35 Emplois pour Freelance Sap - France

La Société Noveo :

Le Groupe Noveo, société en croissance et acteur majeur dans le développement de solutions innovantes, accompagne ses Clients Grands Comptes, PME et Startups dans la transformation et la mise en œuvre de leurs systèmes d'informations et solutions digitales.
Groupe international, s'appuyant sur une équipe de plus de 1000 ingénieurs, et fort de plus de 20 ans d'expérience dans le développement de systèmes complexes, le Groupe Noveo se positionne au cœur de la convergence des SI et des solutions numériques et digitales.

Contexte :

Dans le cadre du développement de notre activité SAP , nous recherchons un Architecte SAP S/4 HANA Freelance pour nous aider à développer l’activité SAP au sein de Noveo , notamment autour des projets de migration S/4 HANA de nos clients .

Cette mission couvre :

• Participation aux phases d’avant-vente , en portant la connaissance et l’expérience SAP.
• Pré-projets / cadrages avec ateliers clients.
• Delivery des projets gagnés , en lien direct avec nos équipes internes.

Vos missions : 

Contribution Avant-Vente & développement de l'activité SAP

• Porter la solution fonctionnelle et technique dans les phases d’avant-vente.
• Participer à la préparation et à la présentation des propositions SAP.
• Accompagner nos équipes commerciales dans les soutenances et ateliers clients.

Cadrage & coordination : 

• Être l’interlocuteur principal des clients sur les sujets SAP (notamment migrations S/4 HANA).
• Organiser et animer des ateliers métiers et techniques (sur site ou à distance).
• Définir et piloter les activités de cadrage et de pré-projets (analyse d’impacts, roadmap, recommandations).

Delivery des projets gagnés

• Participer activement à la réalisation des projets (delivery) avec les équipes internes.
• Collaborer avec les consultants fonctionnels et techniques (onshore & nearshore).
• Garantir la qualité et la cohérence des livrables produits.

Expertise & accompagnent général

• Apporter une vision solution fonctionnelle et technique autour de S/4 HANA.
• Identifier les impacts clés sur les processus métiers et techniques.
• Contribuer à la définition des stratégies de migration et des recommandations.
• Produire et restituer des livrables clairs et exploitables pour les clients.

Profil recherché : 

Nous recherchons un Architecte SAP S/4 HANA Freelance (H/F) justifiant d’une expérience significative en migrations SAP.

• 8 ans d’expérience minimum sur SAP dont plusieurs migrations ECC → S/4 HANA réussies .
• Bonne maîtrise des principaux modules FI, CO, MM, SD, PP .
• Expérience confirmée en avant-vente et cadrage de projets SAP.
• Capacité à piloter ou superviser des projets SAP complexes avec des équipes distribuées.
• Anglais courant indispensable

• Qualités personnelles :
  • Autonomie, rigueur, et capacité à prioriser.
  • Forte orientation client et sens de la diplomatie.
  • Capacité à travailler sous pression dans des environnements complexes.

Poste basé à France avec des déplacements chez le client à prévoir

Envie de rejoindre Noveo ! Rencontrons-nous ! 
A vous de jouer ;)

Join to apply for the Comptable Senior SAP – Freelance role at Matches - Executive Search & Management de Transition

5 days ago Be among the first 25 applicants

Join to apply for the Comptable Senior SAP – Freelance role at Matches - Executive Search & Management de Transition

Get AI-powered advice on this job and more exclusive features.

This range is provided by Matches - Executive Search & Management de Transition. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.

Description Du Poste

• PRÉSENTATION
  
  

• Mener la comptabilité fournisseurs et accompagner un nouveau collaborateur
• Participer à la migration de l’ERP de SAP Ecc6 vers S/4HANA Cloud, et au paramétrage du nouvel outil
• Rédiger et optimiser les processus internes
• Assurer la saisie et le rapprochement des factures
• Gérer les relances fournisseurs et les notes de frais, jusqu’aux règlements
• Effectuer le lettrage des comptes et la gestion des écarts sur commandes
  
  

• Vous êtes à l'aise avec l'environnement SAP Ecc6, idéalement S/4HANA.
• Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit.
• Vous êtes une force de proposition.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre agilité dans des contextes de migration.
  
  

• PRÉSENTATION
  
  

• Mener la comptabilité fournisseurs et accompagner un nouveau collaborateur
• Participer à la migration de l’ERP de SAP Ecc6 vers S/4HANA Cloud, et au paramétrage du nouvel outil
• Rédiger et optimiser les processus internes
• Assurer la saisie et le rapprochement des factures
• Gérer les relances fournisseurs et les notes de frais, jusqu’aux règlements
• Effectuer le lettrage des comptes et la gestion des écarts sur commandes
  
  

• Vous êtes à l'aise avec l'environnement SAP Ecc6, idéalement S/4HANA.
• Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit.
• Vous êtes une force de proposition.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre agilité dans des contextes de migration.

• Seniority level Mid-Senior level

• Employment type Full-time

• Job function Accounting/Auditing
• Industries Business Consulting and Services

Referrals increase your chances of interviewing at Matches - Executive Search & Management de Transition by 2x

We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI.

Notre centre de formation recherche des formateurs ERP Freelance

Dans le cadre de plusieurs projets de formation, nous recherchons 2 à 3 formateurs ERP  pour accompagner la montée en compétence d'utilisateurs finaux.

Lieu des interventions :
En présentiel à Belfort

Période d'intervention :
De septembre 2025 à avril 2026 (plusieurs sessions de formation prévues)

Votre mission :
Former les utilisateurs au nouvel écosystème ERP (SAP) et les accompagner dans la transition depuis l’ancien système.
Vous jouerez un rôle clé dans l’appropriation de l’outil par les équipes terrain et contribuerez activement à leur montée en compétence. Voici les différentes étapes : 

1/ Préparation des formations

2/ Animation et accompagnement des utilisateurs

3/ Suivi et amélioration continue 

Profil recherché :

- Connaissance des systèmes ERP et de leur impact sur les processus de production 

- Expérience préalable en animation de formations

- Une connaissance du secteur industriel serait un véritable atout

- Connaissance du système SAP 

- Maitrise de l'Anglais (indispensable pour cette mission)

Intéressé(e) ?
Envoyez votre candidature ou contactez-nous directement par mail à :

Résumé du Poste : Le Chef de Projet SAP sera responsable de la supervision de la mise en œuvre, de l'amélioration et de la maintenance des systèmes SAP dans tous les modules au sein de notre organisation. Ce rôle implique la gestion d'une équipe de 15 à 20 consultants SAP et la garantie de la réussite des projets en alignement avec les objectifs commerciaux. Le candidat idéal aura une vaste expérience dans l'industrie des sciences de la vie et une compréhension approfondie des solutions SAP.

Principales Responsabilités :

1. Gestion de Projet :
   Diriger et gérer les projets SAP de l'initiation à la clôture, en veillant à ce qu'ils soient livrés à temps, dans le périmètre et le budget.
   Développer des plans de projet, des calendriers et des jalons en collaboration avec les parties prenantes.
   Surveiller l'avancement des projets et ajuster les plans selon les besoins pour répondre aux exigences changeantes.
2. Leadership d'Équipe :
   Gérer et encadrer une équipe de 15 à 20 consultants SAP, en fournissant orientation et soutien.
   Favoriser un environnement de travail collaboratif et performant.
   Organiser des réunions régulières d'équipe et des évaluations de performance.
3. Gestion des Parties Prenantes :
   Agir comme point de contact principal entre l'équipe de projet et les parties prenantes clés.
   Communiquer l'état du projet, les risques et les problèmes aux parties prenantes de manière efficace et en temps opportun.
   Veiller à ce que les exigences des parties prenantes soient comprises et intégrées dans les livrables du projet.
4. Supervision Technique :
   Superviser la mise en œuvre et l'intégration des modules SAP, y compris mais sans s'y limiter FI / CO, SD, MM, PP et QM.
   Assurer les meilleures pratiques en matière de configuration, de personnalisation et de développement SAP.
   Coordonner avec les équipes techniques pour résoudre tout problème système et garantir des performances optimales.
5. Assurance Qualité :
   Veiller à ce que tous les livrables des projets SAP respectent les normes de qualité et les exigences réglementaires.
   Réaliser des audits et des examens réguliers des processus et des résultats des projets.
6. Gestion du Budget :
   Développer et gérer les budgets des projets, en assurant l'efficacité des coûts et l'optimisation des ressources.
   Suivre les dépenses des projets et fournir des rapports financiers à la direction.
7. Amélioration Continue :
   Identifier les opportunités d'amélioration des processus et d'efficacité dans la gestion des projets SAP.
   Mettre en œuvre les meilleures pratiques et des solutions innovantes pour améliorer les résultats des projets.

Nous recherchons des consultants SAP freelances (ex : SAP PP, SAP QM, SAP SD, SAP MM, SAP FI, .) pour accompagner différents clients issus de divers secteurs d’activité (pharmaceutique, luxe, agroalimentaire, industrie…) sur des projets SAP ECC ou S / 4HANA, ainsi que sur des missions de support, dans des environnements MOA (Maîtrise d’Ouvrage) et MOE (Maîtrise d’Œuvre).

• Consultants fonctionnels et techniques SAP (ECC / S / 4HANA)
• Chefs de projet SAP
• Experts en support SAP

Missions principales :

• Projets (ECC / S / 4HANA) : Analyse des besoins, conception, paramétrage, déploiement et formation des utilisateurs.
• Support (ECC / S / 4HANA) : Assistance, résolution d’incidents, maintenance évolutive et corrective.
• MOA : Cadrage, recueil des besoins métier, rédaction de spécifications fonctionnelles.
• MOE : Développement, paramétrage, intégration et mise en production.

Profil recherché :

• Expérience avérée en consulting SAP (freelance ou non).
• Expertise sur SAP ECC et / ou S / 4HANA selon les besoins.
• Expérience en projet et / ou en support SAP.
• Bonne compréhension des enjeux métiers et techniques.

Contexte :

Nous venons de déployer la solution SAP EWM (Extended Warehouse Management) dans nos magasins pour optimiser la gestion de nos stocks et délivrance clients.

En parallèle, nous avons mis en place une application en mobilité, développée en interne, pour servir de Front à la solution SAP.

Nous avons également dans le périmètre la gestion des outils du domaine Offre (centrale d'achat avec outils de référencement (Sap MM) et pricing).

Afin de garantir un support efficace de notre domaine, nous recherchons une personne qualifiée pour rédiger et suivre des procédures destinées à notre hotline de niveau 1 et notre équipe de niveau 2, accompagner la résolution des incidents et participer à l'animation de nos partenaires niveau 3.

Missions principales :

Rédiger et mettre à jour des procédures détaillées pour le support de niveau 1 et niveau 2.

Assurer une résolution efficace des problèmes rencontrés en magasin grâce aux procédures définies.

Capitaliser sur les incidents courants et accompagner l'étude d'une solution corrective.

Collaborer étroitement avec notre équipe informatique pour identifier et documenter les processus clés.

Valider et suivre les évolutions des outils (planification des releases, tests de non régression)

Astreintes ponctuelles possibles (inventaires fiscaux partagés dans l'équipe)

Profil candidat:

Profil recherché :

Profil débutant OK si les compétences de savoir permettent une montée en compétence rapide.

Expérience en support informatique, idéalement avec une connaissance SAP.

Compétences en rédaction de procédures techniques.

Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques.

Une connaissance du secteur du retail et de ses spécificités est un atout majeur.

Excellentes compétences en communication (utilisateurs et partenaires) et en travail d'équipe.

Qualifications requises :

Expérience préalable dans le support d'outils ERP.

Connaissance de SAP, en particulier des modules EWM et MM.

Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités efficacement.

L'anglais est très important dans les échanges avec le groupe (langue officielle)

Lille, Hauts-de-France, France 2 months ago

Villeneuve-d’Ascq, Hauts-de-France, France 1 week ago

Mouvaux, Hauts-de-France, France 3 weeks ago

Baisieux, Hauts-de-France, France 1 week ago

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