6 Emplois pour Optimisation Production - France

**Job Description Summary**
GE Vernova est une société mondiale du secteur de l'énergie s'appuyant sur plus de 130 ans d'expérience dans la résolution des défis mondiaux. GE Vernova contribue à la transition énergétique en continuant à électrifier le monde tout en s'efforçant de le décarboner. GE Vernova aide ses clients à alimenter les territoires en énergie et à fournir l'électricité indispensable à la santé, la sécurité et à l'amélioration de la qualité de vie. GE Vernova emploie plus de 80 000 personnes dans plus de 140 pays. L'activité Grid Solutions de GE Vernova électrifie le monde grâce à des technologies et des systèmes avancés de réseau, permettant la transmission et la distribution de l'énergie du point de production au point de consommation, et soutenant une transition énergétique décarbonée et sécurisée.
Sur son site industriel situé à Aix Les Bains (France), l'activité Grid Solutions de GE Vernova conçoit, teste et fabrique des sous-stations électriques isolées au gaz, destinées à ses clients nationaux et internationaux.
**Job Description**
**_Motif de la demande_**
Dans le cadre du ramp-up d'un nouveau produit sur une ligne de montage, de nombreux projets transversaux d'amélioration doivent être déployés. La mission consistera à animer et piloter ces projets d'amélioration ainsi que d'autres initiatives transversales au sein de la ligne de montage.
**_Missions confiées_** **:**
+ Pilotage de chantiers Kaizen (cadrage, animation et suivi des plans d'actions)
+ Faciliter la mise en place, au sein de la ligne de montage, des projets industriels, EHS, qualité et production
+ Supporter le déploiement du plan de progrès de la ligne de montage
**_Compétences spécifiques requises_** **_:_**
+ Capacité de leadership pour fédérer les équipes pluridisciplinaires
+ Connaissances des outils Lean Manufacturing
+ Avoir une bonne capacité d'analyse et de synthèse
+ Etre à l'aise sur le terrain
**_Qualités requises_** **_:_**
+ Rigueur
+ Bon relationnel
+ Etre force de proposition
+ Travail en équipe
**_Niveau d'études souhaité_** **_:_**
+ Bac +5
**_Domaine de formation_** **_:_**
+ Lean, production, industriel
**_Durée_** **_:_**
+ 4 à 6 mois
**Additional Information**
**Relocation Assistance Provided:** No
GE Vernova is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law.

Stage Optimisation et Réimplantation en Production Industrielle (BUT GMP) F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Nacelles conçoit, intègre et assure le support et le service après-vente des nacelles d'avions. La société est un leader mondial sur le marché des avions commerciaux de plus de 100 places, des avions d'affaires et des avions régionaux. A la pointe de la technologie, Safran Nacelles propose des nacelles toujours plus intégrées au moteur, aérodynamiques, légères avec des traitements acoustiques avancés afin de contribuer à la réduction des émissions de CO2 et sonores des aéronefs.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**
25 LH DI STG-
**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Stage Optimisation et Réimplantation en Production Industrielle (BUT GMP) F/H
**Type contrat**
Stage
**Durée du contrat**
12 semaines
**Statut (CSP)**
Etudiant
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Réimplantation d'une zone de production : tu analyseras l'organisation actuelle et proposeras une nouvelle implantation optimisée, pour améliorer les flux et la productivité.
Réflexion et modification d'un poste de travail : tu seras acteur·rice de l'amélioration continue en repensant un poste clé afin de le rendre plus efficace et ergonomique.
Mise en place d'une alimentation bord de chaîne en FIFO (First In, First Out) : tu participeras à la mise en œuvre d'un système d'approvisionnement dynamique pour fluidifier la production et réduire les ruptures.
Optimisation globale de l'atelier et organisation industrielle : en collaboration avec les équipes, tu contribueras à identifier des leviers d'amélioration pour rendre l'atelier plus performant et organisé.
Un stage concret et formateur, où tu seras en contact direct avec le terrain et les équipes pour vivre une vraie expérience industrielle !
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Ce stage est idéal pour un·e étudiant·e en BUT Génie Mécanique et Productique (GMP) qui souhaite vivre une expérience concrète et enrichissante en milieu industriel.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Normandie, Seine-maritime (76)
**Ville**
Route du pont VIII - BP 91- GONFREVILLE L'ORCHER
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+2
**Niveau d'expérience min. requis**
Jeune diplômé-e/Première expérience

**Job Description Summary**
**Job Description**
**Contexte :**
GE Healthcare est un des leaders mondiaux dans les systèmes médicaux, notamment en imagerie médicale (IRM, scanners, mammographie.). Dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité de ses produits, GEHC cherche à renforcer le suivi des non-conformités sur les lignes de production des générateurs haute tension.
**Votre mission :**
+ Analyser les processus actuels de déclaration et de traitement des non-conformités sur les lignes de production.
+ Identifier les points de blocage ou d'inefficacité dans la gestion des écarts qualité.
+ Proposer et mettre en place un outil de post-traitement automatique des non-conformités (analyse DPU, Pareto, tendances.).
+ Collaborer avec les équipes qualité, production et méthodes pour assurer l'intégration de l'outil dans les routines existantes.
**Profil recherché :**
+ Étudiant(e) en école d'ingénieur ou formation universitaire (qualité, production, data, génie industriel.).
+ Intérêt pour les environnements industriels et les problématiques qualité.
+ Compétences en analyse de données (Excel, Power BI, Python ou autre outil de traitement de données).
+ Bon relationnel, rigueur, autonomie et esprit d'analyse.
+ Français courant, anglais technique souhaité.
**Environnement :**
+ Domaine industriel, équipements d'imagerie médicale.
+ Collaboration avec les équipes qualité, production et maintenance.
+ Stage de 12 à 16 semaines selon disponibilité
+ Lieu : Buc (78 - proche de Versailles)Accès : RER C - Versailles Chantiers / SNCF - Paris Montparnasse
**Inclusion et diversité :**
GE HealthCare est un employeur offrant l'égalité des chances où l'inclusion compte. Les décisions relatives à l'emploi sont prises sans tenir compte de l'origine nationale ou ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap, du statut d'ancien combattant protégé ou d'autres caractéristiques protégées par la loi.
Nos rémunérations totales sont conçues pour libérer votre ambition en vous donnant la motivation et la flexibilité dont vous avez besoin pour transformer vos idées en réalités qui changent le monde. Nos salaires et nos avantages sociaux correspondent à tout ce que vous attendez d'une organisation ayant une dimension internationale, avec des possibilités de développement de carrière, dans une culture qui favorise la collaboration et le soutien.
**A propos de nous :**
GE HealthCare est l'un des leaders mondiaux dans le domaine des technologies médicales et des solutions numériques. Il permet aux cliniciens de prendre des décisions plus rapides et plus pertinentes à travers des équipements intelligents, des analyses de données, des applications et des services. Avec plus de 100 ans d'expérience dans le secteur de la santé et environ 47 000 employés dans le monde, la société est au centre d'un écosystème qui travaille pour une médecine de précision.Présent en France depuis 1987 avec aujourd'hui 2 800 collaborateurs, c'est un acteur solidement ancré dans l'hexagone à travers son empreinte industrielle, son centre de R&D et de production à Buc dans les Yvelines et des partenariats de recherche avec des entreprises et des centres de recherche français. Information**
**Relocation Assistance Provided:** No

Stagiaire pilote industrialisation - Optimisation du coût de production d'une pièce monocristalline F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Stagiaire pilote industrialisation - Optimisation du coût de production d'une pièce monocristalline F/H
**Type contrat**
Stage
**Durée du contrat**
6 mois
**Statut (CSP)**
Etudiant
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Au sein du Centre d'Excellence Industrielle Aubes de turbines, le/la stagiaire intègrera le secteur des Bureaux Méthodes (BM) Produits Internes.
La référence concernée par le sujet de stage est une pièce de turbine civile fabriquée via un processus de fonderie cire perdue. Elle est actuellement en cours d'industrialisation (développement de la gamme de fabrication), c'est donc une référence nouvellement introduite que l'on souhaite lancer en production sous un délai court. L'industrialisation implique de mener des mises au point (MAP - plans d'essais) complexes afin de répondre à des problématiques techniques ambitieuses du point de vue délais, coûts et qualité. La fonderie à la cire perdue est un processus particulièrement complexe à maitriser, impliquant une pluralité de métiers et des connaissances variées, ce qui fait sa richesse technique.
Dans ce contexte d'introduction de nouvelle référence, le coût de production cible de la pièce est un objectif primordial à respecter. En support du pilote industrialisation de la pièce, vous serez amené à travailler à son optimisation via plusieurs leviers :
- Optimisation des temps gammes,
- Réduction du taux de rebut pièce via l'amélioration du dimensionnel cire et métal,
- Identification et mise en place d'allègements de contrôle.
Pour réaliser ces objectifs, vous serez amenés à :
- Collecter des données et Analyser les problématiques rencontrées,
- Proposer des axes d'améliorations en concertation avec les experts des procédés concernés,
- Mettre en place des plans d'essais en lien avec l'atelier de production, et en interface avec les services outillages, procédés, contrôle.,
- Réaliser le suivi des plans d'essais,
- Analyser les résultats issus des plans d'essais,
- Communiquer sur ces résultats pour validation de modifications gammes auprès d'experts techniques.
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Site de Gennevilliers, production sur place
**Parlons de vous**
- Fort intérêt pour la technique et pour le terrain. Le stage demande de passer du temps en atelier de production pour les essais et analyses,
- Savoir faire preuve d'autonomie sur des sujets complexes,
- Être bon communicant,
- Des connaissances en fonderie sont un plus, mais non obligatoires. Des bases en industrialisation, et connaissances du monde de l'industrie/production sont recherchées.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
Gennevilliers
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Jeune diplômé-e/Première expérience
**Langues**
Anglais (Courant)

Description
Les opérations mondiales d'Amazon du dernier kilomètre sont en constante évolution. En tant que responsable de l'amélioration des processus, vous rationaliserez et améliorerez nos processus. Vous travaillerez avec nos équipes dirigeantes afin de nous aider à atteindre nos objectifs opérationnels, notamment en termes de productivité et dans nos opérations du service clientèle. Ce poste dynamique offre de nombreuses possibilités de continuer à apprendre chaque jour.
Key job responsibilities
- Planifier et mettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue destinées à faire évoluer l'expérience des chauffeurs et à rendre nos processus plus efficaces
- Assurer la conformité des processus et pallier les éventuelles lacunes
- Analyser les retours qui nous sont faits et utiliser les données pour améliorer les processus sur le site
- Travailler avec la direction du site et d'autresparties prenantes pour identifier et résoudre les problèmes liés aux processus
A day in the life
En tant que responsable de l'amélioration des processus, vous serez en première ligne pour améliorer les opérations logistiques d'Amazon, notamment la sécurité, l'efficacité et la qualité de nos processus. Votre rôle consistera en partie à observer et à réaliser des audits afin d'identifier les domaines à améliorer. Il vous appartiendra également de proposer des changements et vous utiliserez vos compétences en matière de gestion de projet et de gestion des parties prenantes pour mettre en place de nouveaux processus.
Vous serez basé·e sur l'un de nos sites, dont vous améliorerez l'efficacité opérationnelle. Si nécessaire, vous effectuerez des analyses sur d'autres sites locaux ou nationaux. En plus de vous occuper de la productivité et de la sécurité, vous aurez l'occasion de partager les meilleures pratiques et idées avec notre réseau européen. Dans ce rôle, vous utiliserez les données pour améliorer les processus et continuer à développer nos capacités d'expédition.
About the team
Amazon ne pourrait pas livrer au rythme effréné qui est le sien sans l'équipe du service de transport d'Amazon (ATS). Vous serez accueilli·e au sein d'une équipe diversifiée, qui joue un rôle essentiel dans notre réussite. Grâce aux transports aériens, maritimes et routiers, ainsi qu'aux centres de tri équipés des dernières technologies, vous contribuerez à l'efficacité maximale des transports d'Amazon. Notre équipe collecte des données et les utilise pour prendre les décisions qui contribuent à faire d'Amazon une entreprise toujours plus novatrice et efficace.
Nos collaborateurs·trices sont notre priorité. C'est pourquoi nous plaçons la sécurité au premier plan. Enfin, nous mettons à profit l'expertise de nos collaborateurs·trices pour acheminer les colis jusqu'à leur destination finale de manière rapide, pratique et respectueuse de l'environnement.
Basic Qualifications
- -Un diplôme en commerce, en logistique et gestion de la chaîne d'approvisionnement, en gestion logistique et transport, en économie ou dans tout autre domaine technique
- - Une expérience significative dans l'utilisation de données ou de témoignages pour influencer la prise de décisions de l'entreprise
- - Une expérience dans la communication avec un large éventail de parties prenantes, y compris avec vos pairs et la direction
Preferred Qualifications
- Les compétences dites « souhaitables » vous aideront à tirer votre épingle du jeu mais elles ne sont pas nécessaires pour postuler à une offre chez Amazon. Si vous possédez toutes les compétences requises listées précédemment, contactez-nous sans plus tarder.
- - Connaissance des techniques Lean, Six Sigma et Kaizen
- - Connaissance des outils de support (par exemple, Minitab, JMP, MS Excel et MS Access)
Amazon est un employeur engagé pour l'égalité des chances. Nous sommes convaincus qu'une main d'oeuvre diversifée est essentielle à notre réussite. Nous prenons nos décisions de recrutement en fonction de votre expérience et de vos compétences. Nous apprécions votre envie de découvrir, d'inventer, de simplifier et de construire. La protection de votre vie privée et la sécurité de vos données constituent depuis longtemps une priorité absolue pour Amazon. Veuillez consulter notre Politique de Confidentialité pour en savoir plus sur la façon dont nous collectons, utilisons et traitons les données personnelles de nos candidats.
Our inclusive culture empowers Amazonians to deliver the best results for our customers. If you have a disability and need a workplace accommodation or adjustment during the application and hiring process, including support for the interview or onboarding process, please visit for more information. If the country/region you're applying in isn't listed, please contact your Recruiting Partner.