6 Emplois pour Responsable Des Offres - France
Responsable offres techniques et commerciales (H/F)
Publié il y a 652 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Responsable offres commerciales et techniques (H/F) -Tuyauterie & chaudronnerie pour les secteurs du nucléaire et autres industries
– Rémunération négociable en fonction de votre niveau d’expérience & Avantages tels que : Carte TR – chèque cadeaux – Véhicule – Prime de participation – Mutuelle prise en charge à 100%
MONTEIRO est une entreprise spécialisée dans la tuyauterie industrielle au service des industries bas carbone. Créée en 1999, elle dispose d’une solide expertise en soudage, et intervient dans la conception, la maintenance et les travaux neufs, mais également en gestion de projets complets et de travaux fortuits sur l’ensemble de notre territoire. Nous proposons des solutions sur mesure adaptées aux besoins spécifiques de chacun de nos clients.
Avec une croissance à deux chiffres depuis 10 ans, nous sommes passés de 50 personnes en 2016, à plus de 650 collaborateurs et collaboratrices engagées. Une telle croissance suggère de réelles possibilités d’évoluer sur le long terme.
Afin de renforcer notre équipe en charge de chiffrer les projets essentiellement axés vers notre cœur de métier : la tuyauteries et chaudronnerie industrielle, nous ouvrons un nouveau poste Responsable d'Offres / Responsable Avant-Projet (H/F).
Vous auriez le choix entre la possibilité d'intervenir côté service (maintenance des sites industriels sur lesquels nous sommes implantés) ou côté projets (participation au chiffrage et à la préparation des offres techniques/commerciales des projets de très grandes envergures).
Au sein de notre équipe, vous serez amené(e) à :
- Rédiger les offres techniques et commerciales
- Soumettre celle-ci pour validation selon le circuit défini et les communiquerez aux clients dans les délais attendus
- Rechercher des partenaires, clients, prestataires et suivrez la démarche commerciale auprès des grands donneurs d’ordres
- Etudier les appels d’offres et réaliserez les études de faisabilité technique, organisationnelle, matérielle et évaluerez la disponibilité des ressources
- Collecterez les données d’entrée client (cahier des charges, plans, maquettes, spécifications, etc.).
- Mener une analyse de risques projet et préconiserez le GO/NO GO à la Direction pour validation. Vous
- Réaliser les revues d’offres et participerez aux revues de contrat.
- Synthétiser les points clés des réponses aux appels d’offres et les communiquerez aux Responsables d’activité opérationnels si l’affaire est obtenue.
La compétence clé recherchée pour ce poste est la capacité à chiffrer une affaire de A à Z : Etude (via notre BE), matériels/fournitures, montage/installation, ressources en personnel.
Issu(e) idéalement d'une formation d'ingénieure en lien avec nos cœurs de métier, je recherche une personne ayant déjà une méthodologie de chiffrage. Avoir des connaissances dans les codes de construction comme le RCC-M serait un gros plus à votre candidature.
Par exemple, vous avez exercé (ou l'occupez actuellement) la fonction de Ingénieur(e) / Chargé(e) d'affaires et aspirez à présent à poste mettant plus l'accent sur le chiffrage et la préparation contractuelle des affaires (toute la partie Avant-Projet).
Parmi nos clients figurent les grands noms des industries du cycle du combustible, aussi une connaissance du contraintes réglementaires du secteur nucléaire serait un atout important.
Néanmoins le Responsable commercial de la Division Energie Industrie se tient prêt à vous accompagner et vous permettre de monter en compétence.
Enfin, si vous avez une expérience dans le chiffrage d'offres pour des secteurs à fortes contraintes réglementaires tels que l'Aéraulique ou encore l'hydraulique, cela retiendra notre attention.
Je vous invite à postuler puis à m’appeler directement…
Merci par avance de candidater via notre plateforme puis nous pourrons avoir un premier échange téléphonique. Pour me joindre durant tout le processus de recrutement, mes coordonnées : . Vous pouvez également m’envoyer un sms…
A très bientôt au téléphone,
Josué
Responsable Offres Pièces de rechange (H/F) - CDI
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
**Job Description**
Chez GE Power Conversion & Storage, une division de GE Vernova, nous fournissons des solutions d'électrification pour soutenir la transformation électrique des infrastructures énergétiques mondiales. Nous concevons, fabriquons et installons des technologies avancées de moteurs, de convertisseurs et de systèmes de contrôle pour améliorer l'efficacité et la décarbonation dans diverses industries. Notre mission est d'accélérer la transition énergétique dans les secteurs marins, énergétiques et industriels.
Notre organisation Service couvre une vaste base installée (145 000 systèmes installés tels que des moteurs, générateurs et convertisseurs, sur 11 000 sites clients dans plus de 130 pays). Nous offrons des services tels que des interventions sur site, des mises à niveau, des réparations majeures de moteurs, des formations, des contrats de service, et un support en pièces de rechange.
Pour soutenir la croissance rapide de notre organisation **Pièces de rechange** , nous recherchons un **Responsable Offres Pièces de rechange (H/F)** , qui reportera au responsable du service Pièces de rechange SEMEA (South Europe Middle East Africa).
Vous êtes responsable de la gestion de l'ensemble du processus de gestion des devis de Pieces de rechange, depuis la demande initiale du client jusqu'à la passation de commande (3000 offres/an, catalogue de 6000 références, 1000 clients.).
Vous managez une équipe de 11 collaborateurs qui accompagnent notre force de vente pour répondre à nos clients dans les délais impartis.
Ce poste peut être basé sur notre site de Massy (91), ou Belfort (90), ou Nancy (54)
**Vos missions :**
+ Diriger et gérer le processus offre pour les pièces y compris le traitement des demandes (phase de qualification), la génération des devis (phase de consultation et préparation) puis le traitement des commandes (phase d'enregistrement).
+ Collaborer avec les équipes de vente et marketing, d'ingénierie et de supply chain de la region pour garantir une communication et une exécution harmonieuses des exigences des clients.
+ Développer et mettre en œuvre des stratégies pour optimiser le cycle des offres, améliorer l'efficacité et le service client (temps de réponse, qualité de l'offre).
+ Analyser les tendances du marché et les retours clients pour identifier des opportunités d'amélioration des processus et de développement commercial (soutien des campagnes promotionnelles, du lancement des nouveaux produits, des ventes de fin de vie).
+ Assurer la conformité avec les politiques de l'entreprise et les réglementations de l'industrie tout au long du processus des offres.
+ Préparer et présenter des rapports sur les métriques de performance opérationnelle et financière (KPI) et les résultats commerciaux. Analyser les écarts par rapport aux objectifs, identifier les causes racines, Conduire les plans d'actions correctifs/préventifs.
+ Encadrer et développer les membres de l'équipe (équipe d'une dizaine de collaborateurs repartis en France (sur les sites de Massy, Belfort, Nancy) et en Inde (Chennai)) pour maintenir des standards élevés de service (support technique, gestion commerciale) et de performance.
**Profil**
Au moins Bac +5 Ingénieur généraliste/technique ou École de Commerce
Minimum 5 ans d'expérience en vente, de préférence dans des produits ou services techniques et idéalement dans le domaine des pièces de rechange, avec au moins 2 ans d'expérience en management.
Capacité à comprendre et maitriser notre offre technologique pour la décliner au niveau après-vente et pièces de rechange
Compétences solides en analyse financière
Mobilité internationale (1 fois / mois)
Anglais courant exigé
La connaissance d'un logiciel tel que Sales Force est idéal mais pas obligatoire
**Additional Information**
**Relocation Assistance Provided:** No
GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
Responsable Offres Pièces de rechange (H/F) - CDI
Aujourd'hui
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Description De L'emploi
**Job Description**
Chez GE Power Conversion & Storage, une division de GE Vernova, nous fournissons des solutions d'électrification pour soutenir la transformation électrique des infrastructures énergétiques mondiales. Nous concevons, fabriquons et installons des technologies avancées de moteurs, de convertisseurs et de systèmes de contrôle pour améliorer l'efficacité et la décarbonation dans diverses industries. Notre mission est d'accélérer la transition énergétique dans les secteurs marins, énergétiques et industriels.
Notre organisation Service couvre une vaste base installée (145 000 systèmes installés tels que des moteurs, générateurs et convertisseurs, sur 11 000 sites clients dans plus de 130 pays). Nous offrons des services tels que des interventions sur site, des mises à niveau, des réparations majeures de moteurs, des formations, des contrats de service, et un support en pièces de rechange.
Pour soutenir la croissance rapide de notre organisation **Pièces de rechange** , nous recherchons un **Responsable Offres Pièces de rechange (H/F)** , qui reportera au responsable du service Pièces de rechange SEMEA (South Europe Middle East Africa).
Vous êtes responsable de la gestion de l'ensemble du processus de gestion des devis de Pieces de rechange, depuis la demande initiale du client jusqu'à la passation de commande (3000 offres/an, catalogue de 6000 références, 1000 clients.).
Vous managez une équipe de 11 collaborateurs qui accompagnent notre force de vente pour répondre à nos clients dans les délais impartis.
Ce poste peut être basé sur notre site de Massy (91), ou Belfort (90), ou Nancy (54)
**Vos missions :**
+ Diriger et gérer le processus offre pour les pièces y compris le traitement des demandes (phase de qualification), la génération des devis (phase de consultation et préparation) puis le traitement des commandes (phase d'enregistrement).
+ Collaborer avec les équipes de vente et marketing, d'ingénierie et de supply chain de la region pour garantir une communication et une exécution harmonieuses des exigences des clients.
+ Développer et mettre en œuvre des stratégies pour optimiser le cycle des offres, améliorer l'efficacité et le service client (temps de réponse, qualité de l'offre).
+ Analyser les tendances du marché et les retours clients pour identifier des opportunités d'amélioration des processus et de développement commercial (soutien des campagnes promotionnelles, du lancement des nouveaux produits, des ventes de fin de vie).
+ Assurer la conformité avec les politiques de l'entreprise et les réglementations de l'industrie tout au long du processus des offres.
+ Préparer et présenter des rapports sur les métriques de performance opérationnelle et financière (KPI) et les résultats commerciaux. Analyser les écarts par rapport aux objectifs, identifier les causes racines, Conduire les plans d'actions correctifs/préventifs.
+ Encadrer et développer les membres de l'équipe (équipe d'une dizaine de collaborateurs repartis en France (sur les sites de Massy, Belfort, Nancy) et en Inde (Chennai)) pour maintenir des standards élevés de service (support technique, gestion commerciale) et de performance.
**Profil**
Au moins Bac +5 Ingénieur généraliste/technique ou École de Commerce
Minimum 5 ans d'expérience en vente, de préférence dans des produits ou services techniques et idéalement dans le domaine des pièces de rechange, avec au moins 2 ans d'expérience en management.
Capacité à comprendre et maitriser notre offre technologique pour la décliner au niveau après-vente et pièces de rechange
Compétences solides en analyse financière
Mobilité internationale (1 fois / mois)
Anglais courant exigé
La connaissance d'un logiciel tel que Sales Force est idéal mais pas obligatoire
**Additional Information**
**Relocation Assistance Provided:** No
GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
Responsable Offres Pièces de rechange (H/F) - CDI
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
**Job Description**
Chez GE Power Conversion & Storage, une division de GE Vernova, nous fournissons des solutions d'électrification pour soutenir la transformation électrique des infrastructures énergétiques mondiales. Nous concevons, fabriquons et installons des technologies avancées de moteurs, de convertisseurs et de systèmes de contrôle pour améliorer l'efficacité et la décarbonation dans diverses industries. Notre mission est d'accélérer la transition énergétique dans les secteurs marins, énergétiques et industriels.
Notre organisation Service couvre une vaste base installée (145 000 systèmes installés tels que des moteurs, générateurs et convertisseurs, sur 11 000 sites clients dans plus de 130 pays). Nous offrons des services tels que des interventions sur site, des mises à niveau, des réparations majeures de moteurs, des formations, des contrats de service, et un support en pièces de rechange.
Pour soutenir la croissance rapide de notre organisation **Pièces de rechange** , nous recherchons un **Responsable Offres Pièces de rechange (H/F)** , qui reportera au responsable du service Pièces de rechange SEMEA (South Europe Middle East Africa).
Vous êtes responsable de la gestion de l'ensemble du processus de gestion des devis de Pieces de rechange, depuis la demande initiale du client jusqu'à la passation de commande (3000 offres/an, catalogue de 6000 références, 1000 clients.).
Vous managez une équipe de 11 collaborateurs qui accompagnent notre force de vente pour répondre à nos clients dans les délais impartis.
Ce poste peut être basé sur notre site de Massy (91), ou Belfort (90), ou Nancy (54)
**Vos missions :**
+ Diriger et gérer le processus offre pour les pièces y compris le traitement des demandes (phase de qualification), la génération des devis (phase de consultation et préparation) puis le traitement des commandes (phase d'enregistrement).
+ Collaborer avec les équipes de vente et marketing, d'ingénierie et de supply chain de la region pour garantir une communication et une exécution harmonieuses des exigences des clients.
+ Développer et mettre en œuvre des stratégies pour optimiser le cycle des offres, améliorer l'efficacité et le service client (temps de réponse, qualité de l'offre).
+ Analyser les tendances du marché et les retours clients pour identifier des opportunités d'amélioration des processus et de développement commercial (soutien des campagnes promotionnelles, du lancement des nouveaux produits, des ventes de fin de vie).
+ Assurer la conformité avec les politiques de l'entreprise et les réglementations de l'industrie tout au long du processus des offres.
+ Préparer et présenter des rapports sur les métriques de performance opérationnelle et financière (KPI) et les résultats commerciaux. Analyser les écarts par rapport aux objectifs, identifier les causes racines, Conduire les plans d'actions correctifs/préventifs.
+ Encadrer et développer les membres de l'équipe (équipe d'une dizaine de collaborateurs repartis en France (sur les sites de Massy, Belfort, Nancy) et en Inde (Chennai)) pour maintenir des standards élevés de service (support technique, gestion commerciale) et de performance.
**Profil**
Au moins Bac +5 Ingénieur généraliste/technique ou École de Commerce
Minimum 5 ans d'expérience en vente, de préférence dans des produits ou services techniques et idéalement dans le domaine des pièces de rechange, avec au moins 2 ans d'expérience en management.
Capacité à comprendre et maitriser notre offre technologique pour la décliner au niveau après-vente et pièces de rechange
Compétences solides en analyse financière
Mobilité internationale (1 fois / mois)
Anglais courant exigé
La connaissance d'un logiciel tel que Sales Force est idéal mais pas obligatoire
**Additional Information**
**Relocation Assistance Provided:** No
GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.
Chargé(e) de placement et Developpement commercial H/F Toulouse
Publié il y a 10 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
En Piste pour un Nouveau Défi !
Tu as l'âme d'un(e) athlète et l'esprit d'un(e) champion(ne) ? Viens rejoindre notre équipe de rêve au CFA et participer à nos Jeux Olympiques du recrutement ! Ton objectif : décrocher l'or en recrutant les meilleurs étudiants et en développant des partenariats en or massif avec les entreprises.
MissionEssais au Programme :
1. Recrutement des Étudiants :
- Sprint 100m : Attirez les étudiants les plus talentueux lors de forums et salons dédiés.
- Saut en longueur : Organisez des journées portes ouvertes et des événements qui marquent les esprits.
- Course de fond : Accompagnez les candidats du début à la fin de leur inscription, pour qu'ils franchissent la ligne d'arrivée.
2. Développement des Partenariats avec les Entreprises :
- Relais 4x100m : Passez le témoin avec brio en identifiant et en engageant les entreprises prêtes à anciens nos futurs champions.
- Lancer du disque : Proposez des formations qui frappent en plein dans le mille pour répondre aux besoins des entreprises.
- Hauteur : Établissez des partenariats solides et durables qui dépassent toutes les attentes.
3. Gestion Administrative :
- Gymnastique rythmique : Assurer la coordination parfaite des contrats d'apprentissage avec les entreprises.
- Aquaforme : Plongez-vous dans les bases de données pour tenir à jour les contacts étudiants et entreprises.
- Danse sur glace : Préparez des rapports clairs et précis sur vos exploits commerciaux.
4. Communication et Marketing :
- Lancer du javelot : Créer des supports de communication percutants qui atteignent leur cible.
- Stratégie d'équipe : Collaborez avec l'équipe pour lancer des campagnes de communication dignes des plus grands.
Les Qualités Requises pour Monter sur le Podium :
- Compétences commerciales : Maîtrise du sprint et du marathon pour conclure des accords gagnants.
- Compétences relationnelles : Talent inné pour bâtir des relations solides (et recueillir les applaudissements).
- Organisation et rigueur : Gestion minutieuse de chaque épreuve, avec un timing parfait.
- Esprit d'équipe : Parce qu'on ne gagne pas sans une équipe soudée.
Formation : Bac +2/3 minimum en commerce, gestion, ou RH.
Expérience : Une première médaille (ou expérience) en commercial BtoB/C, recrutement ou dans un CFA.
Les Récompenses :
Rémunération attractive
Formation continue pour rester au top.
Environnement de travail dynamique et stimulant, comme aux JO.
COMMERCIAL(E) DEVELOPPEMENT RESEAUX SSI DETECTION INCENDIE IDF - H/F
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
La Société AMI2S , est spécialisée dans la conceptualisation, l’installation et la maintenance de systèmes de sécurité électroniques et incendie.
AMI2S, fondée en 1997, est une entreprise innovante, dynamique, conviviale, et en pleine expansion. Elle est devenue en Ile de France, l’un des acteurs incontournables dans la profession grâce à une solide expérience et à ses certifications ISO 9001, APSAD I7/F7 et QUALDION , mais aussi un savoir faire qu'elle a mis en oeuvre depuis ces 25 dernières années. AMI2S fait partie du groupe Eurofeu qui dispose d'agences sur tout le territoire national et qui compte environ 2000 collaborateurs.
Située à POISSY (78), la société AMI2S recherche un(e) commercial(e) développement réseaux pour le secteur Île-de-France .
Résumé du poste :
Rattaché(e) au Directeur Commercial, et a fin d'accompagner notre croissance, vous serez chargé(e) des principales missions suivantes :
- Participer activement au développement de nos parts de marché
- Promouvoir nos systèmes de sécurité électroniques et incendie
- Prospecter et rechercher des opportunités de marchés en vous appuyant sur votre réseau
- Fidéliser vos clients existants
- Élaborer des offres commerciales, en vous appuyant sur notre expertise technique (Techniciens, Bureau d’Études, etc.)
- Suivre votre développement commercial, relances
- Participer activement à la promotion d'AMI2S lors de salons, ou d'animations commerciales réalisées au sein de notre Centre de Formation unique en France.
Moyens mis à votre disposition :
- Voiture
- Téléphone portable
- Ordinateur
- Vous bénéficierez de l'appui de notre Centre de Formation unique en France sur les Technologies de SSI.
Vos atouts :
- De formation technico-commerciale (Bac +2/ Bac +5), vous avez une expérience réussie dans la vente auprès d'une clientèle de professionnels et avez su développer un réseau.
- La connaissance du marché de la détection incendie et du courant faible serait un plus.
- Vous avez la culture du résultat et un fort tempérament commercial.
- Qualités : Dynamique, sérieux(se), motivé(e), ambitieux(se), respectueux(se), autonome, aisance à communiquer
- Bonne maitrise des outils informatiques (Suite office)
Ce que nous vous proposons :
- Contrat : CDI
- Lieu(x) de travail : IDF
- Date de prise de poste : Dès maintenant
- Package de rémunération : A définir lors de notre entretien -rémunération motivante suivant expérience
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À propos du dernier Responsable des offres Emplois dans France !