1 264 Emplois pour Responsable Si - France
Description De L'emploi
**_Lieu : Campus Gentilly, France_**
**_Contrat : CDI_**
**_Télétravail : 1 jour/semaine_**
**_À propos de Sanofi_**
**Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire - et notre pipeline innovant - nous permet d'inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.**
**_À propos du poste_**
**En tant que Responsable Technique au sein de notre équipe Workplace Experience France, vous jouerez un rôle central dans l'un des projets immobiliers les plus ambitieux de Sanofi en France : l'ouverture et l'exploitation du futur campus de La Défense -** **34 000 m² en intérieur et environ 3 500 m² en extérieur** **- destiné à devenir le nouveau cœur de gravité des équipes françaises du groupe. Ce campus de nouvelle génération, conçu selon les standards les plus exigeants en matière de durabilité, de performance technique et d'expérience collaborateur, représente un investissement structurant pour Sanofi France, et vous en serez l'un des acteurs techniques clés dès les premières heures.**
**Votre mission s'articulera en deux temps. D'abord, une phase décisive de fin de chantier et de mise en service : suivi des dernières étapes de construction, réception des installations, gestion des réserves et commissionnement de l'ensemble des équipements.**
**Le calendrier est serré : le déménagement progressif des équipes depuis le site de Gentilly vers La Défense débutera dès le** **4e trimestre 2027** **. Garantir cette transition sans rupture de service sera votre première grande réussite. Puis, une fois le site ouvert, vous endosserez votre rôle de** **pilote technique de long terme** **: maintenance, gestion des prestataires, optimisation énergétique, certifications environnementales, digitalisation et management d'équipe.**
**En tant qu'acteur clé de la stratégie immobilière et Workplace Experience du groupe, vous agirez comme** **interface technique de référence** **entre la direction, les partenaires externes et les propriétaires, en contribuant aux choix structurants du site en matière de performance, de durabilité, de maîtrise des coûts et d'expérience collaborateur.**
**À noter que** **des astreintes seront à prévoir certains weekends et jours fériés** **, en cohérence avec les exigences d'un site tertiaire de cette envergure.**
**_Principales responsabilités_**
**Phase 1 - Mise en service et ouverture du site**
**Suivre l'avancement du chantier en coordination avec les équipes de maîtrise d'œuvre et les entreprises intervenantes, en garantissant délais, coûts et qualité**
**Piloter la réception des lots techniques, gérer les réserves et assurer leur levée complète**
**Superviser la mise en service des équipements (climatisation, électricité, plomberie, gestion technique du bâtiment, outils de maintenance)**
**Valider les tests de performance des installations et organiser la formation des équipes**
**Mettre en place l'organisation de maintenance pour le démarrage, rédiger les cahiers des charges et co-piloter les appels d'offres prestataires**
**Assurer le suivi des garanties contractuelles post-réception et coordonner les interventions correctives avec les entreprises et le propriétaire**
**Contribuer aux démarches de certification environnementale (WELL, LEED, HQE, WiredScore) en lien avec la mise en service**
**Phase 2 - Exploitation et gestion du site**
**Maintenance & Prestataires**
**Définir et mettre en œuvre les processus de maintenance préventive et prédictive pour garantir la disponibilité des équipements**
**Piloter les prestataires multi-techniques : suivi des indicateurs de performance, réunions régulières, validation des rapports d'activité**
**Veiller au respect des règles de sécurité par l'ensemble des intervenants**
**Énergie, Environnement & Certifications**
**Suivre et optimiser les consommations d'énergie et d'eau du site**
**Assurer l'utilisation optimale des outils de gestion technique dans une logique d'efficacité énergétique**
**Piloter le maintien des certifications environnementales du site**
**Digital & Innovation**
**Développer la digitalisation des activités techniques : dématérialisation, outils mobiles, amélioration de l'expérience utilisateur**
**Exploiter les outils de maquette numérique (BIM) et les solutions connectées (capteurs, supervision) pour améliorer la performance et le confort des occupants**
**Management & Budget**
**Manager et développer l'équipe technique interne, assurer la montée en compétences des collaborateurs**
**Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget technique, avec une approche d'optimisation continue**
**Participer aux démarches de sécurité du site : évaluation des risques, audits, traitement des incidents**
**_À propos de vous_**
**Savoir-faire :**
**Maîtrise des systèmes techniques du bâtiment (climatisation, électricité, plomberie, gestion technique, outils de maintenance, BIM, solutions connectées)**
**Connaissance des réglementations en vigueur et des certifications environnementales (WELL, LEED, HQE, WiredScore)**
**Expérience en gestion de contrats multi-techniques, suivi de prestataires et pilotage d'indicateurs de performance**
**Capacité à gérer simultanément chantier et exploitation avec rigueur sur les coûts, délais et qualité**
**Appétence pour les outils numériques et l'innovation dans les processus techniques**
**La connaissance des obligations liées aux Établissements Recevant du Public est un plus**
**Savoir-être :**
**Excellente organisation et gestion des priorités dans des environnements complexes**
**Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés : direction, propriétaires, équipes pluridisciplinaires**
**Capacité décisionnelle et réactivité face aux situations imprévues**
**Leadership naturel et goût pour le développement des équipes**
**Orientation satisfaction des utilisateurs et amélioration continue**
**Excellente présentation et bonnes compétences de communication**
**Formation :**
**Diplôme d'ingénieur ou équivalent en gestion technique du bâtiment ou domaine connexe (Bac +5 ou plus)**
**Une certification en gestion de projet est un atout**
**Une expérience solide dans un rôle similaire, avec une expérience de suivi de chantier en phase finale fortement souhaitée**
**Langues :**
**Français (courant) et Anglais (niveau conversationnel) un atout**
**_Pourquoi nous choisir ?_**
**Leadership technique** **: un rôle clé dans l'ouverture d'un campus emblématique de 34 000 m²**
**Projet d'envergure** **: participer de A à Z à la création et à l'exploitation d'un site de référence**
**Innovation** **: liberté d'intégrer les dernières solutions digitales et environnementales**
**Impact durable** **: contribuer directement aux engagements de durabilité et d'expérience collaborateur du groupe**
**Développement professionnel** **: opportunités d'évolution au sein d'un groupe biopharmaceutique international**
**Certification Bas-carbone :** **travailler sur un campus certifié pour son engagement environnemental**
**_Ce que nous offrons_**
**Une rémunération fixe sur 12 mois, complétée par une rémunération variable individuelle, ainsi qu'une participation & intéressement selon les résultats du Groupe Sanofi.**
**Parce que prendre soin de nos collaborateurs, c'est aussi notre mission : 31 jours de congés payés + des jours de RTT selon votre statut, du télétravail jusqu'à 2j/semaine, mutuelle de qualité, prise en charge transport en commun jusqu'à 80% ; congés maternité (18 semaines) et congé accueil d'un enfant (14 semaines)**
**Plan d'Épargne & Plans Retraite avec abondements, avantages CSE, opportunités de mobilités internes et internationales, une offre de formation personnalisable pour vous accompagner tout au long de votre carrière et bien d'autres avantages à découvrir ici.**
**_Toujours_** **Progresser** **_. Découvrir_** **l'Extraordinaire.**
**Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l'impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.**
**Chez Sanofi, nous croyons en l'égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l'origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l'identité de genre.**
**Regardez notre vidéo ALL IN ( et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com ( !**
**Pursue** **_progress_** **, discover** **_extraordinary_**
Better is out there. Better medications, better outcomes, better science. But progress doesn't happen without people - people from different backgrounds, in different locations, doing different roles, all united by one thing: a desire to make miracles happen. So, let's be those people.
At Sanofi, we provide equal opportunities to all regardless of race, colour, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, ability or gender identity.
Watch our ALL IN video ( and check out our Diversity Equity and Inclusion actions at sanofi.com ( !
The salary range for this position is :54 400,00 - 72 533
Final compensation will be determined based on demonstrated experience, skills, location, and other relevant factors. Employees may be eligible to participate in Company employee benefit programs.
We are an R&D driven, AI-powered biopharma company committed to improving people's lives and creating compelling growth. Our team is guided by one purpose: we chase the miracles of science to improve people's lives.
We want to build a healthier, more resilient world, and turn the impossible into the possible by discovering, developing, and delivering medicines and vaccines for millions of people around the world.
Discover more about us visiting or via our movie We are Sanofi ( a career that makes a difference.
Reinvention is in our DNA. It's what drove our evolution from a small French enterprise to one of the world's leading biopharma companies. Whether it's using AI to shorten drug-discovery times or building trust in healthcare, you could be helping our teams make life better for patients, partners, and communities.
This is where you grow your career. We open the door for you to explore new opportunities, push your limits, and connect with people who are driven by a shared purpose: we chase the miracles of science to improve people's lives.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Responsable produit
Publié il y a 32 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, WhatJobs Direct , recherche un Responsable produit visionnaire et stratégique pour rejoindre son équipe dynamique à Paris, Île-de-France . Ce poste hybride offre l'équilibre parfait entre la flexibilité du travail à distance et l'importance des interactions en personne pour stimuler l'innovation et la collaboration. En tant que Responsable produit , vous serez responsable de définir la vision du produit, de développer la feuille de route stratégique et de superviser le développement et le lancement de nouveaux produits ou fonctionnalités. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d'ingénierie, de design, de marketing et de vente pour garantir que le produit répond aux besoins du marché et aux objectifs commerciaux. Nous recherchons un leader passionné par le produit, doté d'une compréhension approfondie des marchés cibles, des tendances technologiques et des meilleures pratiques en matière de développement produit. Ce rôle est une opportunité exceptionnelle pour un professionnel expérimenté souhaitant avoir un impact significatif sur l'avenir de nos produits.
Key Responsibilities- Définir la vision, la stratégie et la feuille de route du produit.
- Mener des recherches de marché pour identifier les opportunités et les besoins des clients.
- Traduire les exigences du marché en spécifications produit détaillées pour les équipes de développement.
- Prioriser le backlog produit et gérer le cycle de développement du produit.
- Collaborer étroitement avec les équipes d'ingénierie, de design et de marketing.
- Lancer de nouveaux produits ou fonctionnalités sur le marché et suivre leurs performances.
- Analyser les données d'utilisation et les retours clients pour améliorer continuellement le produit.
- Communiquer la stratégie et la roadmap produit aux parties prenantes internes.
- Assurer l'alignement du produit avec les objectifs commerciaux globaux de l'entreprise.
- Diplôme d'études supérieures (Bac+5) en commerce, marketing, ingénierie ou un domaine pertinent.
- Expérience avérée en tant que Responsable produit , avec une solide expérience dans le cycle de vie du développement produit.
- Excellentes compétences en stratégie produit, analyse de marché et gestion de roadmap.
- Capacité démontrée à travailler efficacement avec des équipes techniques et non techniques.
- Maîtrise des méthodologies Agile et des outils associés (ex: Jira, Confluence).
- Solides compétences en communication, présentation et leadership.
- Pensée analytique et capacité à prendre des décisions basées sur les données.
- Flexibilité d'un modèle de travail hybride dans un environnement urbain dynamique.
- Rémunération compétitive et avantages sociaux complets.
- Opportunité de façonner l'avenir de produits innovants.
- Environnement de travail collaboratif et stimulant.
- Possibilités de développement professionnel et d'avancement de carrière.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Responsable Comptable
Publié il y a 29 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Notre client, une entreprise de premier plan dans le secteur des services professionnels, recherche un Responsable Comptable pour diriger son équipe financière basée à Nantes . Vous jouerez un rôle crucial dans la supervision de toutes les activités comptables, garantissant la fiabilité des informations financières et le respect des réglementations. Ce poste à responsabilités, situé en Pays de la Loire , offre une opportunité unique de gérer une équipe et de contribuer activement à la stratégie financière de l'entreprise. Un modèle de travail hybride est proposé, alliant la nécessité de présence sur site pour le management d'équipe et la flexibilité du travail à distance.
Key Responsibilities- Management et animation de l'équipe comptable (3-5 personnes).
- Supervision de la tenue de la comptabilité générale, analytique et auxiliaire.
- Pilotage des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles.
- Validation des états financiers (bilan, compte de résultat, annexe).
- Garantie de la conformité fiscale et sociale des déclarations.
- Optimisation des processus comptables et mise en place de contrôles internes robustes.
- Gestion de la trésorerie et des relations bancaires.
- Coordination avec les auditeurs externes et internes.
- Analyse des performances financières et reporting à la direction.
- Participation à des projets transverses (ERP, optimisation fiscale, etc.).
- Diplôme supérieur en comptabilité/finance (DCG, DSCG, Master CCA, Ecole de Commerce avec spécialisation finance).
- Expérience confirmée de 7 ans minimum dans des fonctions comptables, dont au moins 3 ans en management d'équipe.
- Solide connaissance des normes comptables françaises et internationales (IFRS serait un plus).
- Excellente maîtrise des outils ERP (SAP, Oracle, etc.) et de la suite Office, notamment Excel.
- Leadership naturel, capacité à fédérer et à motiver une équipe.
- Rigueur, organisation, sens de l'analyse et de la résolution de problèmes.
- Bonnes compétences en communication et aisance relationnelle.
- Anglais professionnel courant apprécié.
En tant que Responsable Comptable , vous intégrerez une entreprise solide et reconnue à Nantes , offrant un environnement de travail dynamique et un cadre managérial stimulant. La politique de travail hybride vous offre une flexibilité appréciable. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive, composée d'un salaire fixe compétitif et de primes annuelles. L'entreprise met l'accent sur le développement de ses collaborateurs par des formations ciblées et des perspectives d'évolution de carrière. Rejoignez une équipe clé et contribuez activement au succès et à la pérennité de notre client dans la région Pays de la Loire .
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Description De L'emploi
**Country:**
France
**Location:**
FR-OCC-COLOMIERS-036 ~ 36 Ave Jean Monnet ~ HAUTE GARONNE
**Position Role Type:**
Unspecified
Le poste se trouve au sein d'un bureau d'études international spécialisé dans le développement de Nacelle, de structures et de systèmes d'aéronefs. Rattaché(e) au Responsable ingénierie générale au sein de la direction technique, vous intégrez l'équipe en tant qu'ingénieur conception référent. Vous serez amené(e) à évoluer de manière dynamique entre des activités programmes (suivi série) et des activités R&T selon les projets en cours. Vous piloterez techniquement des activités de conception, de modification et d'optimisation de nos produits et serez le garant technique des solutions de design proposées sur vos projets. Le poste est basé sur le site de Colomiers (31)
**Ce que vous allez faire :**
+ Vous pilotez techniquement des activités de conception, de modification et d'optimisation de nos produits,
+ Vous êtes le garant technique des solutions de design proposées sur vos projets (suivi série ou Recherche et développement),
+ Vous proposez des concepts innovants, et êtes un acteur majeur dans le développement de nouvelles technologies stratégiques pour l'entreprise
+ Vous accompagnez l'équipe conception, participez à la maturation de concepts et à la résolution de problèmes techniques,
+ Vous concevez des équipements et sous-systèmes, modélisez des pièces métalliques/composites, créez des ensembles cinématiques,
+ Vous dimensionnez les pièces et ensembles dans les phases avant-projet (calculs RDM et analytiques),
+ Vous coordonnez avec les spécialistes (aéro, calcul statique et dynamique, thermique.) afin de valider les concepts développés,
+ Vous conduisez la synthèse des résultats projets et formalisez la vision technique au travers de dossiers argumentés structurants.
**Votre profil :**
Issu d'une formation supérieure de niveau BAC+5 (école d'ingénieurs ou université) dans le domaine de la conception mécanique, vous êtes curieux et avez une réelle culture en mécanique générale. Vous bénéficiez d'au moins 15 ans d'expérience en conception mécanique aéronautique et 5 ans en tant que référent technique.
+ Vous avez une bonne connaissance des outils CAO et PLM (CATIA V5, ENOVIA, Teamcenter, EPEC)
+ Vous avez des connaissances en matériaux composites, des connaissances en thermoplastique seraient un plus.
+ Une expérience dans la conception de la nacelle est un plus.
+ Vous maîtrisez le dimensionnement mécanique de pièces et d'ensembles.
+ Vous savez accompagner techniquement une équipe projet dans la résolution de problèmes.
+ Maîtrise courante de l'anglais (parlé et écrit), indispensable pour évoluer avec aisance dans un environnement international avec des interactions régulières avec les équipes similaires des autres sites et mener des présentations complexes.
+ Esprit de synthèse, sens de la communication et du pilotage d'équipe
+ Vous êtes agile et adaptable dans un contexte qui vous amènera à évoluer sur différents types de projets/activités.
**Pourquoi rejoindre Collins Aerospace :**
+ Profitez d'un environnement de travail collaboratif, valorisant les compétences individuelles de chacun pour une progression collective.
+ 13ème mois, mutuelle prise en charge à 100%, Tickets Restaurant, Participation et Intéressement et bien plus.
**Notre groupe & notre entreprise**
Collins Aerospace, une unité de Raytheon Technologies Corp (RTX), est leader pour fournir et développer des solutions et des services de hautes technologies à ses clients de l'aérospatiale et de la défense, à travers le monde. Le groupe dispose des capacités, du portefeuille et de l'expertise nécessaires pour répondre aux défis de ses clients et pour satisfaire les demandes d'un marché mondial en constante évolution.
_RTX adheres to the principles of equal employment. All qualified applications will be given careful consideration without regard to ethnicity, color, religion, gender, sexual orientation or identity, national origin, age, disability, protected veteran status or any other characteristic protected by law._
**Privacy Policy and Terms:**
Click on this link ( to read the Policy and Terms
Raytheon Technologies is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Responsable de compte
Publié il y a 32 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
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Description De L'emploi
GROUPE SOLGES a pour objectif de développer et d’exploiter des infrastructures de production d’énergie décarboné innovantes et pilotables.
L’entreprise est spécialisée dans le développement, l’ingénierie, le financement, la construction et l’exploitation :
D’infrastructures photovoltaïques au sol, en toiture et en ombrière, de manière générale de production d’énergies renouvelables pilotables,
D’infrastructures de production d’hydrogène décarboné,
D’infrastructures de stockage d’électricité pour la fourniture de services aux réseaux électriques, de solutions de flexibilité de la demande.
Conseil et support juridique
Conseiller la direction générale et les équipes opérationnelles sur tous les aspects juridiques liés aux activités de l'entreprise
Analyser et proposer des montages juridiques pour les projets d'énergies renouvelables
Rédiger, négocier et réviser une large gamme de contrats commerciaux (NDA, contrats d'achat, contrats de fourniture, contrats de service, EPC, O&M, etc.)
Gérer les aspects juridiques des opérations de M&A et de levée de fonds
Gestion des risques et conformité
Évaluer les risques juridiques des opérations et sensibiliser les collaborateurs
Assurer la conformité avec les réglementations nationales et internationales du secteur des énergies renouvelables
Mettre en place et maintenir une veille juridique sur l'évolution des réglementations et de la jurisprudence
Gestion des contentieux
Superviser et gérer les éventuels contentieux
Coordonner les relations avec les cabinets d'avocats externes si nécessaire
Juridique corporate
Gérer le portefeuille des sociétés (Holdco, Assetco, SPV)
Préparer et réviser les documents sociaux (procès-verbaux, rapports obligatoires, etc.)
Formation et expérience
Master en droit des affaires ou diplôme équivalent
Minimum 5 à 6 ans d'expérience en cabinet d'avocats ou en tant que juriste d'entreprise dans le secteur des énergies renouvelables nécessairement
Connaissance approfondie du droit des affaires, du droit de l'énergie et des réglementations liées aux énergies renouvelables
Compétences
Excellentes capacités rédactionnelles et de négociation
Maîtrise de l'anglais professionnel
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter des délais serrés
Qualités personnelles
Esprit d'analyse et de synthèse
Rigueur et organisation
Adaptabilité et réactivité
Sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle
Ce poste offre l'opportunité de jouer un rôle clé dans le développement d'une entreprise innovante du secteur des énergies renouvelables, en apportant une expertise juridique essentielle à sa croissance et à sa réussite.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Description De L'emploi
A la Conserverie du Languedoc, à Castelnaudary, nous sommes les ambassadeurs d’un savoir-faire unique, et nous incarnons la tradition culinaire du Sud-Ouest et de nos territoires depuis 1964.
Nous cuisinons des recettes gourmandes, et conviviales, fidèles à leur terroir et aux gestes de ceux qui les ont créées, et naturellement sans aucun conservateur ou additif ! Chaque jour, nous préparons et confisons nous-mêmes nos viandes, nos sauces maison, nous cuisinons et mijotons nos légumes, autant d'ingrédients sélectionnés et préparés avec exigence.
Notre marque emblématique, La Belle Chaurienne, est leader du marché des plats cuisinés de qualité supérieure, en boite de conserve traditionnelle recyclable ou en assiette individuelle micro-ondable. Nous sommes notamment reconnus pour nos cassoulets, récompensés par la distinction « Saveur de l’année 2026 – goût responsable », pour notre confit aux pommes de terre sarladaise, pour nos produits festifs (foies gras, corbeilles festives de fin d’année)… et beaucoup d’autres recettes à découvrir !
La Conserverie du Languedoc est une PME à taille humaine de 40 M€ de CA qui appartient aux éleveurs et aux agriculteurs de la coopérative Arterris, basée également à Castelnaudary.
La coopérative Arterris s’engage en faveur de la diversité culturelle, l’égalité hommes-femmes et l’emploi des travailleurs handicapés.
Vos missions au quotidienRattaché·e au responsable du site, vous assurez la responsabilité de la maintenance et encadrez une équipe de 8 techniciens.
Vous pilotez la maintenance préventive et curative des installations du site (bâtiments, ateliers, machines de production et réseaux).
Vos missions principales :
Manager et coordonner l’équipe de maintenance (planification, répartition des tâches, suivi de la charge et des priorités) ;
Assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels (production / conditionnement) ;
Intervenir sur les réseaux : électricité, plomberie, hydraulique, air comprimé et ventilation (diagnostic, réparation, remplacement de composants) ;
Réaliser des diagnostics techniques, proposer des solutions adaptées et optimiser les temps d’intervention pour limiter les arrêts de production ;
Veiller aux réglages, calibrages et essais des automatismes et équipements pilotés (capteurs, actionneurs, variateurs) ;
Garantir les contrôles réglementaires (électricité, extincteurs, échafaudages, consignations) et assurer la tenue à jour des registres d’intervention et de sécurité ;
Conduire les actions d’amélioration continue : fiabilisation des équipements, optimisation énergétique et amélioration des process de maintenance ;
Gérer les approvisionnements en pièces détachées et outillage, et coordonner les interventions des prestataires externes ;
Faire respecter strictement les règles d’hygiène, de sécurité et d’environnement propres au site ;
Le poste est proposé en CDI . Des astreintes et amplitudes horaires variables peuvent être demandées en fonction des besoins du site.
Profil recherchéVous êtes responsable maintenance ou technicien expérimenté ayant déjà encadré une équipe, à l’aise sur des installations industrielles idéalement en agro alimentaire. Vous savez structurer l’organisation, prioriser les interventions, et fédérer vos équipes autour des enjeux de performance, de sécurité et de fiabilité.
Formation technique (Bac pro, BTS ou équivalent) en maintenance, électrotechnique, mécanique ou automatisme souhaitée ;
Expérience en maintenance industrielle appréciée, avec une réelle expérience terrain et/ou d’encadrement ;
Compétences en électricité, mécanique, pneumatique/hydraulique et automatisme ;
Capacité à manager (planification, suivi, accompagnement et montée en compétences) ;
Sens de l’organisation, rigueur en matière de sécurité et aptitude à l’amélioration continue.
Intéressé·e pour rejoindre nos équipes et contribuer à la fiabilité et à la performance de nos installations ? Envoyez-nous votre candidature en précisant votre disponibilité et vos expériences.
Le GROUPE ARTERRIS est attentif à la diversité et à l’égalité des chances. Toutes les candidatures sont étudiées avec attention.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Description De L'emploi
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un site industriel en pleine évolution de la métropole lilloise , un(e) Responsable Maintenance Opérationnelle pour piloter la maintenance terrain de son outil de production et structurer son atelier.
Suite à la modernisation de sa ligne de production, notre client crée un véritable pôle maintenance de 4 personnes : un binôme méthodes et un binôme terrain. C'est ce second binôme que vous piloterez. Création de poste : tout est à construire !
Contrat : CDI, temps plein (39h)
Localisation : Métropole lilloise (59)
Mission Principale :
Rattaché(e) à la Responsable de Production et en étroite collaboration avec le Responsable Méthodes Maintenance, vous incarnez la maintenance terrain et opérationnelle du site : vous garantissez le bon fonctionnement des équipements, la continuité de la production et la gestion de l'atelier.
Vous assurez le management d'un technicien de maintenance de nuit et êtes présent(e) et réactif(ve) en cas de panne.
Ici, pas de bureau d'études : on cherche quelqu'un qui aime être au cœur de l'action !
Responsabilités clés :Maintenance des équipements
Réaliser et piloter la maintenance préventive interne et suivre la maintenance externalisée
Réaliser la maintenance curative et mettre en place les modes dégradés pour assurer la continuité de l'activité
Assurer le reporting des interventions et la mise à jour du plan de maintenance
Management
Piloter, animer et faire monter en compétences le technicien de maintenance de nuit
Intervenir à ses côtés lors des grosses interventions de nuit (environ 10 semaines par an)
Gestion de l'atelier & des prestataires
Gérer l'atelier de maintenance et le magasin de pièces détachées (niveaux de stock, commandes)
Piloter la relation avec les intervenants extérieurs : recherche de fournisseurs, demandes de devis, accueil et accompagnement sur site
Il est indispensable de justifier d'une expérience en environnement industriel et d'une expérience solide (minimum 5 ans) en tant que technicien(ne) de maintenance industrielle.
De formation Bac+2 en maintenance industrielle.
Vous avez les habilitations électriques (B1V, B2V, BR, BC), mécaniques, pneumatiques et hydrauliques , avec des connaissances en automatisme.
Une expérience en agroalimentaire est un plus, pas une obligation.
Dynamisme , réactivité et autonomie vous caractérisent : vous aimez le terrain, savez prendre des initiatives et répondre présent en cas de panne.
Modalités :Contrat : CDI, 39h par semaine
Horaires : journée majoritaire, travail de nuit environ 10 semaines par an
Rémunération : à partir de 33 000 € brut annuel selon expérience + prime d'objectif
Avantages : mutuelle, prévoyance, participation, avantages CSE
Prise de poste : dès que possible
Entretien initial avec WILL RH
Entretien avec la Responsable de Production
Entretien avec la Direction + visite du site
Validation !
L'opportunité vous intéresse ? Postulez dès maintenant !
Chez Will, nous avons à cœur de bien connaître nos candidats, de leurs entretiens avec nos collaborateurs jusqu'au suivi de leur bonne intégration chez nos entreprises clientes.
Notre mission : Créer les bonnes connexions entre profils motivés et entreprises bienveillantes.
La communauté Will, ouverte à tous ceux qui aiment le travail bien fait.
Ref : WILLIND
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Description De L'emploi
Pour un de nos partenaires, spécialisé dans l'offre de solutions d’acquisition de données par drone. Leader sur son domaine, il propose des solutions d'acquisition, de traitement et d'analyse de données collectées par drone dans des environnements complexes et critiques pour des acteurs du secteur industriel. Il recherche un responsable commercial pour développer le secteur ferroviaire.
Rattaché au directeur commercial, la mission consiste à :
- Vendre les services et solutions de l'entreprise aux clients cibles dans le secteur ferroviaire,
- Prospecter activement le secteur assigné pour identifier de nouvelles opportunités commerciales,
- Répondre aux appels d'offres et assurer le suivi des affaires aussi bien sur le plan commercial que technique,
- Élaborer, suivre et adapter le plan de stratégie commerciale en tenant compte des réalités du marché et des besoins clients,
- Rédiger et présenter des offres techniques et commerciales convaincantes,
- Assurer un suivi rigoureux des affaires jusqu'à leur clôture avec succès.
CDI, basé au Havre.
Rémunération fixe selon expérience et rémunération variable attractive.
Profil :
Issu d'une Ecole d’ingénieur ou une Ecole de commerce, vous êtes doté d'une expérience d'au moins 7 ans dans le secteur ferroviaire idéalement dans le secteur des travaux. Vous maîtrisez l'environnement ferroviaire et vous connaissez ses différents acteurs (du privé et du public).
Rigoureux et bon communiquant, vous avez une expérience commerciale de terrain réussie et un goût pour la prospection.
D'une appétence concernant les nouvelles technologies et entrepreneur, vous avez l'expérience du travail à distance avec les outils de communication moderne
Ce travail est-il un succès ou un échec ?
Responsable Acquisition
Publié il y a 4 jours
Emploi consulté
Description De L'emploi
Chez Steeple, notre mission est simple : améliorer la vie au travail de millions de collaborateurs, partout dans le monde.
Surtout celle de ceux qu’on oublie trop souvent : les collaborateurs terrain.
Comment ?
En aidant les entreprises à mieux communiquer avec tous leurs salariés, y compris ceux qui n’ont ni ordinateur, ni téléphone professionnel.
Grâce à quoi ?
Une solution phygitale : pas juste une appli mobile, pas un intranet de plus, mais une plateforme aussi accessible sur de grands écrans tactiles, installés au cœur des lieux de travail.
Le résultat ?
Fini les vieux panneaux d’affichage que personne ne lit.
Chaque collaborateur est enfin informé, considéré, engagé.
Ce travail est-il un succès ou un échec ?