6 Emplois pour Accueil Enfants - France

LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS STRUCTURE MULTI ACCUEIL PETITE ENFANCE .
CADRE D’EMPLOI DES ÉDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS TERRITORIAUX
Par voie statutaire ou à défaut contractuelle.

Sous l’autorité de la directrice, vous aurez en charge :

1. MISSIONS
   - Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille au quotidien, dans le cadre d’un projet éducatif et pédagogique commun à la structure d’accueil,
   - Participer à l’élaboration et à la mise en oeuvre du projet d’établissement (projet éducatif/projet pédagogique)
   - Contribuer à la prévention précoce de la construction des premiers attachements, à la consolidation de ses premières relations à autrui, à l’acquisition de comportements autonomes,
   - S’appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l’enfant,
   - Animation des réunions d’échange et d’information avec les parents,
   - Impulser une réflexion sur les pratiques professionnelles,
   - Coordonner les pratiques mises en place par l’équipe,
   - Veiller à la sécurité physique et affective, aux besoins psychologiques des enfants.
2. DIPLÔMES, COMPÉTENCES, QUALITÉS
   - Titulaire du diplôme d’éducateur de jeunes enfants obligatoire,
   - Expérience sur poste similaire appréciée,
   - Bonne connaissance des établissements « petite enfance »,
   - Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité,
   - Capacités à réagir avec pertinence à des situations d’urgence,
   - Bonnes facultés d’observation, d’organisation, d’adaptation et de réflexion,
   - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel,
   - Sens du service public.
3. DIVERS
   - Temps complet : 37h30,
   - Horaires de travail : variable entre 7h30 – 18h30,
   - Lieux de travail :
   50 % Crèche l’Étoile des Pioupious à Saint-Cézaire-sur-Siagne,
   Structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance,
   (12 berceaux de la marche acquise à 5 ans révolus) et 50 % Crèche La Voie Lactée au Tignet
   Structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance, (36 berceaux de 2.5 mois à 5 ans révolus).
4. RÉMUNÉRATION
   - Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, titres restaurant, participation mutuelle.

Le recrutement se fera dès que possible.

LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE RECRUTE UN.E ÉDUCATEUR.RICE DE JEUNES ENFANTS STRUCTURE MULTI ACCUEIL PETITE ENFANCE .
CADRE D’EMPLOI DES ÉDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS TERRITORIAUX
Par voie statutaire ou à défaut contractuelle.

Sous l’autorité de la directrice, vous aurez en charge :

MISSIONS

1. Accueillir et accompagner l’enfant et sa famille au quotidien, dans le cadre d’un projet éducatif et pédagogique commun à la structure d’accueil.
2. Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement (projet éducatif/projet pédagogique).
3. Contribuer à la prévention précoce de la construction des premiers attachements, à la consolidation de ses premières relations à autrui, à l’acquisition de comportements autonomes.
4. S’appuyer sur ses connaissances afin de repérer un développement inhabituel chez l’enfant.
5. Animation des réunions d’échange et d’information avec les parents.
6. Impulser une réflexion sur les pratiques professionnelles.
7. Coordonner les pratiques mises en place par l’équipe.
8. Veiller à la sécurité physique et affective, aux besoins psychologiques des enfants.

1. Titulaire du diplôme d’éducateur de jeunes enfants obligatoire.
2. Expérience sur poste similaire appréciée.
3. Bonne connaissance des établissements « petite enfance ».
4. Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité.
5. Capacités à réagir avec pertinence à des situations d’urgence.
6. Bonnes facultés d’observation, d’organisation, d’adaptation et de réflexion.
7. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, bon relationnel.
8. Sens du service public.

DIVERS
- Temps complet : 37h30,
- Horaires de travail : variable entre 7h30 – 18h30,
- Lieu de travail : Crèche La Poussinière à Peymeinade,
Structure multi accueil collectif intercommunale petite enfance,
(40 berceaux enfants de 2,5 mois à 4 ans).

RÉMUNÉRATION
- Rémunération indiciaire, régime indemnitaire, titres restaurant, participation mutuelle.

Le recrutement se fera dès que possible.

• Poste : Educateur de jeunes enfants ( H/F) - Petite-enfance
• Diplôme : Titulaire D.E. Éducateur de jeunes enfants exigé

Contrat : CDI
Temps de travail : 18h hebdo

Date de début : 10/03/2025

Vous détenez le diplôme d’éducateur de jeunes enfants ? Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas !

Nous recherchons un-e Educateur-trice Jeunes Enfants pour rejoindre l’équipe de la crèche de PLOBSHEIM, dans le cadre d’un CDI à temps partiel, 18h hebdomadaire évolutif vers 27h en cours d’année.

Poste à pourvoir dès que possible.

Les 18h seront réparties sur 3 jours : Mardi, jeudi et vendredi.

• Favoriser le développement et l’épanouissement de l’enfant
• Etre à l’écoute des besoins de l’enfant, les analyser et y répondre
• Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l’enfant
• Dépister et repérer les signes d’appel de mal-être physique ou psychique de l’enfant et en informer la directrice
• Aménager l’espace et mettre en place des repères
• Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif
• Participer aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être de l’enfant
• Promouvoir l’éveil et la sécurité de l’enfant
• Gérer les situations d’urgence, en l’absence de la directrice
• Accueillir les parents et être à l’écoute de leur projet éducatif.

• Assurer des transmissions efficaces et pertinentes en utilisant les outils mis en place.
• Transmettre et partager ses connaissances pédagogiques
• Accompagner les équipes dans les actions qui en découlent
• Participer aux réunions d’équipe
• En l’absence de la directrice, être référente auprès de l’équipe, des parents et des différents partenaires et assurer le relais administratif
• Participer aux réunions d’échange et d’information avec les parents
• Rendre compte à sa hiérarchie de la gestion quotidienne de l’accueil et du bien-être des enfants
• Suivre les plannings de présence des enfants
• Contribuer à l’amélioration du taux d’occupation
• Rédiger des comptes-rendus de réunions
• Participer à l’élaboration du projet éducatif de l’établissement.

• Vous avez le sens de l’accueil, de l’écoute
• On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
• Vous avez le sens des responsabilités
• Vous êtes force de propositions
• Vous vous impliquez dans un travail d’équipe et avez un esprit collectif.
• Pour vous, la ponctualité est de mise!

• Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d’hygiène en vigueur
• Vous avez connaissance du développement et du rythme de l’enfant
• Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’initiative.
• Votre imagination et vos aptitudes à l’animation sont complétées par un grand sens des responsabilités, une rigueur et une attention de tous les instants.
• Le projet de fonctionnement de la structure d’accueil n’a plus de secret pour vous !

• Accompagnement dans la prise de poste
• Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
• Mutuelle complémentaire santé avec une prise en charge de 50% du tarif de base
• Prévoyance
• Deux points d’ancienneté tous les ans
• Une prime de constance tous les cinq ans
• A l’embauche, possibilité de valorisation de l’expérience par le rajout de points de reconstitution de carrière, à la rémunération de base
• Congés supplémentaires
• Un comité social et économique offrant des tarifs préférentiels et des chèques vacances, sous conditions
• Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

• Educateur de jeunes enfants (H/F) - Petite-enfance
• CDI - 28h ou 21h hebdo
• Titulaire D.E. Éducateur de jeunes enfants exigé

Contrat : CDI
Temps de travail : 28h ou 21h hebdo

Date de début : 24/03/2025

Titulaire D.E. Éducateur de jeunes enfants exigé

Vous détenez le diplôme d’éducateur de jeunes enfants et vous souhaitez partager vos compétences ou en acquérir de nouvelles ? Nous avons ce qu’il vous faut !

Nous recherchons un-e Educateur-trice Jeunes Enfants pour rejoindre l’équipe de la crèche de BARR, dans le cadre d’un CDI à temps partiel (80% ou 60%). Poste à pourvoir dès que possible.

• Du mardi au vendredi : horaires de travail selon planning (Amplitude d’ouverture de la crèche : 7h30 à 19h00).

Rémunération brute mensuelle : 1862€ pour un 80% et 1397€ pour un 60%

• Favoriser le développement et l’épanouissement de l’enfant
• Etre à l’écoute des besoins de l’enfant, les analyser et y répondre
• Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l’enfant
• Dépister et repérer les signes d’appel de mal-être physique ou psychique de l’enfant et en informer la directrice
• Aménager l’espace et mettre en place des repères
• Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif
• Participer aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être de l’enfant
• Promouvoir l’éveil et la sécurité de l’enfant
• Gérer les situations d’urgence, en l’absence de la directrice
• Accueillir les parents et être à l’écoute de leur projet éducatif.

• Assurer des transmissions efficaces et pertinentes en utilisant les outils mis en place.
• Transmettre et partager ses connaissances pédagogiques
• Accompagner les équipes dans les actions qui en découlent
• Participer aux réunions d’équipe
• En l’absence de la directrice, être référente auprès de l’équipe, des parents et des différents partenaires et assurer le relais administratif
• Participer aux réunions d’échange et d’information avec les parents
• Rendre compte à sa hiérarchie de la gestion quotidienne de l’accueil et du bien-être des enfants
• Suivre les plannings de présence des enfants
• Contribuer à l’amélioration du taux d’occupation
• Rédiger des comptes-rendus de réunions
• Participer à l’élaboration du projet éducatif de l’établissement.

• Vous avez le sens de l’accueil et de l’écoute
• On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
• Vous avez le sens des responsabilités
• Vous êtes force de propositions
• Vous vous impliquez dans un travail d’équipe et avez un esprit collectif.
• Pour vous, la ponctualité est de mise!

• Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d’hygiène en vigueur
• Vous avez connaissance du développement et du rythme de l’enfant
• Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’initiative.
• Votre imagination et vos aptitudes à l’animation sont complétées par un grand sens des responsabilités, une rigueur et une attention de tous les instants.
• Le projet de fonctionnement de la structure d’accueil n’a plus de secret pour vous !

• Accompagnement dans la prise de poste
• Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
• Mutuelle complémentaire santé avec une prise en charge de 50% du tarif de base
• Prévoyance
• Deux points d’ancienneté tous les ans
• Une prime de constance tous les cinq ans
• A l’embauche, possibilité de valorisation de l’expérience par le rajout de points de reconstitution de carrière, à la rémunération de base
• Congés supplémentaires
• Un comité social et économique offrant des tarifs préférentiels et des chèques vacances
• Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

• Educateur de jeunes enfants (H/F) - Petite-enfance
• Titulaire D.E. Éducateur de jeunes enfants exigé / Débutant accepté

Contrat : CDD
Temps de travail : 35h hebdo

Durée du contrat : 2 mois
Date de début : 02/12/2024

Nous recherchons un-e Educateur-trice Jeunes Enfants pour rejoindre l’équipe engagée du multi accueil de Batzendorf, dans le cadre d’un CDD à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu’au 16 février 2025.

Du Lundi au Vendredi : horaires selon planning

Patience, disponibilité et douceur sont vos points forts. Pourquoi ne viendriez-vous pas découvrir notre environnement ? Faites le pas !

• Favoriser le développement et l’épanouissement de l’enfant
• Etre à l’écoute des besoins de l’enfant, les analyser et y répondre
• Créer et instaurer les conditions du bien-être individuel et collectif de l’enfant
• Dépister et repérer les signes d’appel de mal-être physique ou psychique de l’enfant et en informer la directrice
• Aménager l’espace et mettre en place des repères
• Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, selon le projet éducatif
• Participer aux soins d’hygiène, de confort et de bien-être de l’enfant
• Promouvoir l’éveil et la sécurité de l’enfant
• Gérer les situations d’urgence, en l’absence de la directrice
• Accueillir les parents et être à l’écoute de leur projet éducatif.

• Assurer des transmissions efficaces et pertinentes en utilisant les outils mis en place.
• Transmettre et partager ses connaissances pédagogiques
• Accompagner les équipes dans les actions qui en découlent
• Participer aux réunions d’équipe
• En l’absence de la directrice, être référente auprès de l’équipe, des parents et des différents partenaires et assurer le relais administratif
• Participer aux réunions d’échange et d’information avec les parents
• Rendre compte à sa hiérarchie de la gestion quotidienne de l’accueil et du bien-être des enfants
• Suivre les plannings de présence des enfants
• Contribuer à l’amélioration du taux d’occupation
• Rédiger des comptes-rendus de réunions
• Participer à l’élaboration du projet éducatif de l’établissement.

• Vous avez le sens de l’accueil, de l’écoute
• On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
• Vous avez le sens des responsabilités
• Vous êtes force de propositions
• Vous vous impliquez dans un travail d’équipe et avez un esprit collectif.
• Pour vous, la ponctualité est de mise!

• Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d’hygiène en vigueur
• Vous avez connaissance du développement et du rythme de l’enfant
• Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’initiative.
• Votre imagination et vos aptitudes à l’animation sont complétées par un grand sens des responsabilités, une rigueur et une attention de tous les instants.
• Le projet de fonctionnement de la structure d’accueil n’a plus de secret pour vous !

• Accompagnement à la prise de poste
• Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
• Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50%
• Prévoyance
• Jours de congés supplémentaires
• A l’embauche, possibilité de valorisation de l’expérience par des points de reconstitution de carrière
• Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions
• Accès à la formation professionnelle, sous conditions.

14,84€ brut/heure

L’Association familiale de Loisirs Éducatifs et de Formation (ALEF) est un organisme départemental, spécialisé dans l’organisation de l’accueil des enfants.

Forte de ces plus de 40 ans d’expérience dans le domaine d’activité, elle gère plus d’une centaine de structures sur le département du Bas-Rhin.

Aujourd’hui, l’association emploie plus de 750 collaborateurs.