8 Emplois pour Coordination Mission - France

Vos activités principales :- Préparation des dossiers de niveau départemental pour le corps préfectoral (principalement préfet et secrétaire général) en vue des entrevues, réunions, manifestations, inaugurations, associant notamment les élus et les services de l'État. Ce travail implique de travailler étroitement avec les directions des services de l'État (directions de préfecture, Directions départementales, les unités départementales des directions régionales, les sous-préfectures )-Préparation des dossiers pour le secrétaire général relevant des instances de collégialité régionale (réunion des préfets de la région par exemple)- Coordination pour les sujets interministériels ou interservices à la PréfectureSpécificités du poste :Disponibilité pour répondre ponctuellement à des dossiers urgentscycle hebdomadaire au choix : 35h ou 38h avec jours RTTFlexibilité des horairesprise en charge mutuelle à hauteur de 15€/moisprise en charge des abonnements aux transports publics à hauteur de 75%

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1945.00 Euros sur 12 mois
• Complémentaire santé

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

• Collaborer avec des partenaires institutionnels
• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
• Elaborer une stratégie de développement d'activité

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale

250 à 499 salariés

Préfecture de la Côte d'OrMinistère de l'intérieurSecrétariat Général CommunService des Ressources humainesPôle recrutement53 rue de la Préfecture - 21041 Dijon

Annonce publiée le lundi 09 janvier 2023

Candidature jusqu'au 05 février 2023

Dans le cadre de sa politique culturelle, la Communauté de communes du Val de Drôme contractualise à partir du 1er janvier 2023 avec ses partenaires institutionnels un Contrat Territoire Lecture.

Ce Contrat Territoire Lecture a pour ambition l’accompagnement technique aux projets de développement des lieux culturels de lecture publique dans les communes, le développement d’un réseau des bibliothèques sur la CCVD, l’appui aux projets et actions structurants autour du livre et de la lecture agissant sur le territoire et l’aide au déploiement de projets locaux privés ou initiatives locales innovantes.

Ceci est arrivé dans un dialogue constant et en complémentarité avec la dynamique et le programme d’action de la nouvelle convention Vers une Politique Culturelle de Territoire, l’organisation des actions d’éducation artistiques et culturelles sur le territoire entre 2023 et 2025, dans le cadre de la politique culturelle intégrée en partenariat avec des acteurs locaux.

Sous la responsabilité de la responsable du Service animation territoriale et culturelle, rattaché à la direction générale services à la population, le (la) coordinateur.(rice) de la lecture publique a pour mission :

• de promouvoir la lecture sur le territoire.
• d’animer et de coordonner les équipes de professionnels et de bénévoles des bibliothèques.
• d’élaborer et mettre en œuvre des actions culturelles autour du livre et de la lecture.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à
Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Val de Drôme en Biovallée,
96 Ronde des Alisiers,
26400 EURRE

au plus tard le 05 Février 2023.

Pour tous renseignements complémentaires :Contact : Clothilde Dutry – Responsable du service.
Téléphone :
Mail :

Informations complémentaires : poste à pourvoir au 3 avril 2023.

La Fédération du Secours Populaire Français de la Lozère,dans le cadre de l'Appel à projet «Mieuxmanger pour tous » l'association a obtenu un financement pour la création d'une allianceterritoriale des associations d'aide alimentaire.Cet appel à projet destiné à mettre en place une réflexion globale visant d'une part à améliorer les conditions d'accès à une alimentation saine et durable pour les personnes en situation de précarité du Département de la Lozère, et d'autre part il ambitionne la massification des sourcesd'approvisionnement entre les acteurs de la précarité alimentaire volontaires pour prendre part au projet. Afin de renforcer son équipe pour la mise en œuvre du projet, le Secours Populaire recherche un.e Chargé.e de mission, Coordination de l'aide alimentaireMISSIONS PRINCIPALESSous l'autorité du Secrétaire Général, et de la coordinatrice, le ou la chargée de mission, coordination de l'aide alimentaire aura pour missions :- Mise en œuvre du projet d'alliance des associations de solidarité- Participer à la professionnalisation du pôle logistique et alimentaire de la structure- Coordonner les actions en coursACTIVITES1/ Animation réseau- Animer et renforcer la dynamique collective entre les structures d'aide alimentaire- Organiser et animer des réunions de travail, des groupes thématiques (Comité de Pilotage, groupe de travail) et des temps d'échange pour faciliter la coopération- Encourager l'implication des bénévoles et des personnes accueillies dans la réflexion et la mise en place des actions- Participer aux réunions, concertations, colloques au sujet de l'accessibilité à une alimentation saine et durable et de qualité2/Développement et structuration de l'approvisionnement alimentaire- Cartographier l'ensemble des acteurs sur le territoire- Collecter et analyser les besoins alimentaires de l'ensemble des parties prenantes- Identifier les productions agricoles existantes sur le département pour mettre en place une planification- Coordonner les achats groupés et les relations avec les producteurs locaux pour garantir un approvisionnement en produits frais et de qualité- Développer une approche concertée pour mieux anticiper la demande et stabiliser les flux d'approvisionnement- Mettre en place des procédures pour accompagner les bénévoles dans leurs pratiques3/Coordination des différentes actions- Coordonner l'ouverture du Tiers-lieu alimentaire, social et solidaire de Marvejols- Développer et déployer le programme de sensibilisation à l'alimentation saine et durable sur le territoire- Accompagner les nouvelles initiatives en cours et veiller à leur cohérence avec les objectifs du projet global- Assurer la mise en œuvre et la coordination des nouveaux projets, en lien avec les acteurs du territoire4/Communication et plaidoyer- Contribuer à la création d'outils de communication (supports de sensibilisation, identité graphique du projet, événements.)- Valoriser le projet auprès des institutions publiques, des acteurs locaux et du grand public- Porter une réflexion collective sur l'évolution du modèle d'aide alimentaire et son impact sur le territoire5/Suivi et évaluation du projet- Assurer le suivi des actions menées et la rédaction des bilans d'activités- Participer à la recherche de financements et au suivi des budgets dédiés au projet- Veiller au respect des procédures et aux redevabilitésHoraire et jour de travail : Plage horaire 8h30-17h30 du lundi au vendrediPeut être amené.e à travailler exceptionnellement le weekend***CV détaillé et une LETTRE motivant votre candidature avant le 31 août à l'adresse mail: ***

Type de contrat CDD - 15 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros sur 12 mois

• 1 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable

• connaissances en matière de logistique Cette compétence est indispensable
• animation de groupes et de conduite de projets
• animation réseau et coordination de projets -
• connaissance milieu agricole/circuits appro
• Pack office et plateforme collaborative

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Le Secours Populaire Français, association généraliste de la solidarité, existe en Lozère depuis 1983. Implanté à ses débuts à Marvejols, il n'a eu de cesse au fil des années de multiplier ses points d'ancrage sur le territoire départemental.

Join to apply for the Chargé de mission coordination de projets et suivi PPI - DSD AT (H/F) role at La Gazette des Communes

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Née en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communauté urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 437400 habitants. Le territoire de GPS&O conjugue dynamisme industriel, innovation économique et qualité de vie grâce à un équilibre entre biodiversité et aménagements urbains. Une identité que nous portons fièrement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs ! Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionnés qui ont envie de travailler en équipe et de s’investir de façon concrète pour ce territoire et ses habitants.

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Nous recherchons notre futur chargé de mission coordination de projets et suivi PPI (H/F) ! Rejoignez-nous !

Au Sein De La Direction Des Supports Décentralisés (DSD), Vous Assurez La Coordination Des Projets à L'échelle De La DGA Aménagement Du Territoire Afin De Mettre En Place Un Outil De Prospective Des Projets Pour Les Secteurs Comprenant

• La direction des Mobilités
• La direction projet Eole
• La direction du Renouvellement Urbain
• La direction du Développement Economique
• La direction de l’Aménagement
  
  

• Recensement des projets à l'échelle de la DGA,
• Actualisation des données principales (budget, planning, ressources, périmètre),
• Développement et actualisation d'un outil de prospective.
  
  

• Actualisation des fiches communes,
• Préparation de documents de présentation et/ou d'arbitrages en lien avec les directions métiers.
  
  

• Développement et mise à jour d'un outil de suivi de la PPI.
  
  

• une formation Bac +4 min. en économie et gestion, droit, administration publique.
• une expérience professionnelle significative de 5 ans min. dans le secteur public.
• une bonne maitrise des règles budgétaires et comptables publiques.
• de bonnes connaissances de l’environnement de la Fonction publique territoriale
• une parfaite maîtrise de l’outil informatique (Microsoft 365 et de l’applicatif Civil Finances)
  
  

• Cadre d'emploi : Attachés territoriaux (Catégorie A)
• Poste disponible immédiatement
• Temps de travail hebdomadaire : 39h00 (25 CA et 23 ARTT)
  
  

• Lieu(x) de travail : Mantes-la-jolie
• Autres informations : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Tous nos postes sont ouverts, à compétence égale, aux personnes bénéficiant d’une reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)
• Chèque-déjeuner : Oui
• Adhésion au CNAS : Oui
• Permis B nécessaire : Oui
  
  

• Une rémunération attractive sur étude individualisée
• Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
• Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
• Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
• Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
• Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
• Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
• Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
• Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
• Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
• Forfait mobilité durable
  
  

Plaisir, Île-de-France, France 2 days ago

Le Pecq, Île-de-France, France 1 week ago

Montigny-le-Bretonneux, Île-de-France, France 1 week ago

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MISSIONS

Née en 2016 sur les deux rives de la Seine, notre jeune Communauté urbaine rassemble 73 communes du nord des Yvelines et un peu plus de 437400 habitants. Le territoire de GPS&O conjugue dynamisme industriel, innovation économique et qualité de vie grâce à un équilibre entre biodiversité et aménagements urbains. Une identité que nous portons fièrement dans nos missions de service public au quotidien et dans nos projets futurs ! Nous recherchons des collaboratrices et des collaborateurs passionnés qui ont envie de travailler en équipe et de s’investir de façon concrète pour ce territoire et ses habitants.

Nous recherchons notre futur chargé de mission coordination de projets et suivi PPI (H/F) ! Rejoignez-nous !

Au Sein De La Direction Des Supports Décentralisés (DSD), Vous Assurez La Coordination Des Projets à L'échelle De La DGA Aménagement Du Territoire Afin De Mettre En Place Un Outil De Prospective Des Projets Pour Les Secteurs Comprenant

• La direction des Mobilités
• La direction projet Eole
• La direction du Renouvellement Urbain
• La direction du Développement Economique
• La direction de l’Aménagement
  
  

• Recensement des projets à l'échelle de la DGA,
• Actualisation des données principales (budget, planning, ressources, périmètre),
• Développement et actualisation d'un outil de prospective.
  
  

• Actualisation des fiches communes,
• Préparation de documents de présentation et/ou d'arbitrages en lien avec les directions métiers.
  
  

• Développement et mise à jour d'un outil de suivi de la PPI.
  
  

• une formation Bac +4 min. en économie et gestion, droit, administration publique.
• une expérience professionnelle significative de 5 ans min. dans le secteur public.
• une bonne maitrise des règles budgétaires et comptables publiques.
• de bonnes connaissances de l’environnement de la Fonction publique territoriale
• une parfaite maîtrise de l’outil informatique (Microsoft 365 et de l’applicatif Civil Finances)
  
  

• Une rémunération attractive sur étude individualisée
• Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
• Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
• Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
• Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
• Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
• Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
• Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
• Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
• Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
• Forfait mobilité durable

• Seniority level Mid-Senior level

• Employment type Full-time

• Job function Other
• Industries Government Administration

Referrals increase your chances of interviewing at Communauté urbaine Grand Paris Seine & Oise by 2x

Puteaux, Île-de-France, France 2 weeks ago

Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 2 weeks ago

Puteaux, Île-de-France, France 2 weeks ago

Puteaux, Île-de-France, France 1 month ago

Puteaux, Île-de-France, France 2 weeks ago

Guyancourt, Île-de-France, France 1 month ago

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Puteaux, Île-de-France, France 2 weeks ago

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Lettres frontière recrute un(e) chargé(e) de mission et de coordination.CDI à temps partiel (32h par semaine)

Lettres frontière, association transfrontalière, a pour objectifs de faire connaître ce qui est publié en Rhône-Alpes et Suisse romande,de développer des actions concernant les auteurs et éditeurs en Rhône-Alpes et Suisse romande.

Pour cela l'association réalise des sélections d'auteurs, fait la promotion de la création et de l'édition littéraire de part et d'autre de la frontière, suscite et accompagne un programme de manifestations littéraires, s'attache à promouvoir toute mise en valeur artistique des œuvres littéraires des écrivains sélectionnés.

Sous la responsabilité de la Présidente de l’association et en collaboration avec un Conseil d'administration et un Bureau élus, le ou la salarié(e) aura pour missions de :
. Coordonner, animer les différentes actions en cours et en proposer de nouvelles
. Effectuer la gestion courante (mise à jour des fichiers, suivi des besoins logistiques, gestion du site, .)
. Gérer la communication et les relations presse
. Participer à la gestion administrative et financière

. Expérience en gestion administrative et comptable
. Expérience en organisation d'événements culturels
. Bonne connaissance de la littérature contemporaine
. Capacité d’assurer un suivi financier

. Maîtrise des outils informatiques
. Maîtrise des notions de comptabilité et de gestion
. Méthode et organisation
. Capacité de synthèse et d'adaptation
. Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
. Sens des relations humaines

Lieu de travail : Archamps Technopole (74)
Type de contrat : CDI à temps partiel (32h par semaine)
Date d’embauche : poste à pourvoir dès le 1er avril
Entretiens d’embauche le 5 avril 2016 (à confirmer) à Archamps

Envoyer CV et lettre de motivation par courrier postal ou par courriel avant le 15 mars 2016 à:
Lettres frontière
Bât. Espace lémanique - 112 rue Ada Byron
Archamps Technopole - F 74160 Archamps
ou :
Lettres frontière
CP 510 - CH 1211 Genève 12

• En soumettant ce formulaire, j'accepte que les informations saisies soient exploitées par Auvergne-Rhône-Alpes Livre et Lecture pour l'envoi de mails dans la/les catégorie(s) sélectionnée(s) ci-dessous.

Type de contrat : CDILocalisation : Ajaccio, déplacements réguliers sur le terrain. Prise de poste souhaitée : septembre ou octobre 2025.Rémunération : A négocierObjectif du poste :Piloter le suivi opérationnel, le repérage, l'accompagnement des copropriétés et des ménages, et la coordination globale des actions prévues dans l'OPAH-RU du centre-ville d'Ajaccio, en lien avec la ville d'Ajaccio, les habitants, les opérateurs, et les partenaires techniques et institutionnels.Vos missions principales :1. Coordination et interface multi-acteurs- Interface avec la Ville, les services de l'État, les organismes financeurs (Anah.),les opérateurs techniques et les habitants.- Organisation des comités de pilotage (COPIL) et techniques (COTECH). - Suivi de l'avancement du programme : calendrier, livrables, échéances.2. Repérage, visites et suivi technique des logements- Participation aux visites de terrain dans les immeubles ou logements concernés.- Réalisation de relevés techniques simplifiés, appui aux diagnostics.- Recueil de données pour les fiches immeubles.- Suivi des visites en phase travaux ou post-travaux.3. Accompagnement des habitants et copropriétés- Accompagnement social et technique des ménages (propriétaires occupants etbailleurs).- Aide à la compréhension des enjeux de rénovation (énergie, sécurité, salubrité.). - Animation et sensibilisation des habitants sur la rénovation (réunions, visites,échanges de proximité).- Participation aux assemblées générales de copropriétés.4. Montage de dossiers administratifs- Constitution de dossiers de demande de subvention (avec l'opérateur).- Suivi des démarches liées aux plans de financement, conventions, autorisations. - Veille sur les délais de dépôt et de validation.5. Suivi des actions et reporting- Mise à jour des tableaux de bord (suivi technique, financier, opérationnel).- Contribution aux bilans intermédiaires et rapports annuels.- Suivi régulier des permanences, réunions publiques et thématiques.Compétences attendues :Rigueur, organisation et autonomie dans le suivi de projet.- Bonnes capacités relationnelles avec des publics diversifiés (habitants,techniciens, partenaires).- Compétences en animation, montage administratif et suivi de terrain.- Sensibilité aux questions d'habitat, de rénovation et d'amélioration du cadre devie.- Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).- La connaissance d'AutoCAD ou de logiciels de simulation thermique (typepléiades) est un plus.- Permis B requis.Votre profil :Formation : Bac+3 à Bac+5 en gestion de projet, urbanisme, développement territorial, ingénierie de l'habitat ou équivalent.Expérience : une première expérience dans le suivi d'un projet territorial ou d'un programme d'habitat est un atout.La connaissance du territoire ajaccien ou corse serait un plus, sans être obligatoire.Comment postuler ?Envoyez votre CV et une lettre de motivation à en objet : « Candidature CDI - Chargé(e) de mission - Suivi, accompagnement et coordination du projet OPAH-RU ».Contact :RÉNOVER POUR DEMAINA VELA, Port de Toga, 20200 Bastia +33 4 95 33 40 13

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• A négocier / expérience-compétences

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

• Concevoir et gérer un projet Cette compétence est indispensable
• Recueillir et analyser les besoins client Cette compétence est indispensable

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Faire preuve d'autonomie

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques