16 Emplois pour Logistique - Limoges

Le Groupe COFEL (4 sites de production, 900 collaborateurs) leader sur le marché de la literie en France (marques Bultex, Epéda, Mérinos), recrute pour son site industriel de Limoges (200 collaborateurs) un/une : Superviseur/e Logistique.

Le/la Superviseur/e Logistique est responsable de la performance de son secteur (qualité/coût/délai/sécurité) et en supervise les activités de façon optimale (objectifs, suivi journalier, analyse et plans d'actions).

• Organise et adapte les moyens dont il dispose en fonction des informations transmises par les services amont ou aval.
• S'assure du respect des standards d’organisation de production du Groupe.
• Anime les ateliers de résolutions de problèmes liés au secteur.
• Assure la mise en place de l'effectif en fonction des compétences et de la charge.
• Pilote l'organisation, le planning, l’évaluation et le développement et la polyvalence des équipes dont il a la charge.
• Garantit la bonne intégration des nouveaux collaborateurs et s'assure de leur formation.
• Est à l'écoute des problèmes de son équipe et œuvre au maintien d'un bon climat social.
• Garantit le respect des règles de sécurité et s'assure de la suppression des risques identifiés en lien avec les services compétents.
• Contribue à l'amélioration des conditions de travail et de l'ergonomie des postes et au respect des exigences environnementales
• Applique et fait appliquer les règles et standard de qualité.
• Analyse les indicateurs de son secteur, transmet les informations aux services supports (contrôle de gestion, SHE, qualité, RH…), suit les écarts, et propose à sa hiérarchie des plans d'actions.
• Anime les différentes réunions de communication dans son secteur (quotidiennes, hebdomadaires, mensuelles) et s'assure de la bonne transmission (montante et descendante) des informations.
• Assure la réalisation du plan de maintenance préventive de son secteur. Hiérarchise les demandes d'interventions techniques.
• Intervient auprès des autres services de l'usine (production, techniques, services supports : RH, CDG…) afin d'assurer le pilotage général de son secteur.
  
  

Responsable Soutien Logistique Intégré

Texelis recrute un Responsable Soutien Logistique Intégré (F/H) pour accompagner le développement et la soutenabilité de ses produits de transport, dans un contexte industriel exigeant et stratégique.

Au cœur des projets, vous êtes garant de la cohérence technique et de la maturité du Système de Soutien (SdS), en lien étroit avec les exigences client, les équipes produit et les partenaires internes et externes.

Vous encadrez également une équipe de 5 techniciens, que vous pilotez au quotidien pour garantir la qualité des livrables, le respect des délais et la montée en compétences.

Ce que vous ferez au quotidien :

En tant que Responsable SLI (F/H), vous intervenez sur deux axes clés : la soutenabilité du Système Opérant (véhicules, sous-systèmes) et le développement du Système de Soutien . Vous apporterez une vision transverse sur le cycle de vie des produits, en intégrant les enjeux de soutien dès la conception, tout en contribuant à la sûreté de fonctionnement des systèmes .

Sur le Système Opérant :

• Allouer, spécifier et suivre les exigences de maintenabilité.
• Synthétiser les performances de maintien en condition opérationnelle
• Intégrer les aspects soutien dès la conception produit.
• Participer à l’évaluation des Demandes d’Évolution concernant le soutien.

Sur le Système de Soutien :

• Définir l’architecture du SdS et sa stratégie de développement.
• Assurer la cohérence, la maturité et la qualification du SdS.
• Exprimer les besoins techniques vers les métiers concernés (ASL, documentation, outillages, formation.).
• Piloter la logique de développement, la configuration, la validation du SdS.
• Encadrer les prestations de soutien et superviser les livrables associés.
• Manager une équipe de 5 techniciens, assurer le suivi des activités, l’organisation du travail et le reporting associé.

• L’analyse fonctionnelle des systèmes afin d’identifier les fonctions critiques et sensibles.
• Les études AMDEC (Analyse des Modes de Défaillance, de leurs Effets et de leur Criticité) pour anticiper les défaillances et orienter les actions correctives.
• Les APR (Analyses Préliminaires de Risques) dès les phases amont du projet, pour évaluer et maîtriser les risques potentiels.
• L’élaboration d’arbres de défaillance pour modéliser les enchaînements de pannes et leurs conséquences sur le système.
• Les calculs de fiabilité et l’analyse du coût global de possession (Life Cycle Cost – LCC), en appui aux choix de conception et d’optimisation du soutien.

• Formation & expérience : Bac+5 avec au moins 3 ans d’expérience en SLI, service client ou SAV, ou technicien expérimenté (>5 ans) avec expérience managériale dans ces domaines.
• Compétences techniques : Solides bases en soutien et maintenabilité, idéalement dans le secteur ferroviaire ou un environnement industriel complexe. Bonne connaissance des processus SLI et des exigences normatives associées. Expérience de travail transverse avec les bureaux d’études, prestataires, documentation, etc.
• Compétences comportementales : Leadership naturel, sens du relationnel et de la coordination transversale. Capacité à porter une vision stratégique pour structurer et faire monter en puissance l’équipe Soutien.
• Langues : Anglais courant requis (échanges avec clients et partenaires internationaux).

• Un poste stratégique, au carrefour du développement produit et du service client.
• L’opportunité de structurer la démarche Soutien dans une entreprise en pleine transformation.
• Une forte autonomie et un impact direct sur la soutenabilité de nos systèmes de transport.

Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d’emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats.
En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d’acteur majeur de l’emploi.

Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.
Randstad accompagne chaque année en France 35 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement.

Partout en France, les agences Randstad spécialisées dans les métiers de la conduite sur route et de la logistique, proposent de nombreux postes en intérim, CDD et CDI.

Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d’emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats.
En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d’acteur majeur de l’emploi.

Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.
Randstad accompagne chaque année en France 35 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement.

Partout en France, les agences Randstad spécialisées dans les métiers de la conduite sur route et de la logistique, proposent de nombreux postes en intérim, CDD et CDI.

CDI - CHEF D'ÉQUIPE LOGISTIQUE (H/F)

Basé(e) à SAINT-QUENTIN-FALLAVIER (38)

Salaire annuel : selon profils

Statut : AGM

Sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation, vous encadrez et coordonnez les opérations logistiques (réception, préparation, expédition, gestion des stocks) afin d’assurer la fluidité des flux et contribuez à l’amélioration continue des performances.

• Organiser, répartir et contrôler le travail de l’équipe au quotidien.
• Garantir la qualité de service, la conformité des commandes et le respect des délais.
• Veiller au respect des consignes de sécurité et des instructions.
• Favoriser l’esprit d’équipe, la coopération et l’entraide.
• Assurer, si nécessaire, la conduite d’engins de levage spécifiques.
• Remplacer ponctuellement les autres chefs d’équipe en cas d’absence.

• CACES 1, 3, 5 et 6 appréciés (possibilité de les obtenir via l’entreprise)
• Motivation, dynamisme et habileté dans les missions quotidiennes
• Très bon esprit d’équipe et capacité à fédérer
• Connaissance d’un environnement mécanisé
• Organisation, rigueur et réactivité

• Environnement de travail dynamique et stimulant
• Opportunités de développement professionnel
• Avantages

• Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
• Deuxième entretien : avec le DRH de notre client
• Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr,

Adsearch recrute en France et à l'international des profils d'experts techniques. Spécialisés dans leur domaine, nos dénicheurs de talents vous accompagnent tout au long de votre carrière.

Ingénieur amélioration continue H/F

Lieu de travail: 69003, Lyon

Dans le cadre du développement de ses activités auprès de clients secteur mobilité à Lyon Bertrandt Group recherche un.e Chef.fe de projet logistique pour assurer les missions suivantes:

• Mise en place et analyse des indicateurs de performance : Développer et suivre les KPIs pour évaluer l’efficacité des opérations logistiques.
• Pilotage logistique : Organiser et gérer tous les aspects logistiques du projet en respectant les critères de qualité, coût et délai.
• Coordination interdisciplinaire : Collaborer avec les différents départements pour assurer une synergie optimale.
• Gestion des stocks : Dimensionner les niveaux de stocks en fonction des besoins du projet et/ou du site.
• Exécution opérationnelle : Veiller à la bonne mise en œuvre des opérations logistiques.
• Accompagnement des projets : Soutenir l’implémentation opérationnelle des projets et garantir leur efficacité à court, moyen et long terme.
• Reporting et gestion des risques : Reporter les progrès, alerter en cas de dérives et animer des réunions pour résoudre les problèmes.
• Amélioration continue : Identifier les leviers d’amélioration de la performance en termes de qualité, coût et délais
• Déploiement du Lean manufacturing : Mettre en œuvre des outils et techniques Lean pour optimiser les processus.
• Pilotage de la démarche Kaizen

Vos compétences et connaissances:

• Diplômé.e d’un bac+5 en Gestion de projets, logistique, approvisionnement
• Expérience d’au moins 2 ans dans le secteur industriel lié à la mobilité
• Connaissance en soutien logistique (SLI)
• Maîtrise des Outils suite Office
• Anglais niveau B2

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous sommes Bertrandt, un partenaire technologique majeur dans les secteurs de la mobilité (automobile, aéronautique, ferroviaire, défense, mobilité urbaine). Dans tous ces secteurs, nous proposons des solutions technologiques innovantes.

50 ans d'expérience, une présence à l'international et des collaborateurs experts dans leur domaine nous permettent de travailler avec nos clients sur des projets complexes et d’envergure, depuis l'idée jusqu'à l’industrialisation en passant par le développement.

Pour vous, nous sommes :

• L’assurance d’un salaire ajusté à votre profil
• La possibilité de concilier vos temps de vie grâce à des horaires flexibles et au télétravail
• L'opportunité de monter en compétence grâce à la Bertrandt Academy et de construire un plan de carrière varié et passionnant

Nous choisir, c'est prendre en main son avenir !

Nous vous disons comment faire :

Entretien téléphonique de motivation avec le/la recruteur, Entretien manager (expert.e métier Logistique)

La diversité et l’inclusion ont leur place chez Bertrandt. Une attention particulière est donnée aux personnes en situation de handicap dès le processus de recrutement afin de permettre, selon les moyens et les besoins, des aménagements de poste spécifiques.

Ce que nous proposons:

• Tâches à haute responsabilités
• Travail en autonomie
• Mise en réseau au sein d'un groupe international
• Indemnité transport
• Offres de formation
• Gestion de la santé et de la qualité de vie au travail

Offre n° 197HJXB
Responsable de la logistique approvisionnement (H/F)

Startpeople recrute pour Arquus, un GESTIONNAIRE APPROVISIONNEMENT (H/F)Arquus, marque du Groupe John COCKERILL, est l'un des premiers constructeurs mondiaux de véhicules de défense ! Rejoindre Arquus vous permettra de faire partie d'une équipe de professionnels hautement qualifiés. Passion et esprit d'équipe sont la base de notre confiance, et socles du changement pour rester parmi les leaders du véhicule blindé européen.Au regard du secteur d'activité, ce poste est soumis à enquête administrative (contrôle primaire).En qualité de gestionnaire approvisionnement, vous êtes chargé de gérer et approvisionner les bonnes pièces au bon moment et au bon endroit en maitrisant les flux et en optimisant les stocks. Voici les tâches qui vous seront confiées :Garantir le strict respect des programmes exprimés aux fournisseurs (quantité, délai et conformité avec le conditionnement) - Corriger et valider les programmes d'approvisionnement transmis aux fournisseursAnalyser et traiter les anomalies et les écarts de calcul des besoinsDonner les ordres d'enlèvements des marchandises au service transportFiabiliser et optimiser les stocks de l'entrepriseConstruire des plans de progrès en partenariat avec les fournisseurs et acheteursÊtre en support des managers dans le montage des dossiers de refacturation suite à des dysfonctionnements fournisseurs / traiter les litiges factures

Profil recherché

• Diplômé(e) d'un BAC +2/+3 dans le domaine logistique ou des achats, vous possédez une expériences significative sur un poste similaire.

• 6 Mois Cette expérience est indispensable

• Suivre la mise en place et la réalisation des plans d-action logistiques et contrôler la conformité d'application
• Superviser l'acheminement de produits
• Synchroniser les activités logistiques avec le cahier des charges

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

3 à 5 salariés

Embarquez avec Start People. CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 225 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Mme MAEVA RIBAULT

Overview

Arquus se distingue par sa large gamme de savoir-faire, fruits de sa riche histoire industrielle, couvrant l’ensemble de la chaîne de fabrication d’un véhicule, de sa conception à sa fin de service. Expert architecte et concepteur de véhicules blindés innovants, Arquus dispose d’un système de production industriel réactif, fort de différents savoir-faire sur toute la chaîne de production. Enfin, maintenancier sensible aux contraintes des forces armées, comme aux exigences environnementales, Arquus mise sur une expertise particulière en réparation industrielle.

Rejoindre Arquus vous permettra de faire partie d'une équipe de professionnels hautement qualifiés. Passion et esprit d’équipe sont la base de notre confiance, et socles du changement pour rester parmi les leaders du véhicule blindé européen.

Le saviez-vous? Entreprise handi’accueillante, Arquus s’engage depuis de nombreuses annéesen faveur de l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap.

Au regard de notre secteur d’activité, nos postes sont soumis à enquête administrative (contrôle élémentaire).

ARQUUS, filiale française du Groupe Volvo, spécialisée dans le développement et la fabrication de véhicules blindés tout-terrain, recherche un alternant Manager « logistique » ou « e-logistique » et achats industriels.

Vous êtes attiré(e) par les challenges en milieu industriel… Vous êtes réactif(ve) et dot(e) d’un excellent sens relationnel, passionné(e) par le milieu industriel, vous avez envie de vous investir et participer activement à la réussite de projets motivants… Nous avons une mission pour vous.

Rattaché(e) à l’établissement de Limoges et sous la responsabilité du Responsable Méthodes Logistique de l’usine, vous participez à la traçabilité des moyens de livraison logistique.

Vos missions consisteront à :

• Rédiger un cahier des charges avec les différents acteurs de l’entreprise
• Réaliser un benchmark de plusieurs solutions correspondantes aux attentes
• Assurer le suivi et l’installation de cette solution
• Accompagner et former les utilisateurs

• Maîtrise d’un logiciel de modélisation 3D type Catia
• Connaissance ou expérience en logistique inbound et idéalement MRP
• Connaissance du milieu industriel et des outils de gestion de flux (VSM, diagrammes de flux, flux tirés …)
• Outils bureautiques : Word, PowerPoint, et Excel indispensable (formules de calcul, TCD)
• Outils digitaux : SharePoint, Microsoft Teams, et autres

• Rigueur et dynamisme
• Esprit d’analyse et de synthèse
• Capacité à communiquer avec les collaborateurs de différentes fonctions et métiers de l’usine
• Fort intérêt pour la technique et le milieu industriel
• Sens de l'organisation et de la méthode

Nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) Manager "Logistique ou "E-Logistique" et achats industriels préparant un Master dans la Logistique / E-Logistique / Gestion de projet industriel

Join to apply for the COORDINATEUR METHODE ET PROCESS / GESTION DE STOCK LOGISTIQUE (H/F) role at L'Usine Nouvelle

Le cabinet Adsearch, spécialisé dans les métiers Logistique, Transport et Supply Chain, recrute pour l'un de ses clients, un(e) CDI - COORDINATEUR METHODE ET PROCESS / GESTION DE STOCK LOGISTIQUE (H/F) Basé(e) à SAINT-QUENTIN-FALLAVIER (38). Salaire annuel : selon profils.

Rattaché(e) Au Responsable Logistique, Vous Jouez Un Rôle Clé Dans L’optimisation Des Flux Et La Fiabilité Des Stocks. Véritable Garant(e) Des Bonnes Pratiques, Vous Intervenez Sur

• La supervision et le suivi opérationnel des flux de marchandises (réception, stockage, préparation, expédition).
• Le contrôle et l’analyse des écarts de stock, en lien avec l’inventaire et les équipes opérationnelles.
• La mise en place, le suivi et l’amélioration continue des process logistiques (lean, 5S, standardisation des procédures).
• L’accompagnement des équipes dans l’application des méthodes, sans management hiérarchique direct.
• Le suivi des indicateurs de performance et le reporting régulier auprès de la hiérarchie.

• Expérience confirmée en logistique (gestion de stock, supply chain, méthodes ou amélioration continue).
• Capacité à piloter des process et à identifier des axes d’amélioration.
• Rigueur, esprit d’analyse et sens de l’organisation.
• Aisance relationnelle pour collaborer avec les équipes et les accompagner au quotidien.

• Environnement de travail dynamique et stimulant
• Opportunités de développement professionnel
• Avantages

• Premier entretien : avec notre consultant spécialisé
• Deuxième entretien : avec le DRH de notre client
• Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez pour échanger sur vos perspectives. Pour toute information complémentaire, contactez notre bureau le plus proche. Nos consultants répondront à vos questions. Et pour consulter l’ensemble des opportunités, rendez-vous sur notre site adsearch.fr.

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