255 Emplois pour Eiffage - France

Cise TP , en parfaite cohérence avec la trajectoire d’innovation du Groupe Saur est un leader de la transition hydrique des territoires, par sa contribution active à la préservation de la ressource.

Elle offre à ses collaborateurs responsabilités et autonomie permettant des prises de décisions rapides afin de répondre aux besoins de ses clients (collectivités locales, industriels …).

A l’écoute et sensible aux préoccupations de ses salariés, Cise TP veille à leur sécurité et à leur qualité de vie au travail et propose de réelles perspectives d’évolution grâce à la montée en compétences de ses collaborateurs.

VOTRE QUOTIDIEN CHEZ CISE TP

Rattaché(e) à votre tuteur, vous participez aux tâches suivantes :

• Préparation des chantiers (effectuer la lecture du marché, participer à la réunion de transfert)
• Suivi et gestion des chantiers (participer aux réunions de chantier, assurer le transfert du dossier au chef de chantier)
• Réceptionner les chantiers (s’assurer de la conformité de la réalisation avant la réception du chantier)
• Manager (Encadrer les équipes d’exécution, s’assurer du respect des règles internes)

VOTRE PROFIL

Vous êtes en BAC+5, type Master ou Ingénieur dans le domaine des travaux publics ?

Vous êtes respectueux(se) des engagements et règlements de l'entreprise ?

Vous êtes à l’écoute et êtes force de proposition ?

Vous avez le permis B et êtes véhiculé.e? Alors ce poste est fait pour vous !

VOS AVANTAGES CHEZ CISE TP

Vous intégrez Cise TP sans période d'essai . Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois , accompagnée d’une prime de participation  et d’intéressement  selon les résultats de l’entreprise, ainsi que d'une prime de congés payés  (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle).

Vous bénéficierez d'une mutuelle  et d'une prévoyance Santé . Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe  et votre PERECO , profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés , mais également de RTT .

Intégrer Cise TP , c'est intégrer le Groupe Saur qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives.
La #missionwater n'attend que vous !

Le Groupe Saur favorise la diversité et l'accueil des handicaps.

Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) de Travaux confirmé(e), basé(e) à Courbevoie.

Rémunération : 50 000 € à 58 000 € brut/an (selon expérience de 5 à 10 ans)

Avantages :

• 13ᵉ mois (prime)
• 14ᵉ mois selon le chiffre d’affaires
• Véhicule de fonction
• Panier repas
• Mutuelle
• Téléphone et ordinateur

Type de contrat : CDI Cadre

En collaboration étroite avec la direction, vous interviendrez sur toutes les phases des projets, de la préparation à la réception des chantiers :

• Préparation technique : planifier efficacement les chantiers en coordination avec le Bureau d’Études (BE).
• Gestion opérationnelle : encadrer les équipes et gérer les ressources matérielles.
• Suivi contractuel : garantir le respect des engagements contractuels.
• Réception des travaux : contrôler la conformité et clôturer les chantiers.
• Gestion post-livraison : suivre la levée des réserves et assurer le suivi pendant la Garantie de Parfait Achèvement (GPA).

Montant des projets : entre 200 000 et 5 millions d’euros.

• Expérience : minimum 5 ans dans le secteur du bâtiment ou de la construction.
• Compétences : autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
• Mobilité : déplacements fréquents en Île-de-France avec des missions ponctuelles en province (ex : Montpellier), un plus apprécié.

Human Talent recherche pour l'un de ses clients un conducteur Travaux Tertiaire

Rattaché à une équipe managée par un responsable d’affaire, vous avez en charge la gestion des chantiers de construction de logements collectifs et/ou individuels qui nous sont confiés, sur le plan technique, financier, et commercial.

Vous animez une équipe de chef de chantier, monteurs et éventuellement de sous-traitants dans le respect des objectifs fixés.

En véritable entrepreneur, vous êtes force de proposition auprès de nos clients dans un souci de conseil et de rentabilité.

Vos missions sont :

1. Préparation de chantier :

1. Etablir les budgets sous-traitants CFO à soumettre à validation de votre directeur

d’exploitation

2. Faire la demande du contrat de sous-traitance CFO auprès de l’assistante en charge des

sous-traitants

3. Consulter et commander les pieuvres avec une date prévisionnelle de démarrage

4. Organiser les visites d’inspection commune  et celles de nos sous-traitants

5. Transmettre les tableaux descriptifs et quantitatifs au service achat pour consultation des

achats

6. Au retour des achats, valider l’équivalence technique et esthétique des variantes

économiques trouvées et faire les fiches techniques des équipements retenus.

7. Etablir le planning de facturation des chantiers sur la base de la trame prévue à cet effet

8. Réaliser les schémas des TAMC avec prise en compte des TMA puis les communiquer au

service achat pour consultation avec le CCTP et des dates prévisionnelles de livraison.

9. Transmettre le planning prévisionnel des visites consuel à l’assistante en charge du Consuel

10. Etablir les budgets sous-traitants CFA à soumettre à validation de votre directeur

d’exploitation

11. Faire la demande du contrat de sous-traitance CFA auprès de l’assistante en charge des

sous-traitants

12. Demander au BE le quantitatif de l’ensemble du matériel à prévoir sur le chantier

13. Faire les schémas de services généraux et lancer les consultations auprès de plusieurs

tableautiers

2. Exécution de chantier :

14. Assurer toutes les réunions de chantiers et répondre au compte rendu de ces réunions

15. Etablir les avancements de situation de travaux dans le strict respect des échéances du

marché

16. Obtenir les certificats de paiement ou bons d’acomptes auprès des maitrises d’œuvres ou entreprises générales

17. S’assurer (avec le support de notre service comptable) du règlement de vos situations de

travaux à la date d’échéance

18. Effectuer un contrôle de tous les plans formalisés par un visa de ceux-ci

19. Effectuer les demandes d’achats de 100% des équipements à poser sur le chantier avec

des dates de livraisons prévisionnelles : BAC/GTL, TAMC, appareillage, équipements des

parties communes.

20. Chiffrer au fil de l’eau les TMA et TS et assurer leur prise en compte en étude et en travaux

21. Mise à jour du tableau de suivi des TS

22. Relance hebdomadaire, en réunion de chantier, puis par mail des régularisations de

travaux supplémentaires en attente

23. Effectuer les demandes de visites consuel au minimum 2 mois avant la date de mise sous

tension ENEDIS.

24. Effectuer les demandes de réception Orange

3. Clôture de chantier

25. Formaliser une réponse de la levée des réserves OPR

26. Formaliser une réponse de la levée des réserves OPL

27. Formaliser une réponse de la levée des réserves réception ou livraison

28. Transmettre le DOE (Fiches techniques, COPREC, plans, schémas, synoptiques)

29. Obtenir l’état final du CIE et du compte prorata

30. Valider l’ensemble des travaux supplémentaires avec le MOE pour établissement de notre

proposition de DGD

31. Obtenir le DGD du client signature

32. Obtenir le PV de réception (avec les éventuelles réserves annexées)