834 Emplois pour Pilotage De Projets - France

Ingénieur-e de Marque Technique pilotage Avant-Projets RFI-RFP F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Power Units est spécialisé dans la conception et la production de groupes auxiliaires de puissance et systèmes de démarrage pour l'aéronautique civile et militaire, de turboréacteurs pour missiles et engins cibles. La société est un leader mondial dans son domaine avec plus de 21 000 systèmes livrés à ce jour dans le monde depuis sa création en 1961.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Ingénieur-e de Marque Technique pilotage Avant-Projets RFI-RFP F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Et s'il était possible d'intégrer un grand groupe tout en travaillant dans une société à taille humaine ? C'est ce que Safran Power Units vous offre ! Notre société est spécialisée dans l'aéronautique civil et militaire et conçoit principalement trois produits : groupe auxiliaire de puissance, turboréacteurs et systèmes de démarrage.
Au sein de la Direction Technique Safran Power Units à Toulouse, nous recherchons notre futur-e Ingénieur Marque Technique.
Vous contribuerez à la réponse aux RFI entre S0 et S1 et vous aurez la charge de la réponse technique aux RFP entre les jalons Prompt S1 et S3.
Dans ce contexte, vous établirez une proposition technique et financière en cohérence avec la spécification client, les exigences règlementaires et les besoins programme en vous appuyant sur les différents métiers des directions technique et industrielle.
Vous ferez partie du groupe Avant-Projets S1-S3 au sein du service des Marques Techniques de la direction technique de Safran Power Units.
Vous serez l'autorité technique au sein de l'équipe Business Development / Programmes dans la phase S1 - S3 (avant projets engageant).
Vos activités principales seront les suivantes :
- Animer et piloter l'équipe de réponse à appel d'offre engageante
- Analyser les besoins du client avec le groupe Ingénierie Système (spécifications techniques, SOW)
- Etablir le design de la solution technique en s'appuyant sur les gammes de produit existantes ou en proposant le développement d'un nouveau produit tout en respectant la stratégie d'offre et la politique produit
- Réaliser le chiffrage des RC et NRC
- Etablir le planning du projet
- Rédiger l'offre technique et les matrices de conformité
- Réaliser l'analyse de risques et opportunités du Projet
- Participer aux revues internes de l'offre
- Présenter et négocier le volet technique de l'offre avec le client.
- Préparer la phase de développement post S3 en rédigeant la spécification technique projet ainsi que le plan de développement.
- Participer à la création, ou à l'évolution, des documents et outils utiles à l'amélioration des temps de réponse et de la robustesse de la réponse aux offres clients.
- Assurer un support, ou être en délégation, des équipes Marques Techniques APU et Turboréacteurs sur un périmètre technique commun
- Effectuer des calculs de coûts, design to cost, to value
**Parlons de vous**
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes ingénieur(e) de formation et cumulez plus de 10 ans d'expérience dans l'industrie aéronautique, avec une solide expertise en développement de turbomachines.
- Vous prenez plaisir à piloter des projets ambitieux et à faire avancer les équipes vers l'excellence.
- Vous maîtrisez les subtilités des turbomachines et savez communiquer vos idées avec clarté, en français comme en anglais.
- Votre sens de l'organisation et votre leadership vous permettent de fédérer et d'inspirer autour de vos projets.
- Vous êtes prêt(e) à voyager en France et à l'international pour donner vie à vos missions.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Occitanie
**Ville**
Pont de Rupé 31200 Toulouse
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 8 ans
**Langues**
Anglais (Courant)

Chargé(e) d'affaires TP400 et pilotage de projets d'amélioration continue (CDD) F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Chargé(e) d'affaires TP400 et pilotage de projets d'amélioration continue (CDD) F/H
**Type contrat**
CDD
**Durée du contrat**
18 mois
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateur-rice-s pour un chiffre d'affaires de 28,0 mds d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de R&D qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux court et moyen-courriers. Dans le domaine de la propulsion militaire, la société a intégralement conçu, développé et produit le M88 et le M53 qui équipent respectivement le Rafale et le Mirage 2000 et sera intégrateur du moteur du futur avion de combat européen.
Le moteur TP400 est développé, produit et supporté par l'association de Rolls-Royce, MTU, SAFRAN et ITP au sein du consortium EuroProp International (EPI). Celui-ci est situé à Madrid (siège basé à Munich) et SAFRAN est en charge de la Chambre de Combustion, de la Turbine HP, AGB, Calculateur FADEC (y/c logiciel, équipements du système d'huile). Le moteur TP400 équipe l'A400M « Atlas », avion de transport européen.
Au sein de la Division des Moteurs Militaires de SAFRAN Aircraft Engines et dans le contexte international lié au consortium EPI pour la conception, le développement et le soutien du moteur TP400, vous aurez pour missions principales :
- D'assurer la bonne exécution de contrats ou accords passés avec EPI. À ce titre :
- Mettre en place les outils de pilotage des contrats
- Assurer le suivi et le respect de la rentabilité de ces contrats
- Suivre le respect des hypothèses initiales des différents contrats et identifierez les éventuels changements d'hypothèses qui pourraient avoir un impact sur les coûts
- Assurer la satisfaction des parties prenantes en veillant à la bonne tenue des engagements Safran Aircraft Engines
- Piloter les projets d'amélioration continue pour le Programme TP400 qui visent à améliorer la performance de l'équipe Programme TP400, en collaboration avec les différents métiers concernés
**Parlons de vous**
- Cadre expérimenté-e, vous disposez d'une solide expérience en pilotage de projets, d'une excellente capacité d'animation en transverse.
- Vous êtes reconnu-e pour votre très bon relationnel, votre capacité de communication et vos capacités d'analyse et de synthèse.
- La maîtrise de l'anglais opérationnel est nécessaire pour ce poste.
Une partie de ce que nous vous offrons :
- Un équilibre vie pro/vie perso garanti : Accord télétravail, RTT, congés conventionnels (ancienneté médailles, enfants malades), guide parentalité, dispositif pour les proches aidant-e-s et initiatives bien-être.
- Une rémunération attractive : 13ᵉ mois, épargne salariale, intéressement et participation avec abondement.
- Sécurité et santé : mutuelle et prévoyance familiale, programme renforcé sur la prévention pour assurer la sécurité de toute-s.
- Mobilité douce : site à proximité directe des transports en commun : tram A (Arrêt Stalingrad à 5 minutes) - plusieurs lignes de bus et cars régionaux - navette fluviale, pistes cyclables, remboursement partiel des abonnements de transport.
- Un cadre de travail pensé pour vous et vigilant de notre environnement : espaces de travail neufs et lumineux dans un environnement agréable, œuvres sociales avec les comités sociaux économiques, carte déjeuner.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Gironde
**Ville**
Bordeaux
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 5 ans
**Langues**
Anglais (Bilingue)

Stryker est un leader mondial des technologies médicales et, ensemble avec nos clients, nous sommes déterminés à améliorer la santé. Nous proposons des produits et des services innovants en matière de dispositifs médicaux et chirurgicaux, de neurotechnologie et d'orthopédie, qui permettent d'améliorer les résultats pour les patients et les soins de santé.
**Vos missions :**
Notre équipe PMO veille à la bonne priorisation des projets, à l'allocation des ressources, et au reporting multi-niveaux (site, business unit, franchise). Vous contribuerez au pilotage du portefeuille de projets industriels, via les missions suivantes :
+ Participer à l'animation des revues de projets avec les chefs de projets.
+ Proposer des améliorations aux processus de gestion de projet et de reporting.
+ Apporter un support aux chefs de projets pour le suivi et la consolidation des données.
+ Contribuer à la mise en œuvre de projets transverses à l'échelle de l'entreprise.
**Votre profil :**
+ Vous préparez un Master 2 en ingénierie industrielle, biomédicale, qualité, amélioration continue ou en management de projet.
+ Vous avez une bonne capacité de synthèse et une rigueur dans le traitement des informations.
+ Vous êtes à l'aise avec la communication écrite et orale, y compris l'animation de réunions.
+ Vous comprenez les enjeux techniques d'un projet industriel et savez interagir avec des interlocuteurs variés.
+ Vous avez un niveau d'anglais minimum B2, vous permettant d'évoluer dans un environnement international.
Offre de stage d'une durée de 6 mois, à pourvoir dès Février/Mars 2026 sur notre site de Montbonnot-Saint-Martin (38).
Pay rate will not be below any applicable local minimum wage rates.
Stryker is a global leader in medical technologies and, together with its customers, is driven to make healthcare better. The company offers innovative products and services in MedSurg, Neurotechnology, Orthopaedics and Spine that help improve patient and healthcare outcomes. Alongside its customers around the world, Stryker impacts more than 150 million patients annually.
Stryker Corporation is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, national origin, disability, or protected veteran status. Stryker is an EO employer - M/F/Veteran/Disability.