614 Emplois pour Communication - Boulogne Billancourt

Contexte de la mission :

JRS est une ONG internationale présente dans une cinquantaine de pays. Sa mission est d’accompagner les personnes contraintes de fuir leur pays, dans un contexte qui devient dangereusement inhospitalier pour les personnes déplacées de force.

En France, l’association agit aux côtés des personnes en demande d’asile et réfugiées en contribuant à bâtir une culture d’hospitalité et de solidarité avec elles et en luttant contre leur isolement et leur exclusion sociale. Son objectif : offrir un accueil digne aux demandeurs d’asile et servir de tremplin aux réfugiés pour réussir leur intégration.

JRS France propose différents programmes : hospitalité et hébergement citoyen temporaire, école de français, insertion culturelle, accompagnement administratif et juridique, service de retour à l’emploi, séjours, animation et insertion en zone rurale, accès aux soins. Un millier de personnes sont accompagnées individuellement par l’association tous les ans grâce à près de 4 000 bénévoles engagés au sein de 35 antennes régionales. L’association mène également une action de plaidoyer au niveau local, national et européen.

En tant que Responsable Communication, vous êtes le chef d'orchestre de la stratégie de communication de JRS France. En étroite collaboration avec le directeur de l’association et avec le soutien de la chargée de communication, vous aurez pour mission de concevoir, superviser et mettre en œuvre les communications internes et externes de JRS France, pour mobiliser les membres de JRS et de nouveaux acteurs, promouvoir les positions de JRS France et porter la voix des personnes exilées que nous accompagnons.

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication annuelle , en cohérence avec les objectifs de l'association et de JRS International.
• Superviser, coordonner et mettre en œuvre l’ensemble des actions de communication (interne, externe, digitale, institutionnelle, presse), en collaboration avec la chargée de communication.
• Gérer les budgets et les relations avec les prestataires externes (graphistes, imprimeurs, développeurs web, etc.).

• Superviser la gestion du site internet et des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram) : ligne éditoriale, campagnes, analyse des performances et community management.
• Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de référencement (SEO) pour optimiser la visibilité du site internet.
• Gérer la production de contenus (articles, newsletters, vidéos, visuels) et piloter leur diffusion multicanale.

• Concevoir les supports institutionnels (rapports d'activité, plaquettes, présentations), en collaboration avec les équipes et les prestataires.
• En lien étroit avec les équipes de plaidoyer , produire et diffuser des contenus qui appuient leurs actions et valorisent les prises de position du JRS.
• En étroite collaboration avec le responsable mécénat, élaborer et fournir les supports nécessaires à la collecte de fonds.
• Piloter les relations avec les médias : rédaction et diffusion de communiqués de presse, organisation de conférences de presse, réponse aux sollicitations journalistiques.
• Assurer une veille médiatique et sectorielle pour identifier les opportunités de communication.
• Assurer des échanges réguliers avec les équipes de communication de JRS Europe et JRS International, et contribuer aux actions de communication communes du réseau.

• Assurer l’encadrement de la chargée de communication , en veillant particulièrement à son développement professionnel et sa montée en compétences.
• Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe et les responsables bénévoles en antennes , pour assurer la cohérence des messages et la diffusion des outils.
• Accompagner et former les antennes régionales et les bénévoles sur les enjeux et les outils de communication.
• Animer le comité éditorial interne, composé du directeur de JRS France et de l’équipe communication de JRS.

Participer à la vie d’équipe

• Porter la stratégie de communication au sein de l’équipe JRS France et développer des collaborations / complémentarités avec les autres pôles et programmes
• Participer aux rencontres d’équipe JRS France (réunions régulières, journées de mise au vert…) et aux rencontres du réseau national (AG, rencontres nationales, etc.) et en assurer le rayonnement.

• Travail occasionnel en soirée ou le weekend (événements partenaires, AG, rencontres régionales, formations,…)
• Déplacements occasionnels dans les antennes de JRS en France ou dans le cadre des rencontres annuelles organisées par JRS Europe

Compétences et expériences

• Expérience significative (au moins 5-10 ans) en communication, idéalement avec un parcours dans le secteur associatif ou humanitaire.
• Expérience dans la mobilisation des médias et réseaux sociaux à des fins de sensibilisation et de plaidoyer
• Excellente maîtrise des outils de communication digitale (CMS dont WordPress, réseaux sociaux, outils d'emailing), connaissance de WordPress.
• Capacités rédactionnelles et aisance relationnelle avérées.
• Expérience en management d’équipe et en gestion de projet
• Anglais courant souhaité

Qualités personnelles

• Leadership et autonomie : vous êtes force de proposition et capable de piloter des projets de A à Z, de façon autonome mais en collaboration avec des équipes associant salariés et bénévoles.
• Esprit d'équipe et de service : vous aimez transmettre votre savoir et accompagner les équipes.
• Créativité et rigueur : vous savez conjuguer l'innovation avec le respect des procédures et des délais.
• Engagement : vous partagez les valeurs de JRS France, et la volonté de promouvoir l’hospitalité et de lutter contre l'isolement des personnes exilées.

Suppression de l’offre presse : postuler sur : site interne n’est pas conservée

JRS est une ONG internationale présente dans une cinquantaine de pays. Sa mission est d’accompagner les personnes contraintes de fuir leur pays, dans un contexte qui devient dangereusement inhospitalier pour les personnes déplacées de force.

En France, l’association agit aux côtés des personnes en demande d’asile et réfugiées en contribuant à bâtir une culture d’hospitalité et de solidarité avec elles et en luttant contre leur isolement et leur exclusion sociale. Son objectif: offrir un accueil digne aux demandeurs d’asile et servir de tremplin aux réfugiés pour réussir leur intégration.

JRS France propose différents programmes: hospitalité et hébergement citoyen temporaire, école de français, insertion culturelle, accompagnement administratif et juridique, service de retour à l’emploi, séjours, animation et insertion en zone rurale, accès aux soins. Un millier de personnes sont accompagnées individuellement par l’association tous les ans grâce à près de 4000 bénévoles engagés au sein de 35 antennes régionales. L’association mène également une action de plaidoyer au niveau local, national et européen.

Votre Mission:

En tant que Responsable Communication, vous êtes le chef d’orchestre de la stratégie de communication de JRS France. En étroite collaboration avec le directeur de l’association et avec le soutien de la chargée de communication, vous aurez pour mission de concevoir, superviser et mettre en œuvre les communications internes et externes de JRS France, pour mobiliser les membres de JRS et de nouveaux acteurs, promouvoir les positions de JRS France et porter la voix des personnes exilées que nous accompagnons.

Vos responsabilités:

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication annuelle , en cohérence avec les objectifs de l’association et de JRS International.
• Superviser, coordonner et mettre en œuvre l’ensemble des actions de communication (interne, externe, digitale, institutionnelle, presse), en collaboration avec la chargée de communication.
• Gérer les budgets et les relations avec les prestataires externes (graphistes, imprimeurs, développeurs web, etc.).
• Superviser la gestion du site internet et des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram): ligne éditoriale, campagnes, analyse des performances et community management.
• Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de référencement (SEO) pour optimiser la visibilité du site internet.
• Gérer la production de contenus (articles, newsletters, vidéos, visuels) et piloter leur diffusion multicanale.

• Concevoir les supports institutionnels (rapports d’activité, plaquettes, présentations), en collaboration avec les équipes et les prestataires.
• En lien étroit avec les équipes de plaidoyer , produire et diffuser des contenus qui appuient leurs actions et valorisent les prises de position du JRS.
• En étroite collaboration avec le responsable mécénat, élaborer et fournir les supports nécessaires à la collecte de fonds.
• Piloter les relations avec les médias : rédaction et diffusion de communiqués de presse, organisation de conférences de presse, réponse aux sollicitations journalistiques.
• Assurer une veille médiatique et sectorielle pour identifier les opportunités de communication.
• Assurer des échanges réguliers avec les équipes de communication de JRS Europe et JRS International, et contribuer aux actions de communication communes du réseau.

• Assurer l’encadrement de la chargée de communication , en veillant particulièrement à son développement professionnel et sa montée en compétences.
• Travailler en collaboration avec les autres membres de l’équipe et les responsables bénévoles en antennes , pour assurer la cohérence des messages et la diffusion des outils.
• Accompagner et former les antennes régionales et les bénévoles sur les enjeux et les outils de communication.
• Animer le comité éditorial interne , composé du directeur de JRS France et de l’équipe communication de JRS.
• Participer à la vie d’équipe
• Porter la stratégie de communication au sein de l’équipe JRS France et développer des collaborations / complémentarités avec les autres pôles et programmes
• Participer aux rencontres d’équipe JRS France (réunions régulières, journées de mise au vert…) et aux rencontres du réseau national (AG, rencontres nationales, etc.) et en assurer le rayonnement.

• Travail occasionnel en soirée ou le weekend (événements partenaires, AG, rencontres régionales, formations,…)
• Déplacements occasionnels dans les antennes de JRS en France ou dans le cadre des rencontres annuelles organisées par JRS Europe

Compétences et expériences

• Expérience significative (au moins 5-10 ans) en communication, idéalement avec un parcours dans le secteur associatif ou humanitaire.
• Expérience dans la mobilisation des médias et réseaux sociaux à des fins de sensibilisation et de plaidoyer
• Excellente maîtrise des outils de communication digitale (CMS dont WordPress, réseaux sociaux, outils d’emailing), connaissance de WordPress.
• Capacités rédactionnelles et aisance relationnelle avérées.
• Expérience en management d’équipe et en gestion de projet
• Anglais courant souhaité

Qualités personnelles

• Leadership et autonomie: vous êtes force de proposition et capable de piloter des projets de A à Z, de façon autonome mais en collaboration avec des équipes associant salariés et bénévoles.
• Esprit d’équipe et de service: vous aimez transmettre votre savoir et accompagner les équipes.
• Créativité et rigueur: vous savez conjuguer l’innovation avec le respect des procédures et des délais.
• Engagement: vous partagez les valeurs de JRS France, et la volonté de promouvoir l’hospitalité et de lutter contre l’isolement des personnes exilées.

Type de contrat: CDI – Statut cadre, à temps plein (35h/semaine)

Lieu de travail: Maison Magis, 12 rue d’Assas, 75006 Paris

Salaire brut: à partir de 38k€, selon expérience et grille salariale de l’association

Tickets restaurant 9€/jour pris en charge à 60%, mutuelle, remboursement 50% pass navigo

Découvrez comment devenir un Responsable Communication en 2024 ! Cette fiche aborde l'ensemble des facettes de ce métier central dans la stratégie de communication des entreprises.

Quel est le travail d’un Responsable Communication ?

• Le Responsable Communication occupe un poste central dans la stratégie globale de communication d’une entreprise. Son domaine d’action englobe à la fois les réseaux sociaux et les supports professionnels.
• Voici une liste qui caractérise le métier de responsable communication :
• Conception des supports de communication tels que panneaux, scénarios de films, cédéroms, articles de revue, documents pédagogiques et pages web.
• Gestion et animation des réseaux sociaux tels que Facebook, Instagram, X, LinkedIn et YouTube, qui constituent une partie essentielle de la communication moderne.
• Veille concurrentielle sur les médias sociaux et curation de contenus pertinents pour le partage sur le web.
• Rédaction de communiqués et de dossiers de presse.

Quelle est la position du Responsable Communication au sein d’une entreprise ?

Le Responsable Communication est chargé de définir et de mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe d’une entreprise.

Il coordonne les actions de communication visant à promouvoir l’image, les produits ou les services de l’entreprise auprès de ses différents publics : clients, partenaires, médias, salariés, etc.

Il supervise la réalisation des supports de communication (plaquettes, newsletters, sites web, etc.) et organise les événements de communication (conférences, salons, etc.). Il assure également la veille concurrentielle et le suivi des retombées médiatiques.

Quelles sont les missions principales du Responsable Communication ?

Le Responsable Communication a pour mission principale d’accroître la notoriété de l’entreprise, de fidéliser la clientèle existante et de mettre en place des outils d’acquisition clients. Pour ce faire, il se concentre sur plusieurs actions :

• Modération et animation des réseaux sociaux pour créer une relation de proximité entre l’entreprise et ses clients.
• Veille concurrentielle et curation de contenus pertinents pour alimenter les réseaux sociaux avec des informations intéressantes pour les followers.
• Développement technique et fonctionnel des plateformes de communication de l’entreprise.
• Création et rédaction de contenu éditorial diversifié, comprenant textes, articles, vidéos, infographies, visuels et jeux concours.
• Gestion de campagnes publicitaires sur les réseaux sociaux et optimisation du référencement naturel (SEO) ainsi que Google Adwords (SEA).
• Suivi des résultats et analyses pour mesurer le retour sur investissement (ROI) des actions de communication.
• Gestion de projet et mise en place de stratégies de communication globales lorsque le Responsable Communication occupe un poste à haut niveau de responsabilité.

Quel est le salaire d’un Responsable Communication ?

Le salaire d’un Responsable Communication varie en fonction de plusieurs critères tels que les tâches confiées, l’expérience professionnelle, les diplômes, la taille de l’entreprise, le type de contrat et le lieu d’exercice. Les salaires annuels bruts peuvent s’échelonner entre 21 000 € et 40 000 € avec un salaire médian d’environ 25 000 € b s annuels après 2 ou 3 années d’expérience.

Il est important de noter que le salaire ne représente pas toujours l’ensemble des avantages indirects offerts par les entreprises, tels que les primes, les tickets resto, les défraiements de transport, les bonus, les commissions, l’intéressement, la participation, les avantages en nature tels que mutuelle, retraite, etc.

Quelles évolutions possibles pour un Responsable Communication ?

Le Responsable Communication peut évoluer vers différents postes en fonction de ses domaines d’expertise et de ses compétences acquises au fil du temps :

• Consultant web : avec des compétences en développement.
• Content manager : avec des compétences rédactionnelles et en PAO.
• Social media manager / strategist : avec des compétences en stratégie.
• Traffic manager : avec des compétences en SEM (Search Engine Monitoring).
• Webmarketeur : avec des compétences en web et analyse de données.
• Chargé(e) de communication : avec des compétences en publicité et en relations presse.
• Responsable digital / communication : avec des fonctions à plus grande responsabilité après quelques années d’expérience.

Quelle formation suivre pour devenir Responsable Communication ?

Après l’obtention du BAC, les étudiants peuvent opter pour une formation de spécialisation en communication telle que le Bachelor Communication & Publicité (reconnu Bac+3 / RNCP niveau 6 / équivalent licence) sur une durée de 3 ans. Cette formation propose une spécialisation en Stratégie Digitale, Stratégie de communication & marketing, ou Création publicitaire en troisième année.

Après l’obtention d’un Bac +3, une excellente opportunité est d’intégrer le Mastère 1 Communication d’Influence & Réputation, suivi du Mastère 2 Communication Corporate & Institutionnelle ou du Mastère 2 Brand Strategy (reconnu Bac+5 / RNCP niveau 7 / équivalent master). Ces formations offrent un parcours complet et approfondi pour les professionnels souhaitant évoluer dans le domaine de la communication.

Qualités Requises

Le métier de Responsable Communication demande un ensemble de compétences variées :

• Animation et gestion des réseaux sociaux pour entretenir une relation de proximité avec les clients et les prospects.
• Maîtrise des médias de communication traditionnels et numériques.
• Aptitude au contact avec une aisance relationnelle pour interagir avec différentes parties prenantes.
• Curiosité et ouverture d’esprit pour rester à l’affût des nouvelles tendances en communication.
• Esprit d’équipe pour collaborer efficacement avec les différentes équipes au sein de l’entreprise.
• Connaissance des techniques de veille et de recherche pour rester informé des évolutions du secteur.
• Excellente expression écrite et orthographe irréprochable pour produire du contenu de qualité.
• Créativité et force de proposition pour concevoir des contenus attractifs.
• Notions en graphisme et Design pour participer à la création visuelle des supports de communication.
• Maîtrise des outils webmarketing tels que CMS WordPress, solutions emailing, etc.
• Capacité d’analyse et de synthèse avec l’utilisation d’outils de mesure pour évaluer l’efficacité des actions de communication.

Localisation : Paris 18ème | Télétravail partiel

Début souhaité : dès que possible

• Rapports d’impact, intégrés, de durabilité – pouvant avoir un caractère réglementé ou non : réalisation de chemin de fer, animation d’entretiens, collecte des données, rédaction.

• Diagnostic, analyse sectorielle, formalisation des engagements et du plan d’actions.

• Dans le cadre de l’application de la CSRD : benchmark sectoriel, formalisation des impacts, risques et opportunités, animation d’entretiens en autonomie ou accompagnée d’un.e associé.e, paramétrage des enquêtes, analyse des données.

• Accompagnement auprès d’entreprises pour répondre aux questions RSE de leurs appels d’offres.
• Animation d’ateliers
• Création de baromètres sociaux avec création et administration du questionnaire, analyse des réponses et restitution des résultats auprès des clients.

Vous pourrez également travailler sur l’activité de notation extra-financière en participant à des projets de labellisation ou de notation des fournisseurs de nos clients.

• Recherche bibliographique, suivi des bonnes pratiques du marché et veille réglementaire.
• Collecte, analyse et traitement des données liées à la performance durable de nos clients.
• Participation et animation des entretiens et réunions avec nos clients.
• Rédaction d’éléments livrables (rapports RSE, chartes, etc.) ou propositions commerciales.
• Gestion de projet, planification et relationnel client.
• Participation à la vie de l'équipe et aux projets internes.
• Identifier les besoins des clients et proposer des solutions technico-commerciales.

Vous travaillerez avec une typologie d’activités et d’entreprises très variées, allant de TPE à grands groupes internationaux. Expérience très formatrice !

Nous sommes également engagés dans le mouvement associatif #WeAreEurope, auquel vous pourrez contribuer pendant vos heures de travail.

Premier entretien en visio ou en présentiel, suivi d’un second avec exercice à remettre, puis déjeuner avec l’équipe.

Prise de poste : dès que possible / septembre.

• Rythme de 4,5 jours par semaine (1/2 jour payé et non travaillé).
• 100% des frais de transport quotidiens (ou forfait mobilité durable).
• Télétravail 2 à 3 jours par semaine.
• Locaux cosy en plein cœur de Montmartre.
• 7 € de panier repas.
• Formations digitales nombreuses.
• Prime annuelle de 10% du salaire brut en fonction des objectifs.
• Carte Liberté SNCF prise en charge à 100%.
• Équipe passionnée !

• Capacités rédactionnelles.
• Autonomie et prise d’initiative.
• Aisance relationnelle.

École de commerce ou formation en RSE, avec 2 ans d’expérience dans un poste similaire chez un cabinet concurrent.

CSRD, VSME, CS3D, Taxonomie, devoir de vigilance, ISO 26000.

Capacité à piloter des prestataires externes.

Localisation : Paris 18ème | Télétravail partiel

Contrat : CDI – Temps plein - Création de poste

Début souhaité : dès que possible / septembre

Vous êtes passionné·e par le marketing digital, les stratégies d’automatisation, et vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un projet à impact positif ? Rejoignez Positive Company, cabinet spécialisé dans la RSE et l’évaluation extra-financière, pour bâtir et piloter notre stratégie marketing digitale.

Rattaché·e à la direction et en collaboration avec l'équipe communication, vous prendrez en main la structuration et l’exécution de notre stratégie marketing digitale. Vos missions s’articuleront autour de 3 grands axes : contenus, marketing automation, développement web .

• Rédaction d’articles pour le site web
• Élaboration de livres blancs en co-création avec nos partenaires/clients
• Rédaction de newsletters et animation des groupes WhatsApp de la communauté
• Organisation de webinaires trimestriels à thème
• Participation et représentation lors d’événements RSE
• Animation des réseaux de partenaires (#WeAreEurope, C3D, GenAct, Mouvement Impact France, Communauté des Entreprises à Mission.)

• Paramétrage et pilotage des campagnes de marketing automation
• Centralisation, classement et qualification des contacts
• Relance des prospects (automatisée ou personnalisée)
• Suivi des performances des campagnes
• Segmentation intelligente des bases de données

• Refonte du site web (version responsive + traduction)
• Optimisation SEO et référencement IA
• Mise à jour des pages labellisées avec lien vers leurs pages RSE

Profil recherché :

• 5 ans minimum d’expérience en marketing digital, avec une forte appétence pour la tech et l’automatisation
• Maîtrise de Odoo Marketing Automation (ou autre outil similaire avec capacité de montée en compétence rapide)
• Excellentes compétences rédactionnelles
• Sensibilité forte aux enjeux RSE, ou envie d’évoluer dans ce secteur
• Esprit structuré, proactif et autonome
• Compétences en IA

Rémunération : entre 42 et 60 K€ annuel en fonction du profil + primes.

Vous travaillerez avec une typologie d’activités et d’entreprises très variées, de la TPE au grand groupe international. Expérience hyper formatrice !

Nous sommes également partie prenante du mouvement #WeAreEurope, auquel vous pourrez contribuer pendant vos heures de travail.

Premier entretien en visio ou présentiel, suivi d’un second avec exercice à remettre, puis déjeuner avec l’équipe.

• Semaine de 4,5 jours (1/2 jour payé et non travaillé)
• 100% des frais de transport quotidiens (ou forfait mobilité durable)
• Télétravail 2 à 3 jours/semaine
• Locaux en plein cœur de Montmartre
• 7 € de panier repas
• Formations digitales nombreuses
• Prime annuelle de 10% du salaire brut sur objectifs atteints
• Carte Liberté SNCF prise en charge à 100%
• Équipe passionnée

Ouvert aux personnes en situation de handicap. Diplômé(e) en école de commerce ou marketing digital, avec 2 ans d’expérience, idéalement dans un environnement B2B. Appétence pour les nouveaux outils d’IA. Capacité à piloter des prestataires externes.

Dans un contexte où la précarité se durcit et s’étend, et où la peur de l’autre gagne du terrain, il est plus que jamais urgent de marteler l’importance du lien social et de la solidarité.

Le poste de responsable de la communication joue ainsi un rôle primordial dans l’engagement des citoyens et citoyennes, des entreprises et des institutions, en faveur d’une société plus inclusive.

Faire rayonner nos actions locales et nationales, valoriser les voix de l’inclusion grâce à tes talents de communicant·e… Ça t’inspire ?

• Elaborer la stratégie de communication globale, en lien avec les orientations stratégiques 2030 et en respectant la charte graphique et les valeurs de La Cloche
• Assurer la communication globale externe: animations de nos réseaux sociaux, coordination et co-rédaction du rapport d’activité annuel, production de contenus, réalisation et diffusion de portraits, articles, vidéos, valorisation des productions des personnes concernées (recueil de poésie, podcasts), relation avec les prestataires éventuels
• Appuyer les antennes dans la communication locale de leurs activités et leur impact : création de supports adaptables et clefs en main pour les antennes, partage de pratiques, formations aux outils au besoin, cohérence des supports entre antennes et national, réponses aux sollicitations
• Développer les relations extérieures : presse et influence, promotion d’évènements grand public et partenariaux en lien avec les antennes et/ou le siège, valorisation des mécènes/partenaires et respect des engagements contractuels relatifs à la communication
• Suivre l’impact de nos actions de communication et de plaidoyer

Tu témoignes d’expériences significatives en communication et plaidoyer, idéalement dans le secteur associatif.

Tu maîtrises les réseaux sociaux et en connais les codes, tout comme les outils numériques de communication et de design graphique.

Tu fais preuve de créativité, d’innovation et de rigueur.

Tu es aussi bien à l’aise à l’oral et à l’écrit.

Tu aimes prendre des initiatives et travailler en autonomie.

Tu as une appétence pour la production de contenus et appréciez accompagner les autres à leur prise en main.

Tu es enjoué·e, volontaire et tu aimes travailler en équipe.

We currently have several updates to our terms of use.

If you’re looking for an exciting challenge opportunity and want to work with a group of bold and talented people, don’t hesitate and join us in Paris (HQ)!

Gameloft Paris is seeking a Communication Specialist to manage local communications for its production studio and global functions. Reporting to the Regional Director of Communications, you'll be responsible for strengthening Gameloft’s brand image.

• Drive communication efforts across internal, external, and CSR initiatives, including PR strategies and internal messaging.
• Boost Gameloft Paris' visibility by managing social media, monitoring media trends, and seizing promotional opportunities.
• Create and oversee content (press materials, photos, videos, etc.) to strengthen the brand image.
• Plan and execute events that engage teams and enhance corporate culture, employer branding, and HR initiatives.
• Coordinate cross-functional projects, ensuring alignment with company values and supporting various branding efforts.

You will assist our Regional Communications Director based in Montreal, Genevieve and work together with the rest of the Communications team.

The Art Cycle est une galerie d’art en ligne qui propose de la location et de la vente d’œuvres d’art.

Notre mission est la démocratisation de l’art grâce à nos offres et au contenu que nous proposons sur notre site et sur nos réseaux sociaux.

Créée en juin 2018, elle rassemble aujourd’hui plus de 100 artistes et propose un catalogue de 2 000 œuvres de tous types.

L’équipe est composée de :

- Thibaut et Jimmy en charge du développement du site internet

- Oriane en charge de la communication

- Julie en charge du développement commercial et de l'administration

The Art Cycle est une jeune structure en quête de développement et surtout de nouveaux talents pour l’aider à grandir.

Profil recherché

Parcours scolaire/universitaire : master 1 ou 2 d’école de commerce ou de communication.

Compétences techniques requises :

• Bonne maîtrise rédactionnelle (orthographe correcte)
• Utilisation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn & Pinterest)
• Maîtrise du pack Office (PowerPoint, Word, Excel) et d’outils de design (Canva, Photoshop)

Soft skills :

• Bonnes compétences en communication et écoute
• Organisation, méthode, rigueur
• Autonomie, dynamisme, initiative
• Créativité et veille d’idées nouvelles
• Esprit d’équipe et partage
• Passion pour l’art et l’univers startup

Cette alternance est une opportunité d’expérimenter une aventure entrepreneuriale riche et responsabilisante.

Responsabilités principales :

Gestion des réseaux sociaux : création, gestion des profils artistes, mise à jour du planning, création de visuels, propositions d’idées stratégiques, animations (jeux concours, événements)

Content management : rédaction de newsletters bihebdomadaires, articles SEO pour le blog, optimisation SEO des articles existants

Autres missions : organisation d'expositions, rédaction de communiqués de presse

Nous souhaitons une communication cohérente avec notre identité visuelle, engager notre communauté et renforcer notre notoriété.

Pour postuler, proposez une idée d’article pour notre blog avec son titre et sa catégorie.

Veuillez indiquer en objet le poste pour lequel vous postulez. Pour toute question, n'hésitez pas à nous contacter.

Informations complémentaires :

Lieu : Paris 6e

Durée : 1 an

Type de contrat : Alternance en contrat d'apprentissage

Overview

L’AFPER est à un tournant : l’essor des 2 programmes éducatifs nécessite la mise en oeuvre d’une communication engagée, ambitieuse et créative.

Sous la supervision de la directrice des opérations et en étroite collaboration avec l’équipe, le/la stagiaire participera à :

• La conception et la diusion de supports de communication variés (plaquettes, dossiers de presse, visuels Canva, kakemono, newsletters, etc.) ;
• la rédaction de contenus éditoriaux web et papier
• L’organisation et la valorisation d’événements nationaux et internationaux (colloques, ateliers, Science Camps, webinaires) ;
• La création de contenus éditoriaux et visuels pour les réseaux sociaux de l’AFPER ;
• La mise à jour et l’enrichissement du site internet ;
• la mise en place et le déploiement de campagnes d’information et de communication
• Le suivi et l’analyse des performances des campagnes de communication ;
• La veille et au storytelling autour des thématiques éducatives, scientifiques et sociétales.
• Le plaidoyer en faveur des missions de l’association

• Formation en communication, journalisme ou sciences humaines (niveau minimum : L3).
• Intérêt pour l’éducation, les sciences et les grands enjeux de société (climat, IA, etc.)
• Excellentes compétences rédactionnelles en français.
• Maîtrise des outils de création (Canva, InDesign/Photoshop, suite Oce/Google).
• Atout : connaissance Wordpress
• Qualités personnelles : autonomie, esprit d’initiative, rigueur, créativité, capacité à travailler en équipe.