86 Emplois pour Assistante ou assistant finances régionales--pool 4 afrique centrale - Montreuil

Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires - indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence - fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d'urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d'activités : Nutrition et Santé - Santé Mentale, Soutien Psychosocial et Protection - Sécurité Alimentaire et Moyens d'Existence - Eau, Assainissement et Hygiène - Plaidoyer. En 2022, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 28 millions de personnes dans 46 pays à travers le monde. intègrerez la Direction des Opérations d'Action contre la Faim France qui se découpe en quatre Pool géographiques. Vous serez immergé au coeur des problématiques de financement terrain d'une ONG internationale. À ce titre, votre objectif principal sera d'apporter votre support sur la question de la gestion financière des pays composant les Pool. Un assistant sera dédié au Pool Afrique centrale (Cameroun, Nigéria, République centrafricaine, RDC, Tchad, Resilac).Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
Apporter un support au suivi de la bonne gestion comptable et budgétaire des pays, des régions
Assurer les productions et le suivi de délégation de signature bancaire
Faire un contrôle mensuel des allocations comptables et budgétaires des missions
Effectuer des contrôles aléatoires afin de s'assurer du respect de la politique du "cash management"
Support au moment des clôtures comptables mensuelles/annuelles et budgétaires au Chargé Finance Régionale
Participer au suivi des créances
Support à la production des documents relatifs aux audits effectués au siège ou sur le terrain
Participer au suivi et à l'analyse de la performance financière de la région avec le/la Responsable Finance Régionale
En fonction des besoins des missions, apporter un support opérationnel (mise en format bailleur d'une proposition de projet ou d'un rapport, suivi budgétaires, passage au coût réel, etc.).




Nous recherchons un(e) candidat(e) qui partage notre engagement et qui possède les qualités suivantes :
Tu es titulaire d'une licence en comptabilité, contrôle de gestion ou audit - c'est indispensable.
Tu maîtrises bien Excel et tu as un bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral.


Conditions d'emploi

Condition Obligatoire : Avoir une convention de stage délivrée par un établissement scolaire de droit français
Durée du Stage : 6 mois (basé à Montreuil, 102 rue de paris)

Conditions Salariales :
Stage indemnisé à hauteur de 4,57euros net par heure (sur une base de 35h par semaine). Temps de travail hebdomadaire (38,75h).
Titres restaurant à 8 EUR (pris en charge à 60% par ACF).
Prise en charge à hauteur de 50 % des frais de transport en commun.
Conditions Particulières et Aptitudes : Station assise prolongée, expression orale, travail sur écran

Paris, Île-de-France, France 22 hours ago

Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 5 days ago

Arcueil, Île-de-France, France 3 months ago

Paris, Île-de-France, France 18 hours ago

Paris, Île-de-France, France 20 hours ago

Structure est une entité de services aux artistes créée en 2022. Nous fournissons aux artistes des solutions pour les accompagner dans leurs différentes activités : enregistrement, production, promotion, marketing, distribution, production de spectacles, éditions, merchandising…
Au sein de la direction artistique des deux entités Structure Label et Structure Spectacles, sous la responsabilité d’un des directeurs artistiques, votre mission sera de l’assister sur les missions suivantes.

• Soutien à la direction artistique : aide à la recherche et à la sélection d’artistes et de répertoires, participation à l’écoute et à l’analyse de démos, veille artistique et tendances musicales, analyse des évolutions du marché.
• Participation à la recherche et à l’élaboration de concepts créatifs, moodboards et inspirations.
• Contribution à la création et à l’organisation des contenus visuels (photos, clips, réseaux sociaux, affiches, merch…)
• Gestion de production et administrative.
• Travail en étroite coordination avec les équipes marketing, promotion, production

• Rythme d’alternance souhaité : 4J entreprise/1J école
• Passion pour la musique et bonne culture musicale
• Bonne connaissance du secteur musical et des tendances
• Sensibilité artistique et créative
• Capacités organisationnelles et administratives
• Aisance dans l’univers digital
• Maîtrise des logiciels de création graphique (Photoshop, Illustrator, InDesign)
• Maîtrise de l’anglais appréciée

• Grande autonomie, polyvalence, esprit d’initiative, organisation, rigueur, dynamisme.
• Bon relationnel. Capacité à travailler en équipe.

12 mois – Contrat d’apprentissage

Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) de copropriété pour rejoindre notre équipe. En tant qu'assistant(e) de copropriété, vous travaillerez en étroite collaboration avec le gestionnaire de copropriété pour assurer la gestion efficace et professionnelle des propriétés sous notre responsabilité.

Responsabilités :

• Assistance administrative : Vous serez chargé(e) de la gestion administrative quotidienne de plusieurs copropriétés, y compris la tenue à jour des dossiers des copropriétaires, la gestion des courriers électroniques et des appels téléphoniques, la planification des réunions et des rendez-vous, etc.
• Communication : Vous serez le point de contact principal pour les propriétaires, les fournisseurs et les autres parties prenantes. Vous devrez répondre aux questions et aux préoccupations des copropriétaires de manière professionnelle et efficace.
• Suivi des travaux et des réparations : Vous superviserez les travaux de maintenance préventive et réparatrice dans les copropriétés, en vous assurant qu'ils sont effectués en temps opportun et conformément aux normes de qualité.
• Gestion financière : Vous aiderez à la gestion des finances des copropriétés, y compris la collecte des charges de copropriété, le suivi des dépenses et des revenus, et la préparation des budgets.
• Préparation des réunions : Vous assisterez à la préparation des réunions des conseils syndicaux et des assemblées générales, en veillant à ce que tous les documents nécessaires soient disponibles et que les procédures légales soient respectées.

Cette liste n’est ni exhaustive ni limitative.

Qualifications requises :

Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et des perspectives d'avancement au sein de l'entreprise. Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et passionné(e) par l'immobilier, nous vous encourageons à postuler dès maintenant en nous envoyant votre CV et une lettre de motivation.

Type d'emploi : CDI

Lieu du poste : En présentiel - Suresnes

Mission principale

La personne recrutée vient en renfort de la correspondante fonctionnelle SIFAC+ au sein de l'ACP. Cette dernière est chargée d’accompagner l’équipe de direction comptable dans l’identification des risques, la mise en œuvre et le suivi du plan de mise en qualité des données comptables, le paramétrage comptable de la solution, la participation aux ateliers AMUE et la conduite du changement auprès des agences comptables secondaires.

Le poste

Mission principale

La personne recrutée vient en renfort de la correspondante fonctionnelle SIFAC+ au sein de l'ACP. Cette dernière est chargée d’accompagner l’équipe de direction comptable dans l’identification des risques, la mise en œuvre et le suivi du plan de mise en qualité des données comptables, le paramétrage comptable de la solution, la participation aux ateliers AMUE et la conduite du changement auprès des agences comptables secondaires.

Sous l’autorité de la correspondante fonctionnelle SIFAC+, la personne recrutée contribue à sécuriser la reprise des données dans le logiciel SIFAC+ en analysant les données reprises et les éventuelles anomalies remontées par le réseau, à assurer la montée en compétence des agents dans ce nouveau logiciel et à apporter une expertise/assistance fonctionnelle auprès des utilisateurs des services comptables.

Elle contribue également à élaborer la documentation fonctionnelle et les modes opératoires sur le volet comptable.

Activités principales

• Contrôler la mise en qualité des données suite à la bascule à SIFAC
• Participer à l’élaboration de l’assistance de 3eme niveau du réseau comptable et intervenir aux côtés de la référente fonctionnelle SIFAC pour mettre en œuvre cette assistance
• Pilotage des assistances de 1 er et 2eme niveaux aux côtés de la référente fonctionnelle SIFAC
  
  

• Pas de contrainte particulière
  
  

• Statut et fonctionnement d’un EPST (souhaitable)
• Règles et techniques de la comptabilité générale et budgétaire
• Méthodes et outils de la conduite et gestion de projet
  
  

• Maîtrise de SIFAC +
• Analyse des risques
• Analyse des données comptables et financières
• Accompagnement au changement
• Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe prédéfini
• Maîtrise du Pack Office
  
  

• Aptitude à travailler en équipe (interface avec Agence Comptable / DSI / DAF/ AMUE)
• Sens de l'analyse et de l'organisation
• Rigueur, réactivité et très grande disponibilité
• Qualités de rédaction et de communication
• Pédagogie
  
  

• Un emploi dans un EPST ou un EPSCP utilisant SIFAC serait apprécié
  
  

• Bac+2
  
  

Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 3 days ago

Arcueil, Île-de-France, France 3 months ago

1 poste d'assistant(e) d'éducation à pourvoir en collège d'éducation prioritaire sur la ville de Clamart (Collège Les Petits Ponts). Collège de 630 élèves, issus majoritairement de milieux populaires voire défavorisés.

• Surveillance des élèves sur les temps de récréation, cantine, entrées et sorties, et pour tous les déplacements dans l'enceinte de l'établissement.
• Suivi des absences et des retards des élèves.
• Accompagnement éducatif des élèves.
• Tâches administratives.
• Encadrement des élèves en salles d'études.

Nous recherchons des personnes dynamiques, polyvalentes, ponctuelles, avec un esprit d'équipe. Des qualités telles que l'adaptabilité, la réactivité, le sens des priorités, du bon sens, de l'écoute et le sens des responsabilités sont appréciés.

Vous intégrerez une équipe composée de 9 assistants d'éducation, 2 CPE, une quarantaine d'enseignants qui œuvrent chaque jour pour la réussite et l'épanouissement de nos élèves. L'amplitude horaire du service va de 07h30 à 17h45 chaque jour, sauf le mercredi où les journées débutent à 07h30 jusqu'à 12h30, voire 15h.

Contrat: CDD d'un an renouvelable 6 fois. 30h/semaine. Débute le 01/09/2025 et se termine le 31/08/2026.

Avantages: Week-ends et vacances scolaires de la zone C, ainsi que les jours fériés.

Conditions: BAC nécessaire pour postuler au poste (ou niveau BAC). CV + lettre de motivation OBLIGATOIRE.

Programmation: Du lundi au vendredi. Travail en journée. Expérience: 1 an dans l'éducation (Optionnel).

Lieu du poste: En présentiel.

Date limite de candidature: 01/09/2025. Date de début prévue: 01/09/2025.

• Salaire brut mensuel: 1 700,00€ sur 12 mois
• Rémunération minimale affichée: à partir de 1 300,00€ par mois

• Débutant accepté

• Bac ou équivalent – Cette formation est indispensable

• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de réactivité

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire général

Membre de l'équipe vie scolaire et sous la responsabilité du conseiller principal d'éducation, vous veillerez au respect du règlement intérieur et participerez à la pérennisation d'un climat scolaire propice aux apprentissages.Missions et activités de bases du poste d'Assistant d'éducation :- Garantir le respect du règlement intérieur- Accueillir et orienter : des élèves, parents, usagers de la vie scolaire- Surveiller et assurer la sécurité- Être un médiateur auprès des adolescents- Apporter une aide pédagogique aux élèves- Assurer des tâches administratives diverses- Encadrer des activités***Possibilité de faire des heures supplémentaires dans l'aide aux devoirs***Une première expérience professionnelle est demandée.***Condition de diplôme : Min. Bac. ou équivalence niveau IVA noter : Le poste à pourvoir est un 50%lundi : 8h55 à 16h15mercredi : 8h00 à 12h45vendredi : 8h00 à 16h15***Prise de poste immédiate ***

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 20H36/semaineTravail en journée
Salaire

• 745 EUROS NET

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Cette formation est indispensable

• Expliquer et faire respecter les règles et procédures Cette compétence est indispensable
• Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective Cette compétence est indispensable
• Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs Cette compétence est indispensable

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Enseignement secondaire général