6 Emplois pour Service Hospitalier - France
Agent de Service Hospitalier
Publié il y a 449 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Sur la commune de Cahors, le site de BELLEVUE qui regroupe 2 services de SSR (Services de Soins de Suite et de Réadaptation). Parmi ces services, un SSR polyvalent et un SSR personnes âgées poly pathologiques.
Sur l’établissement BEAUSEJOUR , situé à Mercuès, il est également proposé 2 services de SSR polyvalents ainsi qu'un Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, EHPAD mettant à disposition 19 places d’accueil permanent et 3 places d’hébergement temporaire.
La Clinique recherche un.e Agent de Service Hospitalier (ASH) ou CDD à temps partiel pour son site de Bellevue, situé à CAHORS.
La SAS Clinique du Quercy est inscrite dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins.
Nos engagements s'étendent également dans une démarche de développement durable.
Le poste peut être en 5h, 6h ou 10h la semaine et de 5h ou 10h le weekend avec un roulement et des jours de repos fixes .
Profil :
- Expérience souhaitée
- Aptitude (rigueur, ponctualité, relationnel, organisation, autonomie .)
Vos missions , notamment :
- Entretien journalier des parties communes et des chambres des patients,
- Service des petits déjeuners,
- Restauration
- Compétences et aptitudes :
- L'expérience : Débutant accepté
- Bienveillance,
- Capacité à travailler en équipe,
- Ponctualité,
- Aptitude (rigueur, relationnel, etc.) ;
Rémunération selon grille de la Convention de l'Hospitalisation Privée du 18 avril 2002 avec reprise d'ancienneté.
Avantages :
- Primes Dimanche et Jour Férié,
- Application du SEGUR 1,
- Avantages CSE, réductions
- Restauration collective : self avec prise en charge de l'employeur,
- Mutuelle : prise en charge employeur de l'employeur pour l'adhésion salarié et famille
Durée = CDD
Temps partiel
Expérience non exigée
Lieu = CAHORS
Agent de Service Hospitalier H/F
Publié il y a 11 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
MEDICOOP FRANCE, L'humain au cœur de l'intérim !
MEDICOOP FRANCE recrute pour un de ses coopérateurs un AGENT DE SERVICE HOSPITALIER H/F en intérim pour un IME situé à Quimperlé.
INFORMATIONS/AVANTAGES :
- Durée : en intérim selon vos disponibilités
- Rémunération : 11.88 h brut + primes selon convention
- Horaires : 07h30 à 15h30
- Avantages : Indemnités 10% de fin de mission et 10% de congés payés + Accès aux prestations du FASTT pour différentes aides (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) + Possibilité d'acompte + CSE + Mutuelle.
- Expérience en tant qu' ASH recommandée
VOS MISSIONS :
Vous êtes l'une des personnes les plus indispensables! Sans vous l'établissement ne serait ni beau, ni agréable. Alors faites nous partager vos qualités et votre rigueur.
Vous êtes intéressé(e) et diplômé(e), n'hésitez plus, envoyez votre CV .
Découvrez toutes nos offres sur notre site :
Agent de Service Hospitalier H/F - Temps plein
Hier
Emploi consulté
Description De L'emploi
Vous intégrez un service dynamique dans lequel vous travaillez en 07h30 du lundi au samedi en journée .
Lors de votre embauche, vous bénéficiez d’une période de formation en doublure avant d’être autonome sur votre poste.
En tant qu’Agent de Service Hospitalier, vous avez pour mission principale d’assurer l’hygiène des locaux conformément aux protocoles en vigueur. Sous la direction du Responsable hôtellerie et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire vous assurez les missions suivantes :
- Assurer l’ouverture ou la fermeture du site,
- Assurer le service des repas et collations,
- Participer à la lutte contre les infections nosocomiales (Maitrise du lavage des mains, respect du circuit des déchets et du linge)
- Veiller au confort et au bien-être du patient,
- Maîtriser et respecter les règles d'hygiène et de sécurité au regard des risques infectieux liés à l'activité de dialyse (soins, entretien des locaux).
- Participer à la gestion des stocks (réalisation des inventaires, établissement des besoins de commandes, contrôle des livraisons)
Intégrer l’AURAL, c’est rejoindre une Association avec de fortes valeurs humaines , où le bien-être de nos collaborateurs est au cœur de nos priorités.
En fonction de vos expériences et selon la convention en vigueur, vous pourrez prétendre à une rémunération attractive avec :
- Un équilibre vie privée/vie professionnelle
- Des RTT
- Une reprise de votre ancienneté à hauteur de 100%
- Une prime semestrielle versée deux fois dans l’année (à partir de 6 mois d’ancienneté)
- Une prime d’intéressement
- Un Comité Social et Economique (à partir de 6 mois d’ancienneté)
- Une mutuelle familiale
Agent de service hospitalier pour office alimentaire (H/F)
Publié il y a 22 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
L’Agent de Service Hospitalier (ASH) dans le service des offices alimentaires assure la gestion et le bon fonctionnement des tâches liées à la préparation, la distribution et la gestion des repas des patients, ainsi qu’au maintien de la propreté des espaces liés à l’alimentation dans l’établissement.
Le service : Le service des offices alimentaires est rattaché au pôle médico-technique, composée d’une équipe transversale en gestion de la fonction repas pour 8 unités de soins répartie sur 2 niveaux :
Niveau 3 : CSG / Médecine interne et SMR / SMIT
Niveau 2 : Chirurgie / HDJ et Pneumologie / Hépato-gastroentérologie
Missions :
- Garantir le circuit des denrées alimentaires de la réception dans l'office à la livraison dans les services de soins
- Recueillir les commandes des patients
- Gestion des stocks
- Assurer la tracabilité des températures et bionettoyage
- Participer aux transmissions.
- Participer au groupe de travail en lien avec l’alimentation et la nutrition
- matin 07h-14h40
- soir 13h20-21h
- Possibilité de crèche du personnel
- Parking du personnel
- C.G.O.S. : c'est une assosiation loi 1901 à but non lucratif, qui a pour mission de mettre en oeuvre et de gérer l'action sociale en faveur des agents en activité ou retraités
- Expérience en milieu hospitalier ou en restauration collective serait souhaité mais pas indispensable
- Formation en hygiène alimentaire à réaliser
- Connaissance des règles d’hygiène alimentaire
- Compétences en gestion des stocks et logistique alimentaire
- Connaissance des différents régimes alimentaire
- Communication et relations interpersonnelles
- Utilisation des outils informatiques
- Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection.
- Autonomie
- Sens du travail en équipe
- Respect du secret professionnel
- Esprit d'initiative
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