69 Emplois pour Alternance Droit - France

Le Groupe CRIT est l’un des leaders du travail temporaire et du recrutement en France et à l’international. Il est le numéro 1 de l'assistance aéroportuaire en France, et opère en Irlande, en Angleterre et en Afrique. Il est également partenaire des projets de grandes industries en matière d'ingénierie et de maintenance.

Le Groupe CRIT compte un réseau international de plus de 650 agences d'emploi, 25 filiales d'assistance aéroportuaire dans le monde et 14 implantations dédiées à l'ingénierie et à la maintenance en France.

Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, le Service Juridique droit social et relations sociales prévient, gère et instruit des dossiers contentieux sociaux individuels ou collectifs auprès des différentes sociétés du Groupe.

Sous la responsabilité de la Référente du pôle Travail Temporaire, l’apprenti(e) Juriste en droit social intervient en support de l’équipe, dans le cadre de ses missions d’accompagnement et de conseil aux opérationnels en matière de droit du travail.

Les principales missions de l’apprenti(e) Juriste en droit social, en support aux juristes de l’équipe, sont les suivantes :

• Vous assistez les opérationnels pour prévenir les contentieux individuels en assurant un service d’information et de conseil juridique auprès des agences ;
• Vous participez à la conception des supports de formation et à l’animation de webinaires/formations à l’attention des opérationnels et/ou des entreprises clientes ;
• Vous intervenez dans la mise en place des procédures disciplinaires : rédaction de rappels à l’ordre, de courriers d’avertissement, de mises à pied disciplinaires et de licenciements ;
• Vous rassemblez les éléments nécessaires à la constitution des dossiers contentieux et plaidoirie et gérez le suivi des dossiers ;
• Vous êtes également en charge de la rédaction de divers courriers liés au droit social, à l'activité syndicale et aux interfaces avec les organismes sociaux (Médecine du travail, DIRECCTE…) ;
• Vous participez activement au suivi de l'actualité et à la veille juridique en matière de droit social, rédaction de notes juridiques et fiches support destinées aux opérationnels ;
• Vous êtes support de l’équipe juridique dans la gestion des dossiers du service (projets RH, filiales, etc.) ;
• Vous pourrez être amené(e) à participer à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel (CSE/CSSCT/RP).

Join to apply for the Alternance Juriste - Droit des Affaires role at Semmaris, Rungis International Market .

Le Marché International de Rungis est le plus grand marché de produits frais au monde, accueillant près de 1 200 entreprises spécialisées dans la vente en gros de produits alimentaires frais, gastronomiques, horticoles, ainsi que des entreprises de services.

SEMMARIS est la société gestionnaire du Marché de Rungis, une société d'économie mixte chargée de l'exploitation, du développement, de la gestion immobilière, de la commercialisation, ainsi que de l'accueil et la sécurité des usagers du marché. Elle développe également ses compétences en France et à l'international.

En rejoignant SEMMARIS, vous contribuerez à l'image du Marché de Rungis tout en évoluant dans un environnement dynamique, avec des opportunités de carrière et de nombreux projets de développement.

Avantages : intéressement, participation, PEE, tickets restaurant, mutuelle, chèques vacances, offres CSE, carte acheteur pour des produits frais directement du marché.

Le poste est sous la responsabilité de la Directrice Adjointe en charge des Affaires Juridiques et Contentieuses. Le/la juriste alternant(e) soutiendra l'équipe juridique sur diverses missions, notamment :

1. Droit des Affaires et corporate
2. Compliance et conformité
3. Sujets divers de la direction

Les missions pourront évoluer selon les besoins du service et les compétences de l'alternant(e).

Connaissances et compétences requises :

• Préparation d'un diplôme en Droit des Affaires ou Compliance, niveau Master
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel)
• Qualités rédactionnelles, analyse, synthèse
• Sens de la confidentialité, relations interpersonnelles, diplomatie

Type d'emploi : Stage

Fonction : Juridique

Le Groupe CRIT est l’un des leaders du travail temporaire et du recrutement en France et à l’international. Il est le numéro 1 de l'assistance aéroportuaire en France, et opère en Irlande, en Angleterre et en Afrique. Il est également partenaire des projets de grandes industries en matière d'ingénierie et de maintenance.

Le Groupe CRIT compte un réseau international de plus de 650 agences d'emploi, 25 filiales d'assistance aéroportuaire dans le monde et 14 implantations dédiées à l'ingénierie et la maintenance en France.

Rattaché à la Direction des Ressources Humaines, le Service Juridique droit social et relations sociales prévient, gère et instruit des dossiers contentieux sociaux individuels ou collectifs auprès des différentes sociétés du Groupe.

Sous la responsabilité de la Référente du pôle Travail Temporaire, l’apprenti(e) Juriste en droit social intervient en support de l’équipe, dans le cadre de ses missions d’accompagnement et de conseil aux opérationnels en matière de droit du travail.

Les principales missions de l’apprenti(e) Juriste en droit social, en support aux juristes de l’équipe, sont les suivantes et ne sont pas exhaustives :

• Vous assistez les opérationnels pour prévenir les contentieux individuels en assurant un service d’information et de conseil juridique auprès des agences ;
• Vous participez à la conception de supports de formation et à l’animation de webinaires/formation à l’attention des opérationnels et/ou des entreprises clientes ;
• Vous intervenez dans la mise en place des procédures disciplinaires : rédaction de rappels à l’ordre, de courriers d’avertissement, de mises à pied disciplinaires et de licenciements ;
• Vous rassemblez les éléments nécessaires à la constitution des dossiers contentieux et plaidoirie et gérez le suivi des dossiers ;
• Vous êtes également en charge de la rédaction de divers courriers liés au droit social, à l'activité syndicale et aux interfaces avec les organismes sociaux (Médecine du travail, DIRECCTE…) ;
• Vous participez activement au suivi de l'actualité et à la veille juridique en matière de droit social, rédaction de notes juridiques et fiches support destinées aux opérationnels ;
• Vous êtes support de l’équipe juridique dans la gestion des dossiers du service (projets RH, filiales, etc.) ;
• Vous pourrez être amené à participer à la préparation des réunions des instances représentatives du personnel (CSE/CSSCT/RP).

PROFIL

Vous envisagez d’intégrer une formation supérieure en alternance dans le domaine du Droit Social (Master II).

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’écoute, votre rigueur et votre bon sens de l’organisation. Vous êtes doté(e) d’une excellente communication écrite et orale et vous associez compétences relationnelles et sens du service.

Vous voulez intégrer une équipe dynamique travaillant dans la bonne humeur ?

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l'aéroport de Roissy CDG, recherche pour son centre SERVAIR PARIS, un Juriste en alternance H/F.

Vos missions :

Vous aurez pour missions principales :

- Recherches juridiques

- Rédaction de courriers / notes juridiques

- Assistance sur des thématiques de relations sociales et affaires sociales

- Gestion des contentieux en lien avec le service juridique et les opérationnels

- Gestion administrative (agenda social, préparation documents pour les IRP, suivi des courriers etc.)

Votre profil :

Vous préparez un Master RH, Droit du travail, Droit sociales, Relations sociales et vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine.

Votre rigueur, votre autonomie ainsi que votre capacité à faire preuve d'initiative vous permettront de réussir pleinement vos missions.

Votre sens de la confidentialité ainsi que vos qualités rédactionnelles sont également des éléments nécessaires à la bonne exécution de votre alternance.

Vous maîtrisez également le Pack Office.

Eléments pratiques :

Démarrage : septembre 2025

Durée du contrat souhaité : 1 ou 2 ans

Lieu : SERVAIR Paris - ROISSY CDG.

Rattaché(e) au service des Affaires Sociales, comprenant un pôle juridique et un pôle paie et administration du personnel, et selon vos objectifs d'alternance, vous participerez en premier plan au traitement des questions sociales et au suivi des problématiques d'ordre juridique.

Vous aurez également quelques missions secondaires en proximité avec le Pôle Paie et Administration du personnel.

1. Participer à la gestion de certains dossiers disciplinaires en lien avec les HRBP, en conseillant sur la rédaction des courriers adéquats.
2. Conseiller, avec une approche juridique et opérationnelle, les collaborateurs du Pôle Paie et Administration du personnel ainsi que les collaborateurs RH dans la gestion de leurs dossiers au quotidien.
3. Participer à la préparation des réunions des différentes instances représentant le personnel (fixation des dates, élaboration des ordres du jour, envoi des convocations, préparation des documents).
4. Effectuer une veille sociale pertinente et régulière.
5. Accompagner la Responsable Affaires Sociales et le juriste en droit social dans la rédaction et la relecture de notes, actes juridiques, procédures internes ou rapports destinés aux représentants du personnel ou à la Direction.
6. Participer aux recherches pour la rédaction d'accords collectifs.
7. Contribuer à la mise à jour de la BDESE et des DUERP, en lien avec le juriste en droit social.

1. Contribuer à la diffusion de communications internes (emails, courriers, mise à jour de l'Intranet).
2. Suivre les bilans d'organismes partenaires (aide au logement, ligne d'écoute, etc.).
3. Accompagner ponctuellement l'équipe Paie et Administration du Personnel dans la rédaction de contrats ou avenants.

Poste en alternance basé à St Macaire en Mauges - Sèvremoine (axe Cholet/Nantes/Angers), à pourvoir à partir de septembre 2025.

Étudiant(e) en formation juridique, spécialisé(e) en Droit du Travail, relations sociales ou gestion du personnel (BAC +4 ou BAC + 5), vous êtes rigoureux(se), autonome, curieux(se), méthodique dans vos recherches et conseils. Au-delà de vos diplômes, nous recherchons une personnalité.

Ce poste est ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.

ALTERNANCE - Juriste droit des affaires / NTIC

Alternance de 12 mois à pourvoir à compter du 1er septembre 2025

Pionnier de l’hébergement en data centers, Telehouse est le premier fournisseur européen de data centers en colocation, concentrant l'écosystème neutre d’opérateurs le plus dense et le plus réputé au monde.

Telehouse recherche pour son siège social basé dans le 11ème arrondissement de Paris, un(e) Juriste en alternance en droit des affaires (H / F).

Descriptif du poste :

L'alternant interviendra au sein du département juridique - Sales Legal composé d'une Responsable Juridique et d'une juriste afin de les assister dans leurs missions de support aux équipes internes, en particulier aux équipes commerciales.

• Analyse et revue de différents types de contrat en français et en anglais (accords de confidentialité, contrats de prestations de services, appels d'offre publics et privés)
• Support dans la rédaction des contrats et avenants
• Aide à la gestion quotidienne des dossiers (suivi des contrats existant et avenants, support aux opérationnels)
• Recherches et rédaction de mémos sur des problématiques du droit des affaires
• Assistance à la constitution des dossiers précontentieux (rédaction de courriers, mise en demeure)
• Veille juridique et règlementaire.

Profil recherché :

• Etudiant en Master II Droit des Affaires / NTIC
• Une expérience similaire en entreprise ou en cabinet d'avocats est un plus
• Maitrise de l'anglais
• Maitrise du Pack Office
Qualités attendues :

ALTERNANCE - Juriste droit des affaires / NTIC

Alternance de 12 mois à pourvoir à compter du 1er septembre 2025

Emplacement : Paris XI

Pionnier de l’hébergement en data centers, Telehouse est le premier fournisseur européen de data centers en colocation, concentrant l'écosystème neutre d’opérateurs le plus dense et le plus réputé au monde.

Telehouse recherche pour son siège social basé dans le 11ème arrondissement de Paris, un(e) Juriste en alternance en droit des affaires (H / F).

Descriptif du poste :

L'alternant interviendra au sein du département juridique - Sales Legal composé d'une Responsable Juridique et d'une juriste afin de les assister dans leurs missions de support aux équipes internes, en particulier aux équipes commerciales.

Missions :

• Analyse et revue de différents types de contrat en français et en anglais (accords de confidentialité, contrats de prestations de services, appels d'offre publics et privés)
• Support dans la rédaction des contrats et avenants
• Aide à la gestion quotidienne des dossiers (suivi des contrats existant et avenants, support aux opérationnels)
• Recherches et rédaction de mémos sur des problématiques du droit des affaires
• Assistance à la constitution des dossiers précontentieux (rédaction de courriers, mise en demeure)
• Veille juridique et règlementaire.

Profil recherché :

Identifiant (email, de type )

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Corporate, vous accompagnerez au quotidien la Responsable juridique et relations sociales dans ses missions.

Missions principales :
- Aide à la préparation des réunions CSE, CSSCT et Commissions
- Participation à l'organisation des élections professionnelles
- Aide à la rédaction d'accord collectifs
- Préparation et suivi des procédures de départ (disciplinaire, rupture conventionnelle,.)
- Support juridique auprès de la Responsable Juridique et Relations sociales et conseil juridique auprès des HRBP de l'UES des Sociétés de Siège
- Recherches juridiques en matière de droit individuel et collectif de travail
- Actions de communication en lien avec des sujets juridiques et RH

Parlons de vous !

-De formation Bac+5 venant d'une université avec une spécialisation en droit du travail ;

-Vous faites preuve d'une réactivité et force de proposition, rigueur, méthodologie, réactivité et autonomie ;

-Vous avez une bonne capacité d'analyse, de synthèse et de formalisation

- La maîtrise de l'anglais serait appréciable

Alternance d'une durée de 12 mois à pourvoir dès Septembre/octobre 2024 à Levallois-Perret.

Levallois Perret

Jeune diplômé / sans expérience professionnelle

Anglais (Intermediaire)

Entité de rattachement GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier. Avec un réseau mondial couvrant près de 166 pays et plus de 49 720 collaborateurs, GEODIS se classe au sixième rang mondial de son secteur. En 2024, GEODIS a réalisé un chiffre d'affaires de 11,3 milliards d'euros. GEODIS est une société du groupe SNCF.A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un(e) juriste en droit social en alternance, qui rejoindra la Direction des Ressources Humaines au sein du service des Relations sociales à Puteaux - La Défense.

Au sein du service des Relations sociales, vous serez chargé(e) d'assurer une mission de conseil en matière de législation du travail et de gestion sociale auprès des différents acteurs de l'entreprise. Vous participerez également au dialogue social en aidant le Directeur des Ressources Humaines et le Responsable des Relations sociales à préparer les réunions de négociation avec les délégués syndicaux ainsi que les réunions avec le Comité Social et Économique (CSE).

Vos principales missions :

Conseil et accompagnement :

• Conseiller les différents acteurs (Responsables ressources humaines, managers, collaborateurs) en matière de droit social
• Apporter son appui dans la gestion des contentieux (individuels ou collectifs)

Relations individuelles :

• Suivre les évolutions en matière de droit social
• Préparer des veilles juridiques sur des sujets d'actualité
• Effectuer des recherches juridiques et rédiger des analyses juridiques

Relations collectives :

• Aider à la préparation et à l'organisation des réunions avec le CSE
• Aider à la préparation et à l'organisation des réunions de négociation

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Vous préparez un diplôme Bac+5 en Ressources Humaines et/ou Droit social

Vous savez utiliser les outils bureautiques (environnement Google), maîtrisez les bases de données juridiques

Vous aimez ou appréciez les nouveaux défis, vous êtes curieux(se), vous avez un bon relationnel et un sens de l'organisation

Vous êtes attiré(e) par les activités contribuant au développement durable.

Informations supplémentaires :

L'alternance fait partie de l'ADN de Veolia : nous avons à cœur d'accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel.

Nous rejoindre, c'est l'opportunité de :

• Se former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain
• Rejoindre une communauté de 178 000 Ressourceurs, parmi lesquels votre futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion
• Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs
• Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentive envers ses collaborateurs et ses clients
• Bénéficier du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation)

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez pour choisir votre métier d'avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et l'insertion, en accordant la même considération à toutes les candidatures sans discrimination.

Juriste Droit Social • Puteaux, Hauts-de-Seine, France

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Corporate, vous accompagnerez au quotidien la Responsable juridique et relations sociales dans ses missions.

Missions principales :

• Aide à la préparation des réunions CSE, CSSCT et Commissions
• Participation à l'organisation des élections professionnelles
• Aide à la rédaction d'accord collectifs
• Préparation et suivi des procédures de départ (disciplinaire, rupture conventionnelle,.)
• Support juridique auprès de la Responsable Juridique et Relations sociales et conseil juridique auprès des HRBP de l'UES des Sociétés de Siège
• Recherches juridiques en matière de droit individuel et collectif de travail
• Actions de communication en lien avec des sujets juridiques et RH

Profil du candidat

Parlons de vous !

• De formation Bac+5 venant d'une université avec une spécialisation en droit du travail ;
• Vous faites preuve d'une réactivité et force de proposition, rigueur, méthodologie, réactivité et autonomie ;
• Vous avez une bonne capacité d'analyse, de synthèse et de formalisation
• La maîtrise de l'anglais serait appréciable

Alternance d'une durée de 12 mois à pourvoir dès Septembre / octobre 2024 à Levallois-Perret.

Temps de travail en %

Lieu de prise de service

Lieu de prise de service

Ville(s)

Levallois Perret

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience dans la fonction

Jeune diplômé / sans expérience professionnelle

Anglais (Intermediaire)

Juriste Droit Social • Levallois Perret, FR