12 Emplois pour Ingénieurs Télécoms - France

Vous avez idéalement une expérience significative et réussie au poste de Technicien(ne) en raccordements clients.

Vous faites preuve avant toute autre chose de dynamisme, de proactivité et du goût du travail bien fait.

Vous maîtrisez les architectures FTTH et les environnements réseaux et Télécom.

Sans que cette liste soit exhaustive, vos missions principales consistent à :

• Réaliser des audits sécurité sur le terrain
• Evaluer les Techniciens et sous-traitants en raccordement client
• Former les Techniciens et sous-traitants en raccordement client
• Réaliser les raccordements nacelles
• Réaliser à la demande et ponctuellement des interventions
• Répondre aux réclamations clients
• Contrôler et gérer le backlog des instances terrains types R1/T7/T2/T1/R2
• Assurer le reporting et le suivi des instances via les outils
• Contrôler les points de mutualisations
• Rendre compte à sa hiérarchie.

• Expérience professionnelle en fibre optique D3.
• Maîtrise des normes QSE
• Excellentes compétences en communication et capacité à travailler efficacement en équipe.
• Capacité à analyser des données et à rédiger des rapports clairs et précis.

Overview

Cette offre porte sur un projet national stratégique dans l’activité de raccordement fibre optique. Nous recherchons un(e) Responsable de Compte pour piloter cette activité dès son lancement. L’entreprise est en plein développement et offre des perspectives long terme, avec des contrats pérennes et une activité en forte croissance. Vous aurez l’opportunité de prendre en main une activité nationale dès son démarrage et de bâtir une équipe dédiée.

• Pilotage opérationnel national : Superviser l’activité de raccordement fibre sur tout le territoire, en garantissant la qualité, les délais et les coûts.
• Gestion et développement d’équipe : Recruter, former et manager une équipe opérationnelle autour du projet, en veillant à la cohésion et à la performance collective.
• Coordination avec les parties prenantes : Collaborer avec les équipes internes, sous-traitants, partenaires et clients pour assurer la réussite du projet.
• Suivi de performance et reporting : Définir et suivre les indicateurs clés, assurer un reporting régulier et proposer des recommandations pour optimiser l’activité.
• Gestion des risques et incidents : Anticiper et résoudre les problèmes opérationnels pour minimiser les impacts sur l’activité.
• Développement du compte : Identifier et mettre en œuvre des opportunités d’optimisation et d’extension de l’activité.

• Contrat / statut : CDI, cadre
• Salaire : selon le profil et l'expérience
• Avantages : Véhicule de fonction, tickets restaurant, prime d’intéressement
• Déplacements : Régulièrement au national et ponctuellement au Maroc

• Expérience : Minimum 5 ans dans la gestion d’une activité de raccordement fibre optique, avec expérience significative en management d’équipes opérationnelles.
• Compétences techniques : Maîtrise des processus de raccordement FTTH, connaissance des normes et réglementations, capacité à piloter une activité complexe sur le plan national.
• Qualités personnelles : Leadership, autonomie, sens de l’organisation, capacité à fédérer une équipe et à communiquer efficacement.

• Piloter une activité nationale stratégique dès son lancement
• Bâtir et structurer votre équipe autour du projet
• Intégrer une entreprise offrant des perspectives long terme et une croissance dynamique
• Participer à la réussite d’un projet d’envergure

Vous aurez un rôle clé et pourrez laisser votre empreinte sur l’organisation et son développement. Si vous êtes prêt à relever ce défi et que vos compétences correspondent aux attentes de notre client, postulez dès maintenant.

• Seniority level: Mid-Senior level
• Employment type: Full-time
• Job function: Sales and Business Development
• Industries: Business Consulting and Services

Missions :
Vos missions : un rôle clé sur le terrain

• Prospecter activement sur un secteur géographique défini (fichier d'adresses fourni).
• Convaincre et fidéliser les prospects en mettant en avant les offres Fibre Optique.
• Représenter une grande marque en offrant un service client de qualité et en établissant une relation de confiance.

Ce que nous offrons :

• CDI avec une rémunération motivante et non plafonnée.
• Primes, bonus et participation pour récompenser votre performance.
• Challenges réguliers pour booster votre motivation.
• Opportunités d'évolution rapides.
• Formation initiale et continue sur les produits, services et techniques de vente.

Permis B et véhicule obligatoires.

Processus de recrutement :

• Premier échange avec notre équipe recrutement pour vous présenter l'offre et échanger sur votre profil.
• Entretien avec le manager pour approfondir les missions et vos motivations.
• Validation finale et intégration pour débuter votre parcours chez nous.

Découvrez notre métier en vidéo : Regarder la vidéo

Plus qu'un emploi, une opportunité de carrière ! Rejoignez-nous et libérez votre potentiel.

Profil recherché :

• Vous avez une âme de commercial et aimez les défis.
• Vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et souhaitez développer vos compétences.
• Vous êtes persévérant(e), autonome et orienté(e) résultats.
• Vous avez un excellent sens du contact et savez convaincre avec aisance.
• Vous souhaitez vous investir dans une entreprise offrant des perspectives d'évolution rapides.

Description Entreprise :
Qui sommes-nous ?
DMF, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, est un acteur incontournable du marketing opérationnel en France. Avec un chiffre d'affaires de 85 millions d'Euros, nous accompagnons les plus grandes marques dans le développement de leurs ventes.

Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrain motivés pour vendre des offres Fibre Optique auprès des particuliers et/ou professionnels.

Responsable des opérations terrain fibre optique (H/F)

Responsable des opérations terrain fibre optique (H/F) 30 - VERGEZE

Directement rattaché(e) au Directeur des opérations, vous serez un pilier central de la coordination des interventions terrains de nos techniciens internes ou externes sur l'ensemble du territoire Français.Vous aurez pour principales missions :- Coordination des Interventions Terrains : Organiser et superviser les interventions sur le terrain pour les missions d'audit, de contrôle technique, en phase de déploiement et d'exploitation des réseaux de fibre optique.- Management des Techniciens Auditeurs : Encadrer, former et motiver les techniciens auditeurs, en veillant à leur développement professionnel et à leur performance sur le terrain.- Référent Technique : Fournir un support technique aux équipes sur le terrain, en résolvant les problèmes et en assurant la conformité des interventions selon les procédures en vigueur.- Développement de Procédures : Créer des procédures opérationnelles pour optimiser les interventions terrains, telles que les étapes détaillées pour réaliser un audit de réseau, les instructions pour le contrôle technique des infrastructures, et les processus à suivre en cas de défaillances détectées.- Gestion de Processus : Développer, gérer et mettre en œuvre l'ensemble des processus liés aux interventions terrains, en veillant à leur efficacité et à leur amélioration continue. Cela inclut l'optimisation des processus de planification et d'exécution des interventions, la gestion des ressources et des flux de travail, et l'utilisation de KPI pour mesurer et améliorer les performances.- Suivi des Performances (KPI) : Établir et suivre des indicateurs de performance (KPI) pour évaluer l'efficacité des interventions et proposer des améliorations continues.- Rédaction de Rapports : Rédiger des rapports détaillés et complets en français, sans faute, pour documenter les interventions et fournir des analyses claires et précises aux clients et à la direction.Une solide expérience en fibre optique est indispensable.Vous serez recruté(e) sous le statut cadre au forfait jour avec RTT.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3100.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12.0 mois
• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Fibre optique Cette formation est indispensable

• Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents Cette compétence est indispensable
• Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise Cette compétence est indispensable
• Capacité analytique et proposer action corrective Cette compétence est indispensable
• Communiquer à l'oral en milieu professionnel Cette compétence est indispensable
• Compétence technique des réseaux de fibre optique Cette compétence est indispensable
• Mettre à jour un dossier, une base de données Cette compétence est indispensable
• Optimiser les processus des opérations Cette compétence est indispensable
• Organiser le travail d'une équipe Cette compétence est indispensable
• Rendre compte de son activité Cette compétence est indispensable
• Réaliser un diagnostic technique Cette compétence est indispensable
• Rédiger de manières précises et sans fautes Cette compétence est indispensable
• Structurer, synthétiser des informations Cette compétence est indispensable
• Utiliser des logiciels spécifiques Cette compétence est indispensable

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Offre n° 196STWC - Appui au management - CDD Senior - Fibre Optique (H/F)

Dans le cadre de l'accord relatif à l'emploi des seniors, à compétences égales, une attention particulière sera apportée aux candidats éligibles au « CDD sénior » (inscription à France Travail et âgé de plus de 57 ans), conformément à l'Article L1242-3 du Code du travail. Ce contrat est d'une durée de 18 mois, renouvelable une fois, mais peut prendre fin, si vous le souhaitez, au moment de votre départ en retraite à taux plein.

La Direction Régionale assure la construction, la conduite, l'exploitation et l'entretien des réseaux de distribution d'électricité sur le territoire d'Alsace Franche-Comté. Vous avez envie de challenge, de changement dans une équipe d'une dizaine de personnes dynamiques et solidaires ? Alors bienvenue ! Votre mission sera d'être un appui solide sur le sujet du déploiement de la Fibre optique sur les réseaux électriques en assurant le :

• Suivi et validation des études des opérateurs Télécom pour le déploiement de la Fibre optique sur les supports des réseaux électriques
• Suivi de la mise en place des conventions tripartites (AODE - ENEDIS - Opérateur Télécom) et les avenants nécessaires
• Suivi des Non Conformités engendrées sur les réseaux électriques par les opérateurs Télécom
• Les déplacements terrains seront nécessaires pour analyser l'état des supports sur certaines zones

Vous serez rattaché(e) au Responsable de la Cellule d'Appui Pilotage et Professionnalisation de l'Agence Ingénierie et Travaux. Le poste sera basé sur l'un de nos sites (Besançon ou Montbéliard ou Dole ou Sausheim ou Vesoul).

Vous avez la curiosité des aspects techniques. Vous êtes autonome, avez une facilité de l'usage des outils informatiques. Vous avez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail de proximité avec les équipes et apprécié.e les déplacements terrains. Vous savez faire preuve de rigueur, d'esprit d'analyse, de synthèse et de bonne qualité rédactionnelle. Vous avez le goût pour la gestion et la qualité de service. Vous vous identifiez en ces termes ? Alors ce poste est pour vous !

Informations contractuelles

• Type de contrat : CDD - 18 Mois
• Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
• Travail : Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 27700.0 Euros à 29100.0 Euros sur 13.0 mois
• Intéressement / participation
• CSE

Déplacements : Ponctuels

• 10 An(s) - sur poste similaire Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent

• Classer des documents Cette compétence est indispensable
• Mettre à jour un dossier, une base de données Cette compétence est indispensable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité Cette compétence est indispensable
• Utiliser les outils numériques Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie

• Secteur d'activité : Distribution d'électricité

50 à 99 salariés

Interim Cartographe Secteur Fibre Optique H/f

Base dans le Rhône (69). Contact :

En tant que Technicien(ne) SIG, vos principales missions seront les suivantes :

• Préparer l’activité pour les techniciens terrain
• Créer les bases de données et les fichiers Shape depuis une base existante
• Créer et modifier les données graphiques et saisie d’informations attributaires
• Réaliser des analyses graphiques (requêtes spatiales, attributaires, jointures)
• Appliquer les règles de topologie des objets et les appliquer
• Vérifier et mettre à jour les données géographiques et cartographiques dans les logiciels métier clients
• Exporter les données statistiques liées aux documents graphiques
• Respecter le cahier des charges de l’affaire traitée
• Produire des cartes thématiques à partir de données SIG
• Exploiter de manière basique les données DAO (dgn, dwg)
• Livrer les données
• Demander des informations complémentaires auprès du client si nécessaire
• Créer des scripts FME (analyse, contrôle et transformation)
• Créer des requêtes SQL (Python si possible)
• Etudier les besoins selon un cahier des charges spécifique
• Exploiter des données complexes de DAO
• Etablir une relation avec le client (pour préciser le besoin et adapter la production)

• De niveau Bac +3 en SIG ou expérience équivalente

Contact :

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire de télécommunications, services multi-opérateurs et d'un panel de solutions pour les entreprises, un(e) Administrateur réseaux et télécoms en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).

Choisissez l’alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !

L'administrateur réseaux est garant du bon fonctionnement et de la qualité du réseau de l'entreprise. Il participe à son évolution et pilote l'accès aux utilisateurs

Gestion de projets et mise en place du réseau

Optimiser le réseau par la conduite de projet d’installation ou de refonte de certains éléments du réseau de l’entreprise, matériels ou logiciels.

Prendre en compte les exigences des utilisateurs en termes d’exigence de performances du réseau (puissance, rapidité, stabilité).

Intégrer de nouvelles applications afin d’améliorer les performances des réseaux.

Assurer l’interface entre les équipes internes et externes (sous-traitants) lors de la mise en place de réseaux.

Mettre en place les interconnexions entre les différents réseaux de l’entreprise pour assurer leur compatibilité.

Apporter son expertise technique et fonctionnelle sur la partie réseaux lors du lancement de projets transverses.

Administration des réseaux

Mettre en place les normes de sécurité, notamment celles liées aux conditions d’accès.

Assurer la bonne gestion des droits d’accès, pour les machines d’une part, et pour les utilisateurs d’autre part, dans le respect des règles de sécurité de l’entreprise.

Mettre en place des tableaux de bord de suivi des performances et de qualité du réseau (pannes, flux, disponibilité des ressources, sécurité, etc.).

Installer les logiciels d’administration de réseau.

Assurer l’ensemble des sauvegardes nécessaires pour maintenir la sécurité des données circulant dans le réseau de l’entreprise.

Suivre le budget d’exploitation des réseaux.

Support aux utilisateurs et maintenance réseau

Assister les utilisateurs (hotline) sur la partie réseau afin de les aider en cas de panne ou de difficultés.

Diagnostiquer, prévenir et réparer les pannes et les dysfonctionnements des réseaux.

Former et sensibiliser les utilisateurs aux réseaux et à la sécurité.

Veille technologique

Assurer une veille technologique afin d’anticiper les évolutions nécessaires à l’optimisation du réseau.

Proposer les investissements informatiques relatifs au réseau.

Compétences techniques

Expertise dans l'administration des réseaux et systèmes

Bonnes connaissances de l'architecture et des fonctionnalités du SI de l'entreprise

Connaissances des protocoles de communication

Maîtrise des normes et procédures de sécurité informatique et télécommunications

Bonne connaissance en technologies télécoms, Internet (Web, XML, PHP…), ainsi qu’en bases de données (Oracle, SQL Server.)

Très bonnes connaissances des principaux systèmes d'exploitation (Windows et Unix)

Compréhension de l'environnement de l'entreprise et de ses spécificités métiers

Maîtrise de l'anglais technique

Aptitudes professionnelles

Sens de l’écoute et du dialogue pour bien comprendre les besoins des utilisateurs

Rigueur et sens de la méthode car l’administration d’un réseau de plusieurs centaines de postes requiert une attention de tous les instants

Bonne appréhension du risque, aussi bien technique que lié au contenu des données

Résistance au stress afin de faire face à la pression en cas de panne

Réactivité et disponibilité pour assurer un service performant aux utilisateurs

Patience, soit dans le cadre d’un diagnostic particulièrement difficile, soit dans le cadre de la formation des utilisateurs aux règles de sécurité réseau

Adaptabilité et curiosité car les évolutions technologiques sont rapides et doivent être assimilées afin de pouvoir optimiser l’existant.

Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Rémunération selon niveau d’études + âge

Poste basé à Saint-Gratien

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d’emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !