, Maven, Jenkins
• Méthodologie :
  Agile/Scrum, documentation collaborative (Confluence)
• Fonctionnel :
  Paramétrage métier, gestion de référentiels SI

Profil recherché :

• Expérience significative en développement sur des projets d'envergure
• Bonne connaissance des architectures legacy (Java 6, Weblogic) et capacité à comprendre un existant technique complexe
• Maîtrise des outils de développement modernes (Git, CI/CD, Docker…)
• Capacité à travailler en équipe, à partager ses connaissances et à accompagner la montée en compétence des pairs
• Excellentes compétences en communication, autonomie, rigueur et force de proposition
• Sens du service, esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques complexes

Nous rejoindre c'est :

• Intégrer une équipe attentive à votre onboarding
• Profiter d'une proximité managériale
• Accéder à une plateforme de formations accessible 24/24
• Adhérer à notre politique d'inclusion : politique Hand'In Cap, dons de jours, programme aidants
• Programme Move Up avec United Hereos pour promouvoir le sport et le bien être
• Bénéficier d'un package RH : mutuelle, prévoyance, carte TR, CSE, suivi de carrière et formations internes

Le process de recrutement Chez Consort Group :

• Un premier échange téléphonique avec l'une de nos chargé.es de recrutement
• Un entretien RH avec la/le chargé(e)de recrutement avec qui vous avez eu le premier contact ainsi qu'un ingénieur d'affaires pour vous évoquer plus en détails : la mission, la structure de l'équipe et leur quotidien, les projets internes
• Une rencontre avec l'un de nos ambassadeurs techniques pourra être proposée ou le passage d'un test technique
• Et enfin, une ultime rencontre avec le responsable opérationnel Consort et/ou de la mission présentée.

Sellsy est le leader français des solutions intégrées de gestion des PMEs. Chez Sellsy, nous aidons des milliers de PME françaises à gérer leur activité en toute simplicité, du devis à la réconciliation bancaire. Notre mission ? Faire grandir ces entreprises et faciliter le travail de leurs équipes grâce à des outils performants et une vision 360° de leur activité.

Tu travailleras au sein d'une squad agile de 3 développeurs, avec une Product Owner, une Designer, un QA et un Product Manager, autour d'un objectif clair : lancer la facturation électronique, enjeu stratégique majeur pour nos clients et prospects d'ici 2026. Ce que tu contribueras à créer ici ne sera pas juste une fonctionnalité : ce sera une brique essentielle du futur de Sellsy, au cœur des usages quotidiens de milliers de PME, et un levier de croissance important.

• Backend : PHP (Symfony), PostgreSQL
• Frontend :
• CI/CD & Tools : Gitlab, Jira, Notion, Slack
• Méthodologie : Agile (SCRUM, sprints de 2 semaines)

En tant que Dé FrontEnd chez Sellsy, tu seras amené.e à :

• Livrer du code robuste, testé, et assurer la stabilité des features dans le temps (Quality of Releases, Bug Backlog Evolution )
• Maximiser l'impact des fonctionnalités livrées, tant dans leur usage que dans leur valeur
• Garantir des performances solides et un service disponible et résilient (scalabilité et sécurité)
• Appliquer les bonnes pratiques de sécurité et participer aux efforts cybersécurité de l'équipe
• Apporter une expertise en architecture FrontEnd
• Maintenir et faire évoluer notre Design System
• Partager ses connaissances et faire monter l'équipe en compétences

Tu es un.e dé passionné.e et expérimenté.e, prêt.e à relever des défis techniques stimulants ? Voici ce qu'il te faut pour briller dans ce poste :

Expertise en VueJs 2/3 & vanilla Javascript ,

Maitrise de GIT,

Une capacité d'analyse fonctionnelle et technique,

Etre acteur de l'amélioration continue de la squad,

Expérience de projets de refonte / migration FrontEnd,

Avoir l'esprit d'équipe et la culture de l'entraide : chez Sellsy, on avance ensemble

Avoir un niveau d'anglais B2

• Pourquoi nous rejoindre ?

• Contribuer à des projets de modernisation constants : améliorer en continu notre plateforme et notre stack pour rester à la pointe.

• Évoluer dans une organisation tournée vers l'amélioration continue : process affinés, feedbacks réguliers, et recherche permanente de meilleures pratiques.
• Avoir un impact réel sur les choix techniques et fonctionnels : tes idées comptent et peuvent façonner le produit.
• Travailler dans un esprit collaboratif : entraide, partage de connaissances et construction collective.
• Bénéficier d'une forte transparence et d'une large autonomie : comprendre la vision, décider en connaissance de cause et avancer avec confiance.
• Profiter d'une vraie souplesse : télétravail, horaires flexibles, et un budget dédié pour la formation ou les conférences.

CONTEXTE

Expérience : 3 ans et plus

Métiers Fonctions :Etudes & Développement,Développeur Front

Spécialités technologiques : Fullstack, Applications Web

ERP, Applications Client Serveur

CRM

Notre client développe en interne ses propres outils CRM et ERP. Ces solutions métiers sont stratégiques pour l?organisation quotidienne des équipes.

Le responsable des developpeurs en charge de l?IT souhaite déléguer une partie de ses responsabilités fonctionnelles et techniques à un profil autonome, capable de prendre en main les évolutions de ces outils.

MISSIONS

La mission consiste à :

• Prendre en main le développement et les évolutions du CRM et ERP maison
• Intervenir principalement sur le Frontend (VueJS, GraphQL, PrimeVue)
• Participer au développement Backend (PHP / Symfony) en soutien lorsque c'est nécessaire
• Gérer les mises à jour fonctionnelles et assurer la recherche de nouvelles fonctionnalités
• Rédiger les cahiers des charges et arbitrer les priorités avec le responsable de mission
• Maintenir et enrichir le backlog de fonctionnalités
• Assurer le support technique (niveaux 1 / 2 / 3)

Échanger avec les équipes métiers pour :

• Récolter les besoins et idées d?amélioration
• Apporter un support fonctionnel au quotidien

Expertise souhaitée

3 à 4 ans d?expérience minimum en développement web

Solide maîtrise de :

• VueJS, GraphQL, PrimeVue (Frontend +)
• PHP / Symfony (Backend secondaire)

Excellent relationnel : interactions fréquentes avec les utilisateurs internes

Forte autonomie : le référent technique est à distance

Rigueur, sens de l?écoute, curiosité fonctionnelle

Profil candidat:

Compétences

Technologies et Outils

Symfony GraphQL VueJS PHP

Soft skills

Autonomie Rigueur

Compétences

Technologies et Outils

Symfony GraphQL VueJS PHP

Soft skills

Autonomie Rigueur

Développement Full-Stack : Concevoir, développer, tester et déployer de nouvelles fonctionnalités et services (back-end Java, front-end VueJS) dans le respect des bonnes pratiques de développement et d'architecture (Microservices, DDD, Clean Code).

Automatisation & optimisation de la chaine logicielle avec une culture DevOps : Participer activement à l'amélioration continue des processus d'intégration et de déploiement continus (CI/CD) en utilisant les outils en place (GitLab CI/CD, Ansible, Terraform). Garantir la qualité et la sécurité du code via les outils d'analyse statique (SonarQube, CheckMarx).

Migration Cloud AWS : Contribuer activement au projet de migration de la plateforme Paiement vers AWS, en apportant son expertise sur les architectures Cloud Ready, la conteneurisation (ECS/EKS), les services managés AWS (ALB, SQS, Lambda, Aurora.) et l'Infrastructure as Code (Terraform) pour le provisionnement et le déploiement.

Compétences techniques Développement full-stack Java / VueJS - Expert - Impératif

Cloud AWS (ECS, EKS, ALB, SQS, Lambda, Aurora) - Confirmé - Impératif

DevOps (GitLab, Ansible, Terraform) - Confirmé - Impératif

Architecture Microservices (DDD / Cloud Ready) - Confirmé - Important

Description de la mission

Le consultant retenu intégrera une Feature Team Agile et aura pour principales responsabilités :

• Développement Full-Stack : Concevoir, développer, tester et déployer de nouvelles fonctionnalités et services (back-end Java, front-end VueJS) dans le respect des bonnes pratiques de développement (Clean Code).

• DevOps & Industrialisation : Participer activement à l'amélioration continue des processus CI/CD en utilisant GitLab, Ansible et/ou Terraform.

• Migration Cloud AWS : Contribuer activement au projet de migration vers AWS, en apportant son expertise sur les architectures Cloud (ECS/EKS, ALB, SQS, Lambda, Aurora?).

• Qualité & Sécurité : Appliquer une rigueur exemplaire en matière de qualité des livrables (tests unitaires, d'intégration, end-to-end) et d'observabilité (monitoring, logging).

• Support & Release Management : Participer à la préparation et au suivi des mises en production, ainsi qu'à l'analyse et la résolution d'incidents.

• Collaboration & Proactivité : Travailler en étroite collaboration avec les Tech Leads, Product Owners, l'Architecte Solution, les autres développeurs et les équipes Ops. Être force de proposition pour améliorer les solutions techniques et les processus.

Profil candidat:

Nous recherchons un consultant répondant aux critères suivants :

Expérience confirmée (minimum 5-7 ans) en développement logiciel, idéalement dans des environnements complexes et à forte charge.

Expertise Technique :

• Back-End : Maîtrise approfondie de Java (versions 8, 11, 17, 21) et de l'écosystème Spring (Boot, Data, Security.).

• Front-End : Maîtrise de VueJS 3.

• Base de données : Expérience avec des bases de données relationnelles (e.g., Sybase, PostgreSQL/Aurora) et potentiellement NoSQL.

• DevOps : Culture DevOps native et expérience pratique significative avec les pipelines CI/CD (GitLab CI/CD), l'automatisation (Ansible), l'IaaC (Terraform indispensable), l'analyse de code (SonarQube, CheckMarx).

• Cloud : Expérience avérée sur AWS (ECS, EKS, ALB, SQS, Lambda, Aurora, IAM.) et compréhension solide des architectures Cloud Native.

• Architecture : Solides connaissances en architecture microservices, Domain-Driven Design (DDD), conteneurisation (Docker) et les APIs

• Sécurité : Forte sensibilité à la sécurité applicative, expérience ou connaissance des contraintes PCI DSS à chaque étape du cycle de vie logiciel.

• Observabilité : Solide expertise en supervision d'applications et surveillance des infrastructures (on premise / cloud aws) avec Splunk / CloudWatch.

Compétences Comportementales :

• Polyvalence et grande capacité d'adaptation.

• Autonomie, curiosité et forte proactivité.

• Excellentes capacités d'analyse et de résolution de problèmes.

• Rigueur et souci constant de la qualité.

• Très bon relationnel et esprit d'équipe.

Une expérience significative dans le domaine Monétique / Retail est un plus.

Dans le cadre de notre croissance et Afin de renforcer notre Squad Études et Développement, nous recherchons plusieurs Ingé / Développeurs Frontend VueJS

Intégré.e au sein de nos équipes basées à Neuilly Sur Seine et/ou la région parisienne, vous pourrez mettre en pratique vos acquis et développer de nouvelles compétences techniques.

Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'un Master 2 en Informatique:

• • Tu as au moins 3 ans d'expérience en tant que Développeur(se) Frontend VueJS avec une maîtrise approfondie du framework.
• Tu as une connaissance approfondie des technologies front-end, notamment HTML5, CSS3, JavaScript, etc.
• Tu possèdes une compréhension solide des principes de la programmation orientée objet ainsi que des meilleures pratiques de développement.
• Tu as une expérience démontrée dans la manipulation des API REST (JSON).
• Tu maitrises les outils de Versioning et Ticketing (Git/Jira)
• Tu maîtrises les techniques de tests unitaires / fonctionnels.
• Tu fais de l'intégration des maquettes graphiques en respectant les bonnes pratiques du RWD, Pixel Perfect, les normes W3C .
• Tu maitrises parfaitement le design system / Figma.
• Tu es apte à travailler de manière collaborative au sein d'une équipe multidisciplinaire.
• Tu as une forte sensibilité à l'UX/UI pour avoir des interfaces ergonomiques et facile d'utilisation
• Tu es sensible aux contraintes SEO et aux problématique de performance
• Les concepts suivants sont également familiers pour toi : Micro-services, API REST, JWT/OAuth2, Web Components, PWA
• Tu maîtrises les méthodologies Agile, DevOps et des outils de la chaine CI/CD

• VueJS, JavaScript, Vuex, SSR, MySQL/ MongoDB, JWT, HTML5, CSS3 LESS/SCSS, Bootstrap/Foundation, Best Practice SEO, Accessibilité, W3C, UX, Git, Gitlab, Docker, Docker-Compose, Kubernetes, Jira, Slack, Teams

• Passionné(e) par les technologies innovantes;
• Désireux(se) de t'investir dans des projets challengeants et gagner rapidement en responsabilités;
• Pédagogue, emphatique et "Problem Solver";
• Doté(e) d'un excellent relationnel, d'un sens prononcé du service et de la qualité;
• Excellent niveau de Français à l'oral et à l'écrit, l'Anglais serait un véritable plus.

Entreprise de nouvelle génération à taille humaine, DHM IT s'engage fortement dans la mouvance RSE en proposant à ses consultants et salariés un cadre de travail sain où chacun pourra s'épanouir, se former et progresser à son rythme et selon ses aspirations.

• Rémunération attractive;
• Un fort esprit de Startup nouvelle génération;
• Participation dans notre stratégie RSE;
• Formation, certification, Workshop, DHM University;
• Carte resto, Titre de transport, Mutuelle et prévoyance;
• Team buildings, Events, Sport Collectif;
• Travail remote friendly;
• Un environnement de travail 100% Agile / Cloud;
• Des challenges, des nouvelles expériences et des projets innovants;
• Une hiérarchie Smart.

Bienvenue chez Hookto

Vous êtes un dev front VueJS motivé et vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d'une équipe engagée ?

Prendre part à des projets stratégiques et de grandes envergures ?

Vous êtes adepte de technos front

Parlons-en en entretien Si vous n'êtes pas adepte mais prêt à monter en compétences sur ces technos nous pouvons bien évidemment vous trouver une place chez nous aussi.

Vos missions

Vous contribuerez aux développements d'une des applications stratégiques de l'entreprise. Capable de travailler en mode AGILE avec la méthode SCRUM, vous pourrez prendre et mener les sujets dont vous vous investissez.

• Vision produit et suggestion d'améliorations.

• Architecture logicielle.

• Mise en application de la méthodologie (Daily, Poker-planning, Retrospective de sprint.)

• Rédaction de tickets.

• Revue de code.

• Développement en autonomie.

• Rédaction de tests et de documentations.

• Veille technologique et POC de sujets techniques.

• R&D des outils à utiliser dans le contexte du projet.

• Support auprès des collaborateurs plus juniors.

Vos compétences

• Passion pour le développement

• Amoureux de la performance

• Volonté de créer des APPs fiables et robustes et de mener des développements jusqu'à leurs termes

• Capacités d'analyse et de résolution des problèmes techniques, capacité à apprendre un nouveau langage rapidement si besoin

• Bonnes qualités de communication et de rédaction

• Pédagogie : transfert de compétences et accompagnement

• Force de proposition, faire preuve d'autonomie

• Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe

Avantages

Votre vie pro et votre vie perso sont importantes pour vous ? Nous avons mis en place:

• L'assurance d'être embauché en CDI au sein d'un Groupe sérieux et durable

• Un projet de grande envergure et stratégique : possibilité d'évolution (au sein de Hookto et/ou du Groupe XEFI)

• Un programme Santé Sport avec un coach sportif dédié 2 fois par semaine, un nutritionniste et un kiné à disposition et des events sportifs tout au long de l'année

• Des horaires fixes qui vous font sortir à 18h tous les soirs (vendredi 17h)

• Une super ambiance avec des sorties extra-pro proposées

• Un plan de carrière : votre évolution ne dépend que de votre ambition

Si cette description vous parle, déposez votre CV ici