10 Emplois pour Chargé de communication - Paris

Mission principale

Imaginer la ville du futur, construire et gérer des lieux de vie agréables, mixant logements, bureaux, cliniques, commerces, crèches, espaces verts pour une ville où il fait bon vivre : c'est toujours la vocation d'Icade.

Acteur immobilier confronté aux défis climatiques, écologiques et sociétaux d'aujourd'hui, la mission d'Icade est de penser la ville de demain et de ré-enchanter les lieux du futur.

Plaçant la RSE et l'innovation au cœur de sa stratégie, Icade est au plus près des acteurs et des utilisateurs qui font la ville : collectivités et habitants, entreprises et salariés, institutions et associations.

Le/la Chargé(e) de Communication Financière Junior accompagne la stratégie de communication financière de l'entreprise auprès des parties prenantes internes et externes (investisseurs, analystes financiers, actionnaires, etc.).

Le poste est positionné au sein de l'équipe Financements et Relations Investisseurs (10 personnes).

Principales activités

Missions

• Participer à la rédaction des documents financiers (communiqués de presse, rapports annuels, documents de référence, présentations investisseurs…).
• Contribuer à la préparation des publications de résultats trimestriels, semestriels et annuels.
• Aider à organiser les événements financiers : roadshows, assemblées générales, conférences avec analystes.
• Suivre le consensus et analyser les modèles de valorisation des analystes
• Contribuer à la veille économique et sectorielle (presse, concurrence, marché).
• Participer à la mise à jour des supports corporate (site internet, présentations institutionnelles).
• Collaborer avec les équipes Métiers, Juridique, Communication, RSE, etc.

Profil

Formation

• Bac +4/5 (École de commerce, IEP, Master en communication, finance, relations investisseurs, ou équivalent).

Expérience

• Une première expérience (stage ou alternance) en communication financière, relations investisseurs ou audit/finance est un plus.

Compétences Techniques

• Bonne compréhension des mécanismes financiers et comptables.
• Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.
• Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) et de communication.
• Anglais professionnel indispensable (oral et écrit).

Qualités Personnelles

• Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité.
• Curiosité, esprit d'analyse.
• Aisance relationnelle et esprit d'équipe.
• Capacité à travailler dans des délais courts et sur plusieurs projets en parallèle.

Nos collaborateurs sont engagés pour l'immobilier de demain. Rejoindre Icade, c'est faire le choix d'une entreprise innovante, humaine, ambitieuse, audacieuse et responsable.

Si vous avez déjà porté des lunettes, nous nous sommes déjà rencontrés.
Nous sommes un leader mondial dans la conception, la fabrication et la distribution de verres ophtalmiques, de montures et de lunettes de soleil. Nous offrons à nos partenaires de l'industrie dans plus de 150 pays l'accès à une plateforme mondiale de produits de soins de la vue de haute qualité (tels que la marque Essilor, avec Varilux, Crizal, Eyezen, Stellest et Transitions), des marques emblématiques que les consommateurs adorent (telles que Ray-Ban, Oakley, Persol, Oliver Peoples, Vogue Eyewear et Costa), ainsi qu'un réseau qui offre aux consommateurs des soins de la vue de haute qualité et des expériences d'achat de premier ordre (tels que Sunglass Hut, LensCrafters, Salmoiraghi & Viganò et le réseau GrandVision), et des plateformes de e-commerce de premier plan.

Rejoignez notre communauté mondiale de plus de employés dévoués à travers le monde pour conduire la transformation de l'industrie des lunettes et des soins de la vue. Découvrez-en plus en nous suivant sur LinkedIn

Votre #FutureInSight avec EssilorLuxottica
Êtes-vous prêt à explorer de nouveaux horizons, à favoriser l'inclusivité et la collaboration, l'agilité, à éveiller la passion et à avoir un impact positif sur le monde ?

Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible

Localisation
Paris 8ème
Date de démarrage 5 janvier
Durée 6 mois
Télétravail Non
Déplacements Non
Votre poste
Intégré(e) au sein de l'équipe Communication, vous aurez pour principales missions d'accompagner et d'appuyer le quotidien de la PR & Communication Manager sur le portefeuille de l'ensemble des marques de Luxottica France (plus de 20 marques) Prada, Miu Miu, Ray-Ban, Persol, Dolce&Gabbana, Oliver Peoples, Versace, Burberry, Jimmy Choo, Vogue Eyewear, Ralph Lauren, Oakley…

Vos missions

• Stratégie de communication déploiement des plans de communication locaux en collaboration avec les équipes marketing et les équipes Corporate à Milan, gestion des outils de communication (dossiers de presse, gifting seeding…)
• Célébrités participation à l'établissement de la stratégie VIP/Célébrités/Influenceurs en France, organisation des rdv VIP/Célébrités au showroom
• Evènementiels organisation des événements (présentations presse, projets spéciaux, lancement produits, voyages presse, soirées, partenariats.)
• Presse/PR/E-PR coordination des bureaux de presse, gestion des demandes de shopping (presse, stylistes, influenceurs, célébrités…)
• Reporting Veille média, social media, tendances, nouveaux talents, suivi et analyse des retombées

Votre Profil

• Ecole de communication ou de commerce ou master universitaire équivalent
• Première expérience de stage en communication et relations publiques Anglais courant indispensable
• Dynamisme et polyvalence, capacité d'organisation, sens du détail, goût pour le travail en équipe
• Excellente maîtrise du pack Office
• Sensibilité à l'univers du Luxe et de la Mode, du Cinéma et de la Musique
• Connaissance des médias, des réseaux sociaux et de l'influence
• Français langue maternelle
• Anglais courant indispensable

Ce que vous y gagnez
Rejoindre EssilorLuxottica, c'est plonger au cœur d'un environnement international dynamique et stimulant. Vous aurez l'opportunité de collaborer avec des équipes diversifiées provenant de nombreux pays, enrichissant ainsi votre perspective culturelle et professionnelle.

L'innovation est au cœur de notre ADN. Vous serez impliqué dans des projets novateurs qui façonnent l'avenir de l'optique et de la lunetterie. Vous aurez l'occasion de contribuer activement à

des initiatives qui ont un impact réel sur le marché et sur la vie des consommateurs.

Processus de recrutement
Si vous êtes sélectionné, nos recruteurs vous contacteront pour vous guider à travers les étapes spécifiques de votre candidature.

Le Siège assure l'animation de la politique associative, coordonne les grandes orientations et veille à la cohérence des actions menées sur les territoires. Il regroupe plusieurs directions supports (RH, finances, juridique, DSI, communication, partenariats/mécénat etc) qui interviennent en appui des équipes de terrain.

Aurore est une association qui innove et développe des savoir-faire importants dans l'hébergement, le soin et l'insertion.

Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.

Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.

Son action se déploie dans 16 départements, 8 régions et 17 arrondissements parisiens.

Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.

Ce recrutement s'inscrit dans une nouvelle stratégie de communication interne et institutionnelle visant à renforcer la cohésion d'une association en croissance et aux expertises diversifiées. Il répond à un besoin de structuration, de valorisation des actions menées sur le terrain et de diffusion de la culture associative.

Il accompagne également le développement d'une démarche de plaidoyer, destinée à faire entendre la voix d'Aurore dans le débat public.

Présentation des missions :

Sous la responsabilité de la directrice de la communication et des partenariats, le/la chargé(e) de communication et événementiel aura pour mission de déployer la nouvelle stratégie de communication interne et d'animer le site web et les réseaux sociaux d'Aurore.

Au sein d'une équipe de 4 personnes, le/la charg(é) de communication aura pour mission :

Editorial / réseaux sociaux
· Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie éditoriale de l'association, en cohérence avec la planification de communication et les différentes prises de parole associatives.

· Animer le comité éditorial et collaborer avec les équipes internes chargées de recueillir les actualités des différentes directions.

· Concevoir et diffuser la newsletter mensuelle.

· Faire vivre le nouveau hub associatif (site interne) et animer le réseau des référents identifiés dans chacune des directions.

· Participer à l'élaboration et au déploiement de la stratégie réseaux sociaux d'Aurore.

· Créer des contenus adaptés à chaque plateforme (visuels et vidéos) avec l'appui de la graphiste de l'équipe.

· Réaliser une veille régulière social media.

Evènementiel
· Piloter l'organisation de la convention annuelle de l'association en lien avec l'ensemble des prestataires.

· Concevoir et déployer le plan de communication de la convention.

· Collaborer à l'organisation de séminaires et forums internes.

Expérience :

De formation supérieure (Bac +5) et bénéficiant d'un minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Une expérience en communication institutionnelle (idéalement dans le secteur associatif, public ou dans l'économie sociale et solidaire) serait un plus.

Une expérience en organisation d'événements internes serait également valorisée.

Compétences :
· Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.

· Maîtrise des outils de communication digitale (réseaux sociaux, emailing).

· Bonne connaissance des outils de PAO (Canva, Adobe suite principalement).

· Autonomie, créativité, rigueur et sens de l'organisation.

· Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets en parallèle.

· La connaissance de la technologie SharePoint serait un plus.

Desired Skills and Experience
Expérience :

De formation supérieure (Bac +5) et bénéficiant d'un minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Une expérience en communication institutionnelle (idéalement dans le secteur associatif, public ou dans l'économie sociale et solidaire) serait un plus.

Une expérience en organisation d'événements internes serait également valorisée.

Compétences :

* Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.

* Maîtrise des outils de communication digitale (réseaux sociaux, emailing).

* Bonne connaissance des outils de PAO (Canva, Adobe suite principalement).

* Autonomie, créativité, rigueur et sens de l'organisation.

* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets en parallèle.

* La connaissance de la technologie SharePoint serait un plus.

CHARGE(E) COMMUNICATION ET EVENEMENTIEL H/F

Contrat à durée indéterminée

Temps complet

35

Le Siège, situé à Paris, assure l'animation de la politique associative, coordonne les grandes orientations transversales et veille à la cohérence des actions menées sur les territoires. Il regroupe plusieurs directions supports (ressources humaines, finances, qualité, juridique, systèmes d'information, communication, partenariats/mécénat) qui interviennent en appui des équipes de terrain.

Aurore est une association qui innove et développe des savoir-faire importants dans des champs considérables des politiques publiques : hébergement/logement, soins, insertion.

Ce recrutement s'inscrit dans une nouvelle stratégie de communication interne et institutionnelle visant à renforcer la cohésion d'une association en croissance et aux expertises diversifiées. Il répond à un besoin de structuration, de valorisation des actions menées sur le terrain et de diffusion de la culture associative.

Il accompagne également le développement d'une démarche de plaidoyer, destinée à faire entendre la voix d'Aurore dans le débat public.

Présentation des missions :

Sous la responsabilité de la directrice de la communication et des partenariats, le/la chargé(e) de communication et événementiel aura pour mission de déployer la nouvelle stratégie de communication interne et d'animer le site web et les réseaux sociaux d'Aurore.

Au sein d'une équipe de 4 personnes, le/la charg(é) de communication aura pour mission :

Editorial / réseaux sociaux

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie éditoriale de l'association, en cohérence avec la planification de communication et les différentes prises de parole associatives.

• Animer le comité éditorial et collaborer avec les équipes internes chargées de recueillir les actualités des différentes directions.

• Concevoir et diffuser la newsletter mensuelle.

• Faire vivre le nouveau hub associatif (site interne) et animer le réseau des référents identifiés dans chacune des directions.

• Participer à l'élaboration et au déploiement de la stratégie réseaux sociaux d'Aurore.

• Créer des contenus adaptés à chaque plateforme (visuels et vidéos) avec l'appui de la graphiste de l'équipe.

• Réaliser une veille régulière social media.

Evènementiel

• Piloter l'organisation de la convention annuelle de l'association en lien avec l'ensemble des prestataires.

• Concevoir et déployer le plan de communication de la convention.

• Collaborer à l'organisation de séminaires et forums internes.

01/11/2025

Profil recherché

Expérience :

De formation supérieure (Bac +5) et bénéficiant d'un minimum de 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Une expérience en communication institutionnelle (idéalement dans le secteur associatif, public ou dans l'économie sociale et solidaire) serait un plus.

Une expérience en organisation d'événements internes serait également valorisée.

Compétences :

• Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.

• Maîtrise des outils de communication digitale (réseaux sociaux, emailing).

• Bonne connaissance des outils de PAO (Canva, Adobe suite principalement).

• Autonomie, créativité, rigueur et sens de l'organisation.

• Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets en parallèle.

• La connaissance de la technologie SharePoint serait un plus.

2-5 ans

Pourquoi nous rejoindre ?

• Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.

• 25 jours de congés payés + 3 jours de congés payés supplémentaires

• Une semaine de congés calendaires par an (en plus des congés payés) à compter de 3 mois de présence au sein de l'Association.

• Récupération des jours fériés tombant un jour non travaillé.

• Tickets restaurants

• Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 60%

• Œuvres sociales du CSE avantageuses

• Une politique de formation des collaborateurs ambitieuse

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

31 rue Falguière, 75015 Paris

Proche Gare Montparnasse

Informations générales

Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.

Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.

Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.

CCN 51

Le GrandPalaisRmn est un opérateur culturel dont la mission est de favoriser l'accès à la culture sur l'ensemble du territoire national, et au-delà. Il regroupe des expertises d'excellence dans le domaine artistique et culturel : production d'expositions, accueil des publics, médiation, cours d'histoire de l'art, édition, gestion de boutiques de musées et édition de produits culturels, Ateliers d'art, agence photographique, acquisitions d'oeuvres d'art pour les collections nationales, ingénierie culturelle, innovation numérique… Celles-ci lui permettent de jouer un rôle singulier dans le monde culturel, avec une ambition : favoriser la rencontre du plus grand nombre avec l'art, l'art de toutes les cultures, de toutes les époques et sous toutes ses formes.

GrandPalaisRmn recherche pour la Direction des publics et de la communication une/un :

Sous la responsabilité de la cheffe du service des relations publiques, vous aurez pour missions de :

1) Participer à l'administration de la base de données des contacts RP.

• Traitement de données dans la BDD : création de nouvelles fiches contact, modification des fiches, veille et proposition de nouvelles cibles, qualification des contacts par centre d'intérêt (tags).
• Exports des listes de la BDD.
• Création des invitations simples à partir d'une matrice pour des événements et des listes pertinentes.
• Analyser les réponses reçues via l'invitation dématérialisée.

2) Préparer et organiser les événements de relations publiques du GrandPalaisRmn :

• Les vernissages des événements au Grand Palais
• Les vernissages des expositions du GrandPalaisRmn et des musées en région (musée du Luxembourg, château du Bois-Préau, Palais des Beaux-arts de Lille, château de Fontainebleau, musée de Cluny … ).

· Participer à l'organisation des événements (traiteur, sonorisation, hôtes d'accueil, laissez-passer, déroulé … )

• Etablir les listes institutionnelles (répartition des invités en fonction des différents créneaux horaires, supprimer les doublons etc.)
• Aider à la préparation des documents qui serviront à accueillir les invités (protocoles, déroulés…)
• Présence aux événements pour accueillir les invités, être aux côtés des hôtesses et parer aux imprévus pendant les événements.
• Participer à l'organisation de visites des expositions après ouverture.

1) Assistanat

• Préparation des cadeaux à l'attention des contacts variés de la part de la Présidence / Direction générale déléguée / Responsable RP.
• Envoi de courriers, laissez-passer, catalogues.
• Classement de documents à garder des dernières expositions, enregistrement des documents et organisation des dossiers en partage.
• Gestion des calendriers Outlook et du calendrier des événements sous forme de fichier Excel.
• Echanges par courrier et/ou téléphone avec des interlocuteurs internes et externes en fonction des besoins du service.

Actuellement à la recherche d'un stage à temps plein de 2 mois sur le dernier semestre 2025 premier semestre 2026, vous préparez une formation de niveau Bac +3/4/5 en Ecole spécialisée ou Université dans le domaine de la communication, de l'événementiel, des relations publiques…

Vous avez un fort attrait pour l'organisation d'événements et faites preuve d'un très bon relationnel. Rigueur, réactivité et adaptation sont les maîtres mots dans votre relation au travail. Vous maîtrisez les outils bureautiques Word et Excel.

Poste basé à Paris 12ème avec présence sur d'autres lieux GrandPalaisRmn possible.

Dates flexibles.

À propos de nous
Le GrandPalaisRmn est un opérateur culturel dont la mission est de favoriser l'accès à la culture sur l'ensemble du territoire national, et au-delà. Il regroupe des expertises d'excellence dans le domaine artistique et culturel : production d'expositions, accueil des publics, médiation, cours d'histoire de l'art, édition, gestion de boutiques de musées et édition de produits culturels, Ateliers d'art, agence photographique, acquisitions d'oeuvres d'art pour les collections nationales, ingénierie culturelle, innovation numérique… Celles-ci lui permettent de jouer un rôle singulier dans le monde culturel, avec une ambition : favoriser la rencontre du plus grand nombre avec l'art, l'art de toutes les cultures, de toutes les époques et sous toutes ses formes.

Mission
GrandPalaisRmn recherche pour la Direction des publics et de la communication une/un :

ASSISTANT(E) DE RELATIONS PUBLIQUES (STAGE) – 2 mois

Sous la responsabilité de la cheffe du service des relations publiques, vous aurez pour missions de :

• Participer à l'administration de la base de données des contacts RP.
• Traitement de données dans la BDD : création de nouvelles fiches contact, modification des fiches, veille et proposition de nouvelles cibles, qualification des contacts par centre d'intérêt (tags).
• Exports des listes de la BDD.
• Création des invitations simples à partir d'une matrice pour des événements et des listes pertinentes.
• Analyser les réponses reçues via l'invitation dématérialisée.
• Préparer et organiser les événements de relations publiques du GrandPalaisRmn :
• Les vernissages des événements au Grand Palais
• Les vernissages des expositions du GrandPalaisRmn et des musées en région (musée du Luxembourg, château du Bois-Préau, Palais des Beaux-arts de Lille, château de Fontainebleau, musée de Cluny … ).
• Participer à l'organisation des événements (traiteur, sonorisation, hôtes d'accueil, laissez-passer, déroulé … )
• Etablir les listes institutionnelles (répartition des invités en fonction des différents créneaux horaires, supprimer les doublons etc.)
• Aider à la préparation des documents qui serviront à accueillir les invités (protocoles, déroulés…)
• Présence aux événements pour accueillir les invités, être aux côtés des hôtesses et parer aux imprévus pendant les événements.
• Participer à l'organisation de visites des expositions après ouverture.
• Assistanat
• Préparation des cadeaux à l'attention des contacts variés de la part de la Présidence / Direction générale déléguée / Responsable RP.
• Envoi de courriers, laissez-passer, catalogues.
• Classement de documents à garder des dernières expositions, enregistrement des documents et organisation des dossiers en partage.
• Gestion des calendriers Outlook et du calendrier des événements sous forme de fichier Excel.
• Echanges par courrier et/ou téléphone avec des interlocuteurs internes et externes en fonction des besoins du service.

Profil
Actuellement à la recherche d'un stage à temps plein de 2 mois sur le dernier semestre 2025 premier semestre 2026, vous préparez une formation de niveau Bac +3/4/5 en Ecole spécialisée ou Université dans le domaine de la communication, de l'événementiel, des relations publiques…

Vous avez un fort attrait pour l'organisation d'événements et faites preuve d'un très bon relationnel. Rigueur, réactivité et adaptation sont les maîtres mots dans votre relation au travail. Vous maîtrisez les outils bureautiques Word et Excel.

Poste basé à Paris 12ème avec présence sur d'autres lieux GrandPalaisRmn possible.

Dates flexibles.

Référence de l'offre : p91q70bpn9

24 septembre 2025

Stage

2 mois

Localisation

Coordinates of this location not found

75012 Paris, Île-de-France

A propos

Le GrandPalaisRmn est un opérateur culturel dont la mission est de favoriser l'accès à la culture sur l'ensemble du territoire national, et au-delà. Il regroupe des expertises d'excellence dans le domaine artistique et culturel : production d'expositions, accueil des publics, médiation, cours d'histoire de l'art, édition, gestion de boutiques de musées et édition de produits culturels, Ateliers d'art, agence photographique, acquisitions d'oeuvres d'art pour les collections nationales, ingénierie culturelle, innovation numérique… Celles-ci lui permettent de jouer un rôle singulier dans le monde culturel, avec une ambition : favoriser la rencontre du plus grand nombre avec l'art, l'art de toutes les cultures, de toutes les époques et sous toutes ses formes.

Votre mission

GrandPalaisRmn recherche pour la Direction des publics et de la communication une/un :

ASSISTANT(E) DE RELATIONS PUBLIQUES (STAGE) – 2 mois

Sous la responsabilité de la cheffe du service des relations publiques, vous aurez pour missions de :

1) Participer à l'administration de la base de données des contacts RP.

• Traitement de données dans la BDD : création de nouvelles fiches contact, modification des fiches, veille et proposition de nouvelles cibles, qualification des contacts par centre d'intérêt (tags).
• Exports des listes de la BDD.
• Création des invitations simples à partir d'une matrice pour des événements et des listes pertinentes.
• Analyser les réponses reçues via l'invitation dématérialisée.

2) Préparer et organiser les événements de relations publiques du GrandPalaisRmn :

• Les vernissages des événements au Grand Palais
• Les vernissages des expositions du GrandPalaisRmn et des musées en région (musée du Luxembourg, château du Bois-Préau, Palais des Beaux-arts de Lille, château de Fontainebleau, musée de Cluny … ).
• Participer à l'organisation des événements (traiteur, sonorisation, hôtes d'accueil, laissez-passer, déroulé … )
• Etablir les listes institutionnelles (répartition des invités en fonction des différents créneaux horaires, supprimer les doublons etc.)
• Aider à la préparation des documents qui serviront à accueillir les invités (protocoles, déroulés…)
• Présence aux événements pour accueillir les invités, être aux côtés des hôtesses et parer aux imprévus pendant les événements.
• Participer à l'organisation de visites des expositions après ouverture.

1) Assistanat

• Préparation des cadeaux à l'attention des contacts variés de la part de la Présidence / Direction générale déléguée / Responsable RP.
• Envoi de courriers, laissez-passer, catalogues.
• Classement de documents à garder des dernières expositions, enregistrement des documents et organisation des dossiers en partage.
• Gestion des calendriers Outlook et du calendrier des événements sous forme de fichier Excel.
• Echanges par courrier et/ou téléphone avec des interlocuteurs internes et externes en fonction des besoins du service.

Le profil idéal

Actuellement à la recherche d'un stage à temps plein de 2 mois sur le dernier semestre 2025 premier semestre 2026, vous préparez une formation de niveau Bac +3/4/5 en Ecole spécialisée ou Université dans le domaine de la communication, de l'événementiel, des relations publiques…

Vous avez un fort attrait pour l'organisation d'événements et faites preuve d'un très bon relationnel. Rigueur, réactivité et adaptation sont les maîtres mots dans votre relation au travail. Vous maîtrisez les outils bureautiques Word et Excel.

Poste basé à Paris 12ème avec présence sur d'autres lieux GrandPalaisRmn possible.

Dates flexibles.

ISART DIGITAL RECRUTE

Créée en 2001, ISART Digital est une école privée d'enseignement supérieur formant aux métiers du jeu vidéo et du film d'animation 3D-VFX. L'école est présente en France (Paris et Nice), au Canada (Montréal) et au Japon (Tokyo). Elle accompagne plus de 1 200 étudiants chaque année dans l'apprentissage de leurs futurs métiers.

Intégrer l'école, c'est adhérer à ses valeurs fondatrices : Ouverture d'esprit, Créativité et dynamisme, Échanges et partage, Respect. Responsable et engagée, l'école promeut la diversité, l'inclusion, l'égalité des chances et la mixité.

Ce CDD de 12 mois (Novembre 2025 à Octobre 2026) est proposé dans le cadre d'un remplacement de congé maternité à venir.

Vous serez formé(e) par la responsable communication sur l'ensemble des missions durant avant d'être en autonomie sur vos dossiers.

Le service communication est composé de 6 personnes en CDI.

Direction communication : 2 personnes

Communication digitale : 2 personnes

Evenementiel : 1 personne

Graphiste : 1 personne

Missions et Organisation du Service

Missions du Service Communication :

Favoriser la promotion de l'école et de son image en externe (grand public et public spécialisé, salons, média…) et en interne (étudiants, salariés).

Faire connaître les formations auprès des futurs étudiants.

Assurer une communication authentique et responsable.

Organisation du Service Communication :

Le (La) Chargé.e de Communication dépend de la Direction Communication.

Missions

Chargé(e) des événements confiés

• Organisation des événements de l'école (logistique et encadrement : plusieurs portes ouvertes en soirées et une en journée le week-end, team building, isart event, remise de diplômes, fête de fin d'études, etc)
• Gestion des relations avec les prestataires (photographe, vidéaste, imprimeur etc…)

Chargé(e) des salons

• Organisation logistique
• Gestion de la team salon

Visibilité des Projets de Fin d'études

• Vérification des package cahier des charges et bonne intégration dans databank
• Envoi des projets de fin d'études aux festivals et concours

Chargé(e) de la visibilité des Projets de fin d'études et des concours et festivals

• Lien avec les étudiants et les diplômés
• Veille, actualisation, respect des deadlines
• Relations et suivi avec les prestataires
• Elaboration du cahier des charges
• Coordination avec la pédagogie et les relations entreprises
• Présentation devant les élèves

Chargé(e) de production de contenus

• Rédaction de communiqués de presse
• Définition, actualisation et coordination contenu pour Livret accueil, Livret salarié,

Compétences et Qualifications requises

Savoir

• Gérer un projet de A à Z
• Connaissance des prescripteurs
• Appétence pour le milieu éducatif, les secteurs du jeu vidéo et de l'animation 3D.VFX

Savoir-faire technique et méthodologique :

• Capacités rédactionnelles et de présentation de documents
• Rigueur, sens de l'organisation et gestion des priorités

Savoir-faire comportemental :

• Capacités organisationnelles
• Capacité à proposer des évolutions / solutions
• Capacité à communiquer dans le service, avec les autres services et l'extérieur (étudiants, entreprises)

Qualifications

• Bac+5 minimum et expérience significative réussie en entreprise au poste dechargé.e de communication

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Statut : Cadre

Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 2 400,00€ à 2 700,00€ par mois

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

• 75011 Paris: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

A Propos De Nous
Le saviez-vous ?

Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.

Bienvenue chez nous

La Direction Opérations Stocks & Flux Un(e)
Stagiaire - Charge de projets harmonisation process communication et reporting (F/H)

Vos Missions

• Communiquer vers les magasins et le réseau
• Cartographier et standardiser la communication vers les magasins et le

réseau intégré et franchisé

• Cartographier et documenter les process de la direction afin de les

harmoniser

• Exploiter des données et produire des reportings

Votre Profil
De formation Bac +4/5, vous justifiez d'une première expérience significative dans la

gestion de projets.

• Solides capacités d'analyse, de modélisation et de formalisation
• Maîtrise des outils bureautiques : Google Suite, Pack Office, notamment

Excel (TCD, formules avancées, macros appréciées)

• Excellentes qualités rédactionnelles et de synthèse
• Bon relationnel et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires

(marchandise, supply chain, etc.)

• Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe
• Capacité à se déplacer en région pour échange avec les équipes

Informations Complémentaires

• Contrat : Stage
• Date de début : dès que possible
• Durée du contrat : 6 mois
• Poste basé à Massy (91)
• Vous aurez accès aux infrastructures du campus (salle de sport, conciergerie, drive, parking et large choix de restauration)
• Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib.

Envie de rejoindre l'aventure ?

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.