2 Emplois pour Entreprises - Antibes
Chargé d'Affaires Entreprises H / F
Nice, PROVENCE ALPES COTE D AZUR
Harmonie Mutuelle
Publié il y a 2 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Overview
Le poste : En tant que Chargé(e) d'Affaires Entreprises, vous jouez un rôle central dans le développement et la fidélisation d'un portefeuille de clients entreprises (20 à 999 salariés). Vous êtes responsable de la relation commerciale avec ces entreprises, vous identifiez leurs besoins en matière de prévention, prévoyance, santé, épargne et retraite, et proposez des solutions adaptées. Vous conduisez des négociations commerciales en tenant compte des enjeux techniques, juridiques et économiques de chaque client, et déployez une stratégie commerciale cohérente avec les objectifs de l'entreprise et les spécificités de votre secteur. Vous travaillez sur les zones géographiques de PACA et êtes rattaché(e) à l'agence de Nice et vous évoluez dans un environnement commercial avec des objectifs ambitieux à atteindre.
Missions et responsabilités- Développez et fidélisez un portefeuille d'entreprises : Vous entretenez des relations durables avec les clients existants et prospectez de nouvelles entreprises pour élargir votre portefeuille.
- Conduisez des négociations commerciales : Vous menez les discussions contractuelles en veillant à proposer des solutions compétitives et adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise.
- Mettez en place des stratégies commerciales : Vous élaborez et déployez des plans d'action en accord avec les objectifs de l'entreprise et les directives de votre manager, tout en tenant compte des particularités de votre marché local.
- Animez votre réseau professionnel : Vous développez et entretenez des relations avec des prescripteurs et partenaires afin d'optimiser les opportunités de développement commercial.
Expérience souhaitée :
- Une expérience confirmée en vente B2B est requise et vous aimez relever des défis commerciaux.
- Vous savez élaborer des stratégies commerciales efficaces pour développer votre portefeuille clients.
- Vous avez une expérience avérée dans la gestion de clients collectifs ou de grands comptes, avec une capacité à négocier en cycle long et à traiter des dossiers complexes en autonomie.
- Vous maîtrisez les réglementations et normes actuarielles relatives aux contrats collectifs, notamment en protection sociale, santé et prévoyance.
- Qualités personnelles : Vous aimez écouter, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix. Vous avez un vrai sens du service client, de l'organisation et une forte capacité d'adaptation à toutes les situations. Vous possédez d'excellentes aptitudes en communication orale et écrite et savez adapter votre discours en fonction de vos interlocuteurs. Votre enthousiasme est contagieux et vous aimez relever des défis.
- Outils informatiques : Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux et bureautiques. Vous serez formé(e) aux logiciels et aux processus internes d'Harmonie Mutuelle.
- Permis de conduire : Vous êtes titulaire du permis de conduire B.
- Prime variable sur les objectifs commerciaux et accord d'intéressement
- Travail du lundi au vendredi
- 22,5 jours de RTT par an
- Véhicule
- Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances)
- Contrat collectif santé et prévoyance
- Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps
- Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne
- Evaluation de votre CV par le recruteur
- Entretien téléphonique avec le recruteur
- Entretien RH en visio avec le recruteur
- Test de personnalité
- Entretien en présentiel avec votre futur(e) manager
Compétences : Communication orale et écrite, Adaptable, Sens du service client
#J-18808-Ljbffr
Désolé, cet emploi n'est pas disponible dans votre région
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Chargé Relations Entreprises et d'Accompagnement H/F
06200 Nice, PROVENCE ALPES COTE D AZUR
€2400 - €2600 annum
T'PLUS
Aujourd'hui
Emploi consulté
Description De L'emploi
Vous souhaitez rejoindre une structure dynamique où les projets et les challenges sont les maîtres mots !
Ce poste est fait pour vous !
Au sein de l’agence T’PLUS Nice, nous recherchons notre prochain(e) Chargé(e) Relations Entreprises et d'Accompagnement prêt(e) à relever des défis et à contribuer à notre succès collectif.
T’PLUS est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le travail temporaire d’insertion.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail stimulant où les idées sont valorisées et où chaque membre de l'équipe a la possibilité de se développer.
Description du poste :
En tant que Chargé Relations Entreprises et d'Accompagnement (H/F), vous êtes au cœur de notre mission d’insertion professionnelle.
vous jouerez un rôle clé dans le lien entre les entreprises clientes et les salariés en insertion.
Votre mission principale sera de prospecter, vendre, de développer un portefeuille clients et de le fidéliser.
Vous aurez la charge de recruter, sélectionner et présenter, aux entreprises, des candidats en adéquation avec les compétences attendues.
Vous participerez aux tâches quotidiennes liées à la gestion administrative de l’agence.
Missions principales :
COMMERCIAL – SUIVI CLIENTS
RECRUTEMENT DES INTERIMAIRES
INSERTION
ADMINISTRATIF
Profil recherché :
• Pas de diplôme spécifique requis. L’expérience, l’engagement et la motivation sont nos priorités.
• Fortes compétences en communication, aisance relationnelle et sens du contact.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en s’inscrivant dans une dynamique d’équipe.
• Esprit d’initiative, sens de l’organisation et goût du challenge.
• Écoute active, bienveillance et réel intérêt pour l’accompagnement des personnes en parcours d’insertion.
• Connaissance du tissu économique local appréciée.
• Une expérience dans le secteur de l’insertion, du travail temporaire ou des ressources humaines est un plus, mais n’est pas indispensable.
Permis B obligatoire
Ce poste est fait pour vous !
Au sein de l’agence T’PLUS Nice, nous recherchons notre prochain(e) Chargé(e) Relations Entreprises et d'Accompagnement prêt(e) à relever des défis et à contribuer à notre succès collectif.
T’PLUS est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans le travail temporaire d’insertion.
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail stimulant où les idées sont valorisées et où chaque membre de l'équipe a la possibilité de se développer.
Description du poste :
En tant que Chargé Relations Entreprises et d'Accompagnement (H/F), vous êtes au cœur de notre mission d’insertion professionnelle.
vous jouerez un rôle clé dans le lien entre les entreprises clientes et les salariés en insertion.
Votre mission principale sera de prospecter, vendre, de développer un portefeuille clients et de le fidéliser.
Vous aurez la charge de recruter, sélectionner et présenter, aux entreprises, des candidats en adéquation avec les compétences attendues.
Vous participerez aux tâches quotidiennes liées à la gestion administrative de l’agence.
Missions principales :
COMMERCIAL – SUIVI CLIENTS
- Assurer le suivi physique et téléphonique du développement clients actifs, non actifs et prospects li>Préparer les propositions commerciales et les envoyer aux prospects après validation du RA < i>S’assurer de la solvabilité du prospect et du client par le biais de l’assureur crédit et vérifier les encours tout au long du partenariat avec le client
- Ge tion et mise à jour des fiches clients sur notre logiciel « métier »
- F ire les mises en place des intérimaires lors de leur premier jour li>Assurer les visites sur les lieux de missions de façon hebdomadaire li>Développer et traiter les demandes des clients de son secteur en respectant l’éthique de la société
- P rticiper aux groupes de travail « réunion commerciale » hebdomadaire, afin de présenter ses résultats de S et S-1
- S’ ssurer que la veille concurrentielle est à jour toutes les semaines avec le chargé de recrutement (H/F)
RECRUTEMENT DES INTERIMAIRES
- < i>Qualifier la demande du client et réaliser la description du poste < i>Rechercher et développer le vivier de candidats en diversifiant les sources de recrutement et en assurant la mise à jour des données de la base de notre logiciel « métier »
- Éva uer, sélectionner et présenter les candidats aux clients en réponse à une demande ou de manière proactive (placement actif)
- ’assurer de la satisfaction des candidats, salariés intérimaires et des clients (intégration, période d’essai, déroulement de la mission …)
- Assure la relation de partenariat avec les acteurs de l’emploi < i>Participer aux différents Job Dating partenaires
INSERTION
- li>Accompagner les candidats dans leurs parcours d'insertion et leur projet professionnel
- Suivre les parcours des candidats
ADMINISTRATIF
- Saisie des dossiers de candidatures
- Gestion des visites médicales li>Gérer les anomalies administratives (justificatifs de domicile – VM…)
- tablir les contrats de travail via notre logiciel « métier »
- érer les envois des DPAE li>Faire les demandes de création cartes BTP
Profil recherché :
• Pas de diplôme spécifique requis. L’expérience, l’engagement et la motivation sont nos priorités.
• Fortes compétences en communication, aisance relationnelle et sens du contact.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en s’inscrivant dans une dynamique d’équipe.
• Esprit d’initiative, sens de l’organisation et goût du challenge.
• Écoute active, bienveillance et réel intérêt pour l’accompagnement des personnes en parcours d’insertion.
• Connaissance du tissu économique local appréciée.
• Une expérience dans le secteur de l’insertion, du travail temporaire ou des ressources humaines est un plus, mais n’est pas indispensable.
Permis B obligatoire
Désolé, cet emploi n'est pas disponible dans votre région
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