216 Emplois pour Énergies - France
Commercial Climatisation & Energies Renouvelables
Publié il y a 2 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Description De L'emploi
**Localisation** - Castets, France
**Régime Horaire** - 35h du lundi au vendredi
**Statut / Durée** - 1 an a partir de Septembre 2026
Plongez dans l'univers captivant de la chimie du végétal en rejoignant l'un de nos sites DRT basés dans le Sud-Ouest de la France et appartenant au groupe dsm-firmenich. Spécialisé dans la fabrication d'ingrédients renouvelables pour les secteurs de la parfumerie, la santé & beauté, la nutrition ou encore l'industrie, nous recherchons un(e) alternant(e) Alternant(e) Responsable Energie H/F pour l'un de nos sites landais. Vous avez envie d'acquérir une expérience concrète d'apprentissage au sein d'un groupe multiculturel en plein développement avec des projets innovants ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
**Vos Principales Responsabilités**
Au sein de l'équipe énergie, composée de 4 collaborateurs,
+ Vous supporterez le responsable énergie dans la mise en place de tableau de bord, indicateurs de performance énergétique sur l'outil groupe
+ Vous effectuerez des relevés terrain afin d'alimenter les études de faisabilité orientés énergie, utilités, décarbonation
+ Vous supporterez les opérateurs énergie dans la mise à jour des modes opératoires
+ Vous réalisez les relevés afin de transmettre au bureau d'étude les besoins de mise à jour des plans (PID, électriques, .)
+ Vous réalisez des mesures ponctuelles, locales (caméra thermique, débitmètre ultrason, .) pour l'aide au diagnostic, le suivi d'essai et des besoins design
**Votre tuteur**
Maxime, responsable énergie et utilités, sera à vos côtés pour vous accompagner.
**Nous Offrons**
+ Une expérience d'apprentissage terrain dans un environnement de travail bienveillant et dynamique pour vous faire monter en compétences.
+ Une rémunération mensuelle attractive sur 14 mois et une prime de transport.
+ Un équilibre vie privée/vie professionnelle favorisé par notre implantation au cœur de la forêt landaise à proximité de l'océan Atlantique.
+ Un parcours d'intégration structuré avec de nombreuses formations, visites et rencontres.
+ Des opportunités de recrutement y compris au sein du groupe dsm-firmenich.
+ Une vision locale et internationale avec une ambiance de travail multiculturelle.
**Vous Apportez**
+ Etudes : Bac +2/3 ou équivalent
+ Expérience : en milieu industriel serait un plus
+ Compétences :
+ Lecture PID, plans électriques
+ Thermodynamique, mécanique des fluides, machines thermiques
+ Les + :
+ Vapeur
+ Traitement d'eau
**À propos de dsm-firmenich**
Chez dsm-firmenich, nous ne nous contentons pas de répondre aux attentes - nous allons au-delà. Rejoignez notre équipe mondiale animée par la science, la créativité et un objectif commun : apporter le progrès à la vie.
De l'amélioration de la santé à la création de nourriture enrichie et de soins de la peau durables, l'impact de votre travail ici sera ressenti par des millions de personnes - chaque jour. Que ce soit un parfum qui vous aide à vous concentrer, une viande alternative meilleure pour la planète, ou la réduction du sucre sans perdre la saveur, c'est ici que vous contribuez à façonner l'avenir de la nutrition, de la santé et de la beauté pour tous, partout.
Et pendant que vous faites la différence, nous nous assurerons que vous grandissez aussi. Avec un apprentissage qui ne s'arrête jamais, une culture qui vous élève et la liberté de vous déplacer entre les entreprises, les équipes et les frontières. Votre voix compte ici. Et vos idées? Elles sont essentielles à notre avenir.
Parce que le véritable progrès ne se produit que lorsque **nous allons au-delà, ensemble** .
**Notre process de recrutement en 2 étapes**
1. Un entretien avec votre futur tuteur pour aborder les aspects techniques de la mission.
2. Un échange téléphonique avec notre chargée de recrutement pour les aspects RH.
**Déclaration sur l'inclusion, le sentiment d'appartenance et l'égalité des chances**
Chez dsm-firmenich, nous croyons qu'être une force positive commence par la façon dont nous nous traitons les uns les autres. Lorsque les personnes se sentent soutenues, incluses et libres d'être elles-mêmes, elles donnent le meilleur d'elles-mêmes - et c'est exactement le type de culture que nous construisons. Un lieu où l'égalité des chances est réelle, l'authenticité est célébrée, et chacun a la possibilité de grandir, de contribuer et de se sentir à sa place.
Nous sommes fiers d'être un employeur offrant l'égalité des chances, et nous sommes sérieux quant à rendre notre processus de recrutement aussi équitable et inclusif que possible. De la langue inclusive aux panels d'interview diversifiés en passant par des méthodes de sourcing réfléchies, nous nous engageons à refléter le monde que nous servons.
Nous accueillons des candidats de tous horizons - peu importe votre genre, origine, orientation sexuelle, ou tout autre élément qui fait de vous ce que vous êtes.
Et si vous avez un handicap ou avez besoin de soutien durant le processus de candidature, nous sommes là pour vous aider - dites-nous simplement ce dont vous avez besoin, et nous ferons tout notre possible pour que cela fonctionne.
**Déclaration pour les agences**
Nous gérons directement cette recherche chez dsm-firmenich. Si vous postulez en tant qu'individu, nous serions ravis de vous entendre. Nous n'acceptons pas les soumissions d'agences ni les propositions impliquant des frais ou des commissions pour ce poste.
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Description De L'emploi
LE CONTEXTE
Fondé en 2008, Photosol est l’un des premiers producteurs français d’électricité photovoltaïque. Avec plus de 1,4 GWc de projets en exploitation, en construction ou prêts à construire, en France et à l’international, Photosol se positionne parmi les leaders historiques du secteur solaire.
Spécialiste des installations au sol, en agrivoltaïsme, en terrains dégradés, en toitures agricoles/ tertiaires et en ombrières de parking, Photosol développe et installe des projets créateurs de valeur pour les territoires et pour ses partenaires.
Dans le cadre d'un remplacement, Photosol recherche actuellement son/sa futur.e Juriste Affaires et Energie.
LES MISSIONS
Intégré.e à l’équipe Affaires & Energie de la Direction Juridique, composée de 14 personnes, vos principales missions seront :
Energie :
Participation active avec les Pôle Business Développement et pré-Construction à la préparation des candidatures aux appels d’offres ;
Suivi réglementaire des projets lauréats des appels d’offres ;
Négociation et rédaction des différents documents contractuels relatifs à l’activité de production d’électricité (PPA) ;
Accompagnement des opérationnels en charge du raccordement des projets ;
Support aux différents Pôles ainsi qu’à la direction générale sur les problématiques liées au droit de l’énergie.
Contrats de construction, fourniture et maintenance :
Négociation, rédaction et suivi du volet juridique des contrats de construction (EPC, lots, sous-traitance) ;
Négociation, rédaction et suivi des contrats de fourniture d’équipements (modules, onduleurs, poste de livraison, poste de transformation) ;
Négociation, rédaction et suivi du volet juridique des contrats de maintenance (O&M, monitoring) ;
Accompagnement et conseil des équipes projets dans la gestion des litiges et des points sensibles sur les volets construction et O&M (rédaction de courriers, mises en demeure, etc.) ;
Participation à l'émission et à la revue des garanties bancaires légales et contractuelles.
Veille Juridique :
Rédaction et diffusion de dossiers thématiques en droit de l’énergie selon l’actualité.
De façon plus générale, le/la juriste devra procéder en concertation avec les autres membres de la Direction Juridique à l’élaboration de courriers, consultations et conventions diverses pour les différents services du Groupe ainsi qu’à diverses recherches juridiques.
LE PROFIL RECHERCHE
Vous êtes diplômé d’un Master en droit de l’énergie
Vous avez au moins deux ans d’expérience dans un poste similaire
Vous êtes impliqué.e, rigoureux.se et curieux.se
Anglais professionnel nécessaire.
Ce que nous offrons :
Un contrat CDI (statut cadre - forfait 218 jours/an) ;
Un salaire fixe à définir selon votre profil + un variable sur objectifs (équivalent à 1 mois de salaire) ;
Un Plan d’Épargne Entreprise (PEE) particulièrement attractif, offrant jusqu’à 5 344,80 € d’abondement de l’entreprise, répartis comme suit : 3 844,80 € pour 1 281,60 € investis sur des fonds diversifiés et 1 500 € pour 500 € investis en actionnariat salarié ;
Des titres restaurant (11€/jour) ;
Prise en charge à 100% du titre de transport ;
Cours de sport réguliers en entreprise ;
8 à 12 jours de RTT ;
Télétravail : 1 à 2 jours/semaine après 3 mois de présence en entreprise.
BON A SAVOIR.
Notre processus de recrutement :
Un échange avec Polina, notre Talent recruiter,
Un échange avec Yassine, Responsable droit de l'énergie et des affaires,
Un échange avec Vincent, Directeur juridique.
Localisation : 206 rue La Fayette, 75010 à Paris
Démarrage : Dès que possible
Rejoignez l'aventure Photosol ️!
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Passionné(e) par la tech, le numérique et l’innovation ? Rejoignez les 1 800 collaborateurs de Smile , leader européen de l’intégration open source , répartis dans 20 agences à travers 9 pays. L’esprit collaboratif et le partage de connaissances sont au cœur de notre ADN. Nos experts repoussent chaque jour les limites de l’open source pour construire un numérique plus intelligent, performant et responsable. Ici, on ne se contente pas de suivre les tendances, on les crée !
Rejoignez nous et participez à des réalisations qui comptent !
En tant qu'Account Manager chez Smile, Vous serez un élément clé de la croissance de Smile, avec une forte dominante sur la conquête de nouveaux marchés et l'expansion de votre portefeuille :
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**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**
**Description du poste**
**Intitulé du poste**
STAGE - Achats Energie F/H
**Type contrat**
Stage
**Durée du contrat**
6 mois
**Statut (CSP)**
Etudiant
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.
Safran Purchasing est en charge des achats hors production pour l'ensemble du Groupe.
Le pôle Achats Energie recherche un-e Acheteur/Acheteuse en stage.
Vos missions seront les suivantes :
- Prise en charge du pilotage de la veille marchés
- Support aux appels d'offres pilotés par l'équipe achats énergie
- Contribution à plusieurs chantiers internes de cartographie et d'analyse
- Contribution à différentes analyses de marchés
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Poste basé à Malakoff (métro ligne 13 Malakoff Plateau de Vanves)
**Parlons de vous**
Parlons de vous :
- Très bonnes qualités rédactionnelles et d'expression orale
- Curieux-se
- Organisé-e, méthodique et rigoureux-se dans la gestion des données
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
55 Boulevard Charles de Gaulle 92240 Malakoff
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+3, BAC+4
**Niveau d'expérience min. requis**
Jeune diplômé-e/Première expérience
**Langues**
Anglais (Intermédiaire)
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Gestionnaire Energie Batiment H/F
Publié il y a 2 jours
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Notre client , 3 sites industriels et 260 collaborateurs, fait partie d’un groupe leader de la transformation du bois en France. Cette société est particulièrement innovante de par sa puissance industrielle, et son investissement dans l’écologie. Basé au cœur de la Corrèze, ses valeurs familiales associées au dynamisme d’une industrie en pleine expansion, offrent de belles perspectives.
Notre client a à cœur de conjuguer économie et écologie en ayant une bonne gestion de la ressource, en valorisant l’arbre à 100% (pas de matière perdue) ou encore en produisant de l’énergie verte (leader Français du granulé). Il fournit des constructeurs bois, distributeurs de bois et d’énergie, et l’ensemble des sites de 3ème transformation de son groupe.
Dans ce contexte ambitieux de projets d’investissement et de structuration, nous sommes à la recherche d’un Responsable d'unité d'énergie H/F afin de piloter l’ensemble des activités pellets et cogénération sur un fonctionnement en feu continu (3x8, week-ends et jours fériés).
Vos missions :
Ce poste stratégique intervient dans un environnement où l’activité granulés/énergie représente une part majeure de la rentabilité du site. L’enjeu principal sera d’apporter de la méthode, de la structuration et une vision de pilotage industrielle durable auprès des équipes et des responsables opérationnels.
Rattaché(e) au Directeur Adjoint du site, vous prenez la responsabilité d’une unité d’environ 50 collaborateurs et accompagnez l’évolution des organisations, des process et des projets industriels à venir.
Piloter l’ensemble des activités de broyage, granulation, ensachage, cogénération et maintenance
Manager les équipes en coordination avec les responsables opérationnels (chefs d’atelier et responsable maintenance)
Structurer les méthodes de travail, les indicateurs de pilotage et les process de fonctionnement
Garantir la sécurité des collaborateurs et le respect des standards industriels
Accompagner la montée en compétences des équipes et faire évoluer les organisations
Votre profil :
Vous êtes diplômé(e) d’une formation Ingénieur en génie industriel, énergétique, thermique ou équivalent
Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience industrielle, dont plusieurs années sur des fonctions de management d’unité de production
Vous disposez idéalement d’une expérience en cogénération, énergie thermique, incinération, industrie papetière, agroalimentaire ou industrie lourde
Vous maîtrisez le pilotage d’une activité industrielle en feu continu et le management d’équipes postées.
Les + du poste :
Poste stratégique au sein d’une activité clé du site industriel
Environnement industriel fortement automatisé et technique
Projets d’investissements majeurs prévus jusqu’en 2030
Participation au développement d’une activité énergie en forte croissance
Groupe industriel français solide et reconnu
INDSP
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Gestionnaire de Flux Energie (H/F)
Publié il y a 2 jours
Emploi consulté
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Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoignez Hellio, acteur majeur de la transition énergétique !
Depuis sa création en 2008, Hellio est un expert reconnu en efficacité énergétique, engagé dans la réduction des consommations et des coûts énergétiques pour les particuliers, les entreprises et les collectivités. Grâce à des solutions innovantes et sur-mesure, nous accompagnons nos clients vers un avenir plus durable, tout en valorisant la performance énergétique.
Contexte :
Hellio, fournisseur d’électricité et de gaz en France, accompagne les entreprises dans la gestion et l’optimisation de l’énergie.
Dans le cadre du développement de cette activité, nous renforçons l’équipe Produit avec le recrutement d’un Product Owner confirmé .
L’objectif produit est d’optimiser toute la chaîne de valeur métier (du commerce à la comptabilité). L’environnement est composé de plusieurs outils stratégiques interconnectés :
CRM (Salesforce)
ERP (Salesforce et plateforme externe)
Outil de pricing
Outil de facturation
Plateforme client
Plateforme courtier
Interconnexions ( API, flux, webservice, etc)
Le secteur de la fourniture d’énergie étant particulièrement complexe (réglementation, mécanismes de calcul tarifaire, facturation, gestion contractuelle), le poste nécessite une forte capacité d’analyse et une appétence pour les problématiques techniques et métier avancées.
L’équipe actuelle est composée de deux Product Owners.
Quelles seront vos missions ?
Cadrage & compréhension métier
Recueillir, analyser et formaliser les besoins métier liés à la fourniture d’énergie (process commercial, pricing, process de facturation, suivi réglementaire, gestion contractuelle).
Organiser et animer des ateliers de conception avec les équipes métier.
Traduire des problématiques complexes en User Stories claires et exploitables par les équipes techniques.
Réaliser des études d’impact fonctionnel, technique et data.
Pilotage produit & technique
Construire et piloter la roadmap produit en cohérence avec les enjeux business et techniques.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement (Salesforce et web fullstack).
Participer/animer activement aux rituels Agile / SCRUM.
Challenger les choix techniques lorsque nécessaire.
Comprendre et intégrer les contraintes liées aux API, aux bases de données, aux flux, aux architectures interconnectées, aux paramétrages Salesforce.
Coordination transverse
Assurer la coordination entre les équipes techniques, UX/UI, métier et direction.
Garantir la cohérence globale entre les différentes briques du SI.
Valider la qualité fonctionnelle des développements avant mise en production.
S’assurer de la bonne compréhension des enjeux métier par les équipes techniques.
Suivi & amélioration continue
Suivre la performance et la fiabilité des outils.
Identifier les axes d’amélioration.
Documenter les processus et les spécifications fonctionnelles.
Et vous, qui êtes-vous ?
Minimum 4 ans d’expérience en tant que Product Owner.
Expérience significative dans un environnement technique complexe.
Une expérience dans le secteur de l’énergie ou un secteur réglementé est un vrai plus.
Compétences techniques attendues
Bonne connaissance de Salesforce (idéalement expérience concrète en environnement SF).
Compréhension des architectures API.
Bonne culture data et bases de données.
Compréhension des flux et systèmes interconnectés.
Appétence pour les environnements fullstack et plateformes web.
Ce poste nécessite un profil à forte sensibilité technique , capable de dialoguer efficacement avec des développeurs et de comprendre le secteur métier complexe et diversifié.
Soft skills
Esprit analytique et structuré.
Goût pour les environnements techniques exigeants.
Forte capacité de priorisation.
Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe transverse.
Excellentes capacités rédactionnelles.
Ce que nous offrons ?
Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle, CSE.
Possibilité de télétravail partiel.
Intéressement
Opportunités de formation et d’évolution au sein de l’entreprise.
Participation à de nombreux événements, séminaires et afterwork réguliers.
Prise en charge de 50% de l'abonnement aux transports publics.
Le processus de recrutement ?
Qualification téléphonique
Entretien Manager
Entretien RH et Direction (si nécessaire).
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Assistant Commercial - Energies (h/f), Strasbourg
Publié il y a 2 jours
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