7 468 Emplois pour Gestion - France
Contrôleur de Gestion Sociale et Rémunération H/F (CDI)
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Description De L'emploi
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! Au sein d'une organisation de dimension nationale (environ 550 collaborateurs), vous occuperez un rôle clé dans la gestion et l'analyse des données sociales, la cohérence des politiques de rémunération et la production des reportings RH. En étroite collaboration avec la Direction des Ressources Humaines, la Direction Financière et les HR Managers, vous contribuerez à la performance sociale de l'organisation. Vos missions * PILOTAGE DES EFFECTIFS : Suivre et analyser les effectifs (FTE/HC) en lien avec les plans de recrutement, en concevant des outils partagés avec les équipes RH et Finance. * CRÉATION DE POSTES : Accompagner les processus de création ou d'évolution des postes selon les besoins business, projets ou remplacements. * MASSE SALARIALE : Élaborer et suivre le budget de masse salariale, en analysant les écarts avec les données financières. * REPORTING RH : Produire des reportings fiables (effectifs, turnover, absentéisme, diversité) et développer des tableaux de bord via Power BI et Excel. * RÉMUNÉRATION : Réaliser des études salariales et des benchmarks internes/externes pour assurer l'équité et la cohérence des politiques de rémunération (méthode Hay ou équivalent). * CONFORMITÉ SOCIALE : Contribuer à la préparation des NAO, au suivi des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance) et à la production des rapports obligatoires (BDESE, égalité professionnelle, RSE). * Support paie : Apporter un appui ponctuel à l'équipe paie (outil ADP) lors des périodes de forte activité. Votre profil * Diplômé·e d'une formation Bac5 en Ressources Humaines, Contrôle de Gestion ou Finance. * Expérience confirmée (minimum 5 ans) en contrôle de gestion sociale, rémunération ou reporting RH. * Maîtrise des outils Excel, Power BI et SIRH. * Solides capacités d'analyse, de synthèse et de présentation des données. * Bonne connaissance du droit social, de la paie et des mécanismes de rémunération. * Rigueur, autonomie et aisance dans un environnement structuré. * Un niveau d'anglais professionnel constitue un atout. Les avantages * RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : Salaire fixe sur 12 mois, bonus annuel basé sur la performance, et intéressement. * SOUPLESSE ET ÉQUILIBRE : Télétravail possible 2 jours par semaine, avec des jours additionnels de flexibilité chaque année. * MOBILITÉ FACILITÉE : Prise en charge de 75 % du titre de transport ou forfait mobilité durable. * BIEN-ÊTRE : Mutuelle avantageuse, accès à une restauration sur site et participation à un programme sport & fitness (Gymlib à 50 %). * ENGAGEMENT ET CONVIVIALITÉ : Activités sociales via un CSE dynamique, espaces de travail agréables et inspirants. * SOLIDARITÉ : Possibilité de consacrer du temps de travail à des missions de bénévolat ou de mécénat de compétences.
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Conseiller(e) en gestion de patrimoine H/F
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Nous sommes Capfinances, cabinet spécialisé en gestion de patrimoine depuis plus de 20 ans, reconnu pour son excellence dans l'accompagnement client.
Nous comptons aujourd'hui :
Plus de 950 conseillers en gestion de patrimoine
Une confiance renouvelée par 78 000 clients
Une position de leader dans le courtage Assurance vie-épargne en France
Nos points forts:
Un suivi personnalisé
Des solutions performantes
Une proximité renforcée avec 19 centres d'affaires en France
Un large éventail de solutions patrimoniales haut de gamme
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler au sein du réseau Capfinances, c'est bénéficer de:
Une formation en accès libre
Un accompagnement à disposition
une ambiance de travail conviviale et stimulante
Des outils digitaux innovants à disposition
Des retombées financières à la hauteur de vos efforts
Faites le choix d'une entreprise engagée à vos côtés depuis plus de 20 ans, où bienveillance, solidarité et réussite sont au cœur de notre ADN.
Rejoignez notre réseau pour une aventure professionnelle enrichissante avec la possibilité d'être accompagné par d'autres conseillers expérimentés, et proposer des solutions haut de gamme en matière de :
Préparation à la retraite
Transmission du patrimoine
Protection de la famille
Défiscalisation
Enrichissement personnel
Assurance emprunteur
Prévoyance
Grâce à nos outils, notre expertise et une formation continue à disposition, vous pourrez:
Analyser les besoins spécifiques des clients
Réaliser des bilans patrimoniaux détaillés
Proposer des solutions haut de gamme à chaque situation
Plus que votre expérience, c'est votre tempérament et votre motivation qui feront la différence, évidemment, une sensibilité pour le conseil financier est un atout.
Conseiller(e) en gestion de patrimoine H/F
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