19 Emplois pour Énergies Renouvelables - France

Acteur majeur de l'immobilier réunissant plus d'une vingtaine de sociétés expertes dans leurs domaines, nous intervenons en France et à l'international pour aménager, développer, financer, fournir des solutions énergétiques innovantes, concevoir et construire tous types de bâtiments.

Nous nous positionnons en acteur responsable de la transition énergétique et de la limitation de l'artificialisation des sols. Nous abordons chaque nouvelle opération avec les collectivités pour revitaliser les territoires en créant de nouveaux espaces de vie et de travail. Cet engagement se traduit par une volonté de contribuer à la croissance verte des villes, des entreprises et des particuliers tout en se conjuguant avec les enjeux d'un développement économique, durable, cohérent et pragmatique.

Vous souhaitez vous investir et vous épanouir dans des projets d'envergure et audacieux ? Rejoignez des femmes et des hommes passionnés pourvus de fortes valeurs humaines auxquelles vous pourrez vous identifier !

Conscient de son rôle à jouer pour offrir aux générations futures un monde plus durable, favorisant l'inclusion et l'épanouissement personnel et professionnel de chacune et chacun d'entre vous, le GROUPE IDEC s'engage dans une démarche RSE ambitieuse.

Nousrecherchonsun(e)Juristespécialisé(e)endroitdesénergiesrenouvelablespourrejoindre notre Direction juridique. En collaboration étroite avec les équipes Énergies,Aménagement/Promotion et Ingénierie, vous serez impliqué(e) dans le développement et la réalisation de projets en France et à l’international.
Acetitre,vousinterviendreznotammentsurledéploiementdesénergies renouvelables(photovoltaïque,géothermie,hydrogène,éolien)etdesnouvelles mobilités,enlienaveclesprojetsd’aménagementetdepromotionportantsur desparcs et bâtiments logistiques, tertiaires, industriels (agroalimentaire, pharmaceutique) et résidentiels.
EntantqueJuriste,vousapporterezvotreexpertisejuridiqueetaccompagnerezles équipesopérationnellesdanslesdomainessuivants:
-Réponseauxconsultationsetappelsd’offres.
-Montageetfinancementdesprojets.
- Aménagementdesparcsd’activitésetorganisationdumixénergétique.
-Miseenplacedelavolumétrie,copropriété.
- Rédaction et négociation des baux (emphytéotiques, civils ou à construction) et des contrats liés aux installations de production d’énergie (réalisation, exploitation et maintenance)
-Autoconsommation individuelle/collective, fourniture d’énergie (réponses aux appels d’offres CRE, mise en place des contrats de vente directe d’électricité – PPA).
-GestiondesassurancesenlienaveclesprojetsEnR.
- Développement des nouveaux métiers liés à la mobilité et aux énergies (hydrogène, stations multiénergies, ombrières, bornes de recharge…).
Vousinterviendrezégalementdanslesdomainessuivants:
- Urbanisme et procédures administratives (suivi des procédures liées aux projets)
- Négociation de partenariats, création de structures communes, codéveloppement
-Opérationsd’investissementetcroissanceexterne(M&Aetsuividesstart-ups partenaires).
Enfin,vouscontribuerezàlarédactiondemodèlesd’actesetdecontrats,àla réalisationd’uneveillejuridique,àlamiseenplacedeprocéduresinternesetà l’animationdeformationspourleséquipesopérationnelles.

Formation:Diplômede3ecycleendroitdesénergiesrenouvelables,vouspossédez égalementdesconnaissancessolidesendroitdel’urbanisme,de la construction et/ou en droit immobilier.
Expérience:Minimum5ansdanslesecteurdesénergiesrenouvelables;une expériencecomplémentairedansl’aménagementoulapromotionimmobilièreserait unplus.
Compétences linguistiques:Maîtriseimpérativedel’anglais(oraletécrit), idéalementégalementl’espagnol.
Qualités personnelles: Rigueur, esprit d’équipe, réactivité, bonne capacité d’analyse et d’aisance rédactionnelle. Intérêt pour l’innovation et les technologies liées au développement durable.
ConformémentauxengagementsprisparleGROUPEIDECenfaveurdel'égalitédeschances et de l'intégration des personnes en situation de handicap, le poste est ouvert à tous.

Pourquoi nous rejoindre ?

LeGROUPE IDECcultivesasingularitéetsaforceavecaudace,confianceet exigence.Cesvaleursnousanimentetforgentnotreidentitéquifontdenous,un Groupeàtaillehumaine.
Cesontvosatouts,votrepassionetvotreexpertisequiferont ladifférence.
Avecnous,letempspassevite,parcequevousévoluerezvite!
Vous serezaucœurdeprojetsd’envergureetaudacieux!
Packagederémunération:Salairefixeselonleprofiletl’expérienceprofessionnelle+ Primede Participation +PEE+TR
Notre mission commune : imaginons ensemble le monde de demain !
PostebaséàParis,8èmearrondissement,enCDI

Juriste Senior Energies Renouvelables (H/F)

En forte croissance depuis 2015, Feedgy s’est imposée comme un précurseur et un acteur de premier plan dans l’amélioration des performances des centrales solaires. Grâce à une approche et des technologies digitales et photonoiques, Feedgy définie et met en place des solutions innovantes permettant de corriger les sous-performances des centrales existantes et maximiser le patrimoine énergétique de ses clients. Forte de ses succès techniques et commerciaux, Feedgy accélère son développement et cherche à renforcer ses équipes pour consolider sa position de leader sur le marché du Retrofit de centrales solaires de tout type (Toitures, Serres AgriPV…) et de toute taille (100kWc, 10 MWc).

À propos du poste

Nous recherchons un.e Juriste Sénior Energies Renouvelables (H/F) pour rejoindre une petite équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez chargé.e de veiller à la conformité légale de nos activités et de fournir des conseils juridiques stratégiques à l'ensemble de l'organisation. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des risques juridiques et dans la protection des intérêts de l'entreprise.

Responsabilités

1. Conseil auprès de la Direction

• Préparer les assemblées générales ordinaires et extraordinaires (AGO & AGE) dont toute la procédure relative à la clôture des comptes de QUANTOM et de ses filiales dont rédaction des rapports de gestion, rapport sur les conventions réglementées, autres rapports obligatoires, réalisation des formalités.
• Structuration juridique et tenu du pacte d’actionnaire, des registres légaux, des EHB (en lien avec la finance), émission des garanties maison mère.
• Préparation de la documentation et structuration juridique des opérations de haut de bilan, des opérations de financement corporate et projets en lien avec le service finances, ainsi que le choix des conseils, établissement des lettres de missions et tenu du budget relatif.
• Mise en place et suivi de la politique de gouvernance : veille et surveillance des matières réservées, délégations de signature et pouvoir de signatures.
• Gérer les problématiques de propriété intellectuelle (dépôt de brevets, enregistrement de marques auprès des autorités compétentes).
• Analyser et proposer des montages juridiques pour la croissance externe, Feedgy Invest : support aux négociations et suivi des J-V, accords de partenariat, acquisition, cessions et prises de participation, création ou transformation de sociétés ou filiales, ventes d’actifs.
• Représentation auprès des syndicats professionnels (ENERPLAN, …) et groupes de travail sur les sujets légaux et règlementaires, participation à la mise en place d’une politique affaires publiques.
• Veiller à la mise en place de polices d’assurances pour que l’activité de la société soit intégralement couverte.
• Veille assurantielle (coutiers et assureurs) pour garantir les meilleurs prix marché à la société.
• Renouvellement des polices et suivi du budget assurance.
• Mise en place et suivi des sinistres auprès des assureurs.

Conformité

• RGPD : Mettre en place et suivre le plan d’action RGPD en lien avec les autres services.
• Sensibiliser les collaborateurs, notamment sur la protection des données personnelles et la cybersécurité.
• Cartographie des risques (Sapin II).
• Emettre des recommandations juridiques stratégiques pour garantir la conformité et anticiper les évolutions réglementaires.

2. Conseil auprès des opérationnels

• Organiser l’information et le conseil juridique pour les équipes internes.
• Superviser la rédaction de notes juridiques et de documents contractuels adaptés aux besoins opérationnels et animer des formations en interne.
• Support à la négociation et rédaction de contrats : appels d’offres, accords-cadres, contrats commerciaux, partenariats, sous-traitance, conditions générales de vente, conditions générales d’achat…
• Analyser les risques juridiques inhérents aux activités de QUANTOM.
• Appuyer les services généraux sur les questions de droit immobilier : baux, contrats de services, etc.

3. Gestion contractuelle et juridique des projets ENR

• Rédiger, négocier et suivre les contrats spécifiques aux ENR (PPA, EPC, contrats d’exploitation…).
• Garantir la conformité des projets ENR aux réglementations locales, nationales, et européennes.
• Apporter une expertise juridique aux appels d’offres, financements et phases de développement, construction et exploitation des projets.

4. Gestion du précontentieux et contentieux

• Définir et mettre en œuvre des procédures de gestion des précontentieux et contentieux : recouvrement de créances, injonctions de payer, contentieux commerciaux…
• Gérer et suivre les dossiers contentieux, évaluer les risques financiers, et conseiller sur les actions en justice (pénal, civil, commercial).
• Choisir les conseils externes (avocats, experts) et les suivre pour les sujets contentieux.

5. Mise en place d’une veille juridique

• Mettre en place un outil de contract management et former les opérationnels à cet outil.
• Organiser une veille juridique continue sur les réglementations, jurisprudences et pratiques concurrentielles, tant au niveau national qu’international.
• Informer régulièrement la direction générale et les directions opérationnelles des évolutions législatives.
• Sélectionner et collaborer avec des experts externes et bases de données spécialisées pour les besoins juridiques spécifiques.

Profil recherché

Dans l'idéal, vous répondez aux pré-requis suivants :

• Minimum 5 ans d’expérience en cabinet d’avocats ou en entreprise
• Indispensable : solide expérience dans les ENR
• Idéalement une expérience managériale
• Expérience en pilotage de projets juridiques transverses
• Très bonne connaissance du droit des affaires (contrats, sociétés, fusions-acquisitions…du droit commercial , droit des contrats , voire droit international , des réglementations sectorielles (ex : RGPD, droit de la concurrence, droit du travail, selon le secteur)
• Capacité à rédiger, analyser et négocier des contrats complexes
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels juridiques (ex : LegalTech, bases de données juridiques)
• Anglais juridique courant

Si vous êtes passionné.e par le droit et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

En forte croissance depuis 2015, Feedgy s’est imposée comme un précurseur et un acteur de premier plan dans l’amélioration des performances des centrales solaires. Grâce à une approche et des technologies digitales et photonoiques, Feedgy définie et met en place des solutions innovantes permettant de corriger les sous-performances des centrales existantes et maximiser le patrimoine énergétique de ses clients. Forte de ses succès techniques et commerciaux, Feedgy accélère son développement et cherche à renforcer ses équipes pour consolider sa position de leader sur le marché du Retrofit de centrales solaires de tout type (Toitures, Serres AgriPV…) et de toute taille (100kWc, 10 MWc).

À propos du poste

Nous recherchons un.e Juriste Sénior Energies Renouvelables (H/F) pour rejoindre une petite équipe dynamique. Dans ce rôle clé, vous serez chargé.e de veiller à la conformité légale de nos activités et de fournir des conseils juridiques stratégiques à l'ensemble de l'organisation. Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des risques juridiques et dans la protection des intérêts de l'entreprise.

Responsabilités

1. Conseil auprès de la Direction

Corporate QUANTOM

• Préparer les assemblées générales ordinaires et extraordinaires (AGO & AGE) dont toute la procédure relative à la clôture des comptes de QUANTOM et de ses filiales dont rédaction des rapports de gestion, rapport sur les conventions réglementées, autres rapports obligatoires, réalisation des formalités.
• Structuration juridique et tenu du pacte d’actionnaire, des registres légaux, des EHB (en lien avec la finance), émission des garanties maison mère.
• Préparation de la documentation et structuration juridique des opérations de haut de bilan, des opérations de financement corporate et projets en lien avec le service finances, ainsi que le choix des conseils, établissement des lettres de missions et tenu du budget relatif.
• Mise en place et suivi de la politique de gouvernance : veille et surveillance des matières réservées, délégations de signature et pouvoir de signatures.

PI

• Gérer les problématiques de propriété intellectuelle (dépôt de brevets, enregistrement de marques auprès des autorités compétentes).

M&A

• Analyser et proposer des montages juridiques pour la croissance externe, Feedgy Invest : support aux négociations et suivi des J-V, accords de partenariat, acquisition, cessions et prises de participation, création ou transformation de sociétés ou filiales, ventes d’actifs.

Regulatory

• Représentation auprès des syndicats professionnels (ENERPLAN, …) et groupes de travail sur les sujets légaux et règlementaires, participation à la mise en place d’une politique affaires publiques.

Assurances

• Veiller à la mise en place de polices d’assurances pour que l’activité de la société soit intégralement couverte.
• Veille assurantielle (coutiers et assureurs) pour garantir les meilleurs prix marché à la société.
• Renouvellement des polices et suivi du budget assurance.
• Mise en place et suivi des sinistres auprès des assureurs.

Conformité

• RGPD : Mettre en place et suivre le plan d’action RGPD en lien avec les autres services.
• Sensibiliser les collaborateurs, notamment sur la protection des données personnelles et la cybersécurité.
• Cartographie des risques (Sapin II).
• Emettre des recommandations juridiques stratégiques pour garantir la conformité et anticiper les évolutions réglementaires.

2. Conseil auprès des opérationnels

• Organiser l’information et le conseil juridique pour les équipes internes.
• Superviser la rédaction de notes juridiques et de documents contractuels adaptés aux besoins opérationnels et animer des formations en interne.
• Support à la négociation et rédaction de contrats : appels d’offres, accords-cadres, contrats commerciaux, partenariats, sous-traitance, conditions générales de vente, conditions générales d’achat…
• Analyser les risques juridiques inhérents aux activités de QUANTOM.
• Appuyer les services généraux sur les questions de droit immobilier : baux, contrats de services, etc.

3. Gestion contractuelle et juridique des projets ENR

• Rédiger, négocier et suivre les contrats spécifiques aux ENR (PPA, EPC, contrats d’exploitation…).
• Garantir la conformité des projets ENR aux réglementations locales, nationales, et européennes.
• Apporter une expertise juridique aux appels d’offres, financements et phases de développement, construction et exploitation des projets.

4. Gestion du précontentieux et contentieux

• Définir et mettre en œuvre des procédures de gestion des précontentieux et contentieux : recouvrement de créances, injonctions de payer, contentieux commerciaux…
• Gérer et suivre les dossiers contentieux, évaluer les risques financiers, et conseiller sur les actions en justice (pénal, civil, commercial).
• Choisir les conseils externes (avocats, experts) et les suivre pour les sujets contentieux.

5. Mise en place d’une veille juridique

• Mettre en place un outil de contract management et former les opérationnels à cet outil.
• Organiser une veille juridique continue sur les réglementations, jurisprudences et pratiques concurrentielles, tant au niveau national qu’international.
• Informer régulièrement la direction générale et les directions opérationnelles des évolutions législatives.
• Sélectionner et collaborer avec des experts externes et bases de données spécialisées pour les besoins juridiques spécifiques.

Profil recherché

Dans l'idéal, vous répondez aux pré-requis suivants:

• 5 minimum d’expérience en cabinet d’avocats ou en entreprise
• Indispensable : solide expérience dans les ENR
• Idéalement une expérience managériale
• Expérience en pilotage de projets juridiques transverses
• Très bonne connaissance du droit des affaires (contrats, sociétés, fusions-acquisitions…du droit commercial , droit des contrats , voire droit international , des réglementations sectorielles (ex : RGPD, droit de la concurrence, droit du travail, selon le secteur)
• Capacité à rédiger, analyser et négocier des contrats complexes
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels juridiques (ex : LegalTech, bases de données juridiques)
• Anglais juridique courant

Si vous êtes passionné.e par le droit et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

EnergieTEAM Saint-Sébastien-sur-Loire, Pays de la Loire, France

Depuis 2002, energieTEAM contribue activement à la transition énergétique en développant et exploitant des parcs éoliens et photovoltaïques, tout en proposant des solutions de stockage de l'énergie.

3ème exploitant éolien français , nous comptons plus de 130 collaborateurs engagés sur toute la filière : développement, construction et exploitation. Avec 111 parcs et 520 éoliennes , notre production représente près de 1.4 GW, soit plus de 2% de l'électricité nationale ️.

En tant qu’exploitant, energieTEAM souhaite apporter une réponse à la crise environnementale pour parvenir à l’indépendance énergétique . Nous devons tous relever le défi de sécuriser notre production d’électricité, tout en veillant à l’adhésion des territoires.

Rejoindre energieTEAM, c’est s’engager pour un avenir énergétique durable et innovant

Localisation : Saint-Sébastien-sur-Loire (44), Glisy (80), Candé (49), Reims (51) ou Oust-Marest (80).

En tant que Juriste spécialisé(e) en énergies renouvelables , vous accompagnez les différents services opérationnels de l’entreprise, depuis le développement jusqu’à l’exploitation de parcs éoliens, photovoltaïques et stockage.

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets et assurez les missions suivantes :

• Analyse et conseil juridique : étudier la faisabilité juridique des projets en phase de développement ; apporter votre expertise sur les aspects fonciers, baux, autorisations, urbanismes (PLU), réglementation, fiscalité, etc.
• Soutien aux équipes internes et gestion des contentieux : travailler en étroite collaboration avec les équipes développement, construction et exploitation ; assurer le suivi des éventuels litiges et contentieux en lien avec les avocats et la direction.
• Gestion et négociation contractuelle : participer à la rédaction, l'analyse et la négociation des contrats de partenariat avec les développeurs et clients ;
• Gestion des contentieux administratifs : suivre les dossiers liés aux autorisations administratives (permis de construire, ICPE, autorisation environnementale unique) en collaboration avec les cabinets d’avocats.
• Veille juridique et gestion des risques : assurer une veille réglementaire et informer les services internes concernés ; identifier et gérer les risques juridiques sur des sujets transverses (ex : baux commerciaux, droit des contrats).
• Représentation et lobbying : représenter l’entreprise au sein de la commission Lois et Réglementation du syndicat France Renouvelables
  
  

Nantes, Pays de la Loire, France 1 week ago

Nantes, Pays de la Loire, France 1 month ago

Nantes, Pays de la Loire, France 2 weeks ago

Nantes, Pays de la Loire, France 1 month ago

Nantes, Pays de la Loire, France 3 weeks ago

Nantes, Pays de la Loire, France 4 weeks ago

Nantes, Pays de la Loire, France 2 weeks ago

Nantes, Pays de la Loire, France 6 days ago

Nantes, Pays de la Loire, France €39,000 - €42,000 1 month ago

Nantes, Pays de la Loire, France 3 months ago

Nantes, Pays de la Loire, France 2 months ago

Couëron, Pays de la Loire, France 1 week ago

Chargé.e d'Affaires en Electricité – spécialiste Energies Renouvelables, au sein d'Alpes Contrôles. Rejoindre Alpes Contrôles, c’est faire partie d'une entreprise de plus de 950 collaborateurs, qui travaillent au quotidien pour satisfaire leurs clients dans la gestion des risques humains, environnementaux et techniques. Notre organisme de contrôle est réparti dans plus de 65 agences en France et intervient dans 3 domaines d'activité : Construction et Exploitation, Formation et Certification Biologique. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e Chargé.e d'Affaires en Électricité, en CDI, sur notre Pôle National Activité Énergies Renouvelables pour notre agence de Bordeaux (possibilité de Nantes ou Angoulême).

• Réaliser des vérifications des installations électriques et de tensions (BT et HT) dans le cadre des missions de Contrôle Technique de Construction, afin de garantir la conformité réglementaire et la sécurité des projets (Photovoltaïques, Éolien, Biométhanisation, etc.).
• Assurer le suivi des installations de la conception à la réalisation et assurer l’évaluation et la prévention des aléas techniques. Fidéliser les clients et développer les activités de l’agence.
• Réaliser le cas échéant des vérifications périodiques d'installations en exploitation / VIEL / CONSUEL / Audit sécurité.
• Ce poste peut également être basé sur nos agences de Nantes ou Angoulême.

• Formation Bac+2 / Bac+3 en électricité ou électrotechnique.
• Idéalement une expérience d'au moins 2 ans en contrôle technique.
• Expertise technique et intérêt pour les Énergies Renouvelables.
• Qualités relationnelles et commerciales.
• Bonne expression orale et écrite.
• Rigueur, logique et autonomie.
• Disponibilité et mobilité selon les besoins du poste.

• Entreprise familiale en plein développement (8 ouvertures d’agences en France sur les 3 dernières années).
• Projet social innovant (absence de pression du chiffre, équilibre vie personnelle / vie professionnelle avec 22,5 jours de RTT, etc.).
• Projet d’entreprise basé sur l'accompagnement, la qualité, l'engagement environnemental et le soutien à l'innovation, pour nos clients et nos collaborateurs.
• Poste basé à Bordeaux avec possibilité d’être basé à Nantes ou Angoulême.

Conformément à sa politique d'inclusion et handicap et d'égalité homme-femme, Alpes Contrôles encourage tous les candidat.e.s qualifié.e.s, indépendamment de leur situation personnelle ou de leur genre, à postuler pour rejoindre notre équipe.

Acteur majeur de l'immobilier réunissant plus d'une vingtaine de sociétés expertes dans leurs domaines, nous intervenons en France et à l'international pour aménager, développer, financer, fournir des solutions énergétiques innovantes, concevoir et construire tous types de bâtiments.

Nous nous positionnons en acteur responsable de la transition énergétique et de la limitation de l'artificialisation des sols. Nous abordons chaque nouvelle opération avec les collectivités pour revitaliser les territoires en créant de nouveaux espaces de vie et de travail. Cet engagement se traduit par une volonté de contribuer à la croissance verte des villes, des entreprises et des particuliers tout en se conjuguant avec les enjeux d'un développement économique, durable, cohérent et pragmatique.

Vous souhaitez vous investir et vous épanouir dans des projets d'envergure et audacieux ? Rejoignez des femmes et des hommes passionnés pourvus de fortes valeurs humaines auxquelles vous pourrez vous identifier !

Conscient de son rôle à jouer pour offrir aux générations futures un monde plus durable, favorisant l'inclusion et l'épanouissement personnel et professionnel de chacune et chacun d'entre vous, le GROUPE IDEC s'engage dans une démarche RSE ambitieuse.

Nous recherchons un(e) Juriste spécialisé(e) en droit des énergies renouvelables pour rejoindre notre Direction juridique. En collaboration étroite avec les équipes Énergies, Aménagement/Promotion et Ingénierie, vous serez impliqué(e) dans le développement et la réalisation de projets en France et à l'international.

En tant que Juriste, vous apporterez votre expertise juridique et accompagnerez les équipes opérationnelles dans les domaines suivants :

• Réponse aux consultations et appels d'offres.
• Montage et financement des projets.
• Aménagement des parcs d'activité et organisation du mix énergétique.
• Mise en place de la volumétrie, copropriété.
• Rédaction et négociation des baux (emphytéotiques, civils ou à construction) et des contrats liés aux installations de production d'énergie (réalisation, exploitation et maintenance)
• Autoconsommation individuelle/collective, fourniture d'énergie (réponses aux appels d'offres CRE, mise en place des contrats de vente directe d'électricité - PPA).
• Gestion des assurances en lien avec les projets EnR.
• Développement des nouveaux métiers liés à la mobilité et aux énergies (hydrogène, stations multiénergies, ombrières, bornes de recharge.).

Vous intervenez également dans les domaines suivants :

• Urbanisme et procédures administratives (suivi des procédures liées aux projets)
• Négociation de partenariats, création de structures communes, codéveloppement
• Opérations d'investissement et croissance externe (M&A et suivi des start-ups partenaires).

Enfin, vous contribuerez à la rédaction de modèles d'actes et de contrats, à la réalisation d'une veille juridique, à la mise en place de procédures internes et à l'animation de formations pour les équipes opérationnelles.

Formation : Diplôme de 3e cycle en droit des énergies renouvelables, vous possédez également des connaissances solides en droit de l'urbanisme, de la construction et/ou en droit immobilier.

Expérience : Minimum 5 ans dans le secteur des énergies renouvelables ; une expérience complémentaire dans l'aménagement ou la promotion immobilière serait un plus.

Compétences linguistiques : Maîtrise impérative de l'anglais (oral et écrit), idéalement également l'espagnol.

Qualités personnelles : Rigueur, esprit d'équipe, réactivité, bonne capacité d'analyse et d'aisance rédactionnelle. Intérêt pour l'innovation et les technologies liées au développement durable.

Conformément aux engagements pris par le GROUPE IDEC en faveur de l'égalité des chances et de l'intégration des personnes en situation de handicap, le poste est ouvert à tous.

Pourquoi nous rejoindre ?

Le GROUPE IDEC cultive sa singularité et sa force avec audace, confiance et exigence. Ces valeurs nous animent et forgent notre identité qui font de nous, un Groupe à taille humaine.

Ces sont vos atouts, votre passion et votre expertise qui feront la différence.

Avec nous, le temps passe vite, parce que vous évoluerez vite !

Vous serez au cœur de projets d'envergure et audacieux !

Package de rémunération : Salaire fixe selon le profil et l'expérience professionnelle + Prime de Participation + PEE + TR

Notre mission commune : imaginons ensemble le monde de demain !

Poste basé à Paris, 8ème arrondissement, en CDI

Overview

Climate - Renewable Energy & Alternative Fuel (REAF) / Climate Technology – Underwriter France
Do you want to be part of Chubb’s exciting journey of Industry Practices in France, and do you want to underwrite risks related to the climate transition such as renewable energies or climate technology companies?

Role Purpose
The primary purpose of this role is to underwrite construction and operational risks for REAF occupancies, and P&C risks for climate technology companies. The successful candidate will have a good market presence, representing the Climate Industry Practice in broker and client meetings supporting more senior members of the team. They will also work closely with other internal stakeholders across all lines of business plus extending to colleagues in claims, risk engineering and global services to provide excellent service to our brokers and clients. They will also work closely with our other underwriting teams to provide multi-line solutions.

• Underwriting – Underwrite new business and renewal accounts according to defined underwriting guidelines and strategies, working closely with risk engineers where appropriate in line with guidance.
• Industry Knowledge – Keep appraised of developments in the industry, including projected investment across different REAF & Climate technologies, industry specific challenges and loss activity.
• Financial - Contribute towards achieving the Industry Practice financial plan.
• Training & Mentoring – working to continuously increase knowledge of REAF & Climate technology underwriting, participating in learning and development as required by the REAF IP leader and line of business.
• Compliance and Procedures - Meet company standards in respect of policy documentation, contract certainty, peer review, audit, compliance, legal and regulatory requirements.
• Leadership - Support Climate Industry Practice in establishing and promoting best practice within the team.
• Chubb Representative - Represent and promote Chubb to brokers and the value-added proposition the IP brings to brokers and clients.
• Business Development - Proactively maintain relationships with key brokers and clients to ensure profitable and sustainable growth, in conjunction with distribution and other key stakeholders. Develop and grow pipeline of opportunities. Contribute towards strategic growth plans with key brokers.
• Cross-sell - Pro-actively maximise cross-selling opportunities through collaboration with Chubb colleagues across lines of business. Have a good understanding of Chubb’s risk appetite across core lines of business and a high-level understanding across non-core lines.

• Good working knowledge of the insurance market, including competitor and broker analysis.
• Results driven with ability to make decisions and work on your own initiative.
• Highly motivated and with a solutions mindset and a keen interest in the subject matter including macro and micro factors that impact the industry.
• Desire to continue to develop technical and broader business skills (technical lines, property, casualty).
• Ability to pre-empt the needs of more senior members of the team and support on project work.
• Experience of underwriting traditional energy/power and/or renewable energy/alternative fuel construction and operational property risks.
• Good presentation and development skills
• Fluent English – native French language.

• Entry level

• Full-time

• Finance and Sales
• Industries

Referrals increase your chances of interviewing at Chubb — be sure to apply if this matches your experience.