63 Emplois pour Assurance santé - Paris

Structure de référence dans le secteur de la protection sociale, cette organisation fédère de nombreux acteurs mutualistes œuvrant pour l’accès à des solutions de santé et de prévoyance adaptées à tous.

Son rôle est d’accompagner et de représenter ses adhérents, tout en développant des services communs visant à moderniser et à simplifier la gestion des complémentaires santé. Engagée dans l’innovation et la transformation numérique du secteur, elle participe activement aux grands chantiers de simplification administrative, notamment à travers l’usage de la Déclaration Sociale Nominative et d’autres dispositifs réglementaires.

L’organisation représente un collectif de près de 400 collaborateurs engagés sur tout le territoire. Parmi ses projets récents figure la refonte de son site internet, pensée pour valoriser ses initiatives en matière d’innovation et renforcer sa visibilité sur les enjeux de transformation numérique du secteur.

Dans l’optique de continuer à se développer, notre client recherche un nouveau Responsable Applications pour accompagner les métiers dans l’évolution de leurs applications.

Juriste conseil Protection Sociale (F/H)

Votre rôle et vos missions

Le Juriste conseil F/H devra allier des compétences judiciaires et de conseil. Le poste s'intègre dans une équipe de 9 juristes dédiés à l'activité de l'assurance de la protection sociale complémentaire et la santé.

Au titre du volet judiciaire, il s'agit d'une part de piloter une série de dossiers contentieux en cohérence avec les positions doctrinales d'Axa France. Le pilotage nécessite de faire valoir les intérêts de la société devant les tribunaux en s'attachant à entretenir des relations professionnelles de confiance avec les avocats saisis. Il devra également être le référent du volet judiciaire de l'activité et apporter au reste de l'équipe l'éclairage de ses analyses sur les évolutions des tribunaux.

Au titre du volet conseil juridique, le juriste F/H devra renforcer l'équipe en charge du conseil retraite et épargne. Il/elle devra répondre aux questions posées par les Directions en charge de l'activité des assurances collectives, participer à la veille juridique, communiquer et vulgariser la culture juridique.

Compétences techniques et relationnelles recherchées

• Master 2 de préférence en droit de la Protection Sociale Complémentaire ;
• Expérience de 4 ans dans le domaine auprès d'un acteur représentatif du secteur de la PSC ;
• Avoir la rigueur de l'analyse juridique et d'excellentes capacités rédactionnelles ;
• Être clair et avoir une force de conviction permettant de transmettre des avis juridiques motivés et de les faire comprendre dans un environnement de clients internes qui ne sont pas des juristes ;
• Avoir la volonté d'entreprendre et de créer des solutions juridiques solides à la hauteur de la position de l'entreprise (premier acteur du marché en matière de protection sociale complémentaire).

Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.

Nous choisir, c’est bénéficier par exemple

• D’un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses ;
• D’un cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique ;
• D’une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
• De la possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
• Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d’épreuve personnelle… On s’arrête là, la liste est longue !

Notre raison d’être chez AXA ? Chaque jour, nous agissons ensemble pour le progrès humain en protégeant ce qui compte dans + de 50 pays. Accompagner près de 95 millions de clients à chaque étape de leur vie, une mission qui donne le sourire et envie de se lever le matin à nos employés et agents (+ de 145 000 dans le monde !)

Chez AXA, nous sommes riches de nos singularités et accueillons tous les profils dans leur diversité. Au-delà de mener une politique inclusive engagée, nous agissons au quotidien en tant qu’employeur citoyen et responsable pour des causes sociétales & environnementales.

Ces ambitions vous parlent ? Alors rejoignez un des leaders de l’assurance et venez changer le monde avec nous !

Présente sur l'ensemble du territoire, AXA France se distingue comme la filiale la plus importante du Groupe en termes de chiffre d'affaires et d'effectifs. Leader sur les marchés de l'assurance, de la santé et de la prévoyance, l'entreprise offre à ses équipes un cadre de travail moderne et agréable en 'smartworking'.

Vous hésitez encore ? Sachez que nous avons conçu un dispositif d'intégration baptisé ' ' pour accompagner vos premiers pas parmi nous avec attention. En lien avec nos engagements, nous célébrons chaque arrivée en agissant en faveur de la reforestation mondiale depuis 2020, nous plantons un arbre pour chaque recrutement. Alors, prêt à postuler ?

Brétigny-sur-Orge, Île-de-France, France 2 weeks ago

Nanterre, Île-de-France, France 23 hours ago

Rueil-Malmaison, Île-de-France, France 1 week ago

Levallois-Perret, Île-de-France, France 6 days ago

KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous.

KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous.

En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés.

Pourquoi KLESIA ?

Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens,

Vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant,

Vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants,

… alors rejoignez nos équipes !

Au sein de la Direction de l’offre et de la stratégie, vous intégrez une équipe de 6 personnes.

• Conseil et assistance juridiques aux clients internes et externes, principalement dans les domaines suivants : prévoyance, santé, intermédiation en assurance, retraite complémentaire.
• Fixation des normes juridiques du Groupe dans vos domaines d'intervention (analyse de la veille, identification des impacts, rédaction et diffusion d'études)
• Evaluation et proposition de solutions pour gérer les risques juridiques et réglementaires sur vos domaines d'intervention
• Animation de formations et webinaires juridiques
• Intervention dans l'analyse, la rédaction et/ou la validation :
• Des conventions conclues dans les domaines suivants : partenariat, courtage, délégation de gestion…
• Des nouveaux produits
• Intervention dans la vie institutionnelle du Groupe :
• Mise en œuvre et suivi de la vie juridique des entités du Groupe (création, fusion, transformation ou dissolution)
• Modification des Statuts
• Intervention dans les procédures de réclamations, de médiations et de fraude et gestion, en lien avec des avocats, des contentieux sur les domaines d'intervention.

Votre profil

• Titulaire d’un Master II en droit de la protection sociale
• Avec une expérience significative de 5 ans minimum dans un poste similaire (au sein d'un organisme assureur ou auprès d’un courtier)
• Vous êtes doté :
• D’une bonne vision des enjeux de la protection sociale et de ses problématiques législatives et réglementaires.
• De bonnes capacités d'analyse et de rédaction.
• Vous êtes rigoureux et organisé.
• Vous aimez travailler en équipe
• Votre aisance relationnelle vous permet de nouer une collaboration efficace avec l'ensemble de vos interlocuteurs tant internes qu'externes.

Rejoindre KLESIA, c’est bénéficier d’avantages :

• Titre restaurant d’une valeur de 11,97€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%)
• Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%
• Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance
• Possibilité de télétravail (1 à 3 jours / semaine dès 3 mois d’ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres
• Plan d’Epargne Retraite (à partir de 2 mois d’ancienneté)
• Prestations CSE à compter de 2 mois d’ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore…

Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap.

Et devenez notre nouveau Consultant en Protection Sociale F/H

Rémunération fixe selon expérience, variable sur objectifs

Véhicule de fonction

Nous souhaitons vous confier pour mission de développer le chiffre d’affaires , la notoriété et la visibilité de Servyr et de porter notre ADN familial , indépendant auprès de nos prospects et clients.

- Tickets restaurants
- Chèques cadeaux

Nous aimerions vous responsabiliser sur les missions suivantes :

Suivre et animer un portefeuille client existant PME / ETI

Développer le portefeuille clients grâce à vos connaissances du tissu économique local et des réseaux partenaires associés

Entretenir le réseau d’apporteurs d’affaires et l’enrichir par de nouveaux canaux de développement

Aller à la rencontre des prospects et clients et établir un lien de confiance

Connaître et travailler l’offre produits Servyr et réaliser des études pour répondre aux sollicitations des prospects

Assurer un véritable rôle de conseil auprès de nos clients

C’est intégrer une équipe accueillante

C’est participer à la croissance d’un Groupe rémois en pleine expansion

C’est vous donner l’opportunité de construire votre carrière chez nous !

L’expérience

Avec plusieurs années d’expérience dans un rôle similaire, vous apporterez votre expertise à nos équipes !

Une parfaite maîtrise de la Protection Sociale ? C'est un réel plus pour votre adaptation au marché !

Le sens commercial

Votre sens du développement commercial contribuera à la réussite d'une entreprise centenaire !

Primes d’intéressement et participation

CSE : réductions tarifaires, évènements d’entreprise.

Entreprise engagée RSE et handi-accueillante

Puteaux, FR

August 21, 2023

Acteur majeur du courtage en assurance et du conseil en gestion des risques, WTW (ex-Gras Savoye) bénéficie en France d’un large réseau régional. L’entreprise est reconnue depuis plus de 100 ans comme un partenaire de confiance au plus proche de ses clients PME, ETI ou Grandes Entreprises privées et publiques sur tout le territoire français grâce à ses 2500 collaborateurs répartis dans 34 sites en France métropolitaine et en Outre-Mer mais également à l’international. WTW s’appuie sur la vision globale et l’expertise locale de ses 45 000 collaborateurs présents dans 140 pays et marchés.

Au sein de la Direction Juridique, vous intégrez le pôle dédié aux Assurances de Personnes, principalement au profit des membres de la filière commerciale Assurances de Personnes.

Celle-ci est composée d’une centaine de chargés de clientèle, traitant d’assurances collectives, frais de santé, prévoyance, retraite et épargne salariale, pour lesquels vous agirez en tant que conseil au profit des entreprises clientes de tailles intermédiaires ou grands comptes.

Le rôle :
Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes :
Expertise en conseil dans l’environnement de la Protection Sociale complémentaire, (santé/prévoyance/retraite) auprès des collaborateurs de la filière,
Contribution à la mise en place des règles juridiques au sein des entités,
Production d’analyses et de synthèses sur des thèmes liés à la protection sociale complémentaire,
Production de modèles et d’outils à destination des équipes et des clients,
Développement d’une compétence juridique interne en Assurances de Personnes,
Participation active dans la relation clients au travers de rendez-vous ou d’interventions,
Conduite d’actions de formation interne au profit des collaborateurs de la filière,
Veille juridique permanente,
Négociations des conventions à destination des partenaires et des clients

Les exigences

De formation BAC+5, en Droit de la Protection sociale ou équivalent, vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans en assurances collectives, en conseil juridique d’entreprise ou en cabinet ;
Vous faites preuve d’esprit de synthèse et avez de très bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles ;
Vous êtes force de proposition et faites preuve de conviction ;
Vous avez un niveau d’anglais professionnel ;

Chez WTW France, le télétravail est possible jusqu’à 3 jours par semaine. Parlez-en avec votre recruteur !

Poste basé à notre siège de Puteaux (à La Défense à partir de Février 2024).

WTW, employeur garantissant l’égalité des chances

Juriste protection sociale CDI – H/F

Puteaux, FR

August 21, 2023

Acteur majeur du courtage en assurance et du conseil en gestion des risques, WTW (ex-Gras Savoye) bénéficie en France d’un large réseau régional. L’entreprise est reconnue depuis plus de 100 ans comme un partenaire de confiance au plus proche de ses clients PME, ETI ou Grandes Entreprises privées et publiques sur tout le territoire français grâce à ses 2500 collaborateurs répartis dans 34 sites en France métropolitaine et en Outre-Mer mais également à l’international. WTW s’appuie sur la vision globale et l’expertise locale de ses 45 000 collaborateurs présents dans 140 pays et marchés.

Au sein de la Direction Juridique, vous intégrez le pôle dédié aux Assurances de Personnes, principalement au profit des membres de la filière commerciale Assurances de Personnes.

Celle-ci est composée d’une centaine de chargés de clientèle, traitant d’assurances collectives, frais de santé, prévoyance, retraite et épargne salariale, pour lesquels vous agirez en tant que conseil au profit des entreprises clientes de tailles intermédiaires ou grands comptes.

Le rôle :
Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes :
Expertise en conseil dans l’environnement de la Protection Sociale complémentaire, (santé/prévoyance/retraite) auprès des collaborateurs de la filière,
Contribution à la mise en place des règles juridiques au sein des entités,
Production d’analyses et de synthèses sur des thèmes liés à la protection sociale complémentaire,
Production de modèles et d’outils à destination des équipes et des clients,
Développement d’une compétence juridique interne en Assurances de Personnes,
Participation active dans la relation clients au travers de rendez-vous ou d’interventions,
Conduite d’actions de formation interne au profit des collaborateurs de la filière,
Veille juridique permanente,
Négociations des conventions à destination des partenaires et des clients

Les exigences

De formation BAC+5, en Droit de la Protection sociale ou équivalent, vous justifiez d’une expérience minimum de 3 ans en assurances collectives, en conseil juridique d’entreprise ou en cabinet ;
Vous faites preuve d’esprit de synthèse et avez de très bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles ;
Vous êtes force de proposition et faites preuve de conviction ;
Vous avez un niveau d’anglais professionnel ;

Chez WTW France, le télétravail est possible jusqu’à 3 jours par semaine. Parlez-en avec votre recruteur !

Poste basé à notre siège de Puteaux (à La Défense à partir de Février 2024).

WTW, employeur garantissant l’égalité des chances

Description du poste

Intitulé du poste

Diot-Siaci est un leader européen du conseil et du courtage en assurance et réassurance en France comme à l’international, avec plus de collaborateurs et un chiffre d'affaires de plus d’un milliard d’euros . Notre Groupe propose des solutions sur mesure pour ses clients en assurances de personnes, de biens, de responsabilités et de conseil RH.

Notre équipe de commerciaux au Middle Market, rattachée à notre Business Unit PSC, est à la recherche de son nouveau Consultant en Protection Sociale H/F. A ce titre, votre rôle principal sera de développer, saturer et fidéliser le portefeuille clients dans la courtage d’assurance au Middle Market.

PSC (Protection Sociale et Conseil), accompagne des entreprises de toute taille en France et pouvant être implantés à l’international. Notre mission est de protéger et d'accompagner les salariés de nos clients en leur proposant des solutions de protection sociale ou du conseil en ressources humaines.

Vos missions seront les suivantes :

Développer et fidéliser le portefeuille clients
- Apporter des nouvelles affaires en prospectant et/ou en répondant à des appels d’offres
- Promouvoir l’offre globale
- Développer le cross-selling, et saturer les clients existants, avec notamment l’aide du CRM.

Assurer le suivi du portefeuille clients
- Conseiller les clients sur les évolutions à apporter aux contrats/ garanties, et identifier les nouveaux besoins
- Préparer et animer des réunions de pilotage des comptes clients : bilan & perspectives, tour d'horizon, renouvellement, études nouvelles et commerciales,
- Piloter la relation assureurs: AO assureurs, audits, analyse des propositions négociations dans le cadre de la mise en place ou de la refonte des contrats…
- Suivre les évolutions en matière d’obligations légales en vue de la mise en conformité des régimes
- Participer aux réunions d’IRP clients
- Collaborer avec les équipes techniques, de gestion, technico-co…pour un suivi client optimal.

Profil & Compétences

- Titulaire d'un Bac /5 minimum dans le domaine des Assurances et du Commerce, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur des fonctions similaires en courtage d’assurance.

- Compétences techniques : votre anglais est professionnel, vous maîtrisez les outils bureautiques et la connaissance d’un portefeuille en protection Sociale dans le secteur des assurances collectives est apprécié.

- Très bonnes connaissances juridiques en protection sociale et des obligations réglementaires de notre profession.

- Connaissance du courtage et des domaines périphériques à la prévoyance santé

- Votre "sens du service Client", votre "expertise" et votre "capacité à convaincre et négocier", sont des atouts pour nous rejoindre.

A votre arrivée chez nous, nous vous offrons les avantages suivants :

Des horaires de travail flexibles et jusqu'à 3 jours de télétravail / semaine
De 12 RTT par an et de congés spéciaux,
D’un dispositif d’intéressement, de participation, d’épargne salariale et de retraite supplémentaire
Des offres liées au Comité Social d'Entreprise,
De titres restaurants,
De perspectives d'évolutions et de développement des compétences
Et bien plus encore !

Nous nous engageons en faveur de la diversité, de l’inclusion et de la lutte contre toute discrimination. Nos recruteurs sont formés en ce sens et tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Notre process de recrutement :

Si nous sélectionnons votre candidature, nous vous proposerons un échange téléphonique et, après validation, un entretien visio ou physique avec un chargé de recrutement dédié.

Ensuite, vous rencontrerez nos équipes opérationnelles au travers d'un à deux entretiens sur site.

Nous répondons à tous nos candidats.

Aujourd'hui, vous avez rendez-vous avec votre futur, ensemble imaginons le meilleur de demain !

Juriste assurance et protection sociale H/F Description du poste Intitulé du poste

Juriste assurance et protection sociale H/F

Contrat à durée indéterminée

Au sein de la Direction juridique, conformité et qualité, vous aurez pour missions :

Rédaction et relecture des documents informationnels et contractuels (produits d’assurance, conventions de courtage et conventions de partenariats assureurs)

• Rédiger et/ou relire documentation précontractuelle et contractuelle des produits d’assurance.
• Valider les communications à caractère publicitaire.
• Créer des documents-type.
• Rédiger et/ou valider les contrats, conventions et protocoles avec les partenaires.
• Maintenir à jour le tableau de suivi des conventions assureurs
• Instruction et gestion des dossiers contentieux

Instruire les dossiers contentieux.

• Réaliser des fiches de procédures contentieuses.
• Maintenir à jour le tableau de suivi des contentieux.

Analyse et synthèse d’informations

• Mener des études juridiques dans les domaines du droit touchant aux activités de la société.
• Concevoir et rédiger des notes et rapports de synthèse, des argumentaires, des supports documentaires ou d’information.
• Rédaction et mise à jour de procédures.
• Maintenir à jour le tableau de suivi des procédures

Sensibilisation interne et veille

• Suivre les évolutions réglementaires et jurisprudentielles dans son domaine d’activité.
• Contribuer à la conformité (liée à la gouvernance produit, LCB-FT, DDA, Fraude…) dans le cadre des activités réglementées du secteur assurance

• Vous êtes diplômé(e) Bac+5 en droit des assurances/protection sociale et vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire
• Vous êtes autonome et proactif(ve)
• Vous avez un bon esprit d'équipe
• Vous savez respecter la confidentialité des données
• Vous êtes engagé(e) dans vos missions
• Vous avez de bonne capacité d'analyse et de synthèse
• Vous savez trouver des solutions et vous êtes force de proposition
• Vous avez de bonne capacité d'adaptation

CDI à pourvoir dès que possible

Accord interne de participation
Contrat mutuelle, prévoyance et PERO,
Remboursement du Pass Navigo à 60%,
Carte ticket restaurant,
Accès à notre salle de sport interne

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l’égalité des chances, ainsi tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

1 jour de télétravail par semaine

Bac+5 (Master, MBA ou équivalent)

Groupe de courtage en assurance industriel créé en 2010, SPVIE Assurances conçoit, distribue et gère des produits d'assurance de personnes et de biens.

Innovants, les produits santé, prévoyance, épargne-retraite, immobilier-construction et autres risques IARD proposés sont adaptés à ses publics (particuliers, indépendants, professionnels, chefs d'entreprise et sociétés) et pertinents pour ses réseaux de distribution et partenaires courtiers. Le groupe déploie son expertise en distribution multicanale (grossiste, Mass Market, de proximité ou commerce direct) via des courtiers, mandataires ou nos réseaux intégrés, et en gestion avec une expertise en gestion santé et prévoyance collective et individuelle.

Animé par la constante volonté de toujours mieux accompagner et aider ses courtiers, clients et assurés, le groupe s'est doté de services en proximité de gestion, d'accompagnement et de conseil par des experts métiers au quotidien. Avec le digital pour ADN, SPVIE Assurances a vocation à aider et accompagner les courtiers de proximité dans leur développement, et notamment la nécessaire digitalisation de leur activité. SPVIE Assurances déploie ainsi son savoir-faire et sa technologie propriétaire qu'elle met au service du marché et des courtiers.

Inscrit dans la modernité, le groupe compte plus de 650 collaborateurs dans 10 filiales et 4 pays. Avec un CA de 105 millions d'euros en 2023, SPVIE Assurances reste à la 4ème place du classement des courtiers grossistes français.