152 Emplois pour Prospection - France

Crée en 2008, le groupe Technique Solaire est un producteur d'énergies renouvelables (solaire et biogaz). Nous maîtrisons le développement, le financement, la construction et l'exploitation des centrales.

Présents en France, nous sommes également implantés à l'international avec des activités en Inde, aux Pays-Bas et en Espagne. Nos plus de 260 talents dans le monde sont principalement répartis entre Paris et Poitiers (80 chacun) et Bordeaux (60).

Le groupe a réalisé 150M€ de chiffre d'affaires en 2023 et 240M€ en 2024. Il dispose d'1 GWc de capacité de production d'énergie photovoltaïque en exploitation ou en construction dans le monde, et exploite 3 unités de production de biogaz en France.

En novembre 2023, nous avons annoncé une levée de fonds de 200 millions d'euros pour accompagner notre ambition de devenir un énergéticien de rang mondial.

À l'image de cette croissance, Technique Solaire recherche des personnes engagées dans la transition énergétique, prêtes à porter les ambitions d'un groupe à taille humaine où convivialité et esprit entrepreneurial se mêlent.

Rejoignez-nous et portez nos 4 valeurs :

• Excellence : viser un niveau élevé de qualité et d'aboutissement dans nos actions et réalisations
• Proximité : travailler en équipe pour plus d'efficience au quotidien
• Durabilité : construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l'environnement
• Ambition : atteindre des résultats performants, être ingénieux et agile pour anticiper toujours mieux

Vos missions au quotidien :

Vous identifiez et développez, avec le soutien du bureau d'études, des projets territoriaux de méthanisation produisant du biométhane injecté sur le réseau de gaz.

Dans ce cadre, vous assurerez, après une période de formation et avec le soutien de notre bureau d'études, les missions suivantes :

• Sécurisation du foncier :
• Réaliser des analyses cartographiques (Base de données foncières OpenData)
• Prospecter des terrains où nous pourrions construire la centrale
• Gérer la négociation contractuelle
• Sécurisation du gisement :
• Prospecter et contractualiser auprès d'agriculteurs et d'industries agro-alimentaires
• S'assurer de la qualité de la matière en faisant réaliser des analyses en laboratoire
• Acceptabilité :
• Porter les projets devant les mairies et les communautés de communes avec l'accompagnement du Responsable des Projets

Vos missions annexes :

• Assurer la satisfaction client et des partenaires
• Faire évoluer l'offre en collaboration avec la Direction
• Assurer une veille concurrentielle

Votre future équipe :

Vous intégrerez une équipe de 3 personnes réparties dans toute la France, dont les membres seront heureux de vous accueillir et de partager leurs expériences et compétences variées.

Votre futur manager :

Responsable développement Biogaz, Nicolas possède une solide expérience. Il est entouré d'une équipe commerciale dynamique active dans toute la France. Travailler avec lui vous permettra d'évoluer dans un environnement challengeant, porteur de gains en autonomie, rigueur et méthode, tout en partageant des moments conviviaux.

Profil recherché :

Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie dans une fonction commerciale, dans le développement immobilier, la prospection ou l'animation agricole (équipements, machineries, semences, etc.).

Permis B indispensable.

Ce poste est basé dans nos bureaux de Paris, près de Saint-Lazare. Vous avez la possibilité de faire jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.

De nombreux déplacements (2-3 jours par semaine) sont prévus sur la zone de chalandise (Ouest de la Normandie).

Compétences clés pour le poste :

• Esprit entrepreneurial : gérer votre activité et votre zone géographique. Développer continuellement l'activité de l'entreprise tout en étant autonome.
• Relationnel : convaincre et dialoguer avec de nombreux interlocuteurs, notamment issus du monde agricole. Capacité à créer un réseau local de partenaires et à entretenir des relations de confiance.
• Technique : maîtriser les outils SIG / cartographie (QGIS, Google Earth Pro) et avoir une bonne compréhension des documents d'urbanisme (PLU, cadastres) et du monde agricole.

Voici quelques raisons supplémentaires de nous rejoindre :

• Participer activement à la transition énergétique
• Rejoindre une entreprise en forte croissance et conviviale : consultez les avis des salariés sur Glassdoor et Happy at Work
• Participer au développement de l'entreprise : notre échelle permet à chacun d'avoir un impact !
• 1-2 jours de télétravail par semaine
• Teamstarter : plateforme interactive de projets initiés par les salariés et financés par l'entreprise (fabrication de savon bio, tournoi de foot, nettoyage de plage, etc.)

Saisissez l'occasion : Technique Solaire vous attend

Postulez dès maintenant en envoyant votre CV. Oubliez la lettre de motivation, c'est votre parcours qui parle pour vous.

Compétences clés :

Stage, Comptes clients, Générateur, Opérations informatiques, Gestion des risques d'entreprise

Type d'emploi : Temps plein

Expérience : 2 ans minimum

Poste vacant : 1

Entreprise :

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, leader du secteur des énergies renouvelables en France, un(e) Chargé(e) de Développement Commercial Senior en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État de niveau 5 à 7 (Bac+2, Bachelor / Bac+3, Bac+5).

Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique au sein de notre centre d'appel. Nous recherchons des candidats sérieux et motivés pour des postes évolutifs.

Formation assurée en interne, débutant accepté à condition d'avoir une très bonne élocution, d'être dynamique et prêt(e) à relever de nouveaux challenges.

• Prises de contact avec les prospects (appel entrant / sortant)
• Présentation des produits, services et argumentaire de vente
• Prise de rendez-vous
• Rédaction d'une synthèse écrite pour chaque contact

Vos qualités sont :

• Vous êtes organisé(e) et méthodique
• Vous souhaitez vous investir et évoluer dans un écosystème Startup en forte croissance.

Rémunération fixe selon niveau d'études + âge.

Poste basé à Villeurbanne (69), à proximité directe de Lyon.

Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !

Description

Contrat de travail: CDI

Poste à pourvoir: Dès que possible

Localisation: Dijon

Secteur d’activité: Production d’Energies Renouvelables

Depuis notre agence basée à Dijon, rattaché(e) au responsable régional, vous encadrerez une équipe dynamique chargée d’identifier et de qualifier des sites propices au développement de projets photovoltaïques et agrivoltaïques.

Vous serez ainsi responsable de la coordination des activités de prospection, du développement de la stratégie et de la gestion globale de l’équipe à l’échelle de votre secteur.

En tant que chef d’équipe vous aurez notamment les responsabilités et les missions suivantes :

- Rôle de coordination, d’animation et de gestion de l’équipe actuellement en poste : superviser et encadrer l’équipe, assurer la formation continue et le développement professionnel de l’équipe, veiller à la satisfaction et la motivation de l’équipe, accompagnement et aide pour l’atteinte et le dépassement des objectifs;

- Implication dans le développement et l’amélioration continue du service : réfléchir à des solutions d’amélioration de process ou d’organisation, élaborer des stratégies de prospection efficaces en collaboration avec la direction, accompagner et aider à la montée en compétence du service;

- Collaboration interservices : travailler en étroite collaboration avec les autres services notamment le service développement;

- Reporting : préparer des rapports réguliers sur l’avancement des activités de prospection, assurer un suivi des indicateurs de performances de son équipe.

Rémunération fixe selon expérience + Rémunération variable individuelle selon résultat + Participation/Intéressement + Véhicule de fonction + Prime vacances + Plan Epargne Entreprise + Tickets restaurant + Mutuelle + Prévoyance.

2 Jours de télétravail/semaine possible.

Profil recherché

• Diplôme en énergie renouvelable, génie électrique, génie environnemental ou domaine connexe;


• Vous bénéficiez d’une expérience significative dans la prospection de sites solaires, avec au moins 2 ans d’expérience en gestion d’équipe;


• Vous êtes impliqué(e), vous avez une vision résultat, vous aimez le management et avez envie de développer une stratégie territoriale au sein de votre secteur;


• Excellentes compétences en communication et en leadership;


• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution;


• Une maitrise des logiciels de cartographie et une bonne connaissance du monde agricole sont un plus;


• Déplacements réguliers sur les régions d'affectation, permis B indispensable.

ECM Ecole de Commerce et Management | Contrat d'apprentissage

• Formation souhaitée : BTS Négociation et digitalisation de la relation Client
• Secteur d’activité : Immobilier
• Type d’emploi : Contrat d'apprentissage
• Date d'ouverture : 04/06/2025
• Expérience professionnelle : Débutant
• Zone(s) géographique(s) du poste : Vesoul
• Typologie du poste : Immobilier
• Ville : Vesoul
• État/Province : Bourgogne-Franche-Comté

Constructeur historique de maisons individuelles en Bourgogne-Franche-Comté, avec plus de 45 ans d'expérience, nous recrutons un commercial H/F pour notre agence de Vesoul (7000). Vous aurez pour mission de développer le secteur auprès d’une clientèle de particuliers (B to C) en prospection foncière, génération de prospects, et suivi client jusqu’à la signature des CCMI.

Vous accompagnerez vos clients dans le choix de la réalisation en vous appuyant sur une gamme de maisons permettant d’adapter chaque projet. Vous réaliserez des rendez-vous clients (R1, R2, signature) en utilisant des supports de vente (plaquette, logiciel dessin, CRM, outil de chiffrage) et en respectant les directives du groupe. La préparation des chiffrages et plans de maisons fait également partie de vos missions.

Le poste nécessite la maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook). Un ordinateur, un téléphone portable et un véhicule de société seront mis à votre disposition pour atteindre vos objectifs.

Vous êtes issu d’une formation en « Force de Vente » (BTS, BAC+2) ou justifiez d’une expérience significative dans l’immobilier, maison individuelle CCMI ou promotion immobilière. Vous êtes rigoureux(se), dynamique, organisé(e), doté(e) d’une grande écoute, d’une forte qualité relationnelle, et de talents de négociateur(rice). Autonome, vous intégrerez une équipe à taille humaine et participerez activement au développement de l’agence.

Permis obligatoire.

Permis obligatoire.

Formation parallèle : BTS NDRC 2 ans.

Dans un contexte de mondialisation des échanges, de recherche de compétitivité, le Groupe AFNOR constitue le partenaire privilégié des acteurs socio-économiques. Il affirme ses compétences sur 4 métiers complémentaires : la normalisation, l'édition et la diffusion de produits, la formation et la certification.

Vous serez en charge du développement, de la pérennisation et de l'accroissement d'un portefeuille de nouveaux clients PME - ETI pour les 3 métiers de l'Association : Editions, Normalisation et Relations adhérents.

A ce titre :

Vous qualifierez et accompagnerez les prospects pour répondre à leurs différents besoins en commercialisant nos offres :

1. Participer aux commissions de normalisation pour élaborer les normes volontaires nationales et internationales sur différents domaines.
2. Proposer nos différents services et outils pratiques conçus pour aider à veiller, comprendre et décrypter les normes.
3. Rejoindre l'Adhésion AFNOR, une communauté ouverte qui choisit de jouer collectif pour relever les défis de demain (réseau, veille prospective normative, avantages sur nos offres).
4. Prospecter de nouveaux clients à partir d'opportunités qualifiées, sur critères de ciblage et à l'aide des réseaux sociaux.
5. Mener des négociations commerciales.
6. Favoriser la consolidation des affaires par l'élaboration de contrats.
7. Être responsable du processus de vente : de l'identification des besoins jusqu'à la facturation.
8. Maîtriser la gamme des produits de l'Association AFNOR.
9. Travailler en étroite collaboration avec les chefs de produits, les chefs de projet en normalisation et l'équipe relations adhérents.
10. Être responsable de la réalisation de vos objectifs qualitatifs et quantitatifs.

De formation Bac + 3 à Bac +5 d'une école Marketing / Vente, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans à un poste similaire acquise au poste d'Ingénieur commercial prospection en B to B (vente de solutions numériques, conseil.).

Vos principales qualités :

• Curieux, volontaire et aimez relever des challenges.
• Capacités d'analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles et organisationnelles.
• Aisance relationnelle et une fibre de pédagogue sont indispensables sur ce poste.

Créé en 2017, Health Events Formation Santé est un organisme de formation continue opérant dans le secteur de la santé . Filiale du groupe Studi (Galileo Global Education), le leader français du e-learning, depuis 2021, Health Events Formation Santé est en pleine croissance !

Enregistrée par l’Agence Nationale du DPC, la société propose aux professionnels de santé libéraux ou de centres de santé conventionnés des formations en e-learning. En d’autres termes, nous concevons, produisons et proposons des formations en ligne destinées aux médecins, chirurgiens-dentistes, sages-femmes, infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, pharmaciens, pédicures-podologues, orthophonistes et biologistes.

Quelques chiffres :

- De 1 formation DPC en 2019 à plus de 100 en mars 2024.

- Plus de 15 000 professionnels de santé formés.

- Plus de 120 formateurs de renom.

- Plus de 700 heures de contenu.

- De nombreux projets à venir.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Nous recherchons pour début juillet 2025 , un Chargé de prospection (H/F)dans le secteur de la santé.

• Prospection active : contacter les professionnels de santé par téléphone afin de leur proposer nos formations e-learning prises en charge et indemnisées.

• Fidélisation client : entretenir les relations avec les clients existants et recueillir leur feedback pour garantir leur satisfaction et leur proposer de nouvelles formations pertinentes.

• Collaboration interne : travailler en étroite collaboration avec le service client (afin de s’assurer du bon suivi des formations) et le service pédagogique (afin de leur communiquer les besoins des professionnels de santé concernant de nouvelles thématiques).

• Atteinte des objectifs : atteindre les objectifs de prospection, de conversion et de chiffre d’affaires fixés par la direction commerciale pour contribuer à la croissance de l’entreprise.

Votre profil :

• Vous disposez d’une expérience significative en développement commercial.

• Véritable challenger, ambitieux(se), vous avez la fibre commerciale, êtes orienté(e) résultats et aimez atteindre et dépasser des objectifs de vente fixés.

• Vous êtes dynamique, enthousiaste et optimiste et faites preuve d’empathie et de curiosité.

• Vous avez la passion du challenge et une envie brûlante de réussite.

• Professionnalisme, éloquence, et rigueur sont vos mantras.

R émunération composée d’un fixe de 2000€ Brut et d’un variable déplafonné vous permettant d’augmenter votre rémunération sans limites, hormis celles que vous vous fixées !

Type de contrat : CDI
Temps de travail: 35h
Localisation : Pérols (34) - En présentiel, dans nos superbes locaux flambant neufs avec salle de sport!

Cette description vous parle et vous donne envie de nous rejoindre ?

Alors n’attendez plus pour nous proposer votre candidature !

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

STUDI_SJ+

#SJBDR

Statut : Employé – Rattachement : Responsable CSM

Vous avez l’âme d’un

• e chasseur
• se d’opportunités commerciales et aimez décrocher votre téléphone pour ouvrir des portes ? Ce poste est fait pour vous !

Votre mission

En tant que Chargé(e) de Prospection , vous jouerez un rôle clé dans le développement commercial d’une entreprise en pleine croissance. Votre objectif : générer des leads qualifiés pour l’équipe commerciale dédiée à la clientèle BtoB, notamment auprès de comités d’entreprise.

Vos responsabilités

Prospection multicanale : contacter des prospects par téléphone, e-mail, LinkedIn.

Qualification des besoins : identifier les enjeux des interlocuteurs pour évaluer la pertinence de notre offre.

Planification des rendez-vous : organiser les RDV pour les commerciaux, en leur transmettant toutes les informations nécessaires.

Suivi & reporting : assurer un suivi rigoureux via le CRM et participer aux points d’équipe.

Rémunération & avantages

Salaire fixe : 1 950 € brut / mois

Prime variable : jusqu’à 2 000 € bruts (proratisée)

Mutuelle : prise en charge employeur à 60%

Participation / intéressement : au prorata si présence >

3 mois en 2025

Profil recherché

Votre profil

Première expérience réussie en prospection téléphonique ou en business development.

À l’aise avec le phoning et motivé(e) par les objectifs et les résultats.

Excellentes capacités d’écoute, de synthèse et de conviction.

Rigueur, organisation et esprit d’équipe.

Maîtrise des outils CRM et bureautiques.

Envie de relever le défi ?

Rejoignez une entreprise qui valorise l’esprit d’initiative, l’engagement collectif et le développement personnel. Ce poste vous offre une réelle opportunité de montée en compétences au sein d’une équipe dynamique et bienveillante.

Join to apply for the Ingénieur commercial prospection (H/F) role at AFNOR Group

Join to apply for the Ingénieur commercial prospection (H/F) role at AFNOR Group

Vous serez en charge du développement, de la pérennisation et de l’accroissement d’un portefeuille de nouveaux clients PME – ETI pour les 3 métiers de l’Association : Editions, Normalisation et Relations adhérents.

Missions

Vous qualifierez, accompagnerez les prospects pour répondre à leurs différents besoins en commercialisant nos offres :

• Participer aux commissions de normalisation pour élaborer les normes volontaires nationales et internationales sur différents domaines
• Proposer nos différents services et outils pratiques conçus pour aider à veiller, comprendre et décrypter les normes.
• Rejoindre l’Adhésion AFNOR, une communauté ouverte qui choisit de jouer collectif pour relever les défis de demain (réseau, veille prospective normative, avantages sur nos offres.)
• Prospecter de nouveaux clients à partir d’opportunités qualifiées, sur critères de ciblage et à l’aide des réseaux sociaux (LinkedIn)
• Mener des négociations commerciales ;
• Favoriser la consolidation des affaires par l’élaboration de contrats ;
• Être responsable du processus de vente : de l’identification des besoins jusqu’à la facturation ;
• Maîtriser la gamme des produits de l’Association AFNOR ;
• Travailler en étroite collaboration avec les chefs de produits, les chefs de projet en normalisation et l’équipe relations adhérents ;
• Être responsable de la réalisation de vos objectifs qualitatifs et quantitatifs.
  
  

• Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.
• Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.
• Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.
• Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.
• Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.
• Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14)
  
  

• Seniority level Mid-Senior level

• Employment type Full-time

• Job function Sales and Business Development
• Industries Information Services

Referrals increase your chances of interviewing at AFNOR Group by 2x

Get notified about new Sales Engineer jobs in St.-Denis, Île-de-France, France .

Suresnes, Île-de-France, France 1 month ago

Levallois-Perret, Île-de-France, France 3 weeks ago

Boulogne-Billancourt, Île-de-France, France 6 days ago

Maisons-Alfort, Île-de-France, France 3 weeks ago

Courbevoie, Île-de-France, France 3 weeks ago

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Studi est la seule école 100% en ligne, avec plus de

59 000 apprenants et depuis 25 ans, à proposer une expertise et un accompagnement personnalisé avant, pendant et après la formation.

Avec près de 1 000 formateurs et conseillers pédagogiques, Studi propose un riche catalogue de plus de 300 formations allant du CAP au BAC+5.

De quoi permettre au plus grand nombre de réussir, quels que soient leurs projets professionnels.

Les formations Studi sont diplômantes ou certifiantes, et éligibles au CPF ou disponibles en alternance.

Studi est la filiale EdTech du groupe Galileo Global Education - premier groupe mondial d'enseignement supérieur privé.

En forte croissance en France avec plus de 850 collaborateurs, Studi recrute activement de nouveaux talents pour accompagner et soutenir son développement.

Créé en 2017, Health Events Formation Santé est un organisme de formation continue opérant dans le secteur de la santé . Filiale du groupe Studi (Galileo Global Education), le leader français du e-learning, depuis 2021, Health Events Formation Santé est en pleine croissance !

Enregistrée par l’Agence Nationale du DPC, la société propose aux professionnels de santé libéraux ou de centres de santé conventionnés des formations en e-learning. En d’autres termes, nous concevons, produisons et proposons des formations en ligne destinées aux médecins, chirurgiens-dentistes, sages-femmes, infirmiers, masseurs-kinésithérapeutes, pharmaciens, pédicures-podologues, orthophonistes et biologistes.

- De 1 formation DPC en 2019 à plus de 100 en mars 2024.

- Plus de 15 000 professionnels de santé formés.

- Plus de 120 formateurs de renom.

- Plus de 700 heures de contenu.

- De nombreux projets à venir.

Votre mission, si vous l'acceptez :

Nous recherchons pour début juillet 2025 , un Chargé de prospection (H/F)dans le secteur de la santé.

Prospection active : contacter les professionnels de santé par téléphone afin de leur proposer nos formations e-learning prises en charge et indemnisées.

Fidélisation client : entretenir les relations avec les clients existants et recueillir leur feedback pour garantir leur satisfaction et leur proposer de nouvelles formations pertinentes.

Collaboration interne : travailler en étroite collaboration avec le service client (afin de s’assurer du bon suivi des formations) et le service pédagogique (afin de leur communiquer les besoins des professionnels de santé concernant de nouvelles thématiques).

Atteinte des objectifs : atteindre les objectifs de prospection, de conversion et de chiffre d’affaires fixés par la direction commerciale pour contribuer à la croissance de l’entreprise.

Votre profil :

Vous disposez d’une expérience significative en développement commercial.

Véritable challenger, ambitieux(se), vous avez la fibre commerciale, êtes orienté(e) résultats et aimez atteindre et dépasser des objectifs de vente fixés.

Vous êtes dynamique, enthousiaste et optimiste et faites preuve d’empathie et de curiosité.

Vous avez la passion du challenge et une envie brûlante de réussite.

Professionnalisme, éloquence, et rigueur sont vos mantras.

R émunération composée d’un fixe de 2000€ Brut et d’un variable déplafonné vous permettant d’augmenter votre rémunération sans limites, hormis celles que vous vous fixées !

Type de contrat : CDI
Temps de travail: 35h
Localisation : Pérols (34) - En présentiel, dans nos superbes locaux flambant neufs avec salle de sport!

Cette description vous parle et vous donne envie de nous rejoindre ?

Alors n’attendez plus pour nous proposer votre candidature !

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.