568 Emplois pour Saisie Données - France

Overview

Hiring for Data Entry clerk

Opening- 30

Location- Remote

• Gathering, collating, and preparing documents, materials, and information for data entry.
• Conducting research to obtain information for incomplete documents and materials.
• Creating digital documents from paper or dictation.
• Reviewing all documents and information for accuracy and informing the supervisor of any errors or inconsistencies.
• Capturing data into digital databases and performing regular backups.
• Updating and maintaining databases, archives, and filing systems.
• Monitoring and reviewing databases and correcting errors or inconsistencies.
• Generating and exporting data reports, spreadsheets, and documents as needed.
• Performing clerical duties such as filing, monitoring office supplies, scanning, and printing as needed.

Overview

Hiring: Data Entry

Description: Join GlobalLogic, to be a valid part of the team working on a huge software project for the world-class company providing M2M / IoT 4G/5G modules e.g. to the automotive, healthcare and logistics industries. Through our engagement, we contribute to our customer in developing the end-user modules firmware, implementing new features, maintaining compatibility with the newest telecommunication and industry standards, as well as performing analysis and estimations of the customer requirements.

• Job Responsibilities Identify requirements from SRS and BRD. Review function and design specifications to ensure a full understanding of individual deliverables. Clear communication (written and verbal). Ability to provide clear and concise written code. Excellent multi-tasking skills. Strong teamwork and interpersonal skills. Diligent and high attention to. detail. Strong analytical. problem-solving, and learning skills. Ability to adapt quickly to change in a fast-paced environment.

• Experience of 4 to 6 years C#, .Net, Microservices, AWS, SQL, REST

• Exciting Projects: We focus on industries like High-Tech, communication, media, healthcare, retail and telecom. Our customer list is full of fantastic global brands and leaders who love what we build for them.
• Collaborative Environment: You Can expand your skills by collaborating with a diverse team of highly talented people in an open, laidback environment or even abroad in one of our global centers or client facilities!
• Work-Life Balance: GlobalLogic prioritizes work-life balance, which is why we offer flexible work schedules, opportunities to work from home, and paid time off and holidays.
• Professional Development: Our dedicated Learning & Development team regularly organizes Communication skills training(GL Vantage, Toast Master), Stress Management program, professional certifications, and technical and soft skill trainings.
• Excellent Benefits: We provide our employees with competitive salaries, family medical insurance, Group Term Life Insurance, Group Personal Accident Insurance , NPS(National Pension Scheme ), Periodic health awareness program, extended maternity leave, annual performance bonuses, and referral bonuses.
• Fun Perks: We want you to love where you work, which is why we host sports events, cultural activities, offer food on subsidies rates, Corporate parties. Our vibrant offices also include dedicated GL Zones, rooftop decks and GL Club where you can drink coffee or tea with your colleagues over a game of table and offer discounts for popular stores and restaurants!

GlobalLogic is a leader in digital engineering. We help brands across the globe design and build innovative products, platforms, and digital experiences for the modern world. By integrating experience design, complex engineering, and data expertisewe help our clients imagine whats possible, and accelerate their transition into tomorrows digital businesses. Headquartered in Silicon Valley, GlobalLogic operates design studios and engineering centers around the world, extending our deep expertise to customers in the automotive, communications, financial services, healthcare and life sciences, manufacturing, media and entertainment, semiconductor, and technology industries. GlobalLogic is a Hitachi Group Company operating under Hitachi, Ltd. (TSE: 6501) which contributes to a sustainable society with a higher quality of life by driving innovation through data and technology as the Social Innovation Business,

Intervins Sud Est, l’interprofession des vins à Indication Géographique Protégée du Sud-Est recherche :

UN(E) ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF ET COMPTABLE (H/F).

La mission prioritaire est d’assister la Direction afin d'optimiser la gestion de l'activité. Assurer la gestion comptable, le suivi administratif de dossiers techniques et l'organisation générale de la structure.

• Traitement des appels téléphoniques, emails, courriers entrants et sortants
• Rédaction de courriers, des comptes-rendus
• Assurer l’archivage et le classement
• Organiser les déplacements professionnels des collaborateurs et des administrateurs
• Assister sur l’organisation des évènements (salons, manifestations…)
• Organiser des réunions (devis, réservation, suivi, préparation des documents)
• Assister aux réunions d’équipe
• Réaliser les commandes de consommables et fournitures
• Assurer le suivi de la trésorerie, saisir les règlements
• Faire le rapprochement entre bons de commande et factures
• Enregistrer des factures fournisseurs, saisies et suivi des paiements
• Effectuer les relances clients, préparation des dossiers de litiges
• Rapprochement bancaire, suivi des échéances clients/fournisseurs
• Lettrage des comptes
• Traitement des notes de frais
• Déclaration de TVA
• Préparation des situations comptables et du bilan de fin d’année en collaboration avec le cabinet d’expertise comptable, le Commissaire aux comptes et la direction

• Maîtrise du pack office (Word, Excel, Outlook, Powerpoint)
• Une expérience comptable est exigée, connaissance des logiciels comptables (Cegid + Cash Manager)
• Excellente maîtrise de la langue française à l'écrit comme à l'oral
• Une sensibilité au domaine viticole serait un plus
• De formation comptable, avec une expérience significative (+ de 2 ans) sur un poste similaire

Lieu: Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France

Salaire: €24,000.00-€28,000.00 par an

Détails de l'offre

Famille de métiers : Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Grade(s) recherché(s): Rédacteur

Ouvert aux contractuels: Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature de fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail: Temps complet

Télétravail: Oui

Management: Non

Expérience souhaitée: Débutant

Rémunération indicative: Rémunération statutaire + régime indemnitaire + chèques déjeuner + mutuelle + prévoyance + CNAS

Descriptif de l'emploi: Aux portes de Nancy, la communauté de communes Moselle et Madon (19 communes, 29 000 habitants, 200 agents) porte un projet de territoire ambitieux. Elle gère de nombreux services publics en régie (eau-assainissement, transports, crèches.).

MISSIONS / conditions d'exercice: Dans le cadre du suivi et de l'animation d’une opération programmée d’amélioration de l’habitat et des aides communautaires, la CCMM recrute un assistant administratif. Il aura en charge les missions suivantes :

• Accueil téléphonique et premiers conseils
• Accompagnement administratif des demandeurs d’aide
• Préparation administrative des dossiers de demande de subvention auprès de l’ANAH, de la CCMM ou de tout financeur
• Création et suivi des outils de suivi administratif et financier des dossiers
• Réalisation de visites à domicile pour échanger avec les habitants sur leur projet et récupérer les pièces administratives utiles

Profils recherchés:

• Suivi financier et montage de dossier de subvention (maîtrise de Word et Excel indispensables)
• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Connaissances générales sur l’habitat et des partenaires (ANAH, conseil départemental, EIE, etc.), acteurs de la construction (architectes, thermiciens, AMO…) et entreprises du bâtiment

Overview

Rattaché(e) au chef de service, vous assurez la fonction d’assistant(e) administratif(ve) au sein de l'équipe chargée de la protection des majeurs située à Bordeaux. Vous assurez le travail administratif et comptable de suivi des dossiers et participez à l'accompagnement des personnes dans le cadre d'un travail en coordination avec les délégués mandataires judiciaires.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Accueil téléphonique : recueil des éléments permettant la compréhension de la situation des majeurs protégés ; analyse et relai d’information si nécessaire
• Gestion administrative : rédaction de courriers / courriels divers, traitement des courriers entrants et sortants, traitement des ouvertures et fins de mesures, montage de dossiers administratifs pour le compte des usagers (MDPH, RSA, CAF.), suivi et gestion des échéances
• Gestion du dossier informatique : saisie et mise à jour
• Numérisation des documents administratifs, classement et archivage
• Comptabilité : saisie des factures et relevés bancaires, codification des revues analytiques, élaboration et contrôle de CRG (compte rendu de gestion), contrôle des recettes

Titulaire d’un diplôme de niveau 4 ou 5 (anciennement IV ou III) dans le domaine de l’administration, de la gestion ou de la comptabilité, une première expérience au sein du secteur social ou médico-social et la connaissance du cadre des mesures de protection seraient appréciées.

Doté(e) de qualités rédactionnelles reconnues, vous maitrisez l’outil bureautique et vous avez le sens de l’organisation et des priorités. Vous avez un esprit d’équipe et faites preuve de capacités d’adaptation.

• Poste à pourvoir avec une embauche prévue le 20 / 10 / 2025 au plus tôt (date pouvant varier selon la date de départ de la personne à remplacer) en CDD à temps complet (35h par semaine) pour une durée d’environ 4 mois.
• Nous donnons la possibilité d’aménager vos horaires par roulement de 2 semaines 39h / 31h avec 3 jours de repos sur la 2e semaine après quelques semaines d’ancienneté.
• Salaire brut : 2039,84 € par mois.

Dernière mise à jour :