247 Emplois pour Médias sociaux - Paris

Envoyer un message directement à l’auteur de l’offre d’emploi de PEOPLE AGENCY

PEOPLE AGENCY est une agence experte en Social Media. Avec une équipe de plus de 10 collaborateurs passionnés et dynamiques, nous accompagnons de nombreuses marques food nationales dans leur communication !

Post en Alternance

• Création de rétro planning éditorial mensuel
• Gestion des Sponsorisation
• Creation de stories quotidienne
• Rédaction de posts
• Participation à l'élaboration de stratégies
• Programmation des posts
• Connaissance parfaite des réseaux sociaux
• Sens du relationnel et de l'organisation
• Esprit d'équipe
• Rigueur et autonomie
• Créativité

Dans le cadre de notre stratégie de développement nous recherchons nos futur(es) Community Manager (H/F) à temps plein pour une prise de poste ASAP.

• Premier emploi

• Services de publicité

Les recommandations augmentent vos chances d’obtenir un entretien chez PEOPLE AGENCY

Recevez une notification lorsqu’une nouvelle offre d’emploi est publiée.

Définir une alerte

Identifiez-vous pour définir des alertes Emploi pour les postes “Manager de communauté”.

Join to apply for the Community Manager role at FretBay .

Join to apply for the Community Manager role at FretBay .

• Le(a) community manager animera les communautés externe et interne (réseaux sociaux, blogs, etc)
• La personne devra faire des créations diverses telles que bannières, etc (Fretbay et Myboxman)
• La personne sera en charge de la rédaction de contenus et devra faire preuve de créativité
• Le(a) community manager veillera vis-à-vis de l'environnement de l'entreprise, ses concurrents, l'actualité, les remarques de clients ou prospects
• La personne devra mettre en place des jeux, des concours, et sera en contacts avec d’autres blogs et communautés

La personne, directement rattaché à la direction sera en relation avec les autres collaborateurs, les partenaires et les utilisateurs des plateformes.

• Une culture web et une connaissance du secteur et de la culture de l'entreprise
• Compréhension des mécanismes communautaires
• Connaissance et maîtrise des différents réseaux sociaux (et leurs outils)
• Sens du contact client, de la relation communautaire et du compromis
• Maîtrise rédactionnelle, adaptée au secteur de l'entreprise
• Connaissance des principales règles du référencement et du SMO (Social Media Optimization)
• Compréhension des principes de marketing, d'e-marketing, et de communication
• Sang-froid et franchise à toute épreuve, grande réactivité, gestion de crise efficace et diplomatie
• Appréciation de l'entreprise et de ses valeurs, mais recul suffisant lors de ses prises de parole
• Création bannières, montage photos

• Niveau Bac, complété d'une expérience professionnelle de 2 ans minimum
• BAC +4 ou BAC + 5 en métier du web avec une forte connaissance technique en créa

Paris 12ème

à voir ensemble

de suite - poste à temps plein - CDI

Chez JCDecaux, nous façonnons l'avenir de la communication extérieure.

Nous nous engageons à être le média responsable et durable qui sert la communauté, tant en ville que dans les lieux de transport et de commerce.

Notre histoire commence en 1964 avec la création d’un nouveau modèle économique : proposer des produits et des services utiles et durables (Abribus, Mobilier Urbain pour l’Information, Kiosques, Sanitaires à entretien automatique, Vélos en libre-service…), financés par la publicité, au bénéfice des villes, de leurs résidents et visiteurs, puis, à partir des années 2000, au bénéfice des aéroports et des compagnies de transports.

Innover toujours, rechercher l’excellence dans tous nos métiers, agir de façon responsable… voilà les valeurs qui nous animent au quotidien.

Rejoignez-nous dans cette aventure qui redéfinit la communication urbaine et améliore les expériences citoyennes à travers le monde.

Rattaché(e) à la Direction Marketing Opérationnel Client au sein de la DGCMD (Direction Générale Commerce Marketing et Développement), vous intégrez la Marketing Factory, une équipe de business partner ayant pour but d’aider le commerce dans ses missions quotidiennes. Cette équipe intervient à la fois sur un support quotidien au travers, entre autres, de ses missions d’études Géomarketing, mais aussi sur les sujets de transformations digitales en étant le sponsor de projet de refonte des outils d’aide à la vente.

Envie de nous rejoindre ? A la Marketing Factory pas le temps de s’ennuyer, les missions sont riches et variées.

1. Etudes Géomarketing
2. Analyser la demande du client
3. Assurer un appui technique auprès de l'équipe commerciale en réalisant principalement les études géomarketing ou cartographiques
4. Combiner données internes et externes pour fournir la meilleure recommandation finale
5. Elaborer des argumentaires qualitatifs et pertinents basés sur les analyses menées
6. Réaliser des études géomarketing, d'éligibilité, de couverture, d’affinités POI

Toujours intéressé(e) ? Vous êtes celle / celui que l’on recherche si :

1. Vous avez une formation Géomarketing / Géomatique de niveau Bac+4 / 5 minimum, vous justifiez d'une première expérience réussie en alternance ou stage.
2. Vous maîtrisez les SIG : Géoconcept en particulier (MAP info, ArcGIS…). La connaissance d'Alteryx est un plus.
3. Vous maîtrisez les outils bureautiques du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).
4. Vous avez une réelle appétence pour la technologie et savez travailler en mode projets.
5. Vous faites preuve de curiosité et d'autonomie.
6. Vous avez la capacité de comprendre rapidement les demandes qui vous sont adressées, un bon esprit d'analyse et de synthèse.
7. Vous êtes, à l’image de l’équipe que vous rejoignez, dynamique et positif(ve).

• Entretien avec Marie MICHON (Talent Acquisition Manager)
• Entretien avec Lucie MALENFANT et Estelle PHONEVILAY (Responsable Marketing Factory et Géo Data Analyst)
• Entretien avec Romain LACOCHE (Directeur Marketing)

• Engagement : Nous créons un environnement de travail engageant et stimulant.
• Accompagnement : Outils variés pour une intégration réussie.
• Développement : Plan de carrière en mobilité interne ou à l’international.
• Formation : Plateforme de formation pour le partage d’expériences et de connaissances.

En tant que média, nous avons une responsabilité particulière : soutenir une création ambitieuse, inclusive et respectueuse des limites planétaires.

• Égalité et inclusion : Nous agissons pour l’égalité des chances, l’inclusion de tous et toutes, et contre toute forme de discrimination ou harcèlement.
• Environnement : Nous réduisons notre impact environnemental et éco-concevons nos produits.

(Maitrise de la langue chinoise Obligatoire)

Nous recherchons un Community Manager expérimenté pour gérer les interactions avec notre communauté en ligne. Le candidat idéal sera responsable de la gestion de nos profils sur les réseaux sociaux, de la réponse aux commentaires des utilisateurs et de la création de contenu engageant pour notre communauté.

Les responsabilités incluent:

• Gestion quotidienne de nos profils sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Twitter, etc.)
• Élaboration de stratégies de contenu pour augmenter l'engagement de la communauté
• Modération des commentaires et des messages des utilisateurs
• Analyse des données de performance pour identifier les tendances et les opportunités d'amélioration
• Collaboration avec d'autres départements pour aligner les efforts de communauté sur les objectifs globaux de l'entreprise
• Gestion de campagnes de publicité ciblées pour atteindre de nouveaux publics.

Les qualifications requises:

• Expérience en gestion de communauté sur les réseaux sociaux
• Connaissance approfondie des plateformes de réseaux sociaux et des outils de gestion de communauté
• Excellentes compétences en communication écrite et en relations publiques
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions rapides
• Connaissance des tendances en matière de marketing digital et des dernières tendances en matière de contenu
• Expérience en analyse de données et en optimisation des performances.
• Création d'événement

Si vous avez une passion pour les réseaux sociaux et une expérience en gestion de communauté, n'hésitez pas à postuler pour ce poste passionnant de Community Manager. Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !

COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS :

• Réflexion et développement - Bon sens du détail et de l’organisa8on - Savoir parler/écrire couramment Français et Chinois - Solides compétences à l’écrit et à l’oral - Autonome et créative

Direct message the job poster from Ligue de l'enseignement - centre confédéral

Mouvement laïque d’éducation populaire, la Ligue de l’enseignement est une association (102 fédérations départementales, 20.000 associations locales) qui promeut et assure par ses actionsl’accès à l’éducation, la culture, les vacances, le loisir éducatif et le sport, pour toutes et pour tous.

La Ligue de l’enseignement, c’est aussi le premier organisateur de colonies et de classes de découvertes en France et l'un des plus importants acteurs en matière d'accueil de loisirs sans hébergement et de formations BAFA/BAFD. C’est également un opérateur de séjours destinés aux adultes et aux familles à travers sa marque Vacances Passion.

Des images valent mieux que 1000 mots, ne ratez pas le début de cette vidéo elle ne dure que 2 minutes ! Regarder la vidéo

Notre projet

Le Centre confédéral de la Ligue de l’enseignement recrute un.e Community manager pour renforcer sa stratégie de communication digitale et animer ses communautés en ligne.

• Animation des communautés en ligne : Gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube) pour engager et fidéliser les audiences, répondre aux interactions des utilisateurs et gérer l’e-réputation.
• Création de contenu : Produire et partager des contenus adaptés (textes, visuels, vidéos) sur les thématiques liées aux actions de la Ligue de l’enseignement.
• Veille et analyse : Suivre les tendances des réseaux sociaux, analyser les performances via des outils comme Google Analytics et proposer des stratégies d’optimisation.
• Accompagnement des équipes : Former et conseiller les community managers des fédérations et unions régionales, partager les bonnes pratiques et participer à des projets en lien avec la communication digitale.

Pourquoi vous ?

De formation Bac +3 minimum en Community Management, Social Media, ou création de contenu, vous avez une expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un contexte associatif ou éducatif.

Compétences :

Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux (Hootsuite, Buffer, Swello).

Création de visuels et de contenus avec Canva, Photoshop, Illustrator.

Compétences en rédaction web, storytelling, SEO, et marketing digital.

Analyse des performances via des outils comme Google Analytics et Facebook Insights.

Qualités : Créativité, réactivité, sens de l’organisation, esprit d’équipe, et capacité à travailler en autonomie.

• Une opportunité de faire partie d'une organisation qui fait une différence tangible dans la société.
• Un engagement fort envers l'équilibre vie professionnelle/personnelle : Télétravail 2 jours/semaine (à compter de 3 mois), 6 semaines de congés payés, 12 RTT, 2jrs au titre des fêtes de fin d’année, jrs exceptionnels pour vous accompagner dans certaines situations personnelles.
• Forfait mobilité.
• Tarifs préférentiels sur les séjours proposés dans nos brochures vacances.
• Poste basé dans le 7ème arrondissement avec des déplacements occasionnels dans toute la France
• Salaire : 36-38 K€. Carte chèque déjeuner
• Forfait jours (206 jrs). Le poste requiert de travailler occasionnellement certains week-ends.

Intéressé.e ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant via Linkedin ou à , sous référence Linkedin/Commanager, et participez à une aventure collective porteuse de sens !

Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales tous les profils de candidature.

Referrals increase your chances of interviewing at Ligue de l'enseignement - centre confédéral by 2x

Le Pré-St.-Gervais, Île-de-France, France €,200.00- 200.00 4 days ago

Nous recrutons un(e) Content & Community Manager spécifiquement dédié aux formats d’AH! Production. C’est sous la supervision de notre directeur des activités digitales que vous serez principalement en charge de piloter la stratégie de contenu social media du Bigdil et nouveaux formats animés par Vincent LAGAF.

·Création de contenu visuel : réalisation de vidéos, photos, stories, reels, teasers, etc., pour nos comptes sociaux et ceux de nos talents.

·Rédaction & publication : élaboration de calendriers éditoriaux, rédaction de posts engageants, planification et publication sur les plateformes.

·Modération & animation : gestion des commentaires, messages privés et interactions communautaires.

·Suivi des tournages : captation de contenus en coulisses, interviews et moments exclusifs sur le terrain.

Profil recherché

·Une expérience significative sur un poste similaire.

·Une bonne maîtrise des outils de création : Premiere Pro, DaVinci, Photoshop.

·Une excellente connaissance des réseaux sociaux (Instagram, TikTok, Facebook, X, Snapchat) et de leurs codes.

·Une orthographe irréprochable et un bon sens de la punchline.

·Créatif(ve), rigoureux(se), organisé(e), et autonome.

·Passionné(e) par l’univers TV / divertissement / digital.

·Bonus : tu es fan du Bigdil ? Ce stage est pour toi!

• Envoie ton CV + lettre de motivation à :

Le Pré-St.-Gervais, Île-de-France, France €7,200.00-€,200.00 5 days ago

Saint-Mandé, Île-de-France, France 15 hours ago

Paris, Île-de-France, France 22 hours ago

Rueil-Malmaison, Île-de-France, France €7,20 0- 200.00 2 days ago

CDI à pourvoir dès que possible

Mouvement laïque d’éducation populaire, la Ligue de l’enseignement est une association (102 fédérations départementales, 20.000 associations locales) qui promeut et assure par ses actionsl’accès à l’éducation, la culture, les vacances, le loisir éducatif et le sport, pour toutes et pour tous.

La Ligue de l’enseignement, c’est aussi le premier organisateur de colonies et de classes de découvertes en France et l'un des plus importants acteurs en matière d'accueil de loisirs sans hébergement et de formations BAFA/BAFD. C’est également un opérateur de séjours destinés aux adultes et aux familles à travers sa marque Vacances Passion.

Des images valent mieux que 1000 mots, ne ratez pas le début de cette vidéo elle ne dure que 2 minutes ! Regarder la vidéo

Notre projet

Le Centre confédéral de la Ligue de l’enseignement recrute un.e Community manager pour renforcer sa stratégie de communication digitale et animer ses communautés en ligne.

Vos missions

• Animation des communautés en ligne : Gérer les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTube) pour engager et fidéliser les audiences, répondre aux interactions des utilisateurs et gérer l’e-réputation.
• Création de contenu : Produire et partager des contenus adaptés (textes, visuels, vidéos) sur les thématiques liées aux actions de la Ligue de l’enseignement.
• Veille et analyse : Suivre les tendances des réseaux sociaux, analyser les performances via des outils comme Google Analytics et proposer des stratégies d’optimisation.
• Accompagnement des équipes : Former et conseiller les community managers des fédérations et unions régionales, partager les bonnes pratiques et participer à des projets en lien avec la communication digitale.

Pourquoi vous ?

De formation Bac +3 minimum en Community Management, Social Media, ou création de contenu, vous avez une expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un contexte associatif ou éducatif.

Compétences :

Maîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux (Hootsuite, Buffer, Swello).

Création de visuels et de contenus avec Canva, Photoshop, Illustrator.

Compétences en rédaction web, storytelling, SEO, et marketing digital.

Analyse des performances via des outils comme Google Analytics et Facebook Insights.

Qualités : Créativité, réactivité, sens de l’organisation, esprit d’équipe, et capacité à travailler en autonomie.

Nous offrons

• Une opportunité de faire partie d'une organisation qui fait une différence tangible dans la société.
• Un engagement fort envers l'équilibre vie professionnelle/personnelle : Télétravail 2 jours/semaine (à compter de 3 mois), 6 semaines de congés payés, 12 RTT, 2jrs au titre des fêtes de fin d’année, jrs exceptionnels pour vous accompagner dans certaines situations personnelles.
• Forfait mobilité.
• Tarifs préférentiels sur les séjours proposés dans nos brochures vacances.
• Poste basé dans le 7ème arrondissement avec des déplacements occasionnels dans toute la France
• Salaire : 36-38 K€. Carte chèque déjeuner
• Forfait jours (206 jrs). Le poste requiert de travailler occasionnellement certains week-ends.

Rejoignez-nous !

Intéressé.e ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant via Linkedin ou à , sous référence Linkedin/Commanager, et participez à une aventure collective porteuse de sens !

Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales tous les profils de candidature.