12 Emplois pour Planification De La Production - France

**Job Description Summary**
**Job Description**
**Contexte :**
GE Healthcare est un des leaders mondiaux dans les systèmes médicaux, notamment en imagerie médicale (IRM, scanners, mammographie.). Dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité de ses produits, GEHC cherche à renforcer le suivi des non-conformités sur les lignes de production des générateurs haute tension.
**Votre mission :**
+ Analyser les processus actuels de déclaration et de traitement des non-conformités sur les lignes de production.
+ Identifier les points de blocage ou d'inefficacité dans la gestion des écarts qualité.
+ Proposer et mettre en place un outil de post-traitement automatique des non-conformités (analyse DPU, Pareto, tendances.).
+ Collaborer avec les équipes qualité, production et méthodes pour assurer l'intégration de l'outil dans les routines existantes.
**Profil recherché :**
+ Étudiant(e) en école d'ingénieur ou formation universitaire (qualité, production, data, génie industriel.).
+ Intérêt pour les environnements industriels et les problématiques qualité.
+ Compétences en analyse de données (Excel, Power BI, Python ou autre outil de traitement de données).
+ Bon relationnel, rigueur, autonomie et esprit d'analyse.
+ Français courant, anglais technique souhaité.
**Environnement :**
+ Domaine industriel, équipements d'imagerie médicale.
+ Collaboration avec les équipes qualité, production et maintenance.
+ Stage de 12 à 16 semaines selon disponibilité
+ Lieu : Buc (78 - proche de Versailles)Accès : RER C - Versailles Chantiers / SNCF - Paris Montparnasse
**Inclusion et diversité :**
GE HealthCare est un employeur offrant l'égalité des chances où l'inclusion compte. Les décisions relatives à l'emploi sont prises sans tenir compte de l'origine nationale ou ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap, du statut d'ancien combattant protégé ou d'autres caractéristiques protégées par la loi.
Nos rémunérations totales sont conçues pour libérer votre ambition en vous donnant la motivation et la flexibilité dont vous avez besoin pour transformer vos idées en réalités qui changent le monde. Nos salaires et nos avantages sociaux correspondent à tout ce que vous attendez d'une organisation ayant une dimension internationale, avec des possibilités de développement de carrière, dans une culture qui favorise la collaboration et le soutien.
**A propos de nous :**
GE HealthCare est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des technologies médicales et des solutions numériques. Il permet aux cliniciens de prendre des décisions plus rapides et plus pertinentes à travers des équipements intelligents, des analyses de données, des applications et des services. Avec plus de 100 ans d'expérience dans le secteur de la santé et environ 47 000 employés dans le monde, la société est au centre d'un écosystème qui travaille pour une médecine de précision.Présent en France depuis 1987 avec aujourd'hui 2 800 collaborateurs, c'est un acteur solidement ancré dans l'hexagone à travers son empreinte industrielle, son centre de R&D et de production à Buc dans les Yvelines et des partenariats de recherche avec des entreprises et des centres de recherche français. Information**
**Relocation Assistance Provided:** No

Stagiaire pilote industrialisation - Optimisation du coût de production d'une pièce monocristalline F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Stagiaire pilote industrialisation - Optimisation du coût de production d'une pièce monocristalline F/H
**Type contrat**
Stage
**Durée du contrat**
6 mois
**Statut (CSP)**
Etudiant
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Au sein du Centre d'Excellence Industrielle Aubes de turbines, le/la stagiaire intègrera le secteur des Bureaux Méthodes (BM) Produits Internes.
La référence concernée par le sujet de stage est une pièce de turbine civile fabriquée via un processus de fonderie cire perdue. Elle est actuellement en cours d'industrialisation (développement de la gamme de fabrication), c'est donc une référence nouvellement introduite que l'on souhaite lancer en production sous un délai court. L'industrialisation implique de mener des mises au point (MAP - plans d'essais) complexes afin de répondre à des problématiques techniques ambitieuses du point de vue délais, coûts et qualité. La fonderie à la cire perdue est un processus particulièrement complexe à maitriser, impliquant une pluralité de métiers et des connaissances variées, ce qui fait sa richesse technique.
Dans ce contexte d'introduction de nouvelle référence, le coût de production cible de la pièce est un objectif primordial à respecter. En support du pilote industrialisation de la pièce, vous serez amené à travailler à son optimisation via plusieurs leviers :
- Optimisation des temps gammes,
- Réduction du taux de rebut pièce via l'amélioration du dimensionnel cire et métal,
- Identification et mise en place d'allègements de contrôle.
Pour réaliser ces objectifs, vous serez amenés à :
- Collecter des données et Analyser les problématiques rencontrées,
- Proposer des axes d'améliorations en concertation avec les experts des procédés concernés,
- Mettre en place des plans d'essais en lien avec l'atelier de production, et en interface avec les services outillages, procédés, contrôle.,
- Réaliser le suivi des plans d'essais,
- Analyser les résultats issus des plans d'essais,
- Communiquer sur ces résultats pour validation de modifications gammes auprès d'experts techniques.
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Site de Gennevilliers, production sur place
**Parlons de vous**
- Fort intérêt pour la technique et pour le terrain. Le stage demande de passer du temps en atelier de production pour les essais et analyses,
- Savoir faire preuve d'autonomie sur des sujets complexes,
- Être bon communicant,
- Des connaissances en fonderie sont un plus, mais non obligatoires. Des bases en industrialisation, et connaissances du monde de l'industrie/production sont recherchées.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
Gennevilliers
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Jeune diplômé-e/Première expérience
**Langues**
Anglais (Courant)

Responsable gestion de production F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Responsable gestion de production F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Au sein du CEI pièces tournantes, rattaché au responsable supply chain forge, le/la responsable gestion de production ligne boucle froide est garant-e du plan de production de la ligne et de l'encadrement des gestionnaires et pilotes de flux.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
Assurer la planification de la production de ligne
- Etablir le PDP (programme de production) de la ligne à la maille mensuelle
- S'assurer que les PDP hebdomadaire et PDL (Plan de Lancement) sont en phase avec le PDP mensuel
- Réaliser les analyses (charge/capacité, variations de la demande)
- Proposer et suivre un plan d'actions pour respecter l'équilibre charge capacité de la ligne
Pilotage du flux
- Animer le suivi d'exécution au quotidien via les RQP (Réunion Quotidienne de Performance)
- Assurer le pilotage des délesteurs
- S'assurer de la bonne réalisation de nos engagements et les adapter en fonction des aléas
- Assurer l'interface avec nos clients
- Donner un éclairage sur nos prévisions et remonter les futurs aléas
- Piloter les VEX de la ligne
Gérer les opérations, manager et animer le service :
- Animer l'équipe gestion de production boucle froide (10 personnes)
- Garantir l'atteinte des objectifs SQCDP du service
- Assurer la poly compétences de son équipe en formalisant et standardisant les pratiques
- Développer son équipe et favoriser les synergies avec les autres fonctions.
Capitaliser, améliorer et anticiper :
- Poursuivre la démarche MRP2.
- Evalue la maturité de ses processus et propose un plan d'amélioration pour viser l'état de l'art
- Participer au déploiement de l'amélioration continue via la démarche d'innovation participative
- Pilote et contribue aux plans de transformation et projets Lean.
**Parlons de vous**
De formation bac+5 Ingénieur-e généraliste ou supply chain/logistique, vous avez une première expérience réussie de 3 ans minimum en gestion de production ou en planification et démontrez les qualités suivantes :
Compétences techniques
- Satisfaction des clients internes
- Connaissance mécanique et logistique
- Connaissance en gestion de production et supply chain
- Compétence managériale
Compétences transverses (savoir-être.)
Bon relationnel
Esprit de synthèse
Polyvalence, management transverse
Bonne résistance au stress
Autonome
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
Colombes
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 5 ans

**Job Description Summary**
Le/la Responsable Gestion de production et planification gère l'activité de production en relation avec les services production et support pour assurer la livraison à l'heure des produits finis tout en assurant l'optimisation des coûts de production.
En parallèle, Il/elle assure la cohésion et le bon fonctionnement de son équipe. Il/elle supervise les activités au quotidien ainsi que les priorités et le budget alloué à son équipe.
Il/elle est le garant de l'exécution des tâches, activités, programmes et projets, de la réalisation des objectifs qu'il/elle a définis ou reçus, du développement et du respect des processus propres à son domaine d'activité.
**Job Description**
**Rôles et responsabilités**
Gestion opérationnelle:
+ Supporter son équipe dans l'analyse Charge/capacité des ressources et proposer des solutions pour livrer dans les délais et réaliser régulièrement des analyses lors des changements de programme en production.
+ Piloter l'inventaire atelier (encours d'atelier).
+ Réaliser des prévisions pour chaque fin de trimestre afin d'assurer le minimum de valeur en cours de production dans l'atelier dans le but de réduire les inventaires.
+ Piloter et préparer l'inventaire physique annuel.
+ Piloter les réunions d'avancement de production.
+ Coordonner l'activité atelier et trouver des solutions grâce à son expertise en collaboration avec les services supports pour tenir les délais de livraison.
+ Garantir l'avancement des ordres de fabrication.
Animer, Organiser et Piloter l'Activité:
+ Communiquer et anticiper sur la stratégie, les enjeux, les évolutions, les formations, les besoins d'outils, les alertes, les feedbacks, etc.
+ Décliner les objectifs de l'entreprise en objectifs opérationnels et définir les modalités d'exécution.
+ Organiser l'activité de l'équipe en toute autonomie et en assurer le suivi.
+ Analyser la performance de l'activité en garantissant le respect de la réglementation / des procédures sécurité, qualité, environnement.
+ Effectuer le reporting de son activité afin d'être en phase avec les contraintes budgétaires.
+ Promouvoir la recherche de solutions collectives au sein de l'équipe et favoriser les conditions du travail collaboratif.
+ Assurer une veille sur les évolutions liées à son activité et leur mise en œuvre / application.
+ Déployer les méthodes d'amélioration continue dans son équipe.
+ Assurer et garantir la sécurité de ses collaborateurs.
+ Développer son réseau interne et externe en assurant la coordination avec l'ensemble des services (gestion, commercial, contrôle interne, qualité, production.).
+ Apporter le support nécessaire à l'équipe dans les activités opérationnelles en cas de difficultés rencontrées.
Contribution à l'efficacité énergétique :
+ Contribuer à la lutte contre le changement climatique en ayant un comportement responsable vis-à-vis de notre consommation énergétique.
**Qualifications requises**
+ Diplôme Bac +5 en gestion de la production, ingénierie industrielle ou mécanique, ou domaine equivalent
+ Connaissances approfondies : Gestion de production, Planification, processus de fabrication et de montage
+ Certification CPIM
+ Compétences en informatique (Excel, MS Project)
+ Connaissance et maitrise de progiciel de gestion des ressources de l'entreprise (Type SAP)
+ Anglais courant, à l'écrit comme à l'oral
**Qualifications souhaitées**
+ Orientation client : "Proposer la solution la plus adaptée pour répondre au besoin du client interne ou externe "
+ Travailler de manière proactive
+ Capacité d'organisation, de planification et d'anticipation
+ Capacité à communiquer, argumenter et influencer avec pédagogie et diplomatie en fonction de l'auditoire
+ Connaissances en Leadership
+ Capacité à travailler en équipe dans une organisation matricielle avec des partenaires multiculturels
+ Esprit d'analyse et de synthèse
+ Autonomie
**Additional Information**
**Relocation Assistance Provided:** No
GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.

Responsable gestion de production forge F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Responsable gestion de production forge F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
En tant que Responsable Gestion de Production, vous aurez pour mission d'encadrer deux responsables gestion de production et un responsable logistique au sein de l'usine de Gennevilliers.
- Encadrer l'équipe d'environ 20 personnes en veillant à la montée en compétences de tous ;
- Participer aux QRQC 3 IBG et IBO
- Animer les réunions de pilotages de l'équipe (QRQC, réunion de services.)
- Animer avec la planification les réunions PDP mensuels et PDP hebdo avec CR et plan d'actions
S'assurer en lien avec la production , les fonctions centrales supply chain de :
- Execution des pdp
- Tenue des Get Well
- Pilotage des délesteurs
- Promouvoir et accompagner la démarche d'amélioration continue ;
- Identifier et mettre en place les indicateurs pertinents liés à la production (retard clients, retard lancements.), effectuer le reporting hebdomadaire
- Faire appliquer la politique de l'entreprise en termes de SSE et Qualité.
- Animer les task force
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
N/A
**Parlons de vous**
Plus de 5 ans d'expérience dans le domaine de la supply chain industrielle est nécessaire
- Connaissance des principes MPR2 et de l'outil BAAN / SAP
- Certification APICS serait un plus
- Rigueur, autonomie, disponibilité, bon relationnel
- Sens du travail en équipe
- Capacité à piloter et à travailler en transverses
- Connaissance des logiciels Office (Excel, Access et Power point)
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91)
**Ville**
1 rue Henri Auguste Desbruères 91003 EVRY
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 5 ans

Stage digitalisation en Gestion de Production F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 mrds d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Transmission Systems est un des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour les marchés aéronautiques civils et militaires. Avec plus de 50 000 produits mis en service, Safran Transmission Systems détient aujourd'hui 30 % de parts de marché sur le segment des avions de plus de 100 places. Fort de 1 900 collaborateurs engagés et hautement qualifiés, ses activités sont réparties entre la France et la Pologne.
Safran Transmission Systems continue d'innover en développant les réducteurs de puissance pour la future génération de moteurs pour l'aviation commerciale et les
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Stage digitalisation en Gestion de Production F/H
**Type contrat**
Stage
**Durée du contrat**
6 mois
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Dans le cadre de la transformation digitale de Safran Transmission Systems, vous assistez le responsable Gestion de Production (GP) du site de Colombes sur deux missions principales :
Mettre à niveau les meilleures pratiques et standards GP des 3 lignes de production dans le cadre de la mise en œuvre du MES (Manufacturing Execution System) :
- Analyser les cas d'usages du MES pour les gestionnaires de production et mettre à jour les manuels utilisateurs
- Ajuster les règles d'ordonnancement des ordres de fabrication dans les ateliers suivant le mode choisi sur chaque secteur (FIFO ou séquençage)
- Contribuer au cahier des charges des prochaines phases de déploiement du MES concernant la GP
- Construire et adapter les outils PowerBI permettant d'assurer la transition jusqu'à l'implémentation de ces prochaines phases
Concevoir un outil de planification magasin de production interfacé avec les plans de production des lignes :
- Borner le périmètre actif des outillages et consommables de production, et mettre en place les règles de surveillance des données associées dans l'ERP (SAP)
- Concevoir un outil digital (type PowerBI) permettant de mettre sous contrôle ces données et servir de système d'alerte et de pilotage aux approvisionneurs, suivant leurs portefeuilles respectifs
- Proposer des nouvelles règles de surveillance des stocks magasin de production, en définissant soit des seuils de réapprovisionnement de stock, soit un profil de consommation dynamique en lien avec les plans de production des lignes
- Rédiger les standards de mise à jour des KPI, de maintenance de l'outil, ainsi que les supports des instances associées, afin d'en faciliter les comptes-rendus
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Vous souhaitez contribuer activement à la transformation digitale de l'ordonnancement et de la planification au cœur d'un atelier de production ? Cette offre de stage est faite pour vous !
**Parlons de vous**
Compétences techniques :
- Formations réalisée dans les métiers de la Supply Chain
- Une première expérience réalisée dans un secteur industriel ou atelier de production
- Maitrise des outils de bureautique (Excel,
- Une première maitrise de conception de PowerBI
Compétences transverses (savoir-être.)
- Travailler en équipe
- Faire preuve de réactivité et de flexibilité
- Être autonome
- Démontrer un bon sens de la communication
- Démontrer un esprit de synthèse et d'analyse
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
COLOMBES
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Jeune diplômé-e/Première expérience