30 Emplois pour Projets Urbains - France

SYSTRA est un groupe international d’ingénierie et de conseil dans le domaine de la mobilité.

Signature de référence pour les solutions de transport, SYSTRA est l’un des premiers groupes mondiaux d’ingénierie et de conseil spécialisés dans les transports publics et la mobilité durable. Fort de plus de 10,300 collaborateurs, SYSTRA se donne pour mission de concevoir des solutions de transport sûres et durables, afin de rapprocher les populations, de développer l’insertion sociale et de faciliter l’accès des personnes à l’emploi, à l’éducation et aux loisirs, partout dans le monde.

Depuis 65 ans, le Groupe est engagé aux côtés des villes et des territoires pour contribuer à leur développement en créant, améliorant et modernisant leurs infrastructures et systèmes de transport, tout au long du cycle de vie de leurs projets. Intervenant très en amont de la conception, jusqu’aux phases de test, de déploiement et de maintenance, SYSTRA dispense l’ensemble de ses services dans plus de 80 pays dans le monde et réalise 74 % de son chiffre d'affaires à l'international. Grâce à ses nouveaux services, SYSTRA accompagne ses clients et partenaires dans leur transition digitale, écologique et énergétique, afin d’inventer les mobilités de demain.

La revue de référence Engineering News-Record (ENR) classe SYSTRA au 3e rang des entreprises internationales d’ingénierie spécialisées dans le « Mass Transit and Rail », au 7e rang des entreprises internationales d’ingénierie spécialisées dans les Ponts, et parmi les 25 plus importants groupes d’ingénierie au monde.

Au sein de la BU Direction Conseil et Aménagement (DCA), le Pôle Foncier est en charge du pilotage et de la production des études urbaines pour le domaine métier, de la Programmation Urbaine et Immobilière de DCA : étude pré-opérationnelle, faisabilité sur des échelles de projet variable (bâtiment, îlot, quartier, …).

Vous aurez les missions suivantes :

1. Pilotage des projets en lien avec le responsable métier
   • Organisation de la production en équipe
   • Tenue du calendrier de l’étude, des échéances et de la facturation
   • Coordination, supervision des prestations réalisées par les partenaires Systra
   • Echanges et coordination avec la maitrise d’ouvrage
2. Réalisation des différentes phases de mission et structuration des documents de présentation
   • Diagnostic urbain, paysager, architecturale, règlementaire
   • Conception et spatialisation des faisabilités (2D+3D)
   • Intégration des éléments de pré-bilan et de montage opérationnel co-produits avec les expertises en interne
3. Présentation des études au client
4. Participation à la rédaction des offres commerciales, mémoire technique;
5. Entretien et développement de la qualité des relations clients / prospects;
6. Solidarité avec les collègues et SYSTRA: recherches d’affaires mutuelles, aide et staffing production et offre;

Expérience : au moins 5 ans d’expérience avec si possible une expérience significative en agence d’architecture / urbanisme et/ou bureau d’étude.

Compétences techniques :

• Détenteur-rice d’un diplôme d’urbanisme et/ou architecture et/ou paysage
• Solides connaissances en aménagement du territoire, urbanisme opérationnel et architecture.
• Maîtrise des outils de représentation Illustrator et Archicad (BIM apprécié) ainsi que des outils Bureautiques: PowerPoint, Word, Excel.
• Connaissance des outils de cartographie (SIG et/ou webmapping) appréciée.

Savoir-être:

• A l’aise à l’oral pour adopter une posture de conseil, dialoguer avec techniciens et élus
• Organisé-e et à l’aise à l’écrit.
• Dynamique, curiosité et capacités d’adaptation
• Sens du collectif
• Planification et organisation
• Gestion contractuelle
• Orientation et conseil client

SYSTRA est une entreprise handi-accueillante.

Qui sommes-nous ?

Acteur majeur de l’immobilier social, Seine Saint-Denis Habitat gère un patrimoine de 33 000 logements dans 30 communes du Département 93. Nous pilotons 15 projets ANRU (Agence Nationale pour la Rénovation Urbaine) et conduisons une politique d’investissement d’ampleur (1,3 milliard € sur 10 ans). Nous portons l’ambition collective et les valeurs de nos 720 collaborateurs à travers nos engagements sociétaux et environnementaux, la gestion responsable de nos ressources, notre éthique professionnelle et l’attention apportée au quotidien à nos locataires.

Votre futur environnement de travail

Au sein du service "Projets urbains et développement", vous viendrez en appui à l’équipe composée d’une cheffe de service, d’un responsable du développement, de trois responsables de projets urbains (dont deux en cours de recrutement) et d’une chargée de projet en CDD.

Vous interviendrez principalement aux côtés du responsable du développement, avec un soutien ponctuel aux responsables de projets urbains.

Vos missions

Développement et acquisition foncière / immobilière :

• Analyse des opportunités d’acquisition en VEFA, d’actifs immobiliers ou de fonciers ;
• Étude de faisabilité (visite de sites, synthèse documentaire, pré-analyse technique et financière) ;
• Participation au montage des bilans financiers ;
• Rédaction de notes et supports pour les instances de décision ;
• Veille réglementaire et financière sur le montage d’opérations.

Appui sur le suivi des projets urbains :

Appui à l’analyse et à la communication interne / externe des projets

Profil recherché

Étudiant(e) en Master 1 ou 2 dans l’un des domaines suivants : urbanisme, aménagement, géographie, management immobilier, ou disciplines connexes.

Lieu de travail :

Siège de Seine-Saint-Denis Habitat

10 rue Gisèle Halimi – 93000 Bobigny

Des déplacements ponctuels sur le terrain sont à prévoir dans le département

Vous êtes ici :Les postes à pourvoir >UN.E CHEF.FE DE PROJETS URBAINS GRAND CENTRE UN.E CHEF.FE DE PROJETS URBAINS GRAND CENTRE

Filière administrative ou technique|Catégorie A

Rejoignez un territoire en mouvement, au cœur des transitions !

Située au cœur du Val d’Oise, l'Agglomération de Cergy-Pontoise rassemble 13 communes et près de 217 000 habitants , dans un environnement dynamique et agréable aux portes du Parc naturel régional du Vexin français. Cergy-Pontoise est desservie par un réseau de transport performant et dispose d’une liaison avec Paris en 30 minutes . Ce territoire à taille humaine offre ainsi un cadre de vie privilégié à ses habitants. Outre ses 14 000 entreprises et son campus universitaire de premier plan, Cergy-Pontoise, riche d'un panorama culturel et sportif varié, allie harmonieusement ville et espaces naturels préservés.

Pour accompagner son essor et faire rayonner ses nombreux projets, ce sont près de 700 agents qui exercent plus de 80 métiers , dans des domaines aussi variés que l’aménagement, le développement économique, la culture, le sport, les mobilités ou encore la transition écologique et énergétique, au service des Cergypontains.

Rejoindre l’Agglomération de Cergy-Pontoise, c’est travailler avec un collectif de femmes et d’hommes qui œuvrent au quotidien pour un service public de qualité .
Soucieuse de l’évolution de leurs besoins au sein de l'organisation, l’Agglomération s’engage également à offrir à ses agents un environnement de travail épanouissant, un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, tout en favorisant le développement des connaissances et des compétences et en accompagnant les parcours professionnels.

Intégrer la Communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise, c’est rejoindre un collectif engagé, où chaque métier compte et contribue concrètement au présent et à l’avenir du territoire.

Rattaché.e à la Directrice de projet Grand Centre au sein de la DGA Aménagement et Développement, vous contribuerez au bon déroulé du projet Grand Centre, à piloter des projets immobiliers et à assurer le suivi du projet.

Œuvre ambitieuse et de longue haleine, la transformation du quartier Grand Centre à Cergy est aujourd’hui pleinement engagée.

Lancée en 2024, la démarche « Réinventer Cergy-Pontoise Grand Centre » marque une étape décisive dans la redynamisation de ce quartier emblématique de la ville nouvelle. Portée par la Communauté d’Agglomération de Cergy-Pontoise, cette initiative s’appuie sur un appel à projets d’innovation et d’excellence environnementale visant à :

• Revaloriser le patrimoine architectural de la ville nouvelle, tout en adaptant la ville aux besoins d’aujourd’hui,

• Préparer l’adaptation aux évolutions climatiques,

• Réduire les émissions et la consommation de matière

• Accroître la végétalisation et restaurer des écosystèmes urbains fonctionnels.

Dans ce contexte de mise en œuvre active, le.la Chef.fe de projet « Réinventer Cergy-Pontoise Grand Centre » viendra renforcer l’équipe en accompagnant la Directrice dans le pilotage opérationnel des projets.

Rejoignez la dynamique du projet Grand Centre !

• Accompagner les démarches de définition et de déploiement du projet Grand Centre

Soutien à la coordination du projet urbain, mobilisation des directions, veille au respect des objectifs de durabilité, suivi de la ZAC Grand Centre

• Suivre des consultations visant l’excellence environnementale et accompagner la mise en œuvre des projets retenus

Appui au déploiement d’un appel à projets environnemental : sélection, animation, suivi et valorisation des initiatives retenues, accompagnement des opérateurs privés

• Piloter la démarche de stratégie foncière sur le quartier Grand Centre

Définition d’une stratégie globale d’acquisition, de gestion et de valorisation en lien avec les services et partenaires concernés

• Mobiliser les acteurs et animer la concertation

Organisation de démarches participatives avec les usagers et coordination des relations avec les parties prenantes du territoire.

Disponibilité / Participation ponctuelle à des réunions en soirée (échanges citoyens)

De formation supérieure (Bac+5) en urbanisme, immobilier ou ingénierie, vous disposez des compétences suivantes:

• Gestion de projet

• Expertise opérationnelle dans le montage d’opérations immobilières privées, ou publiques, complexes

• Compétences techniques appréciées: urbanisme, architecture, bâtiment bas carbone, économie circulaire, résilience

Une connaissance des collectivités locales serait un plus.

• Autonomie et rigueur

• Capacité à fédérer

• Esprit d’analyse et de synthèse

• Capacités rédactionnelles et aisance à l’orale

• Force de proposition

• Discrétion et Loyauté

• Capacités d'adaptation, souplesse

• Travail en transversalité

Lieu : Cergy – Hôtel d’agglomération
Type de contrat : Poste à pourvoir par voie de mutation, de détachement ou par voie contractuelle.
Ce poste est ouvert aux candidatures de personnes en situation de handicap. Des aménagements pourront être étudiés selon vos besoins.

• Rémunération statutaire + régime indemnitaire
• 25 jours de congés annuels et 22 jours de RTT + 2 jours de fractionnement possibles(proratisés selon la durée de contrat)
• Participation de l’employeur aux mutuelles labellisées et à la garantie «maintien de salaire»
• Participation de l’employeur aux mobilités durables et titres de transport en commun
• Politique interne de formation dynamique
• Comité National d’Action Sociale (CNAS), Amicale du personnel et association sportive
• Cafétéria à disposition des agents
• Télétravail à hauteur de 2 jours par semaine
  

Merci d’envoyer CV + lettre de motivation en rappelant la référence de l'offre, à l'aide du formulaire ci-dessous ou à l’adresse : avant le INDIQUER LA DATE LIMITE OU SUPPRIMER CES MOTS .

Les informations recueillies sur ce formulaire sont enregistrées dans un fichier informatisé parla Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise pour gérer les candidatures aux postes à pourvoir.

Les données collectées seront communiquées aux seuls destinataires suivants : la Direction des Ressources Humainesde la Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise.

Les données sont conservées sur le site jusqu'à transmission de la demande à la Direction des Ressources Humaines, puis supprimées du site dans un délai de 3 mois. Elles sont conservées par le service pendant la durée du traitement de la demande.

Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données.Vous pouvez retirer à tout moment votre consentement au traitement de vos données.

Consultez le sitecnil.fr pour plus d’informations sur vos droits.

Pour exercer ces droits ou pour toute question sur le traitement de vos données dans ce dispositif, vous pouvez contacter notre délégué à la protection des données :

Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise
Délégué à la protection des données
Hôtel d'agglomération
Parvis de la Préfecture - CS 80309
95027 Cergy-Pontoise Cedex

01 34 41 42 43

Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits «Informatique et Libertés» ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL.

• Référence de l'offre : CDPGC/MP/2025
• Pole d'emploi : Direction de projet Grand Centre
• Cadre d'emploi : Cadres d’emplois des attachés ou des ingénieurs

Vous travaillerez à une échelle urbaine importante en lien avec des urbanistes, des architectes et des collectivités pour aboutir à la création de nouveaux quartiers de ville dans toute la France et côtoierez de nombreux intervenants : juristes, architectes, bureaux d’études, AMO, investisseurs, startups, grands propriétaires, etc. En participant à la conception de projets immobiliers, vous serez amené à travailler aussi bien en externe qu’en interne pour exploiter au mieux la force et la pluridisciplinarité des directions du Groupe Altarea.

Au sein d’Altarea Développement Urbain et rattaché à un Directeur ou Responsible de Développement, vous participerez donc
aux missions suivantes:
• Détecter et évaluer des opportunités foncières,
• Elaborer un projet de développement/renouvellement urbain en procédant à des études de faisabilité, règlementaire, technique, commerciale, financière, administrative et juridique en s’appuyant sur les compétences de l’équipe projet,
• Préparer les supports de présentation des projets en vue de différents échanges et réunions, tant internes
qu’externes (rendu et oraux lors de consultation),
• Développer un cadre relationnel auprès de l’ensemble des intervenants, en assurant de suivi de l’équipe projet,
• Préparer, sous contrôle du Directeur du Développement, les dossiers de comité des engagements interne.

Vous suivez actuellement une formation en dernière année ou en césure dans une école d’ingénieur (bâtiment ou
généraliste), de commerce, de master en urbanisme, de droit ou encore de master spécialisé dans l’immobilier.

Vous êtes autonome, rigoureux, curieux et proactif.

Vous êtes dynamique et doté d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en équipe. Enfin de bonnes capacités de rédaction et de synthèse seront primordiales.

Informations supplémentaires

• Travailler dans une équipe à taille humaine tout en bénéficiant des avantages du Groupe Altarea
• Possibilité d’apprendre et de vous investir auprès de professionnels du métier

Description
Rejoignez une ville en pleine transformation et pilotez les projets urbains qui façonnent Champigny de demain !

Contexte
Champigny-sur-Marne, en pleine mutation avec l'arrivée du Grand Paris Express, mène une politique ambitieuse de transformation urbaine et sociale. La Direction de l'Urbanisme, de l'Habitat et de l'Économie (DUHE) pilote les grands projets structurants du territoire.

Le service Études et Projets Urbains conçoit et met en œuvre les projets d'aménagement en lien avec les partenaires locaux. Pour renforcer cette dynamique, la ville recrute un ou une responsable de service chargé(e) de coordonner les projets et de piloter l'équipe. Ce poste stratégique contribue directement à la mise en œuvre du projet de ville.

Vos missions principales
- Sous l'autorité du directeur de la DUHE, conduire et coordonner les projets d'aménagement urbain stratégiques de la ville, en respectant la qualité urbaine, l'innovation et la durabilité.
- Management du service :
  - Encadrer l'équipe EPU (2 agents + 1 détaché de l'EPT)
  - Suivre les activités, évaluer les résultats, garantir la qualité des études et opérations
  - Élaborer les outils de pilotage (notes, tableaux de bord, planning)
  - Appuyer les chefs de projet et animer le lien avec les directions partenaires
- Pilotage des projets urbains :
  - Conduire ou co-piloter les grands projets : centre-ville, Bois l'Abbé, Bassin Économique et Écologique
  - Conduire ou accompagner des opérations d'aménagement
  - Garantir la qualité urbaine, architecturale, environnementale et réglementaire
  - Coordonner les acteurs (EPT, promoteurs, SPL, AMO, opérateurs publics et privés)
  - Assurer la sécurisation juridique, financière et calendaire des projets
  - Préparer les réunions publiques et instances de pilotage stratégique
  - Contribuer à une ville durable et inclusive
  - Participer à la stratégie habitat de la Ville

Pourquoi rejoindre Champigny ?
- Un rythme adapté à votre équilibre : semaine de 36h30, avec 4,5 jours, 5 jours ou 9 jours sur 10 au choix
- Une politique indemnitaire en évolution : Prime annuelle, IFSE, CIA (individuel et collectif), accès au restaurant municipal, service Foodles, prestations CGOS
- Un Pack Compétence : Centre de formation interne, Parcours personnalisé, Séminaires de direction, Accompagnement managérial
- Télétravail possible selon organisation du service
- Un engagement écologique concret : prime - bonus projet - pour les directions qui innovent

PROFIL SOUHAITÉ
Expérience
- Expérience exigée de 3 ans

Source : France Travail (

Description de l'entrepriseAménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs.Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes.Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société.Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous !Passerelle entre le public et le privé, VILLES & PROJETS s'inscrit dans une démarche partenariale avec l'ensemble des acteurs : collectivités, aménageurs, établissements publics, grands propriétaires et autres opérateurs privés. Sur chaque opération, VILLES & PROJETS pilote l'ensemble des savoir-faire du groupe Nexity, ainsi que les expertises complémentaires d'agences d'architecture et d'urbanisme et de bureaux d'études spécialisés.Description du posteNexity Transformation des Territoires (NTT) recrute pour sa filiale Villes & Projets, un Directeur de Projets Urbains H/F.Le.a Directeur.rice de Projets assure le développement et le montage de projets urbains mixtes d'aménagement. Il/Elle assure le suivi opérationnel, administratif, juridique, technique et financier des opérations confiées avec l'appui des services et des filiales concernées au sein du Groupe. Il/elle est garant des engagements contractuels avec les collectivités.Particulièrement, il/elle est amené à piloter de projets urbains ou immobiliers complexes en appui auprès du Directeur du Pôle Aménagement en transversalité et en interface avec les clients publics et partenaires privés pour le suivi des ambitions et engagements, architecturaux, programmatiques et environnementaux attachés aux projets d'aménagement réalisés en concessions d'aménagement ou en urbanisme négocié.Pilote et garant de la qualité du projet, il/elle sera amenée à travailler sur des projets urbains en Ile-de-France et sur le territoire national.Globalement, vos missions consisteront à :Concevoir et monter le projet :- Assurer le montage du projet, définir le planning de développement de l'opération- Mettre en oeuvre la stratégie foncière et commerciale- Animer et coordonner l'opération en interne avec les filiales concernées du groupe- Etre garant des bonnes relations avec les collectivités locales et du respect des contrats passés avec elles- Piloter une équipe de conception de projets urbains & de maîtrise d'œuvre- Définir la stratégie urbaine des projets et la qualité attendue (urbaine, architecturale, sociale, environnementale, économique.)Piloter le programme :- Contribuer à la coordination et à l'information avec les filiales Groupe et Collectivités, ainsi que les partenaires extérieurs- Contrôler le planning de l'opération et garantir le respect du budget et de la trésorerie- Contrôler le déroulement technique global de l'opération (suivi des chantiers, réalisation des programmes et d'ouvrages, .)- Centraliser et analyser les interactions entre les informations juridiques, administratives, financières, techniques et commerciales- Piloter les opérations de remise d'ouvrages, de réception et de livraison- Suivre les délais de levée des réserves, gérer les contentieux- Contribuer à la communication opérationnelle et institutionnelle

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• selon profil

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

• Contrôler les travaux de traduction et de terminologie (qualité, délai, relecture, correction)
• Logiciels de traduction assistée par ordinateur (TAO)
• Réaliser une traduction, transposer un texte
• Techniques de traduction

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux

250 à 499 salariés

Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaineFort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.M. Quentin Vanoosthuyse

Actualisé le 13 août 2025
Soyez parmi les 1ers à postuler

La Communauté de l'Agglomération Creil sud Oise (ACSO), issue de la fusion le 1er janvier 2017 de deux intercommunalités, comprend 11 communes et compte 9000 habitants.Elle est située aux portes du Grand Paris et de la Région Hauts de France et s'appuie sur l'effet levier de la future Liaison TGV - TER Roissy Picardie à horizon 2025 pour s'engager dans des projets de grande envergure, structurants pour son avenir. De grands projets émergeront au cours du mandat et œuvreront au développement économique du territoire et à l'amélioration de la qualité de vie. Les opérations d'aménagement entrent en phase opérationnelle que ce soit Gare Cœur d'Agglomération et son éco quartier GOURNAY les Usines, le pôle d'échange multimodal de la gare de Creil, l'Ec'eau port de Creil, la reconversion du site Marinoni-Goss. En reconstruisant la ville sur la ville, les projets accompagnent de forts enjeux de dépollution et démolition notamment lors de reconversions de friches industrielles.Au sein de la DAPV, le ou la responsable du service des Projets Urbains, composé de deux personnes, a pour mission de s'assurer de la faisabilité et de la mise en œuvre des projets urbains majeurs au sein des secteurs d'aménagement communautaires, intégrés dans le projet de territoire de l'ACSO et la stratégie globale de développement urbain de l'agglomération creilloise. Sous l'autorité hiérarchique du directeur, il.elle assure les missions suivantes :Missions principales :1. Assurer la faisabilité réglementaire des projets d'aménagement stratégiques au sein des secteurs d'intérêts communautaires- Suivre la mise en œuvre de la ZAC Gournay-les-Usines par l'actualisation des documents cadres (dossier de réalisation dont le programme de construction, le programme des équipements publics et l'étude d'impact), la mise à jour du bilan financier et la réalisation du compte rendu annuel pour la collectivité locale (CRACL).- Accompagner la réalisation de fiches de capacité ou de lots, faites par notre assistant à maîtrise d'ouvrage (AMO), en s'assurant de la compatibilité avec les servitudes d'utilité publique (SUP) telles que les plans de préventions des risques d'inondation (PPRI), la protection au titre des monuments historiques (MH) mais aussi la cohérence avec les plans locaux d'urbanisme (PLU) des communes ;2. Actualisation et suivi d'une stratégie globale d'action foncière à l'échelle de l'intercommunalité :- Suivre le programme d'action foncière (PAF) d'un montant de 9 000 000 € de stock, avec l'EPFLO 2023-2033 en milieu urbain et le renouvellement de la convention avec la SAFER 2024 - 2029 en milieu rural ;- Mettre en œuvre et suivre l'ensemble des procédures de maîtrise foncière (expropriations, préemptions, acquisitions et cessions) ;- Suivi des contentieux en lien avec les affaires foncières (procédures d'expropriation et de préemptions) et en collaboration avec le service juridique de l'ACSO.3. Appui et conseils aux autres directions de l'ACSO sur les projets structurants :- Appui et conseils sur l'ensemble des procédures administratives et réglementaires (code de l'urbanisme : autorisation d'urbanisme, compatibilité avec les documents de planification supra-communaux et communaux, code de l'environnement) et maîtrise foncière pour la bonne mise en œuvre des projets.Compétences requises :- Très bonne connaissance du fonctionnement des EPCI et de leurs compétences- Expertise des acteurs et métiers de l'aménagement et de l'urbanisme- Solides connaissances en Droit de l'urbanisme et en urbanisme opérationnel- Maîtrise du code des marchés publics- Aptitudes managériales- Qualités relationnelles et pédagogiques- Sens de l'organisation, rigueur et hiérarchisation des priorités- Goût du travail en équipe- Adaptabilité, réactivité et disponibilité- Prise d'initiatives et force de proposition- Maîtrise de l'outil informatique

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• non communiqué

• Débutant accepté

• Animer, coordonner une équipe Cette compétence est indispensable
• Evaluer régulièrement les processus internes Cette compétence est indispensable
• Identifier des solutions et des pistes d'actions au regard du diagnostic établi Cette compétence est indispensable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
• Proposer des améliorations pour optimiser les processus
• Recueillir et analyser les besoins client

• Avoir le sens du service
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique générale

200 à 249 salariés

La Communauté de l Agglomération Creil sud Oise (ACSO), issue de la fusion le 1er janvier 2017 de deuxintercommunalités, comprend 11 communes et compte plus de 89 000 habitants.Elle est située aux portes du Grand Paris et de la Région Hauts de France et s appuie sur l effet levierde la future Liaison TGV TER Roissy Picardie à horizon 2025 pour s engager dans des projets de grandeenvergure, structurants pour son avenir.Mme BLANGY Sonia

Description du poste

Votre futur environnement de travail

Au sein du service "Projets urbains et développement", vous viendrez en appui à l’équipe composée d’une cheffe de service, d’un responsable du développement, de trois responsables de projets urbains (dont deux en cours de recrutement) et d’une chargée de projet en CDD.

Vous interviendrez principalement aux côtés du responsable du développement, avec un soutien ponctuel aux responsables de projets urbains.

Vos missions

Développement et acquisition foncière / immobilière :

• Analyse des opportunités d’acquisition en VEFA, d’actifs immobiliers ou de fonciers ;
• Étude de faisabilité (visite de sites, synthèse documentaire, pré-analyse technique et financière) ;
• Participation au montage des bilans financiers ;
• Rédaction de notes et supports pour les instances de décision ;
• Veille réglementaire et financière sur le montage d’opérations.

Appui sur le suivi des projets urbains :

• Appui sur des dossiers ponctuels fonciers ou de prospective foncière ;
• Appui à l’analyse et à la communication interne / externe des projets ;
• Participation à la collecte des données en interne à l’analyse macro des coûts et des enjeux financiers des projets NPNRU ;
• Participation à l’élaboration de fiches sur l’ensemble des projets urbains de SSDh (communication interne / externe).

Profil recherché

Étudiant(e) en Master ou dans l’un des domaines suivants : urbanisme, aménagement, géographie, management immobilier, ou disciplines connexes.

• Vous avez un intérêt marqué pour le logement social et le développement immobilier.
• Une connaissance du territoire de la Seine-Saint-Denis est un plus… mais la curiosité et l’envie d’apprendre le sont tout autant !

Réf : ccad-fc-bf-a-dadc

ELAN est une société de conseil en immobilier, créatrice de valeur responsable.

Influenceur et partenaire engagé, nous bousculons les pratiques du secteur de l'immobilier pour contribuer à la création de lieux de vie plus durables. Nous nous mobilisons pour accompagner vos projets sur toute la chaine de valeur de l'immobilier, dès l'amont et jusqu'à leur déploiement, en conjuguant les enjeux économiques, sociaux et environnementaux. Nous inspirons les projets et stratégies grâce à notre écosystème et à la force collective de nos expertises pointues et innovantes (résilience, biodiversité, économie circulaire, biomimétisme, énergie, …) renforcés par l'appartenance depuis plus de 50 ans à Bouygues Construction et à notre ancrage territorial national. Anticiper, inspirer et influencer sont nos leviers pour construire un monde plus résilient et assurer le meilleur retour sur investissement.

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe biodiversité.

A ce poste, vous êtes chargé(e) de réaliser les études réglementaires type étude d'impact dans des projets urbains. Vous êtes autonome et capable de gérer les sous-traitants pour les études non réalisées en direct par les équipes d'Elan.

Vous êtes rattaché(e) à l’équipe biodiversité et avez l’opportunité de développer cette nouvelle compétence d’études réglementaires au sein des activités du pôle.

Vos Missions Sont Concrètes

• Réaliser des évaluations environnementales de projets d'aménagement (ZAC, projets tertiaires, infrastructures, éolien.).
• Conduire des études d'impact, des demandes d'examen au cas par cas, des déclarations d'utilité publique (DUP), et des mises en compatibilité de PLU.
• Conseiller et accompagner les clients tout au long de l'instruction.
• Piloter des projets multi-métiers (hydraulique, pollution des sols, hydrogéologie, émissions de GES, paysage.).
• Gérer les partenaires (acoustique, faune et flore, trafic.).
• Élaborer des offres commerciales en appui avec la direction.
• Créer les processus opérationnels relatifs à cette nouvelle compétence au sein des équipes d’ELAN
  
  

Paris, Île-de-France, France 22 hours ago

Levallois-Perret, Île-de-France, France 9 months ago

Paris, Île-de-France, France 18 hours ago

Puteaux, Île-de-France, France 5 days ago

Le Plessis-Robinson, Île-de-France, France 6 months ago

Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 1 week ago