69 Emplois pour Analyse financière - Paris

La Poste immobilier, filiale du Groupe La Poste, est à la fois foncière du groupe, promoteur- développeur et prestataire de services Immobiliers.

La Poste immobilier gère, entretient, développe et valorise un parc exceptionnel sur l’ensemble du territoire d’environ 6,2 millions de m2.

La Poste immobilier accompagne ses clients (collectivités, entreprises et branches du Groupe), quel que soit leur besoin, en qualité́ de conseil mais aussi plus opérationnellement dans la mise en œuvre de leurs projets Immobiliers et la réduction de leurs coûts.

La Poste immobilier mène une politique active de développement et de promotion à partir de la requalification de ses propres actifs, mais aussi au travers d’acquisitions ou de partenariats pour répondre aux enjeux stratégiques et urbains du Groupe La Poste.

Le pôle Gestion Financière, au sein de la Direction financière, a en charge :

• La structuration financière et le pilotage des partenariats de La Poste immobilier
• L’analyse et l’optimisation de la performance financière des projets d’investissements, immobiliers et non immobiliers, et contractuels de La Poste immobilier
• La gestion de la Trésorerie
• La communication financière hors Groupe.

Poste situé au siège de La Poste immobilier, Paris 14e.

Le Poste

En collaboration avec le responsable de la gestion financière de La Poste immobilier, vos principales missions seront les suivantes :

• Etudier et challenger les dossiers d’investissement présentés au Comité d’Investissement de La Poste immobilier, en lien avec les équipes de Gestion d’Actif et de la Direction du Développement et des projets ;
• Mener des analyses financières à destination des membres du comité d’investissement : calcul de taux de rentabilité interne (TRI), analyse de sensibilité sur la rentabilité des projets, analyse des impacts comptables et des impacts cash, étude de bilans de promotion immobilière, calcul de marge de promotion à l’avancement… ;
• Suivre et analyser les performances opérationnelles et financières d’une ou plusieurs filiales et participations de La Poste immobilier : suivi du business plan, analyse des résultats financiers, préparation des organes de gouvernance, étude de la structuration financière ;
• Participer aux opérations d’acquisition, de cession ou de restructuration financière (opérations sur le capital, acquisitions / cession de titre de participation, rédaction de pacte d’associés…) de filiales ou de participations de La Poste Immobilier ;
• Participer à la préparation des organes de gouvernance pilotés par la Gestion Financière (Comité de Financement, Comité de Suivi des Filiales et Participation) ;
• Analyser les flux de trésorerie générés par l’activité de La Poste Immobilier en fonction des typologies de flux financier (investissement, cession, financement, etc…) et élaborer des outils de reporting permettant de suivre, prévoir et analyser les écarts entre réalisé et budget de la trésorerie de La Poste Immobilier ;
• Suivre la trésorerie au quotidien de La Poste Immobilier, établir les prévisions de trésorerie hebdomadaires et mensuelles et être le lien de La Poste Immobilier avec les équipes du Groupe La Poste et La Banque Postale.

Le profil

De formation supérieure de type Bac +5 / M2, le candidat dispose d’une expérience professionnelle d’au moins 5 / 7 ans en analyse financière. Une expérience dans le domaine de l’immobilier et/ou de la promotion immobilière est souhaitée.

Les compétences requises pour le poste sont les suivantes :

• Capacités d’analyser de sujets variés, de manière détaillée et rigoureuse.
• Appétence pour la modélisation financière et la trésorerie
• Capacité de synthèse et de communication
• Bonnes qualités relationnelles et capacités à travailler de façon transverse et en mode projet.
• Maîtrise de la Suite Office (Excel, PowerPoint…) ;
• Autonomie, proactivité et curiosité

Nous rejoindre, c’est rejoindre une entreprise “Engagés et Responsables” en faveur de l’immobilier et des territoires de demain.

La Poste Immobilier s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.

Paris, Île-de-France, France

Analyste Financier (H / F) – Marseille

Localisation : 13004 Marseille

CDI – Statut cadre

REJOIGNEZ 13 HABITAT !

Vous êtes passionné(e) par l’analyse financière et souhaitez jouer un rôle clé dans l’optimisation des équilibres financiers d’un acteur engagé dans le développement du logement social ?

Au sein de l’Office, vous apporterez votre expertise sur les opérations de haut de bilan, analyserez et sécuriserez les montages financiers des opérations, mettrez à jour les projections financières à moyen et long terme et contribuerez activement à la diffusion d’une culture financière au sein des services.

Depuis plus de 100 ans, 13 HABITAT s’engage à relever un défi humain et social : offrir des logements de qualité accessibles à tous. Rattachés au Conseil départemental des Bouches-du-Rhône, nous gérons près de 34 000 logements avec un budget annuel d’environ 400 millions d’euros.

Avec une équipe de plus de 750 collaborateurs, dont 450 sur le terrain, nous œuvrons sur Marseille et dans tout le département via un réseau de 9 agences locales. Bien plus qu’un simple bailleur social, 13 HABITAT place la proximité, l’innovation et la qualité de service au cœur de ses priorités.

Rejoignez 13 HABITAT, premier bailleur social public de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, en tant qu’Analyste Financier (H / F).

Être le garant de la solidité et de la pérennité financière des opérations.

En tant qu’Analyste Financier, vous serez au cœur des décisions financières et aurez un impact direct sur les choix stratégiques de l’Office. Vos missions seront variées et stimulantes :

• Collecter et analyser les données financières et opérationnelles pour élaborer des projections fiables.
• Construire des scénarios d’investissement et de désinvestissement en cohérence avec la stratégie globale.
• Actualiser les simulations financières à moyen et long terme avec VISIAL Web.
• Assurer le suivi des fonds propres et proposer des ajustements pour optimiser les arbitrages financiers.
• Contribuer aux échanges stratégiques avec la Direction Générale et les partenaires institutionnels.

• Optimiser les financements des projets (construction, réhabilitation, acquisition-amélioration, renouvellement urbain, démolition).
• Évaluer la faisabilité financière et maximiser l’utilisation des financements disponibles.
• Réaliser des études de rentabilité et d’impact financier des opérations.

• Identifier et anticiper les risques financiers liés aux projets et aux investissements.
• Ajuster les loyers en fonction des conventions et des modèles économiques.
• Contribuer aux dispositifs d’optimisation de la dette (renégociation, réaménagement).

• Mettre à jour les prévisions de trésorerie et suivre l’évolution des emprunts.
• Proposer des stratégies d’optimisation du coût du financement.

• Participer aux travaux de clôture et garantir la fiabilité des données financières.
• Contribuer à l’amélioration des outils financiers et des pratiques internes.

ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES

• Proposer des améliorations des outils financiers et des pratiques pour optimiser la gestion des flux de trésorerie et de la dette.
• Collaborer avec la DSI pour l’intégration de nouveaux logiciels financiers et la modernisation des systèmes existants.
• Assurer le paramétrage et l’évolution des outils de pilotage financier en cohérence avec les besoins et les contraintes des services.

• Vulgariser les informations financières pour faciliter la compréhension et l’appropriation par les équipes.
• Assurer la formation interne sur les nouveaux outils et méthodes de gestion financière.
• Jouer un rôle de référent et d’accompagnateur auprès des équipes opérationnelles sur les sujets financiers et patrimoniaux.

Formation et expérience :

• Bac+4 / 5 en finance, ingénierie financière ou gestion financière.
• 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire, idéalement dans l’immobilier social, la banque ou le conseil financier.
• Maîtrise des mécanismes de gestion de trésorerie, dette et financement des investissements.
• Excellente connaissance des outils financiers et de data analytics (Excel avancé, Power BI, VISIAL Web).

• Esprit analytique et stratégique – Capacité à structurer des montages financiers complexes.
• Rigueur et organisation – Gestion efficace des priorités et respect des délais.
• Excellentes capacités relationnelles – Interactions avec des interlocuteurs variés et pédagogie financière.
• Force de proposition – Être un moteur dans l’amélioration des pratiques financières et des outils.
• Confidentialité et éthique professionnelle – Respect des données sensibles et des engagements financiers.

• Salaire brut annuel : 42k€ à 44k€(13ᵉ mois inclus), selon profil.
• Intéressement : entre 2 et 6 % de la rémunération brute annuelle selon les résultats.

• Tickets restaurant de 9 € (par mployeur).
• Mutuelle de groupe.
• Plan d’Épargne Retraite Collectif (PEROB).
• 23 jours de RTT par an.
• 6 semaines de congés payés
• Eligible télétravail

• Intégrez un acteur majeur du logement social engagé dans des projets ambitieux et innovants.
• Contribuez au développement et à la modernisation de notre entreprise dans un souci de performance.
• Évoluez dans un environnement dynamique où vos compétences seront valorisées.
• Bénéficiez d’une politique de formation et d’accompagnement favorisant votre développement professionnel.

Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature !

Seuls les candidats remplissant les prérequis seront retenus pour le processus de recrutement.

Overview

Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons les institutions représentatives du personnel pour les aider à challenger leurs directions en analysant et portant un regard indépendant sur les enjeux stratégiques, économiques et financiers, sociaux et en matière de conditions de travail propres à leurs entreprises. Dialoguer avec leurs dirigeants, construire des analyses, faire des propositions étayées et accompagner les représentants du personnel dans des négociations dont ils puissent être fiers. Tels sont les défis que nous relevons au quotidien.

Toutes les interventions du cabinet intègrent une dimension de conseil et de transmission d’expérience au bénéfice des comités sociaux et économiques.

Sextant est une entreprise à taille humaine, implantée à Paris, Aix-en-Provence, Nantes, Lyon, Bordeaux et où chacun est apprécié pour ses qualités professionnelles et humaines.

Alors, prêt·e à rejoindre l’aventure ?

Description du poste :

• Cadre du secteur privé et à temps plein ;
• Rémunération comprise entre 42 et 51 K€.

Le. la consultant.e pilote (sous la supervision d’un.e consultant.e expérimenté.e) et participe aux projets économiques et financiers (information-consultation, participation, droit d’alerte économique…) sur lesquels il. elle est positionné.é.

Plus précisément, vos missions sont les suivantes :

• Produire des analyses économiques et financières des entreprises concernées, c’est-à-dire collecter des données et les analyser ;
• Réaliser les entretiens des directions et des salariés puis en analyse les retours ;
• Définir un cahier des charges et un coût prévisionnel du projet en collaboration avec les élus et la participation des directions d’entreprise ;
• Assurer le respect des principes de Qualité-Coûts-Délais tout au long du projet ;
• Assurer les points d’étape avec le client et anticiper les points bloquants du projet ;
• Fournir des conseils tactiques aux élus pendant et hors projet ;
• Présenter sa contribution aux clients.

Cette liste n’est pas exhaustive.

Profil recherché :

• Diplômé.e d’un Bac + 5 en finance, économie, contrôle de gestion ou comptabilité ;
• Vous avez entre 3 et 7 ans d’expérience sur des postes d’analyste financier (analytique, comptable) et/ou d’économiste. La connaissance du monde de l’assurance serait un plus ;
• Doté d’un esprit analytique, vous détectez aisément les problématiques et savez y faire face en proposant des solutions adaptées ;
• Vous avez le goût du travail en équipe et des relations sociales ;
• Enfin, la maîtrise d’Excel et de Powerpoint est indispensable.

Les avantages Sextant :

En nous rejoignant, vous bénéficierez d’un package composé :

• D’une convention de forfait de 200 jours de travail/an ;
• D’une prise en charge intégrale par l’employeur de la mutuelle et de la prévoyance ;
• D’une prise en charge intégrale du Pass Navigo ;
• D’une carte Restaurant.

Notre processus de recrutement :

• Un premier échange avec notre équipe RH ;
• Le passage d’un cas pratique (selon les postes) ;
• La rencontre du chargé de développement RH ;
• La rencontre de ton futur manager.

About Swiss Life Asset Managers France

Swiss Life Asset Managers France is the asset management entity of Swiss Life Asset Managers in France. The company has 280 employees and EUR 56.7 billion in assets under management (1). Swiss Life Asset Managers France draws on experienced teams, savoir-faire, long-term commitment to sustainable investment, and proven expertise to offer a comprehensive range of investment and savings solutions in securities, real estate, and infrastructure for the Swiss Life Group and third-party clients.

(1) Swiss Life Asset Managers data as of 30/06/2022

Self-determined Life

Swiss Life enables people to lead a self-determined life and look to the future with confidence. Swiss Life Asset Managers pursues the same goal: We think long-term and act responsibly. We use our knowledge and experience to develop future-oriented investment solutions. This is how we support our customers in achieving their long-term investment objectives, which in turn also take account of their clients’ needs so they can plan their financial future in a self-determined manner.

Contexte :
Dans un environnement réglementaire et macroéconomique en mutation (hausse des taux, pression ESG, incertitudes géopolitiques), les investisseurs institutionnels, et en particulier les assureurs, ajustent leurs allocations d’actifs et leurs stratégies d’investissement. Ce stage s’inscrit dans une volonté de mieux comprendre les dynamiques du marché de la gestion d’actifs assurantielle en France et en Europe afin d’identifier les grandes tendances, les spécificités locales, et les opportunités d’optimisation de portefeuilles.

Missions :
Sous la supervision du responsable des investissements, le/la stagiaire aura pour principales missions :
1. Cartographie du marché
o Identifier les principaux acteurs (compagnies d’assurance vie, non-vie, mutuelles, réassureurs) et leurs encours sous gestion.
o Segmenter par pays et typologie d’acteurs.
2. Analyse des allocations d’actifs
o Comparer la composition des portefeuilles (poids des obligations souveraines vs corporates, actions, immobilier, private equity, etc.) entre la France, l’Allemagne, l’Italie, les Pays-Bas, etc.
o Identifier les moteurs d’allocation : réglementation locale, solvabilité, culture financière.
3. Étude de la structure bilantielle
o Évolution de la richesse des bilans des assureurs (actif / passif, duration gap, sensibilité aux taux).
o Focus sur l’exposition aux OAT vs autres dettes souveraines.
4. Comparatif réglementaire
o Synthèse des cadres prudentiels : Solvabilité II, adaptations nationales (ex : matching adjustment, volatility adjustment).
o Incidence sur la stratégie d’investissement.
5. Politiques ESG et SFDR
o Comparaison des politiques d’investissement durable selon les pays (engagements net zero, exclusions, labels).
o Analyse des positions sur les controverses, le climat, et la taxonomie verte.
6. Production d’un rapport final
o Restitution des écarts, facteurs explicatifs, et bonnes pratiques.

Profil recherché :
• Étudiant(e) en Master 2 en finance, actuariat, économie ou école de commerce.
• Intérêt marqué pour l’investissement institutionnel, la régulation financière et les marchés financiers
• Bonne maîtrise d’Excel, PowerPoint
• Rigueur, autonomie et esprit d’analyse.

À propos de notre client
Structure à taille humaine, l'équipe parisienne intervient en proximité avec des dirigeants de PME, avec une forte orientation conseil et pilotage de la performance.

Description du poste

Missions proposées :

• Suivi de la performance financière (réalisé vs budget) et recommandations opérationnelles,
• Participation à la construction de reportings financiers,
• Modélisation de business plans et de modèles financiers,
• Appui aux prises de décision d'investissement et suivi des investissements,
• Évaluations d'entreprises,
• Due diligences financières.

Profil recherché

• Diplômé(e) Bac +5 minimum en finance d'entreprise (école de commerce, université, master spécialisé),
• Expérience de minimum 2 ans en conseil financier, audit, transaction services ou contrôle de gestion renforcé,
• Maîtrise des fondamentaux comptables (générale et analytique).
• Très bonne maîtrise d'Excel (TCD, formules complexes, macros),
• Maîtrise de Power BI,
• Un intérêt pour l'IA est un plus.

Conditions et Avantages

• Un environnement de travail stimulant dans un groupe en pleine expansion,
• Notre mutuelle ALAN gratuite, prise en charge à 100% par l'employeur,
• Des tickets restaurants avec la carte SWILE, pris en charge à 60% par l'employeur,
• 2 à 3 jours de télétravail par semaine,
• Plusieurs animations tout au long de l'année (raclette, crêpes party.) et bien d'autres.

Vous avez envie d’exercer votre métier autrement ? Allier équilibre de VIE PERSONNELLE ET PROFESSIONNELLE ? Avoir un IMPACT DIRECT sur l’efficacité de tous les acteurs du département ?

La Direction des Finances et de l’Evaluation (DFE) pilote le budget du Département, soit 1,9 Md d’€ en cohérence avec les politiques publiques de la collectivité.

Dans le cadre d’un remplacement permanent, nous recherchons un Analyste Financier H / F .

Objectif principal ? Au sein du Pôle Budget, Contrôle de Gestion & Evaluation l’analyse financier intègre une équipe de 3 collaborateurs et prend en charge l’analyse financière de partenaires externes du Département : associations, bailleurs sociaux et structures sous garantie d’emprunt, SEM (Société d’Economie Mixte), etc.

Prendre en charge les analyses financières des bailleurs sociaux et des autres partenaires (Associations, SEM, Fondations etc. soit une cinquantaine de structures) dans le cadre des garanties d’emprunt accordées par le département : 30% du temps / Prendre en charge l’analyse financière des partenaires associatifs du Département(soit environ quatre-vingts structures) : 40% du temps

• Collecter les informations auprès des partenaires, et les questionner, échanger dans le cadre des analyses financières.
• Participer au dialogue de gestion avec le partenaire.
• Analyser le bilan, le niveau d’endettement, les comptes de résultat, les soldes intermédiaires de gestion etc.
• Rechercher des informations financières et extra financières sur nos partenaires.
• Cartographier les risques.
• Echanger avec les métiers, synthétiser et consolider les ri.
• Rédiger des notes de synthèse dans le cadre de l’instruction des garanties d’emprunt.
• Rédiger des notes de synthèse pointant les principaux enjeux financiers et risques identifiés, en lien avec leur contexte opérationnel, restitution auprès les interlocuteurs de la direction des finances et des directions opérationnelles concernées.
• Consolider les informations, rédiger des notes de synthèse en vue de la notation du département, produire l’ensemble des informations nécessaires à la notation du département par Standard & Poor’s.

Participer à la mise en place d’un logiciel de pilotage des opérateurs et partenaires externes : 15% du temps

• Paramétrer et recetter de l’outil, collecter et analyser des données, déployer l’outil, apprécier le risque (scoring), etc (en lien avec les services support du Département (DSI, service juridique), les directions opérationnelles).
• Participer aux échanges et aux demandes d’évolution avec l’éditeur du logiciel.

Réaliser des analyses adhoc en lien avec les métiers et d’études de coûts : 15% du temps

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

• Titulaire d’une formation supérieure BAC avec une spécialisation en finance, contrôle de gestion.

Savoir-faire

• Comptabilité privée.
• Analyse financière.
• Maîtrise de la bureautique (Excel, Word).
• Capacité d’analyse et de synthèse.
• Aptitudes relationnelles et pédagogiques.
• Transversalité.

Savoir-être

• Curieux et autonome.
• Rigueur.
• Esprit d’équipe.

Poste permanent de catégorieA de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une entreprise de service public innovante et attentive au bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner les contours de son poste. C’est placer son ambition au service de ce qui compte vraiment.

Et pas besoin de passer de concours pour nous rejoindre. Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée!

La vie au Département des Yvelines

Notre promesse, vous faire vivre une expérience professionnelle :

• Riche de sens parce qu’elle sert l’intérêt général avec cet engagement qui fait la singularité et la valeur de notre mission de service public.
• Source d’employabilité car vous êtes acteur de votre parcours, et cela commence dès votre arrivée avec un processus d’intégration complet pour découvrir notre collectivité (promotion de nouveaux arrivants, RDV et séminaire d’intégration). Vous avez également accès à une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes pour vous développer, à des conférences et des contenus apprenants sur un espace personnalisé.
• Source d’équilibre : vous bénéficiez de 47 jours de congés annuels, d’un accès à des espaces de co-working, du télétravail pour les fonctions compatibles, d’un accès gratuit à une bibliothèque numérique, d’un panel d’aides et de prestations sociales.

• Cabinet à taille humaine - Centre parisien
• Analyse financier - Missions de TS

À propos de notre client

Structure à taille humaine, l'équipe parisienne intervient en proximité avec des dirigeants de PME, avec une forte orientation conseil et pilotage de la performance.

Description

Missions proposées :
Rattaché(e) directement aux experts en charge des missions, l'Analyste interviendra sur des projets à forte valeur ajoutée, notamment :

• Suivi de la performance financière (réalisé vs budget) et recommandations opérationnelles,
• Participation à la construction de reportings financiers,
• Modélisation de business plans et de modèles financiers,
• Appui aux prises de décision d'investissement et suivi des investissements,
• Évaluations d'entreprises,
• Due diligences financières.

Profil recherché

Profil recherché :

• Diplômé(e) Bac +5 minimum en finance d'entreprise (école de commerce, université, master spécialisé),
• Expérience de minimum 2 ans en conseil financier, audit, transaction services ou contrôle de gestion renforcé,
• Maîtrise des fondamentaux comptables (générale et analytique).

• Très bonne maîtrise d'Excel (TCD, formules complexes, macros),
• Compétences en Power Query/Power Pivot,
• Maîtrise de Power BI,
• Un intérêt pour l'IA est un plus.

Conditions et Avantages

• 
  
  Un environnement de travail stimulant dans un groupe en pleine expansion,
• 
  
  Notre mutuelle ALAN gratuite, prise en charge à 100% par l'employeur,
• 
  
  Des tickets restaurants avec la carte SWILE, pris en charge à 60% par l'employeur,
• 
  
  2 à 3 jours de télétravail par semaine,
• 
  
  Plusieurs animations tout au long de l'année comme des repas (raclette, crêpes party.) et bien d'autres.

Join to apply for the Analyste Financier H/F role at EXCO

EXCO VALLIANCE c'est 450 collaborateurs sur la Nouvelle-Aquitaine, Paris ainsi qu'à l'étranger. Membre du réseau EXCO, top 10 des réseaux de cabinets d'audit, d'expertise comptable et de conseil en France, nous nous appuyons sur des valeurs humaines fortes et sur notre ancrage territorial pour faire germer l'entrepreneuriat et contribuer au dynamisme de notre territoire. Notre groupe en pleine expansion est composé de cabinet à taille humaine avec des équipes de proximité, et nos clients sont à l'image de nos marchés locaux.

Tu as envie de mettre tes compétences financières au service de projets stratégiques à fort impact ? Si modéliser un business plan ou construire un reporting te stimule (et que tu sais garder le sourire même au milieu d’un tableau croisé dynamique), on a une belle opportunité à te proposer !

• Dans le cadre du développement de nos activités en Corporate Finance, nous recherchons pour notre bureau parisien un Analyste Financier H/F pour accompagner nos clients – principalement des PME – dans le pilotage de leur performance et leur prise de décisions stratégiques.
• Tu interviendras en appui direct des Experts sur des missions à haute valeur ajoutée, notamment :
• Analyse de la performance : suivi du réalisé vs budget, formulation de recommandations opérationnelles
• Participation à l'élaboration de reporting financier
• Élaboration de business plans et de modèles financiers
• Appui aux décisions d’investissement et suivi des investissements
• Évaluations d’entreprises
• Participation à des missions de due diligence financière

Tu évolueras dans un environnement dynamique tout en ayant la confiance de tes responsables.

• Un environnement de travail stimulant dans un groupe en pleine expansion,
• Nous t'accompagnons dans ton développement professionnel avec des formation régulières,
• Notre mutuelle ALAN gratuite, prise en charge à 100% par l'employeur,
• Des tickets restaurants avec la carte SWILE, pris en charge à 60% par l'employeur,
• 2 à 3 jours de télétravail par semaine,
• Plusieurs animations tout au long de l'année comme des repas (raclette, crêpes party.) et bien d'autres.

• Diplômé(e) d’un Bac+5 en finance d’entreprise (Master 2, école de commerce, université)
• Minimum 2 ans d'expérience en conseil financier, audit, transaction services ou contrôle de gestion renforcé
• Bonne compréhension de la comptabilité générale et analytique

• Maîtrise avancée d’Excel (TCD, formules complexes, macros…)
• Maîtrise de Power Query / Power Pivot
• Maîtrise de Power BI
• Une appétence pour les sujets liés à l’IA serait un plus

• Rigueur, esprit d’analyse et de synthèse
• Proactivité, sens des priorités et curiosité intellectuelle
• Très bon relationnel, à l’écrit comme à l’oral

La société Exco Valliance est soucieuse de favoriser l’insertion des personnes en situation de handicap, si tu es concerné(e) n'hésite pas à postuler.

Prêt(e) à faire le grand saut et à rejoindre une aventure enrichissante au sein d’une équipe passionnée ? EXCO Valliance t’accueille à bras ouverts pour construire ensemble un avenir prometteur !

• Mid-Senior level

• Full-time

• Finance and Sales

• Accounting

Moneta Asset Management

Moneta Asset Management est une société de gestion indépendante de premier plan spécialisée dans l’investissement sur les actions européennes. Nous gérons plus de 3,5 milliards d’euros et nos fonds sont classés parmi les meilleurs de leur catégorie. Notre stratégie d’investissement est basée sur l’analyse fondamentale et la valorisation des sociétés.

• Assister les gérants et analystes sur les fonds Moneta Micro Entreprises, Multi Caps et Long Short
• Vous développerez et mettrez à jour des modèles de valorisation (DCF, multiples, comparables)
• Vous participerez à des réunions avec le top management des sociétés et rédigerez des comptes rendus
• Vous prendrez part à la vie des fonds, en aidant l’équipe dans la génération d’idées d’investissements et l’approfondissement du suivi des sociétés détenues en portefeuille (y compris dans le cadre de l’analyse ESG de ces sociétés)
• Vous participerez à l’actualisation des reportings et présentations à destination des investisseurs des fonds et aiderez au contrôle des portefeuilles

• Intérêt marqué pour l’investissement en actions et les marchés financiers
• Connaissances solides en comptabilité et analyse financière
• Curiosité, ouverture d’esprit, esprit d’analyse et de synthèse
• Maîtrise d’Excel, Word et PowerPoint
• Etudiant en école de commerce ou d’ingénieur de premier plan
• Une première expérience en finance, sans être indispensable, constitue un atout