91 Emplois pour Responsable De Développement Commercial - France

Responsable développement RH chez Compétences et Développement, réseau d'Ecoles et Centres de Formation à Paris et en région

Avec ses 12 campus et 1 600 étudiants, SUP’DE COM est la 1ère école de communication en France. Créée en 1985, SUP’DE COM forme les futurs stratèges de la communication, médias et hors médias, on et offline pour une insertion professionnelle dans un secteur en constante évolution.

Tous les programmes de formation sont validés par un Diplôme d’Etat, BTS Communication, ou par un Titre enregistré au RNCP

Intégrer SUP’DE COM c’est apprendre l’innovation dans la diversité, l’engagement et l’audace.

Vous serez chargé de piloter et animer la politique commerciale de l’établissement, en collaboration étroite avec le directeur d’établissement et le responsable national du développement commercial.

Vous participerez à la construction de la force commerciale en collaboration avec le directeur de l’établissement et le responsable national du développement commercial.

Vous serez amené à manager, animer et organiser la force commerciale de l’établissement et à contribuer directement au développement du chiffre d’affaires du campus.

Vous serez également le représentant de l’établissement vis-à-vis des partenaires commerciaux externes.

Dans ce cadre vous serez amené à :

• Analyser les résultats de N-1 et élaborer un plan d'actions stratégiques pour l'année N
• Élaborer et décliner avec le directeur d'établissement et les équipes commerciales le plan d'actions commerciales pour l'établissement
• Coordonner la campagne de la collecte de la taxe d'apprentissage
• Manager, animer et organiser la force commerciale de l'établissement
• Élaborer et fixer les objectifs commerciaux de l'équipe
• Suivre les résultats individuels et collectifs des commerciaux
• Analyser et consolider les résultats avec des reportings réguliers
• Participer et contribuer aux évènements organisés sur le campus

La qualité de nos programmes et la fidélisation de nos étudiants sont des enjeux forts.

De formation Bac+2 minimum en Ecole de Commerce, vous justifiez de 3 ans d'expérience minimum dans le secteur de la formation et/ou de l'enseignement supérieur.

Vous avez déjà encadré une équipe.

Maîtrise indispensable des étapes de vente en B to C et B to B. Compétences managériales, gestion des priorités sont des atouts essentiels pour mener à bien ces missions.

La connaissance de la législation de la formation professionnelle est un plus.

Rejoignez une équipe investie et enthousiaste, dans un environnement stimulant !

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap. (RQTH)

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Assistant/Assistante de direction Vice-Présidence Recherche - H/F (Auvergne-Rhône-Alpes, France)

Brignais, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Assitant·e des instances - secrétariat des comités et conseils

ASSISTANT(E) DE GESTION ADMINISTRATIVE ET COMMERCIALE

Sainte-Julie, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Agent d'accueil et de gestion administrative F/H

Assistant/te administratif/ve programme BBA F/H

Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France

Assistant d'agence F/H - CDD 6 mois (temps partiel 24h/semaine) - Lyon

Conseiller / Conseillère CAD et Formation

Notre client, filiale d'un grand groupe leader dans la construction, est spécialisé dans la construction hors-site de solutions clés en main (bâtiments industriels, bureaux et parkings). Ayant cette vision de précurseur , l'entreprise met l'innovation au cœur de ses préoccupations. Disponible à la vente ou à la location, ces constructions offrent à leurs clients une approche alliant performance économique et respect de l’environnement

Nous recherchons un RESPONSABLE DU DEVELOPPEMENT COMMERCIAL (H/F) pour assurer l'expansion de la région Nord-Est .

Véritable "patron de zone", vos missions seront les suivantes :

• Développement commercial : identifier des cibles pertinentes ; réaliser la prospection commerciale ; effectuer des rendez-vous commerciaux ; élaborer des offres commerciales ; intervenir lors de la négociation contractuelle ; collaborer avec les équipes techniques en phase d’exécution.
• Commercialisation de bâtiments industriels et bureaux en tout corps d'état
• Intervention en tant qu'entreprise générale et accompagnement du maître d'ouvrage depuis la définition du projet jusqu'à la livraison
• Conseil auprès des clients et démarche de consultant dans la compréhension des enjeux

Pourquoi les rejoindre :

• Intégrer un groupe référent du secteur
• Avoir un poste à responsabilités
• Participer à des projets à impact positif sur l'environnement
• Obtenir de nombreux avantages inclus dans le package de rémunération:

- Primes sur objectifs
- Véhicule de fonction
- Titres restaurant
- CSE

Le profil recherché :

• De formation BAC+5 (école d'Ingénieur ou de commerce), vous avez au moins 4 ans d'expérience dans la vente, idéalement dans le secteur industriel
• De nature dynamique, vous avez une curiosité intellectuelle et un fort tempérament commercial
• Idéalement, des connaissances en construction et TCE

Vous souhaitez intégrer une entreprise ambitieuse avec de fortes valeurs et un environnement où la technicité prend tout son sens ? Si cela vous parle, alors vous pourriez être la personne que nous recherchons. N'attendez plus pour postuler, nous serions ravis d'échanger avec vous !

Overview

Responsable Developpement Commercial & Marketing Digital H/F

Join to apply for the Responsable Developpement Commercial & Marketing Digital H/F role at PB SOLUTIONS .

This range is provided by PB SOLUTIONS. Your actual pay will be based on your skills and experience — talk with your recruiter to learn more.

• Developpement du nombre de clients/adherents
• Définir et piloter la stratégie de communication globale (print, web, réseaux sociaux, événementiel).
• Organiser la participation à des évènements departementaux et regionaux (forums, salons, webinaires).
• Élaborer les outils à destination des équipes internes et du réseau d'adhérents.
• Analyser les performances des actions de communication (KPI, suivi de campagne).
• Participer à la définition de la stratégie marketing de services.
• Etre moteur dans la gestion du changement de strategie, les evolutions des salaries sous votre responsabilite (20 pers) conseillers clients /adherents et technicien web et reseau informatique.

• De formation supérieure (Bac +4/5) en commerce, marketing ou équivalent.
• Expérience confirmée (5 ans minimum) dans une fonction similaire, idéalement dans une fonction de direction commerciale avec contexte de digitalisation de la vente.
• Envie d'optimiser le process de captation d adherents et de mobiliser une equipe autour de l'objectif commun.
• Connaissance des outils de PAO (Canva, InDesign), CMS, suite Office, réseaux sociaux.
• Excellente plume, sens du relationnel, esprit d'initiative. Sensibilité aux enjeux de santé, de prévention, ou de service public appréciée.

PB Solutions est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans le Recrutement de managers, dirigeants, experts, ingénieurs et techniciens.

Nos domaines d'expertise :

• Recrutement par approche directe
• Prestation d'ingénierie

Nous sommes reconnus pour :

• Notre expertise dans le recrutement par approche directe
• Une équipe de professionnels à l’écoute de vos besoins, force de proposition face à vos problématiques d acquisition de talents
• Un service sur mesure en phase avec vos réalités, dans un objectif commun de réussite
• Un réseau quotidiennement enrichi permettant une approche efficace et rapide

ETHIQUE - ENGAGEMENT - EXPERTISE - ECOUTE : l'ensemble de notre équipe partage les mêmes convictions et les mêmes valeurs et toutes nos actions s inscrivent dans leur respect, tant vis-à-vis de nos clients que de nos candidats.

• Associate

• Full-time

• Management

• Research Services

Referrals increase your chances of interviewing at PB SOLUTIONS by 2x

Notre client est un fabricant dans le domaine de l'isolation.

Vos Missions

• Vous préconisez nos solutions d'isolations auprès des entreprises de plâtrerie sur le marché du neuf et de la rénovation et en assurer la vente (80% de votre activité),
• Vous assurez un reporting quantitatif et qualitatif quotidien dans le CRM : Nombre et répartition des activités (entreprises/négoces), descriptif précis des visites,
• Vous évoluez en collaboration avec l'équipe marché habitat neuf afin d'assurer un maillage dynamique des constructeurs de maisons individuelles,
• Vous vous appuyez sur le fichier des plaquistes rattachés aux constructeurs de maisons individuelles,
• Vous travaillez en transverse avec les équipes distributions et aménagement extérieur sur certains sujets communs.
  
  

À propos de nous

Leader reconnu dans le secteur du bâtiment et de l'artisanat, notre client se distingue par son engagement envers l'excellence et l'innovation.

Avec une gamme complète de solutions et de services dans l'univers de la salle de bain, l'entreprise répond aux besoins des professionnels et des particuliers, tout en étant un acteur clé sur le marché national.

Devenez entrepreneur indépendant dans l'univers de la salle de bain et bénéficiez d'un secteur géographique exclusif !

En rejoignant ce beau réseau, vous participerez à une démarche durable et innovante, tout en développant votre propre activité.

Si vous êtes passionné par le commerce, les relations humaines et la création de réseaux professionnels solides, cette opportunité est pour vous.

Intégrez une entreprise en pleine expansion et contribuez à son succès dans la fourniture de solutions pour salles de bains.

Votre rôle :

En tant qu' entrepreneur indépendant (H / F), il est central dans la stratégie de développement de l'entreprise.

Vos missions seront les suivantes :

• Renforcer la présence commerciale de notre marque sur votre territoire,
• Identifier de nouvelles opportunités de marché et établir des partenariats durables,
• Devenir le référent local pour les professionnels tels que plombiers, carreleurs, architectes, grossistes, etc.,
• Construire un réseau diversifié de contacts pour assurer la croissance et la pérennité de votre chiffre d'affaires.

• Une formation initiale complète pour maîtriser nos produits et méthodes
• Un accompagnement continu avec des outils adaptés pour garantir votre succès,
• La flexibilité et l'autonomie d'un contrat freelance au sein d'un réseau dynamique et collaboratif,
• Un engagement financier initial de 11 980 euros avec un contrat de distribution exclusif pour sécuriser votre activité et rejoindre ce projet ambitieux.

Campagnes promotionnelles régulières : Bénéficiez de campagnes de publicité à l'échelle nationale et locale pour attirer de nouveaux clients.

Supports de communication de qualité : Accédez à des visuels, brochures, et outils digitaux personnalisés pour promouvoir votre activité avec impact.

Mise en avant des produits : Nous vous aidons à mettre en avant les produits phares et à adapter votre offre aux besoins spécifiques de votre marché local.

Soutien opérationnel : Un conseiller dédié pour répondre à vos questions et vous guider dans le développement de votre agence.

• Évoluez dans un environnement stimulant où vos efforts seront valorisés et récompensés,
• Bénéficiez d'un soutien solide pour développer votre activité et contribuer au succès de l'entreprise,
• Participez activement à des événements professionnels tels que des journées portes ouvertes et des réseaux d'affaires.
• La formation se déroule en 3 phases, 3 jours au siège ou nous parlons produits, CRM et installation, 3 jours à La Tremblade ou vous verrez toute la partie commerciale et 2 jours d'accompagnement sur le terrain environ 3 mois après le départ de l'activité.

L'entreprise met à disposition des franchisés, un CRM pour gérer l'accompagnement client, les devis, factures. tout un package d'échantillons avec mallettes de démonstration, et bien sur tous les packs de démarrage digitaux et papier.

Vous êtes motivé(e) et prêt à vous investir pleinement ?

Vous avez :

• Une expérience ou un intérêt marqué pour le secteur du bâtiment,
• Une aptitude à développer des relations professionnelles et des réseaux de qualité,
• Un esprit commerçant et une forte motivation pour atteindre vos objectifs.

Vous êtes :

• Passionné par les interactions humaines,
• Motivé par le succès,
• Prêt à construire une carrière enrichissante ?
• Un engagement financier initial de 11 980 euros avec un contrat de distribution exclusif pour sécuriser votre activité et rejoindre ce projet ambitieux.

C'est le moment d'envoyer votre candidature pour rejoindre le réseau et devenir un acteur clé de son développement !

Page Personnel, filiale de PageGroup (156 bureaux, 5 042 collaborateurs dans 34 pays à travers le monde à avril 2013), est leader de l'intérim et du recrutement spécialisés.

Créée en 1994, Page Personnel a connu en quelques années une très forte progression de son activité et est aujourd'hui présente dans 22 pays : Allemagne, Argentine, Australie, Belgique, Brésil, Canada, Chili, Espagne, États-Unis, France, Hong Kong, Italie, Luxembourg, Mexique, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni, Russie, Singapour, Suède, et Suisse.

Notre client est un fabricant dans le domaine de l'isolation.

Rattaché au Directeur Régional, votre mission en tant que Responsable Développement Commercial sera de créer un réseau de vente auprès d'artisans et de distributeurs en promouvant un produit à succès dans le domaine des isolants. Vos missions seront :

1. Prospecter de nouveaux clients ;
2. Accompagner, conseiller et fidéliser les clients de votre portefeuille ;
3. Identifier les besoins de vos clients, présenter les produits techniques de la société, puis convaincre, négocier et conclure la vente ;
4. Effectuer un reporting régulier et précis sur un outil CRM (Salesforce).

Vous serez amené à vous déplacer ; des déplacements seront donc à prévoir.

Fixe + variable.

Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Idéalement titulaire d'une double formation technique et commerciale de type Bac +2 minimum, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience dans la vente de solutions techniques ou complexes. La connaissance du monde du bâtiment est un atout. Vous avez un bon tempérament commercial, de bonnes qualités relationnelles, et une sensibilité produit/service.

Votre intelligence situationnelle et votre sens du business vous permettent d'être reconnu comme un expert auprès de vos clients.

PB Solutions recherche pour son client, une structure associative départementale de 100 personnes, qui intervient auprès de plusieurs milliers d'entreprises pour les accompagner dans la prévention des risques professionnels, la qualité de vie au travail et la promotion de la santé au travail. Un(e) Responsable du Développement Commercial et Marketing Digital afin de structurer notre stratégie de visibilité et renforcer notre lien avec nos parties prenantes.

1. Développement du nombre de clients / adhérents
2. Définir et piloter la stratégie de communication globale (print, web, réseaux sociaux, événementiel).
3. Organiser la participation à des événements départementaux et régionaux (forums, salons, webinaires).
4. Communication interne & marketing :

• Élaborer les outils à destination des équipes internes et du réseau d'adhérents.
• Analyser les performances des actions de communication (KPI, suivi de campagne).
• Participer à la définition de la stratégie marketing de services.
• Être moteur dans la gestion du changement de stratégie, les évolutions des salariés sous votre responsabilité (20 personnes) : conseillers clients / adhérents et technicien web et réseau informatique.

• De formation supérieure (Bac +4 / 5) en commerce, marketing ou équivalent.
• Expérience confirmée (5 ans minimum) dans une fonction similaire, idéalement dans une fonction de direction commerciale avec contexte de digitalisation de la vente.
• Envie d'optimiser le processus de captation d'adhérents et de mobiliser une équipe autour de l'objectif commun.
• Connaissance des outils de PAO (Canva, InDesign), CMS, suite Office, réseaux sociaux.
• Excellente plume, sens du relationnel, esprit d'initiative.
• Sensibilité aux enjeux de santé, de prévention, ou de service public appréciée.

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« L'école de commerce en France »

Avec une offre de formations passionnantes et porteuses d'emploi dans différents secteurs, nos 5 écoles vous offrent une expérience d'apprentissage unique.

12 métropoles françaises

32 formations

15 500 entreprises partenaires

129 000 alumni

Le diplôme : la meilleure assurance anti-précarité

De plus en plus d'étudiants malgaches rejoignent nos écoles

Cameroun : terre d’origine d’étudiants talentueux

A la rencontre de nos futurs étudiants marocains

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Join to apply for the Responsable Developpement Commercial ITE H/F role at LSA Commerce & Consommation .

Notre client est un fabricant dans le domaine de l'isolation.

Rattaché au Directeur Régional de la société, votre mission en tant que Responsable Développement Commercial sera de créer un réseau de vente auprès d'artisans et de distributeurs en promouvant un produit à succès dans le domaine des isolants. Vos missions seront :

• Prospecter de nouveaux clients ;
• Accompagner, conseiller et fidéliser les clients de votre portefeuille ;
• Identifier le besoin de vos clients, présenter les produits techniques de la société, puis convaincre, négocier et conclure la vente ;
• Effectuer un reporting régulier et précis sur un outil CRM (Salesforce).

Des déplacements sont à prévoir.

Rémunération : fixe + variable.

• Seniority level : Entry level
• Type d'emploi : Full-time
• Fonction : Administrative
• Industrie : Isolation / Construction

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