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Join to apply for the Chef de projet Stratégie Energie - F/H role at Groupe BPCE

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Notre activité

Rejoignez un groupe de plus de 100 000 collaborateurs au cœur du développement de nos territoires et résolument tourné vers l’international !

En intégrant BPCE SA vous intégrez une entreprise de 3400 collaborateurs engagés au service du développement et de la coordination de toutes les enseignes du Groupe BPCE (Banque Populaire, Caisse d’Epargne, Crédit Coopératif, Casden, Natixis, Oney, Banque Palatine) afin de porter les ambitions du projet stratégique « Vision 2030 ».

Vos missions au sein de l’équipe

Regroupant plus de 5000 collaborateurs répartis au sein de 4 structures, le pôle Technologies & Opérations a pour mission la fabrication, le déploiement et l’exploitation des systèmes d’information au service des clients et collaborateurs des Banques Populaires, des Caisses d’Epargne et de l’ensemble des métiers de BPCE SA. Par ailleurs le pôle accompagne les directions métiers du Collectif BPCE dans leurs projets de transformation et œuvre à la structuration et à l’amélioration des processus de filières majeures du groupe : IT, back-office bancaire, achats, immobilier.

Depuis 2024, le pilotage de l’empreinte propre du Groupe BPCE est porté par le pôle T&O, à travers le programme Entreprise responsable. Ce programme s’articule autour de 3 verticales fortes, incluant la transformation de la stratégie énergétique du groupe.

Rattaché.e à la Direction du programme, au sein du Secrétariat Général de T&O, vous aurez en charge l'analyse des marchés de l'énergie, de la prévision des consommations et de la modélisation des stratégies de couverture. Vous devrez également évaluer les risques associés aux positions prises sur le marché et fournir des recommandations basées sur des analyses approfondies des données disponibles.

Dans le détail, les activités consisteront à :

• Analyser et prévoir des besoins énergétiques (sur la base de données remontées par d’autres équipes / entités)
• Proposer une stratégie d’approvisionnement énergétique et de prise de couvertures long-terme
• Rédiger le cahier des charges des contrats de fourniture, et d’agrégation
• Gérer les contrats de fourniture, d’agrégation et de production (contrôler la bonne facturation)
• Contrôler et suivre les actifs PPA
• Suivre les marchés énergies court et moyen terme (J+1 à Y+3)
• Suivre la gestion les risques énergétiques court et moyen termes
• Réaliser le suivi et reporting énergétique (intégrant la réalisation de l’ajustement de l’accostage budgétaire sur la base des dernières prises de position et de l’évolution des consommations)
• Co-animer la filière Energy Managers

Vos atouts pour réussir

De formation Bac +4 / 5, vous disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 3/5 ans dans le secteur de l'énergie, avec une vision stratégique et une expertise technique solide dans l'analyse de marché et la modélisation financière. Une bonne connaissance des enjeux RSE et méthode Bilan Carbone est un plus.

Vous êtes reconnu pour avoir :

Une expertise sectorielle , incluant :

• Une connaissance approfondie des enjeux « énergie » : spécifiquement des différents types de besoins en énergie (y compris les exigences en peak et en base) notamment en ce qui concerne la consommation, production, et les marchés associés
• Les prévisions de consommation : à travers le développement de modèles tenant compte des facteurs influents tels que le climat, le chauffage, la surface et d'autres inducteurs. Ces prévisions doivent être précises et différenciées selon les besoins.
• Une analyse des risques poussée : visant à comprendre les enjeux liés à la prévision sur les prises de position commerciales et les risques associés. Cela inclut l'évaluation des impacts des variations de consommation et de production sur la rentabilité des opérations.
• La Gestion des contrats : rédaction et gestion de contrats dans le secteur de l'énergie ou dans des domaines connexes.

Une compréhension fine des marchés de l’énergie , sur :

• Le fonctionnement des marchés : maîtrise des fondamentaux de fonctionnement des marchés de l'énergie (y compris les primes de risques et les facteurs d'évolution) et être capable d'évaluer les risques associés aux actions prises sur ces marchés.
• L’analyse des spreads : vision claire des spreads entre EpexSPOT et EEX pour ajuster les (sur)couvertures à court terme. Cela nécessite de surveiller les tendances du marché et d'anticiper les mouvements futurs.
• Outils de marché : familiarité avec les outils de trading et de gestion des risques, ainsi que les plateformes de marché (par exemple, EEX, EpexSPOT).

Une maitrise technique sur le plan des modélisations financières , concernant :

• Les stratégies de couverture : vous savez concevoir et évaluer des stratégies de couverture, en analysant leur impact sur l'exposition au spot et sur le coût de fourniture.
• Les briques de coûts : Identifier et quantifier les différentes briques de coûts associées à l'approvisionnement en énergie. S'assurer que ces coûts soient correctement répercutés aux prestataires ou qu'ils soient justes dans les contrats avec les fournisseurs.
• L’évolution des consommations : Analyser l'évolution des consommations d'énergie et l'origine de l'énergie. Cela implique une compréhension des mix énergétiques et des sources d'approvisionnement.

Enfin, vous démontrez des compétences en :

• Analyse : capacité d’analyse, de maitrise des données, de synthèse et une bonne capacité rédactionnelle.
• Communication : Capacité à communiquer des résultats complexes de manière claire et concise à différents niveaux de l'organisation, y compris aux parties prenantes non techniques, et aux sponsors du programme.
• Travail en équipe : coordination avec d'autres membres de l'équipe et d'autres départements pour garantir une approche intégrée sur les questions énergétiques.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

• Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning .)
• Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

• Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
• En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
• 1er financeur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours
• 35 Md€d’encours de financement de la transition énergétique
• 6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

Mais aussi …

• 10 jours de télétravail par mois
• Une carte ticket-restaurant de 11€ euros par jour de télét ail
• 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)
• 64,2% de prise en charge des frais de transport
• Un dispositif d’épargne salarial attractif avec système d’abondement de 2500 euros annuel
• Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %
• Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

• 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
• 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap.

Base pay range

Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique.

S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire.

Contexte de la mission:

Viveris accompagne un de ses clients, acteur international de référence dans les solutions de comptage intelligent (électricité, gaz, eau, chaleur) qui conçoit, fabrique et déploie des solutions de comptage électrique communicant pour les opérateurs d'énergie et les gestionnaires de réseaux en France et à l'international. Dans ce cadre, nous recherchons un chef de projet afin de réaliser la spécification produit et prendre en main les aspects liés au coût, au planning et aux risques.

• La livraison des spécifications d'une nouvelle Gateway "Energy" basée sur processeur Linux.
• Le suivi des indicateurs projet liés au coût, au planning et aux risques.
• La coordination des équipes techniques et des parties prenantes.
• La garantie du respect des délais et des objectifs qualité.

• Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent Bac+5, vous disposez d'une expérience significative de minimum 5 ans sur un poste équivalent et vous avez des connaissances de l'environnement Linux.
• Vous avez une bonne maitrise de Microsoft Project.

Vous avez une bonne maitrise de Microsoft Project.

• Seniority level: Associate
• Employment type: Full-time
• Job function: Information Technology
• Industries: Software Development

Contexte de la mission : Viveris accompagne un de ses clients, acteur international de référence dans les solutions de comptage intelligent (électricité, gaz, eau, chaleur) qui conçoit, fabrique et déploie des solutions de comptage électrique communicant pour les opérateurs d'énergie et les gestionnaires de réseaux en France et à l'international.Dans ce cadre, nous recherchons un chef de projet afin de réaliser la spécification produit et prendre en main les aspects liés au coût, au planning et aux risques. Responsabilités : Intégré au sein du service Eau, Energie, Gaz et au profit de l'équipe de développement des Gateways Energy, vous aurez la charge de : - La livraison des spécifications d'une nouvelle Gateway "Energy" basée sur processeur Linux. - Le suivi des indicateurs projet liés au coût, au planning et aux risques. - La coordination des équipes techniques et des parties prenantes. - La garantie du respect des délais et des objectifs qualité.

Profil recherché : Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent Bac +5, vous disposez d'une expérience significative de minimum 5 ans sur un poste équivalentet avez des connaissances de l'environnement Linux. Environnement technique : Vous avez une bonne maîtrise de Microsoft Project.

Viveris est un groupe de conseil et d’ingénierie qui accompagne depuis plus de 35 ans la transformation numérique des entreprises et de leurs produits. Nos ingénieurs interviennent dans 4 métiers complémentaires : Les systèmes & réseaux, les systèmes d’information et la transformation digitale, l’informatique technique, et les systèmes embarqués.

Notre pôle systèmes embarqués fournit des prestations et solutions adaptées aux besoins de nos clients avec une prise en compte exhaustive des exigences de leurs systèmes électroniques et logiciels. Nous agissons dans un cadre méthodologique rigoureux sur l’ensemble des phases de développement des produits, du conseil à la mise en production, en passant par l’expertise et la formation. Nos réalisations s’appuient sur la diversité de nos équipes qui couvrent un large spectre de compétences et d’expertises : électronique, placement/routage, logiciels embarqués, télécommunications, sûreté de fonctionnement, certification, industrialisation, essais, validation et vérification. S’engager avec Viveris, c’est l’assurance de relever des défis techniques et humains en travaillant sur des projets innovants dans une ambiance collaborative.

Le poste et les tâches

Contexte de la mission:

Viveris accompagne un de ses clients, acteur international de référence dans les solutions de comptage intelligent (électricité, gaz, eau, chaleur) qui conçoit, fabrique et déploie des solutions de comptage électrique communicant pour les opérateurs d'énergie et les gestionnaires de réseaux en France et à l'international.

Dans ce cadre, nous recherchons un chef de projet afin de réaliser la spécification produit et prendre en main les aspects liés au coût, au planning et aux risques.

Responsabilités:

Intégré au sein du service Eau, Energie, Gaz et au profit de l'équipe de développement des Gateways Energy, vous aurez la charge de :

• La livraison des spécifications d'une nouvelle Gateway "Energy" basée sur processeur Linux.
• Le suivi des indicateurs projet liés au coût, au planning et aux risques.
• La coordination des équipes techniques et des parties prenantes.
• La garantie du respect des délais et des objectifs qualité.

Profil recherché :

Diplômé d'une école d'ingénieur ou équivalent Bac+5, vous disposez d'une expérience significative de minimum 5 ans sur un poste équivalent

et avez des connaissances de l'environnement Linux.

Environnement technique :

Vous avez une bonne maitrise de Microsoft Project.


Nos avantages :

• Rémunération attractive et évolutive,
• Mutuelle familiale à garantie haute,
• Tickets restaurant pris en charge à 60%,
• 100% titre de transport urbain remboursé,
• Primes d'intéressement, de participation et de cooptation,
• Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.

Sopra Steria , acteur majeur de la Tech en Europe, avec 50 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques.Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative.

Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.

The world is how we shape it*
*Le monde est tel que nous le façonnons

Pour accompagner la transformation digitale de nos clients majeurs du monde de l'Energie et des Télécoms, nous recherchons un chef de projet informatique pour rejoindre nos équipes projets. Nous accompagnons les grands acteurs du secteur(EDF, ENGIE, ENEDIS, RTE.) pour leur permettre :

• de réussir latransition totale vers une énergie décarbonée
• dedévelopper de nouveaux modèlesopérationnels et services clients participant à cette transition énergétique
• de sécuriser, de digitaliser et de moderniser le réseau de transport et de distribution d'énergie sur l'ensemble du territoire
• d’accroitre encore leurperformance opérationnelle

Rattaché(e) à la Direction de Projets, vous prenez en charge et pilotez de manière autonome les projets stratégiques et innovants qui vous seront confiés. Dans un contexte où règne l’agilité, vous êtes le(a) chef(fe) d’orchestre devos opérations. Vous êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) du client, des partenaires, des sociétés sous-traitantes et des collaborateurs pour coordonner les actions à mettre en place.

Votre rôle et vos missions:

• Vous pilotez la gestion du risque, des difficultés et des changements de manière proactive et en maîtrisant les coûts ;
• Vous garantissez l'atteinte des résultats opérationnels ;
• Vous assurez la comitologie sur votre périmètre (comité de projet et comité de pilotage) ;
• Vous êtes garant(e) des enjeux économiques du projet (création et suivi de la trajectoire budgétaire et financière, reporting financier mensuel) ;
• Vous êtes garant(e) d’une relation client de confiance, assurez des relations clients à haut niveau ;
• Vous suivez et évaluez la performance des collaborateurs (définition des objectifs de missions, bilans de missions, participation aux comités RH).

En parallèle de votre mission, vous pouvez également intervenir sur des sujets transverses, tels que devenir formateur sur les sujets qui vous anime ou encore participer à des challenges autour de l'innovation et du digital.

Vous serez par ailleurs amené(e) à participer à des avant-ventes, à des activités transverses de gestion des ressources humaines (entretien de recrutement par exemple) ainsi qu’à l’animation de la vie de l’agence, entouré par un collectif managérial et une belle communauté de chefs de projets.

Epaulé(e) par votre manager de proximité (partenaire de votre employabilité), vous construisez votre carrière de manière active, grâce à notre Académie, nos parcours de formations (technique, métier, organisationnel, personnel) , nos certifications et des mises en situation sur le terrain.

Prenez part à une aventure collective formidable pour créer l’énergie et l’expérience consommateur efficiente de demain !

Si le challenge vous tente, rejoignez-nous !

Vous cumulez une compréhension des enjeux stratégiques et métier de nos clients, une compréhension générale des solutions technologiques à implémenter (développement spécifique, mise en place de solution innovante IA, Cloud, Data, MicroServices) et une capacité d'organisation et de structuration de projet, permettant la réussite du projet pour l'ensemble des parties prenantes. Egalement la maitrise de la méthodologie SAFe est indispensable à la réussite de votre prise de poste.

Pour ce faire vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 ans sur un poste similaire ainsi que d'un Bac+5 (Ecole d'ingénieur, Ecole de commerce, Université ou autre). Egalement, vous avez pu travailler en ESN ou prestation de service vous ayant permis de travailler sur des projets forfaitaires à fort engagement. La connaissance du milieu de l'Energie et du Télécom serait un atout supplémentaire pour comprendre rapidement les enjeux de nos clients et leurs besoins métiers.

Reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et de rigueur cela vous sera utile afin de comprendre au mieux les contraintes des différentes parties prenantes tout en sachant embarquer un collectif dans l'atteinte des différentes étapes du projet.

• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions.
• Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.
• Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.
• Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie avec Sopra Steria Academy.
• La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».
• L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

Métier

REALISATION / TRAVAUX / CONDUITE DE PROJETS - Ingénieur Projet

Intitulé du poste

Chef de Projet (F/H) Energie F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Hybride (télétravail possible)

Statut

Ingénieur & Cadre

Description de la mission

VINCI Concessions est un acteur international des infrastructures de transport. Grâce à son modèle intégré, VINCI Concessions conçoit, finance, construit, opère et maintient plus de 90 aéroports, autoroutes et projets ferroviaires dans 23 pays, à travers ses filiales VINCI Airports, VINCI Highways et VINCI Railways. Engagés pour une croissance partagée avec les territoires, nous agissons pour rendre la mobilité toujours plus durable, efficiente et innovante.

VINCI Concessions s’est défini une politique environnementale ambitieuse, basée sur 3 piliers et avec des objectifs forts pour 2030, par rapport à 2018 :

Diviser par 2 la consommation d’eau par unité de trafic et atteindre zéro produits pesticides sur nos infrastructures ;

Atteindre le zéro déchet en décharge ;

Diviser par 2 notre empreinte carbone (scope 1 et 2) pour atteindre le zéro émission nette en 2050.

Sur ce dernier point, VINCI Concessions s’est défini un plan d’actions qui doit se déployer sur l’ensemble des infrastructures.

Au-delà de son exemplarité sur son périmètre d’activité (scope 1 et 2), VINCI Concessions souhaite devenir acteur de la réduction des émissions des usagers (scope 3).

Nous recherchons donc un/une Chef(fe) de projet énergie pour renforcer notre Direction Environnement et Développement Durable.

Rattaché(e) au Chef de projet efficacité énergétique, le/la Chef(fe) de projet Energie exerce, sur le périmètre VINCI Concessions, les missions suivantes :

Participation au déploiement de la politique Environnement de VINCI Concessions

Réalisation de diagnostics terrain pour compléter, mettre à jour l’état des lieux des équipements en lien avec les économies d’énergie (Systèmes Climatisation Ventilation Chauffage, éclairage, BMS, EnMS…) et proposer les plans d’actions d’efficacité énergétiques associés.

Contribution à la mise à jour des plans d’actions d’efficacité énergétique et de décarbonation des entités VINCI Airports et de la construction des plans d’actions pour VINCI Highways ;

Suivi périodique de ces plans d’actions en lien avec les BUs ;

Contribution à la mise à jour des fichiers « energy budgets et trajectoire décarbonation » dans le cadre des exercices budgétaires R1, R2, R3-B0 ;

Analyse benchmark et justification des performances énergétiques des aéroports ;

Participation au contrôle (de cohérence) des chiffres/données énergies rapportés par les BUs.

En lien avec le responsable maintenance :
Proposer des orientations dans le cadre des programmes de travaux (REPEX) visant à optimiser les consommations énergétiques et fluides, travaux de rénovations, renouvellements d’installations techniques, maintenance ;

État des lieux des contrats de performance énergétique existants, proposition d’amélioration et structuration d’un CdC type incluant des KPi de performance.

Participation aux projets de développement (appel d’offres sur de nouvelles concessions).

Profil

Diplômé(e) de formation ingénieur, vous justifiez d’une spécialisation sur les métiers d’efficacité énergétique et d’énergie renouvelable ;

Vous maîtrisez les bases des analyses financières (Payback, VAN,.) permettant de comparer des projets d’efficacité énergétique et d’énergie renouvelable sur une approche coût global ;

Vous disposez d’une expérience professionnelle (5 à 7 ans) sur un poste équivalent ;

Vous avez l’habitude du travail en équipe transverse et en mode projet ;

Vous avez de fortes capacités d’analyse et de synthèse ;

Vous êtes force de proposition, vous savez argumenter et convaincre ;

Vous faites preuve d’esprit d’initiative et êtes moteur pour faire avancer les projets et les idées ;

Vous êtes à l’aise dans un environnement changeant et très international ;

Une excellente maitrise du pack office (Excel, Word et PowerPoint) est impérative ;

La maitrise de l’anglais courant écrit et oral est impérative. La maitrise de l'espagnol serait fortement appréciée ;

Une connaissance du monde aéroportuaire est un plus.

Critères candidat
Niveau d'études min. requis

Bac +5

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 5 ans

Langues

Anglais (C1 (maitrise))

Localisation du poste
Localisation du poste

Europe, France, IdF, HAUTS-DE-SEINE (92)

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Non

Adresse & Ville

1973 Bd de la Défense, 92000 Nanterre, France

CHARGE DE PROJET PAYSAGISTE CONCEPTEUR

Entreprise : AAUPC CHAVANNES & ASSOCIES
Localisation du poste : 75011 PARIS
Type de contrat : CDI

Offre d'emploi

L’agence AAUPC CHAVANNES & ASSOCIES recrute un assistant paysagiste-concepteur chef de projet, 1 à 5 ans d’expérience en missions de maîtrise d'œuvre d’espaces publics, projets urbains et de territoires. Statut cadre, CDI. L’agence conçoit et suit la réalisation de projets de maîtrise d’œuvre d’aménagements d’espaces publics et de projets urbains, liés ou non à des infrastructures de transports. Elle se compose d’une dizaine de collaborateurs, paysagistes-concepteurs et architectes-urbanistes.

• Assister le chargé de projet pour :
• Produire et suivre l’ensemble des missions classiques et complémentaires d’une maîtrise d’œuvre d’aménagement (DIA, ETP, AVP, PRO, ACT, VISA, EXE, DET, AOR) sur des projets de ZAC, d’espaces publics urbains.
• Gérer une phase DET mandataire (expérience administrative et technique nécessaire sur des chantiers supérieurs à 1M€ de travaux).

• Formation en école du paysage délivrant le titre de Paysagiste-concepteur
• Compétences :
• Maîtrise des logiciels suivants : Autocad, Photoshop, InDesign, Illustrator, SketchUp (indispensable)

A définir selon profil

janvier 2022

Envoyer CV et book de références impérativement :