492 Emplois pour La Poste - France

L’EHPAD “LE GRAND MONT” à Contres est un établissement public d’hébergement pour personnes âgées accueillant 73 résidents et composée d’une équipe pluridisciplinaire.

L’ensemble des équipes veille à l’accompagnement, au bien-être et au confort des résidents qui sont au centre de toutes nos attentions .ou presque, car le bien-être de nos collaborateurs est essentiel !

Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant le sens des priorités, aimant travailler en équipe, avec des qualités relationnelles et un réel intérêt pour le travail au sein d’un EHPAD et auprès de personnes fragiles

Le temps de travail est de 7H avec un week-end sur deux travaillé.
Débutants acceptés.

Description du poste

Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de réaliser des prestations hôtelières (accueil, service des repas, collations, entretien des locaux) auprès des résidents afin d’assurer leur confort et la qualité de leur cadre de vie en lien avec l’équipe de cuisine et l’équipe soignante.

Les activités attendues de l’agent :

- Accueil des personnes (résidents, familles, …)
- Préparation et réalisation de certaines prestations de restauration (petits déjeuners, collations, …)
- Préparation et réalisation du service en salle
- Préparation et réalisation du service en chambre
- Debarassage - vaisselle
- Contrôle de la conformité des produits distribués ou remis aux résidents, prise de température, pesée des restes alimentaires
- Bionettoyage
- Contrôle et suivi de la propreté des locaux et de la vaisselle
-Transmissions des informations en équipe plurisdisciplinaire

Horaires :  de journée (horaires du matin / du soir ou de journée)

Type d'emploi :  Temps plein

Date de début prévue :  au plus tôt pour un doublage

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Durée du contrat : 3 mois

Rémunération : 1 600,00€ à 2 300.00 € par mois pour un temps plein

Horaires :

• Disponible le week-end et quelque fois en semaine
li>Période de travail de 7 Heures < i>Travail les jours fériés

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue :

Aptitudes professionnelles

- Bonne communication et relation de confiance, qualité d’écoute, empathie
- Capacité d’organisation et gestion du stress
- Ponctualité et sens du travail en équipe
- Une connaissance en gériatrie sera appréciée

Overview

L’EHPAD “LE GRAND MONT” à Contres est un établissement public d’hébergement pour personnes âgées accueillant 73 résidents et composé d’une équipe pluridisciplinaire. L’ensemble des équipes veille à l’accompagnement, au bien-être et au confort des résidents qui sont au centre de toutes nos attentions, car le bien-être de nos collaborateurs est essentiel.

Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant le sens des priorités, aimant travailler en équipe, avec des qualités relationnelles et un réel intérêt pour le travail au sein d’un EHPAD et auprès de personnes fragiles.

Le temps de travail est de 7H avec un week-end sur deux travaillé. Débutants acceptés.

Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de réaliser des prestations hôtelières (accueil, service des repas, collations, entretien des locaux) auprès des résidents afin d’assurer leur confort et la qualité de leur cadre de vie en lien avec l’équipe de cuisine et l’équipe soignante.

Les activités attendues de l’agent :

• Accueil des personnes (résidents, familles, …)
• Préparation et réalisation de certaines prestations de restauration (petits déjeuners, collations, …)
• Préparation et réalisation du service en salle
• Préparation et réalisation du service en chambre
• Debarassage - vaisselle
• Contrôle de la conformité des produits distribués ou remis aux résidents, prise de température, pesée des restes alimentaires
• Bionettoyage
• Contrôle et suivi de la propreté des locaux et de la vaisselle
• Transmissions des informations en équipe pluridisciplinaire

Horaires : de journée (horaires du matin / du soir ou de journée)

Type d'emploi : Temps plein

Date de début prévue : au plus tôt pour un doublage

Type d'emploi : Temps partiel, CDD

Durée du contrat : 3 mois

Rémunération : 1600,00 € à 2300,00 € par mois pour un temps plein

Horaires :

• Disponible le week-end et parfois en semaine
• Période de travail de 7 heures
• Travail les jours fériés

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/09/2025

- Bonne communication et relation de confiance, qualité d’écoute, empathie

- Capacité d’organisation et gestion du stress

- Ponctualité et sens du travail en équipe

- Une connaissance en gériatrie sera appréciée

IRTS Nouvelle-Aquitaine

Bordeaux, France

POSTE standard secrétariat H/F PAPE

Le Centre d’Accueil d’Information et d’Orientation recrute un(e) secrétaire standard (iste) en CDD temps plein au sein du service de la Plateforme d’Accueil des Personnes en Errance (PAPE). La PAPE a pour objectif de proposer l’accompagnement social des ménages de plus de 18 ans, seuls ou en couples, avec ou sans enfant(s), sans résidence stable, afin de répondre aux besoins spécifiques de ces personnes.

Activités principales:

• assurer la prise en charge des tâches administratives confiées de secrétariat dans un souci permanent de fiabilité et de qualité relationnelle
• réaliser des taches d’élaboration, de rédaction, de traitement de texte, de tableurs Excel et de mise en page de supports du service social et du pôle insertion
• réaliser la transcription de données et la mise à jour des outils
• mettre en œuvre la tenue administrative des dossiers de suivi social, de l’intégration à la sortie: enregistrement, traitement, transmission externe et archivage
• assurer la tenue de registres spécifiques et le classement propre à l’activité du service
• prendre en compte les appels émanant du standard destinés au dispositif
• gérer le fonctionnement de la domiciliation postale, du tri à l’évaluation du courrier passant par la remise du courrier, des personnes accompagnées par le service de la Plateforme d’Accueil des Personnes en Errance
• être garant du respect de la législation en matière de domiciliation postale vis-à-vis des usagers
• transmettre des données quantitatives et qualitatives pour l’évaluation de l’activité du service
• exercer ses missions en lien avec l’équipe pluridisciplinaire, notamment lors des transmissions matinales et de la réunion de service, et avec les partenaires associés
• exercer ses missions dans le respect de la confidentialité des données personnelles des personnes accompagnées

Vous êtes titulaire d’un diplôme de secrétaire médicosocial et/ou d’agent administratif et d’accueil

Vous avez une connaissance du secteur de l’errance, de l’asile et de la protection de l’enfance

Compétences:

• Maitriser les techniques d’accueil et de standard téléphonique
• Connaitre le fonctionnement d’une domiciliation
• Savoir réaliser des tâches administratives

Lien de travail:

6 rue du Noviciat 33000 Bordeaux

Rémunération selon convention collective CHRS

Poste à pourvoir en décembre jusqu’au 31 mars 2025

Overview

Intitulé du poste H / F

Enraciné dans une histoire plus que centenaire, Equans société du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En accompagnant ses clients sur les trois transitions énergétique, numérique et industrielle, Equans apporte un haut niveau dexpertise technique dans la conception, linstallation, la maintenance et lexploitation dinstallations multitechniques.

Axima Nucléaire, est un leader européen dans la ventilation nucléaire et les procédés fluides. Avec plus de 50 ans d'expérience, nous offrons des solutions complètes allant de l'ingénierie à la maintenance pour les installations nucléaires. Notre expertise couvre les nouvelles installations, les modifications et la préparation au démantèlement des sites nucléaires.

Dans le cadre (Contexte : Remplacement, croissance), nous recherchons notre (Intitulé du Poste H / F) pour rejoindre lagence de (Ville)

Vous serez responsable de (principales responsabilités). Votre mission sera de (détails de la mission).

Nous recherchons un(e) candidat(e) avec (compétences et qualifications requises). Une expérience de (nombre d'années) dans (domaine) est souhaitée.

• XX eme mois + Variable individuel (%)
• Véhicule de service ou fonction / Prime mobilité : Vélo, transport en commun à 80%, covoiturage
• Prime congés payés + XX RTT
• TR / Panier repas
• Participation / Intéressement
• CSE (Chèques vacances, rentrée, culture)
• Mutuelle et prévoyance (ex : ProBTP)
• Politique spécifique entité (ex : formation)

Notre processus de recrutement comprend un premier échange avec (Prénom - recruteur) puis (Prénom - titre manager) et enfin avec

Nous nous engageons à assurer une expérience candidat positive et transparente.

Vous serez informé(e) de chaque étape de votre candidature.

Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu. Nous sommes partenaire de la Garde Nationale et de la Sécurité Civile.

IMPACT, la démarche RSE d'Equans - Diversité et inclusion - La sécurité chez Equans | Equans Group - Partenariat Garde Nationale / Sécurité Civile.

Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms, structuré autour de six métiers principaux : Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans.

FierDAgirVraiment #recrutement #(Exemple : la spécialité du métier ou du secteur ; la ville ; le type de contrat)

Join to apply for the Poste agent comptable role at Valenciennes's General Hospital

Référence de l'offre : h2d48021tw

Le Centre Hospitalier de Valenciennes (CHV) est le troisième établissement hospitalier de la région Hauts-De-France, après le CHU de Lille et le CHU d’Amiens. Il répond aux besoins d’une population de 800 000 habitants et emploie 5 500 professionnels. Il est le premier employeur du territoire. Son budget est de 550 M€.

Ses activités concernent toutes les spécialités médicales et chirurgicales, à l’exception de la chirurgie des greffes, de la chirurgie cardiaque, et de la radiothérapie. En outre, l’hôpital de Valenciennes est l’établissement support du groupement hospitalier de territoire du Hainaut-Cambrésis comportant 10 établissements au total. Par ailleurs, le Centre Hospitalier de Valenciennes est en Direction Commune avec le Centre hospitalier de Fourmies, établissement MCO. Son budget est de 50 M€.

La gouvernance du Centre Hospitalier de Valenciennes conduit à renforcer le rôle de la Direction Générale et des Directions fonctionnelles, et à développer l’exercice de la fonction de direction.

• Saisir les encaissements clients (CPAM, Mutuelles, Patients …)
• Saisie des OD de facturation au groupement
• Pointage des comptes clients
• Rapprochement GAM / SAGE
• Contrôle, lettrage des comptes tiers et rapprochements bancaires
• Suivi des indus CPAM et gestion des factures en litige (CPAM, mutuelles, patients…)
• Relances clients (tous tiers) et suivi des impayés, en lien avec la facturation
• Référent point d’encaissements (inventaires de caisses, clôtures de caisses)

Issu(e) d’une formation en comptabilité de niveau BAC+2, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 2 à 3 ans dans ce domaine. Rigueur, organisation, confidentialité, autonomie seront des qualités indispensables pour réussir dans ce poste. Maîtrise du pack office Word et Excel. Une connaissance de Sage, Pastel ainsi que la facturation médicale serait un plus.

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• Entry level

• Contract

• Accounting/Auditing

• Accounting

Contexte : Poste à temps plein (37.5h + RTT)

• Aides aux levés topographiques à dominante Foncier (bornage, division, relevés
  intérieurs, relevés de façades, relevés topographiques) en utilisant la codification en
  place et implantations
• Dessin sous AUTOCAD et COVADIS (calculs topo, calage de plans, dessin 2D/3D,
  correspondance de charte graphique existante, présentation avec cartouche,
  élaboration de coupes et élévations)
• Demande de RSU, lectures d’actes et analyse,
• Rédaction de PV de Bornage, PV3P,
• Elaboration de plan de division et de DMPC, d’EDD et d’EDDV et de DP,
• Calculs de tantièmes de copropriété
  

• BAC+II/BTS Topographie ou équivalent
• Connaissances en foncier/urbanisme
• Experience souhaitée : 2 ans
• Bonne maîtrise des logiciels AUTOCAD et COVADIS
• Autonome dans les tâches à accomplir

Salaire brut mensuel :
2 217.26 € – Niveau III, échelon 1, coeff. 306 de la grille des salaires de la convention collective

ATELIER D'ARCHITECTURE HERVE BOUDIER
30 avenue du Maréchal Juin
39100 DOLE
France

Vous avez envie d’agir au sein d’une «petite équipe locale et responsable», d’apporter votre motivation, de réaliser vos projets et de participer au développement de l’entreprise sur le moyen terme.

Vous êtes passionné par la conception, la technique et le suivi de chantier.

L’ampleur des projets n’est pas votre motivation première; vous pensez avant tout aux problématiques abordées, comme par exemple: l’adaptation de l’habitat existant et sa rénovation sensorielle, la réduction des impacts environnementaux et le réemploi, ou bien encore, aux responsabilités confiées, aux contacts clients, aux méthodes de travail.

Vous apprécierez alors notre agence, son éthique, l’écoute et le dialogue avec ses clients, la collaboration au sein d’un groupement d’entreprise, la recherche de la qualité par la sobriété et le réemploi, et l’engagement sur des projets financièrement très contraints.

Notre agence recherche un(e) architecte débutant(e) ou expérimenté(e), pour concevoir et mettre en chantier les projets de nos clients particuliers ou organismes publics/privés.

Venez nous rencontrer, Anaïs, Isabelle, Bertille, Hervé, dans nos locaux situés au V hôtel d’entreprises, au cœur de DOLE 39100, cité pleine de charme et d’intérêts.

Membre des ADLR BFC et mandataire d’un groupement spécialisé dans la rénovation.

• Disponibilité rapide
• Salaire en fonction du profil
• Titulaire du diplôme DEA ou titulaire du diplôme d’architecte HMONP
• Expériences en agence souhaitées
• Autonomie pour gérer plusieurs projets simultanément
• Aptitude à travailler en équipe technique

Dossier de candidature: CV + lettre de motivation + portfolio.

Un poste d’ingénieur.e d’étude au sein du Laboratoire de psychopathologie et processus de santé (UR 4057) de l’Université Paris Cité est actuellement au concours.

Les personnes intéressées peuvent demander des précisions à la directrice du laboratoire, la Pr Isabelle Varescon : .

Pour plus d’informations sur le laboratoire de recherche, veuillez consulter notre site web.