15 Emplois pour Consultant En Formation - France

consultant/designer dispositifs de formation

KEDGE BS

Publié il y a 26 jours

Emploi consulté

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Description De L'emploi

Nous recrutons au sein de notre Pole Innovation & Ingénierie Pédagogique, un/une Designer Dispositifs de Formation

Vos missions seront les suivantes :

1/ Concevoir des solutions d’accompagnement et participer au déploiement des projets

  • Analyser les besoins en développement de compétences des clients en particulier dans les domaines des Achats et de la Supply Chain
  • Accompagner et conseiller sur les meilleures solutions pour les accompagner dans leurs transformations
  • Designer et élaborer des dispositifs de formation sur-mesure notamment en Achats et Supply Chain en réponse aux besoins de l’entreprise
  • Soutenir les propositions lors de soutenance dans le cadre d’appel d’offres
  • Accompagner tout client interne dans le renouvellement et le lancement de nouveaux programmes diplômants en liens avec les besoins du marché
  • Assurer, au sein d’une équipe projet, sa contribution au déploiement des projets validés, dans le respect de la démarche qualité.

2/ Contribuer au développement de l’innovation pédagogique de l’Executive Education

  • Porter l’identité pédagogique
  • Assurer la veille et le benchmark sur les tendances
  • Proposer des projets innovants permettant de renforcer l’expérience apprenant (présentiel/distanciel) par de nouveaux concepts pédagogiques (outils/méthodes/scénarisation des séminaires/learning expedition), en lien avec les différents services de l’école.
  • Etudier l’opportunité économique, commerciale et pédagogique de la mise en œuvre d’un projet donné.
  • Diffuser les innovations à l’ensemble du périmètre Executive et Ecole.
  • Conseiller les clients internes sur la diversification des modalités pour engager les participants et faciliter leur apprentissage, en lien avec les différents services de l’école.

Profil recherché et compétences métier :

  • Titulaire d’un Bac +4/5 universitaire ou école de management
  • Curieux et intéressé par les enjeux business/rh des entreprises et les innovations
  • Expérience avérée dans le développement des compétences Achats et/ou Supply Chain
  • Compétences solides en gestion de projets innovants
  • Excellentes compétences relationnelles et rédactionnelles (expression écrite, aisance à l’oral pour convaincre les interlocuteurs)
  • Très bon niveau d'anglais (B2 minimum) indispensable
  • Maitrise de l’environnement Office 365

Soft skills :

  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité
  • Sens de la relation client et de la qualité
  • Organisation, sens de l’écoute et d’analyse, capacité à prioriser
  • Créativité, curiosité, souplesse et polyvalence
  • Pédagogie et diplomatie

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut Cadre en forfait jours

Rémunération fixe sur 13 mois + part variable

30 jours ouvrés de congés payés/an + 17 jours de repos cadre /an 

Autres avantages : carte ticket restaurant + prime de transport + accès salle de sport + mutuelle et prévoyance

Prise de poste : Novembre 2025

L’ensemble des Collaborateurs et des Collaboratrices de l’Ecole sont sensibilisés sur les questions d’inclusivité, qu’il s’agisse du handicap, du genre ou de l’égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l’inclusivité qui s’incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité.


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Expert formation (F/H)

71000 M con, BOURGOGNE JOBPUBLIC

Publié il y a 363 jours

Emploi consulté

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Description De L'emploi

Permanent
Le département de Saône-et-Loire recherche un expert en formation passionné pour prendre les rênes du service "accompagnement et formation". Ce poste est bien plus qu'une simple fonction administrative ; il incarne une véritable mission stratégique, où chaque action contribue à transformer et à enrichir les parcours professionnels des agents au sein de notre administration. Qui sommes-nous ? Située à seulement 40 minutes de Lyon et à 1h30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire se distingue comme l’un des plus grands départements français. Avec une équipe dynamique de près de 2 200 agents, cette collectivité incarne un modèle de vitalité et d'innovation. Elle se positionne aujourd'hui en tête des initiatives audacieuses avec des projets emblématiques, tels que la création du premier Centre départemental de santé en France et l'accès généralisé au très haut débit sur tout le territoire. S'engager au département de Saône-et-Loire, c'est faire le choix d'un parcours professionnel riche et stimulant, tout en bénéficiant d'une qualité de vie exceptionnelle. Fortement engagé en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'inclusion des personnes en situation de handicap, le département de Saône-et-Loire s'affirme comme une collectivité de référence, dévouée à l'accompagnement et au bien-être de ses habitants. Votre mission au quotidien : Composée de soixante agents, la direction des ressources humaines et des relations sociales (DRHRS) accompagne les agents et les services dans la gestion des équipes, des parcours professionnels et des évolutions d’organisation. Au sein de ce cadre, le service "accompagnement et formation", qui réunit neuf agents, dont quatre conseillers responsables pour le volet formation, se positionne comme un acteur clé.Dans ce contexte dynamique, vous aurez la responsabilité essentielle de piloter et d'évaluer la formation des agents du département , sous l’autorité de la cheffe du service "accompagnement et formation". En tant que leader, vous veillerez au déploiement rigoureux du plan de formation , en assurant la bonne réalisation des formations obligatoires, y compris celles du parcours de formation manager. Votre rôle ne se limite pas à la coordination ; vous serez également un conseiller privilégié pour les agents et les managers, les guidant sur le développement des compétences et les questions relatives à la formation , tout en naviguant à travers le cadre réglementaire et les dispositifs spécifiques.Par ailleurs, vous participerez activement à la définition et à l’évolution de l’offre de formation en collaborant étroitement avec les directions afin d’ identifier les axes de formation alignés sur les orientations stratégiques et les projets de la collectivité. Dans cette optique, vous organiserez le recensement des demandes de formation , garantissant ainsi une réponse adaptée et pertinente aux besoins identifiés.En outre, la gestion du budget formation sera de votre ressort, vous permettant de préparer et de piloter efficacement les ressources allouées . Pour optimiser la gestion, vous développerez des outils informatiques dédiés, tout en enrichissant les pratiques d’ingénierie pédagogique en partenariat avec des organismes tels que le CNFPT et l’Université de Bourgogne. Enfin, vous vous engagerez à évaluer le plan de formation et à assurer la qualité des dispositifs en veillant à la pertinence des contenus et des fournisseurs, consolidant ainsi l’excellence de l’accompagnement proposé.Profil Vos compétences utiles : Avec une expertise solide dans le cadre réglementaire de la formation et une connaissance approfondie des acteurs du marché de l’offre de formation ainsi que des partenaires institutionnels, vous excellerez au sein de notre administration. Votre compréhension du statut de la fonction publique territoriale renforce votre aptitude à naviguer dans cet environnement.De plus, votre maîtrise de l’ingénierie de formation et de la pédagogie , incluant la conception de séquences et de supports adaptés , fait de vous un atout inestimable. Vos compétences rédactionnelles et relationnelles exceptionnelles vous permettent de communiquer efficacement et de collaborer harmonieusement avec différents interlocuteurs. Enfin, votre sens de l’organisation et votre méthode vous permettent de gérer des projets complexes avec aisance et efficacité.Informations contractuelles Pourquoi nous ? Au département de Saône-et-Loire, nous vous offrons des conditions de travail agréables et adaptées. Nous déployons de nombreux dispositifs pour optimiser la qualité de vie au travail. L’épanouissement professionnel de nos collaborateurs est notre leitmotiv. Nous proposons également de réelles perspectives d’évolution et de mobilité avec des postes à pourvoir régulièrement.D’autres avantages sont prévus pour vous : Titres restaurant : Cet avantage vous offrira une solution pratique et flexible pour vos repas quotidiens, tout en profitant d’une participation financière significative de notre part. Contrat collectif de prévoyance : En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une aide financière mensuelle pour tout contrat labellisé de mutuelle santé. Participation à la mutuelle santé : Nous offrons une participation financière à votre mutuelle santé, vous permettant de bénéficier d’un soutien significatif pour vos frais de santé. CNAS : En tant qu'agent du département, vous bénéficierez automatiquement de l'adhésion au Comité national d'action sociale (Cnas), vous ouvrant ainsi les portes à diverses aides, prêts et réductions. Ces prestations couvrent un large éventail de besoins, notamment pour des événements tels que le mariage ou le Pacs, la naissance ou l'adoption, le déménagement, l'obtention du permis de conduire, la garde de jeunes enfants, la rentrée scolaire et les festivités de Noël pour les enfants. Qu'attendre de nous ? Découvrez ici comment notre équipe s'épanouit dans un environnement de travail stimulant et respectueux, axé sur la collaboration, la croissance et le développement personnel. Vos prochaines étapes : Si vous êtes prêt à faire briller votre expertise en formation et à inspirer une équipe dynamique, nous vous invitons à faire partie des nôtres ! Faites le premier pas aujourd'hui pour rejoindre notre aventure collective en cliquant sur le bouton "Postuler" .
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Conseiller vente formation (F/H)

Studi

Hier

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Description De L'emploi

Avec plus de 850 collaborateurs, Studi est LA grande école en ligne française, acteur incontournable de l’edtech et leader sur son marché de la formation en ligne et l’alternance.

Filiale Edtech de Galileo Global Education - N°1 groupe mondial de l’enseignement supérieur privé - Studi propose plus de 300 formations préparant à des diplômes reconnus par l’État du niveau CAP au BAC+5 et forme plus de 59 000 apprenants chaque jour.

Depuis 1999 Studi s’appuie sur la technologie pour révolutionner le monde de la formation. Notre mission: Rendre l'éducation accessible à chacun, à chaque étape de la vie, pour préparer aux métiers et aux compétences d'aujourd'hui et de demain.

Pour y parvenir, nous recrutons continuellement de nouveaux talents passionnés qui souhaitent grandir et prendre part à une belle aventure!

Join us !

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Conseiller en formation (F/H) - alternance

Studi

Hier

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Description De L'emploi

Bienvenue au Campus Studi  !

Studi souhaite recruter et former ses commerciaux de demain.

Pour cela, nous te proposons une expérience académique et professionnelle unique et exaltante !

Nous sommes une entreprise jeune, dynamique, en pleine expansion avec de belles perspectives d'avenir. Nous souhaitons te proposer de faire partie de cette belle aventure !

Nous venons de créer une opportunité extraordinaire : Le Campus Studi, une alternance, une formation et pourquoi pas un CDI à la clé !

Ton aventure commencera par une phase d'intégration afin de créer une équipe soudée, à toi d’écrire la suite …

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Conseiller en formation BtoC F/H

Eureka Education

Publié il y a 25 jours

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Description De L'emploi

Rejoignez l’une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir !

Le groupe Eureka Education regroupe plus de 20 écoles en France et en Suisse réparties sur plus de 130 campus. Notre objectif est de permettre à chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en phase avec les besoins de notre société.

ICADEMIE , s’inscrit pleinement dans cette démarche.  Pionnier de la formation à distance, le groupe Icademie a évolué au fil des années pour répondre aux besoins de formation différenciés des étudiants, salariés et demandeurs d’emploi. Icademie propose aujourd’hui des titres certifiants ou des diplômes de niveau bac à bac +5, en semi-présentiel ou à distance dans une grande variété de secteurs.

MISSION PRINCIPALE
Dans le cadre de son développement, ICADEMIE recherche un Conseiller en Formation BtoC F/H . Ce poste à pourvoir en CDI est basé à Bouc Bel Air (13).


Vous serez rattaché(e) au Directeur commercial et à ce titre :

  • Vous traiterez les candidatures provenant de notre ATS dans le but de les transformer en apprenants potentiels
  • C traitez les demandes de renseignements des candidats intéressés par nos formations, en fournissant des informations détaillées sur les programmes, les modalités d'inscription et les possibilités de financement ;
  • Vous analysez les projets professionnels des apprenants potentiels pour proposer des solutions de formation en adéquation avec leurs objectifs et compétences ;
  • Vous sélectionnez les candidats qui correspondent aux critères de sélection de l’entreprise pour les intégrer à nos programmes de formation ;
  • Vous accompagnez les étudiants dans leur recherche d'alternance, en les aidant à améliorer leur CV, en les coachant et en les positionnant auprès de nos entreprises partenaires suivant les prérequis indiqués ;
  • Vous effectuez des actions de sourcing pour identifier de nouveaux candidats potentiels à nos formations certifiantes ou diplômantes, en utilisant des CVthèques, des réseaux sociaux (LinkedIn, etc.) et d'autres sources pertinentes ;
  • Vous assurez le suivi administratif des dossiers des apprenants, en collectant les pièces justificatives, validant leur admissibilité avec le service pédagogique et en effectuant les démarches auprès des organismes financeurs ;
  • Vous assurez un suivi régulier tout au long de la formation pour identifier d’éventuelles difficultés ou souhait de poursuite de formation vers des niveaux supérieurs ;
  • Vous communiquez avec les équipes pédagogiques en cas de décrochage, rupture ou abandon des apprenants ;
  • Vous effectuez un reporting régulier (KPI) de l’ensemble des actions menées dans le cadre de votre activité pour suivre vos performances.


PROFIL
Pour ce poste une expérience professionnelle dans le domaine commercial est un plus . La connaissance du secteur de la formation est également appréciée mais pas indispensable.

Vous êtes à l'aise au téléphone et possédez une forte appétence pour le conseil et l'accompagnement des apprenants . Vous maîtrisez parfaitement les outils numériques, notamment l’utilisation d’un CRM et le Pack Office.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler en autonomie tout en faisant preuve de proactivité. Votre pédagogie et vos capacités relationnelles vous permettent d’établir des relations de confiance avec les candidats et les apprenants.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe , votre curiosité et votre capacité à vous adapter dans un environnement en constante évolution. Ambitieux(se) et passionné(e), vous faites preuve de combativité pour atteindre vos objectifs .


CE QUE NOUS PROPOSONS

  • Temps de travail : 35 heures sur 4,5 jours
  • Type de contrat : CDI
  • Rémunération fixe annuelle : 24 K€ annuels bruts
  • Rémunération variable : variable déplafonné (si atteinte à 100% des objectifs fixés, entre 12 et 17K€ annuels bruts)
  • Participation
  • Titres restaurant

Le Groupe Eureka Education accorde la même considération à toutes les candidatures.


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Conseiller en formation BtoC F/H

Eureka Education

Publié il y a 25 jours

Emploi consulté

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Description De L'emploi

Rejoignez l’une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir !

Le groupe Eureka Education regroupe plus de 20 écoles en France et en Suisse réparties sur plus de 130 campus. Notre objectif est de permettre à chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en phase avec les besoins de notre société.

ICADEMIE , s’inscrit pleinement dans cette démarche.  Pionnier de la formation à distance, le groupe Icademie a évolué au fil des années pour répondre aux besoins de formation différenciés des étudiants, salariés et demandeurs d’emploi. Icademie propose aujourd’hui des titres certifiants ou des diplômes de niveau bac à bac +5, en semi-présentiel ou à distance dans une grande variété de secteurs.

MISSION PRINCIPALE
Dans le cadre de son développement, ICADEMIE recherche un Conseiller en Formation BtoC F/H . Ce poste à pourvoir en CDI est basé à Toulon (83).


Vous serez rattaché(e) au Directeur commercial et à ce titre :

  • Vous traiterez les candidatures provenant de notre ATS dans le but de les transformer en apprenants potentiels
  • Vous traitez les demandes de renseignements des candidats intéressés par nos formations, en fournissant des informations détaillées sur les programmes, les modalités d'inscription et les possibilités de financement ;
  • Vous analysez les projets professionnels des apprenants potentiels pour proposer des solutions de formation en adéquation avec leurs objectifs et compétences ;
  • Vous sélectionnez les candidats qui correspondent aux critères de sélection de l’entreprise pour les intégrer à nos programmes de formation ;
  • Vous accompagnez les étudiants dans leur recherche d'alternance, en les aidant à améliorer leur CV, en les coachant et en les positionnant auprès de nos entreprises partenaires suivant les prérequis indiqués ;
  • Vous effectuez des actions de sourcing pour identifier de nouveaux candidats potentiels à nos formations certifiantes ou diplômantes, en utilisant des CVthèques, des réseaux sociaux (LinkedIn, etc.) et d'autres sources pertinentes ;
  • Vous assurez le suivi administratif des dossiers des apprenants, en collectant les pièces justificatives, validant leur admissibilité avec le service pédagogique et en effectuant les démarches auprès des organismes financeurs ;
  • Vous assurez un suivi régulier tout au long de la formation pour identifier d’éventuelles difficultés ou souhait de poursuite de formation vers des niveaux supérieurs ;
  • Vous communiquez avec les équipes pédagogiques en cas de décrochage, rupture ou abandon des apprenants ;
  • Vous effectuez un reporting régulier (KPI) de l’ensemble des actions menées dans le cadre de votre activité pour suivre vos performances.


PROFIL
Pour ce poste une expérience professionnelle dans le domaine commercial est un plus . La connaissance du secteur de la formation est également appréciée mais pas indispensable.

Vous êtes à l'aise au téléphone et possédez une forte appétence pour le conseil et l'accompagnement des apprenants . Vous maîtrisez parfaitement les outils numériques, notamment l’utilisation d’un CRM et le Pack Office.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez travailler en autonomie tout en faisant preuve de proactivité. Votre pédagogie et vos capacités relationnelles vous permettent d’établir des relations de confiance avec les candidats et les apprenants.

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d’équipe , votre curiosité et votre capacité à vous adapter dans un environnement en constante évolution. Ambitieux(se) et passionné(e), vous faites preuve de combativité pour atteindre vos objectifs .


CE QUE NOUS PROPOSONS

  • Temps de travail : 35 heures sur 4,5 jours
  • Type de contrat : CDI
  • Rémunération fixe annuelle : 24 K€ annuels bruts
  • Rémunération variable : variable déplafonné  (si atteinte à 100% des objectifs fixés, entre 12 et 17K€ annuels bruts)
  • Participation
  • Titres restaurant

Le Groupe Eureka Education accorde la même considération à toutes les candidatures.


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Conseiller en formation apprenants F/H

08000 Charleville Mézières, CHAMPAGNE ARDENNE €25740 - €35740 annum Alméa Formations Interpro

Publié il y a 430 jours

Emploi consulté

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Description De L'emploi

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) Conseiller(ère) en formation. Intégré(e) au sein de l’équipe de Conseillères et Conseillers, vous aurez pour principale mission d’accompagner et conseiller nos futurs apprenants en les guidant et orientant dans leur choix d’insertion professionnelle.

Vous serez amené(e) à : 
  • Promouvoir nos dispositifs (forum, JPO, collèges, partenaires.),
  • Réaliser des entretiens individuels pour évaluer les besoins et les objectifs des apprenants,
  • Réaliser des informations collectives,
  • Faire le lien entre nos entreprises partenaires et nos futurs apprenants.
De formation supérieure en Gestion des Ressources Humaines, insertion professionnelle et/ou psychologie du travail, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre goût du challenge et votre appétence pour la relation humaine et le travail d’équipe. Vous appréciez particulièrement travailler avec le public jeune et êtes à l’aise avec l’utilisation des outils informatiques/numériques.

Pour réussir dans ces missions, vous devez connaitre le territoire (Ardennes) ainsi que la règlementation de la formation professionnelle, afin de participer à la mise en relation entre les entreprises et les apprenants, en lien avec les membres de l’équipe. Une première expérience en agence emploi, dans un organisme de formation ou dans le domaine de l’insertion serait un plus.

Dans le cadre de ce poste en CDD à pourvoir au sein de notre entreprise jusqu'à fin décembre 2024, vous bénéficierez de nos avantages conventionnels (13ème mois sous conditions d’ancienneté ; mutuelle et prévoyance avec prise en charge des cotisations à 90% par l’entreprise ; œuvres sociales CSE; tickets restaurant…).

Vous travaillerez du lundi au vendredi (forfait en jours sur l’année) et, quelques fois dans l'année, le samedi ou le dimanche pour des actions de communication (journée portes ouvertes par exemple). Un véhicule de service sera mis à votre disposition pour réaliser les déplacements en lien avec vos missions.

Les candidatures seront traitées à partir du 19/08/2024.
 
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À propos du dernier Consultant en formation Emplois dans France !

Apprenti Conseiller en Formation H/F - Apprentissage

67000 Strasbourg, ALSACE CFA IESA

Publié il y a 604 jours

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Description De L'emploi

Permanent

Assistant Conseiller en Formation en Apprentissage F/H, pour la rentrée 2024

Qui sommes-nous ?

Premier organisme de formation par alternance privé du Bas Rhin, depuis 1986.

Aujourd'hui, nous formons plus de 500 apprenti(e)s, avec une partie de la formation sur le centre de formation et la seconde en entreprise.

Missions principale du poste :

Concrètement votre quotidien ? Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :

- Conseiller accompagner et communiquer sur les formations proposées par l'IESA.

- Placer les candidats auprès des entreprises qui recrutent selon leurs profils

- Analyser les besoins en recrutement des entreprises - Organiser le suivi administratif et commercial des recrutements effectués par les entreprises

- Réaliser des documents de ressources humaines : contrats, conventions, suivi .

- Définir des profils de postes et créer des supports d'information et de communication

- Soutenir l'équipe dans l'organisation d'évènements de recrutement et de communication.

- Assurer le reporting des actions menées qualitativement et quantitativement.

Elle ou il devra également émettre des recommandations pour les plans d'actions futurs.

Êtes-vous fait(e) pour ce poste d'apprenti.e ? Vous préparerez un titre CGRH ou DRH, et avez le niveau prérequis à l'accès à ce diplôme. Votre motivation, votre rigueur, votre sérieux, votre capacité à collaborer et à communiquer seront des atouts essentiels.

Aucun frais n'est à prévoir pour le candidatPrise de poste en juin ou juillet 2024 souhaitéeDate limite de l'offre: 02/07/2024Référence interne: Poste-0614
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Conseiller en Formation Professionnelle AMI Cellule des marché - F/H

Réseau Paris Formations & Compétences

Publié il y a 19 jours

Emploi consulté

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Description De L'emploi

Qui sommes-nous ?  

La Délégation Régionale Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) accompagne le développement de la formation professionnelle tout au long de la vie au sein de l’académie de Paris. Elle appuie l’ingénierie de projets stratégiques, pilote des partenariats institutionnels et accompagne les évolutions du réseau de la formation.

Vos missions 

Rattaché(e) au pôle Développement, vous serez en charge de la coordination du déploiement et du suivi des projets liés aux Appels à Manifestation d’Intérêt (AMI) et vous intégrerez la cellule des marchés. A l’occasion de ces missions, vous interagirez avec les GRETA, les partenaires institutionnels, les établissements et les services académiques et de la région académique. Vos principales missions seront :

Contribution à la cellule marchés académique et région académique

  • Assurer une veille et diffuser les appels à projets (AO/AAP/AMI) sur le périmètre académique et régional.
  • Accompagner les établissements dans l’élaboration de réponses aux appels d’offres.
  • Participer au suivi de la mise en œuvre des marchés obtenus.
  • Produire une analyse qualitative et quantitative des réponses et résultats aux AO.
  • Animer des groupes de travail visant à améliorer la qualité des candidatures.
  • Développer des partenariats avec des organismes de formation pour renforcer les candidatures futures.
  • Participer à la coordination régionale de la cellule marchés.

Coordination des AMI pour l’académie de Paris

  • Piloter la coordination des AMI portés par le GIP de Paris.
  • Assurer le suivi de la mise en œuvre des projets lauréats sur le territoire francilien.
  • Être l’interlocuteur(trice) de la Caisse des Dépôts (CDC) et des porteurs de projets.
  • Collaborer avec les PERDIR, les corps d’inspection, les CMQ, la DRAFPIC, et autres partenaires impliqués dans les projets AMI.
  • Suivre l’exécution opérationnelle des actions portées par les Campus des Métiers et des Qualifications (CMQ).

Cette mission nécessite une implication forte et une participation active aux nombreux échanges liés à la mise en œuvre et au suivi de projets complexes.

Liste non exhaustive

Nous recrutons et reconnaissons tous les talents, et nous sommes attachés à la mixité et à la diversité.

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+3 minimum (gestion, comptabilité) et disposez d’au moins 2 an d’expérience sur un poste similaire (marchés publics, AMI, pilotage projets cofinancés.)

  • Bonne connaissance des règles de réponse aux AO / AMI, des politiques publiques d’emploi, d’insertion et de formation
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)
  • Excellentes capacités de rédaction claire et synthétique
  • Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer des volumes importants de données
  • Très bon relationnel avec des interlocuteurs variés (services académiques, établissements, partenaires)
  • Goût pour le travail en équipe, esprit d’initiative, adaptabilité
  • Sens du service public, autonomie et réactivité

Nous recrutons et reconnaissons tous les talents, et nous sommes attachés à la mixité et à la diversité.

Avantages

  • 75% titre de transport
  • Restaurant d’entreprise
  • 44 jours de congés+ 3-7 jours Bonifiées
  • Télétravail 1 jour/semaine
  • Rémunération selon profil.
  • Déplacements ponctuels à prévoir


Si vous êtes animé(e) par le sens du service public et le travail en équipe, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Postulez dès maintenant et rejoignez nous pour faire la différence !

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