52 Emplois pour Chef D Équipe Ti - France

Entreprise : BÖ GARDEN
Localisation du poste : 94430 CHENNEVIERES SUR MARNE
Type de contrat : CDI

Offre d'emploi CHEF EQUIPE ENTRETIEN H/F Entreprise : BÖ GARDEN
Localisation du poste : 94430 CHENNEVIERES SUR MARNE
Type de contrat : CDI

Nous recherchons un Chef d’équipe H/F pour l’entretien des jardins de nos clients principalement privés sur la Commune de Saint Maur des Fossés et ses environs. (94)
Expérience 2 à 5 ans
Permis B Obligatoire
CDI en 39H
Salaire selon profil entre 2000 € et 2300 € net mensuel
Poste à pourvoir immédiatement
Vous êtes dynamique, rigoureux et passionné, merci de nous envoyer votre CV et Lettre de motivation à



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Annonce créée le : 04 mars 2022 à 08:33

INTERACTION DIEPPE recherche pour le compte de son client, basé à Neufchâtel-en-Bray, un(e) Chef d'Équipe Charpentier (H/F) en contrat intérimaire.

Vous aurez la responsabilité de diriger une équipe de charpentiers pour des projets divers. Vous serez le garant de la qualité du travail réalisé, du respect des délais et des consignes de sécurité.

Encadrer et coordonner le travail de l'équipe sur le chantier

Assurer la conformité des réalisations aux plans et aux normes en vigueur

Veiller à la sécurité sur le chantier

Participer aux réunions de chantier et faire le lien entre les différents intervenants

Gérer l'approvisionnement en matériel et en fournitures

Expérience confirmée en tant que Chef d'Équipe Charpentier

Capacité à lire et interpréter les plans

Bonne gestion des équipes et leadership

Connaissance des normes de sécurité

Excellent sens de l'organisation et rigueur

Salaire : de 13EUR à 13EUR par HEURE + selon le profil

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire. Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Missions

Votre agence Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT (anciennement Regional Interim), recrute en CDI pour son client, une entreprise générale de rénovation :

Missions

Votre agence Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT (anciennement Regional Interim), recrute en CDI pour son client, une entreprise générale de rénovation :

Un chef d'équipe plaquiste H/F

Le poste est basé sur Châtellerault

Vos tâches :

Animer et encadrer une équipe de plaquistes, plâtriersMonter des cloisons, doublages en panneau ou faux plafondsGarantir les délais de livraisons des chantiers, tout en respectant les standards de qualité et de sécurité.Gérer les stocks et approvisionnement en fonction des besoins des chantiers

Poste en CDI temps plein horaire de journée.

Un vendredi sur deux travaillé, avec une alternance entre, semaine de 39h et semaine de 32h.

Rémunération 2400EUR à 2800EUR brut mensuel, selon profil.

Profil

Plaquiste confirmé, vous justifiez d'une solide expérience dans le domaine.

Vous maitrisez la lecture de plans.

Vous avez le sens du management et vous êtes à l'aise avec l'encadrement d'une équipe pour atteindre les objectifs.

Idéalement vous justifiez d'une expérience de chef d'équipe réussie de minimum 2 ans.

Rejoignez les équipes de notre client en nous adressant votre candidature. POSTULEZ !

Infos complémentaires

2400EUR à 2800EUR brut mensuel

Description Entreprise

REGIONAL INTERIM et R INTERIM, Groupe Triangle Solutions RH - Notre métier : Trouver l'accord parfait entre vos compétences et les besoins de nos entreprises clientes. Rejoignez des équipes proches de vous animées par la même volonté : recruter des talents. Et si c'était vous ?

Châtellerault, Nouvelle-Aquitaine, France 1 week ago

Croutelle, Nouvelle-Aquitaine, France 2 weeks ago

Châtellerault, Nouvelle-Aquitaine, France 4 months ago

Châtellerault, Nouvelle-Aquitaine, France 1 month ago

Châtellerault, Nouvelle-Aquitaine, France 5 months ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 1 month ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 3 weeks ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France €40,000 - €10,000 6 days ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 4 weeks ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 2 weeks ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 1 week ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France €45 0 - ,000 22 hours ago

Vellèches, Nouvelle-Aquitaine, France 2 days ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 1 day ago

Poitiers, Nouvelle-Aquitaine, France 11 months ago

Châtellerault, Nouvelle-Aquitaine, France 1 day ago

INTERACTION BTP TOULOUSE recherche pour le compte de son client, un acteur implanté dans la région, un chef d'équipe électricité H/F pour une mission en intérim.

En tant que chef d'équipe électricité H/F , vous serez responsable de la coordination et de la gestion de votre équipe sur divers chantiers. Vous veillerez au respect des délais, à la qualité des travaux réalisés, et au respect des normes de sécurité en vigueur.

• Encadrer et superviser une équipe d'électriciens
• Assurer la planification et la répartition des tâches
• Contrôler la bonne exécution des travaux
• Veiller au respect des consignes de sécurité
• Rédiger des rapports de chantier
• Participer aux réunions de chantier et faire le lien avec les différents intervenants

Compétences attendues :

• Expérience significative en tant que chef d'équipe électricité H/F
• Capacité à encadrer et motiver une équipe
• Bonne connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
• Excellentes compétences en communication et en organisation
• Capacité à gérer les imprévus et à résoudre rapidement les problèmes

Avantages : selon grille du bâtiment

Salaire : de 14 EUR à 17 EUR par heure, selon profil et grille

Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de plus de 3000 clients, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute, considération), nous plaçons l'humain au cœur de notre activité.

Notre groupe, fondé en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences à travers 500 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences en France. La marque BATIMENT by INTERACTION , spécialisée dans le travail temporaire dans le secteur du bâtiment, recrute quotidiennement pour des missions en gros œuvre et second œuvre.

Chef Equipe Electricité (H/F) 30 - LAUDUN L ARDOISE

Dans le cadre de son activité, la société SEIPI recherche un chef d'équipe électricité (H/F) industrielle pour les activités sur Laudun (30).Vous travaillerez sous la responsabilité hiérarchique du responsable d'affaires et en lien direct avec le responsable de projet.A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :- Travaux d'électricité en courant fort et faible (haute tension serait un plus)- Lire et analyser les plans, schémas et notices techniques- Préparer l'enclenchement des travaux : documents de travail, matériels et outillages nécessaires- Coordonner les travaux de l'équipe dont vous avez la responsabilité- Suivre l'avancement des travaux et en vérifier la qualité- Réaliser les contrôles et les essais des installations avant la mise en service- Rendre compte de son activité journalière- Appliquer et faire appliquer les règles et procédures de sécurité et de qualitéLe poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques : courants forts et faibles, CACES Nacelle, habilitation électrique, travaux en hauteur.Avantages :- Épargne salariale- Prise en charge du transport quotidien- Véhicule de serviceProgrammation :- Du lundi au vendredi- Heures supplémentairesTypes de primes et de gratifications :- Heures supplémentaires majorées- Primes

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• A définir selon expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Électrotechnique mise à niveau Cette formation est indispensable

• Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
• Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings
• Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier
• Fixer au quotidien les objectifs de production (qualité, respect des délais) aux chefs d'équipe et les aider en cas d'incidents (déplacement d'engins, rectification de métrés, etc.)
• Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
• Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études
• Planifier la production, estimer les besoins en matériel, matériaux et main-d'œuvre, afin de respecter les contraintes de coûts et les délais de réalisation
• Préparer l'exécution du chantier
• Préparer les réunions de chantier avec le conducteur de travaux et les chefs d'équipe afin de les sensibiliser aux aspects réglementaires et financiers du chantier
• Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux
• Renseigner des supports de suivi d'activité
• Veiller à l'application et au respect des règles d'hygiène, de sécurité (port du casque…), et environnement (gestion des déchets, pollution sonore, etc.) sur le chantier
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez en charge de la gestion quotidienne, en roulement, du secteur Drive.

Rattaché au Responsable Drive, vos missions principales sont :

• Management d'une équipe de 15 personnes : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ;
• Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ;
• Vous veillez également à la disponibilité des produits, contrôlez les taux de substitution ainsi que la cohérence de l'offre e-commerce.

La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?

Vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer les équipes seront vos atouts. Commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon ou d'Adjoint, ou avez une expérience similaire dans un autre domaine (restauration rapide, logistique d'entrepôt.)

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, avec primes sur objectifs, d'une mutuelle, de 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Temps plein / Rémunération selon profil

Un job où chaque jour est rythmé par la fraîcheur, la rigueur et la bonne entente, ça te tente ? Tu aimes quand les palettes s'alignent, que les équipes avancent et que rien ne traîne ?

Chez Salade 2 Fruits, on prépare des commandes de produits frais, pour des restos exigeants, qui comptent sur nous, pour être au top !

Pas de place pour l'à-peu-près : tu es le premier maillon de notre chaîne logistique. Tu organises, coordonnes et veilles au bon déroulement des réceptions et du stockage de marchandies, tout en garantissant la qualité, l'efficacité et la sécurité.

En échange, on t'offre un CDI, dans une équipe soudée avec un manager à tes côtés, où tu ne verras pas le temps passé.

Et si tu travailles bien, ça se verra sur ta fiche de paye ! La prime mensuelle est motivante et bien d'autres avantages sont à découvrir.

Attention, ce job n'est pas pour toi si tu penses que ponctualité et rapidité riment avec tranquillité, si tu la joues "solo" ou encore tu n'as pas le goût du travail bien fait !

Poste basée à Maillane.

Depuis près de 15 ans, leader français de la distribution de produits frais aux professionnels, nous nous distinguons par notre agilité et notre service client sans égal, clés de voûte de notre réussite. Une réussite collective portée par près de 400 salariés répartis sur 4 centres logistiques présents dans tout le Sud de la France.

Rejoindre Salade 2 Fruits, c'est s'engager dans la voie de la Responsabilité, de la Performance, et de la Détermination, sans jamais sacrifier l'une pour l'autre. C'est notre fil Ariane et nous rappelle constamment ce pourquoi nous développons Salade 2 Fruits.

Bird Intérim Lyon recherche pour l'un de ses clients :un CHEF D'EQUIPE ESPACES VERTS (H/F).Lors de votre prise de poste, vous aurez pour missions :- Chantier entretien d'espaces verts,- Encadrer 1 à 2 personnes,- Réaliser les travaux d'espaces verts avec les équipes au quotidien,- Interpréter les plans et documents d'exécution dans le respect des règles de sécurité,- Répartir les tâches et donner les consignes pour leur accomplissement,- Garantir le respect des délais.rémunération entre 13€ à 15€/h selon profil, 7H-12H / 13H - 15H30 - Lundi au vendredi.

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

• Tailler les arbres Cette compétence est indispensable
• Techniques d'engazonnement Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

• Avoir l'esprit d'équipe
• Faire preuve de réactivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Spécialisé depuis 30 ans dans la création et l’entretien d’espaces paysagers, Technivert , filiale du Groupe Cassous , grand acteur de la région Aquitaine dans le Bâtiment et les Travaux Publics, Technivert intervient dans la conception, la réalisation et l’entretien d’espaces verts auprès des collectivités, des entreprises, des bailleurs sociaux, lotisseurs, châteaux, particuliers.

Technivert est au service des architectes, des maîtres d’oeuvre, des bureaux d’ingénierie et de toutes les collectivités. Membre de l’UNEP, Technivert est reconnue pour la qualité de ses prestations. L’entreprise propose une large gamme de services et de produits de qualité dans le domaine du paysage, des espaces verts et du jardin en Gironde.

Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous participez au quotidien à l'entretien des chantiers d'aménagement paysager réalisés et ou des sites en entretien annuel et ponctuel.

Vous serez en charge de suivre le planning prévu par le Conducteur de Travaux, puis d'exécuter et de repartir le travail à vos coéquipiers.

Vous remonterez quotidiennement les informations des chantiers d'entretien à votre charge auprès du conducteur de travaux. Vous serez aussi amené à vérifier la bonne prise en compte des consignes de sécurité, du délai et assurer le suivi de chantier sur site en veillant à la qualité et au bon avancement des travaux.

De formation BAC Pro Aménagements Paysagers et/ou BTS, vous justifiez idéalement d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire et des connaissances en mécanique motoculture.

Vous êtes titulaire idéalement d'un permis BE.

L'anticipation, l'organisation, une bonne capacité d'adaptation, de la rigueur, une autorité naturelle ainsi qu'un bon relationnel sont les atouts nécessaires pour réussir à ce poste.

Nous vous proposons un CDI et une rémunération en fonction de votre profil et de votre expérience.

Cette rémunération se compose d'un salaire de base pour 151.67 auquel s'ajoute vos heures supplémentaires, les IPD conventionnelles et des compléments de zones, d'une prime de fin d'année, d'une prime de vacances versées par la CNETP, d'un PEE et d'une retraite supplémentaire.