36 Emplois pour Ingénierie Incendie - France

Alternance Ingenierie logistique F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Alternance Ingenierie logistique F/H
**Type contrat**
Alternance
**Durée du contrat**
24 mois
**Statut (CSP)**
Etudiant
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.
En tant qu'alternant-e pour une durée de deux ans de contrat, vous aurez des missions comme :
- Pilotage et optimisation des flux logistiques
- Analyser les flux physiques et informatiques
- Participer à l'optimisation des process logistiques
- Identifier les axes d'amélioration en matière de stockage, transport et approvisionnement
- Contribuer à la réduction des coûts et des délais
Amélioration continue
- Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI)
- Réaliser des analyses de données et proposer des plans d'actions
- Accompagner les équipes dans la standardisation des processus
- Gestion de projets logistiques
- Participer aux projets d'implantation ou de réorganisation
- Suivre les actions et les plannings projets
- Reporting et analyse
- Construire et mettre à jour des tableaux de bord
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur nos engagements en faveur des personnes en situation de handicap, rendez-vous sur notre page Employeur exemplaire | Safran.
Situé à 25 minutes de Paris centre en RER et à 5 minutes à pied de la gare, notre établissement de Massy bénéficie d'infrastructures contribuant fortement à la qualité de vie sur le site permettant à nos collaborateurs de concilier activités professionnelles et sportives, de s'évader le temps d'une pause repas dans un des nombreux restaurants à proximité, d'accéder à des services utiles tels que la conciergerie.
Nous soutenons également les déplacements durables en mettant notamment à disposition des infrastructures adaptées pour les cyclistes (espaces sécurisés pour le stationnement des vélos.) et des bornes de recharge électriques.
**Parlons de vous**
Diplôme de niveau Bac+4/Bac+5 en logistique, supply chain, génie industriel ou ingénierie avec un fort intérêt pour les environnements industriels et logistiques
Maitrise les outils bureautiques, notamment Excel
Analyse de données
Gestion des flux logistiques
Méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen.)
Gestion de projet
Communication et esprit d'équipe
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91)
**Ville**
100, avenue de Paris 91344 Massy France
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 5 ans

About the Role Notre client, un bureau d'études spécialisé en ingénierie géotechnique et hydrogéologique, recherche un Ingénieur Civil expérimenté pour renforcer son équipe à Toulon . Ce poste est crucial pour la réalisation d'études de sol complexes, la conception de fondations, de soutènements et d'ouvrages souterrains. Vous jouerez un rôle clé dans l'évaluation des risques géotechniques et la proposition de solutions adaptées aux contraintes des sites variés. L'entreprise valorise l'expertise technique, la rigueur scientifique et l'engagement envers la sécurité et la durabilité des ouvrages. Située dans la région Provence-Alpes-Côte d'Azur , Toulon offre un environnement propice au développement de projets d'envergure dans des contextes variés. Le poste implique des déplacements fréquents sur les sites d'études et de chantier, rendant le télétravail impossible. Key Responsibilities

• Réaliser des études géotechniques (G1 à G5) pour tous types d'ouvrages (bâtiments, ponts, tunnels, barrages).
• Planifier et superviser les campagnes de reconnaissances de site (sondages, essais in situ et en laboratoire).
• Analyser les résultats d'essais et modéliser le comportement des sols et des roches.
• Dimensionner les fondations (superficielles et profondes), les soutènements et les ouvrages en terre.
• Rédiger les rapports d'études géotechniques et les notes de calcul.
• Fournir un support technique aux équipes de conception et de construction.
• Participer à la consultation des entreprises et à la réception des travaux.
• Veiller à la conformité des projets avec les normes et réglementations en vigueur (Eurocodes 7).
• Contribuer à la gestion des risques géologiques et sismiques.

Requirements

• Diplôme d'Ingénieur Civil avec une spécialisation en Géotechnique, Génie Civil ou Sciences de la Terre.
• Expérience confirmée (minimum 5 ans) en ingénierie géotechnique.
• Maîtrise des logiciels de modélisation géotechnique (ex : Plaxis, GeoStudio).
• Excellente connaissance des normes de l'Eurocode 7 et des techniques de reconnaissance et de confortement des sols.
• Capacité à travailler de manière autonome, à analyser des données complexes et à proposer des solutions innovantes.
• Rigueur, sens de l'organisation et excellentes compétences rédactionnelles.
• Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec les clients et les équipes de chantier.
• Permis de conduire B indispensable pour les déplacements fréquents sur les sites d'études dans le Var et les départements voisins.

Benefits

• Rémunération attractive, valorisant l'expertise technique et l'expérience.
• Possibilité de travailler sur des projets variés et stratégiques dans le sud de la France.
• Formation continue pour approfondir vos compétences en géotechnique et en gestion de projet.
• Avantages sociaux complets : voiture de fonction, mutuelle performante, participation aux résultats.
• Environnement de travail stimulant au sein d'une équipe d'experts reconnus à Toulon .
• Opportunités d'évolution vers des postes de chef de projet ou d'expert technique.

Au sein de notre site de **recherche et développement** , vous aiderez au support technique du logiciel **Blueprint** qui traduit les images scanner et IRM en 3D.
Ce logiciel à **la pointe de la technologie** permet d'aider les chirurgiens au mieux avant l'opération des patients et ainsi garantir une prise en charge optimale.
En tant que **technicien(ne) support** , vous serez impliqué dans le processus de production pour garantir une planification fiable et ainsi permettre une chirurgie optimale pour le patient.
**Vos missions:**
Sous la responsabilité du Responsable Support et intégré(e) à l'équipe R&D, votre quotidien consistera à :
- Analyser les données selon les procédures définies
- Traiter des images médicales 2D et 3D avec nos outils dédiés
- Faire le lien entre le service R&D / la production et les équipes marketing basées aux USA
- Tester les nouveaux produits logiciels
**Votre profil:**
- Vous êtes autonome en informatique et à l'aise sur la prise en main d'un nouveau logiciel
- Vous faites preuve d'autonomie et d'adaptabilité
- Vous avez un niveau B1-B2 en anglais à l'écrit ou à l'oral
- Vous avez d'excellentes qualités relationnelles
- Vous savez être à l'écoute et faire preuve de patience pour apporter votre assistance
- Vous avez le sens de l'organisation et la rigueur nécessaire pour suivre les procédures définies
- Des notions en anatomie, imagerie médicale ou en traitement d'images seraient un plus
Stryker is a global leader in medical technologies and, together with its customers, is driven to make healthcare better. The company offers innovative products and services in MedSurg, Neurotechnology, Orthopaedics and Spine that help improve patient and healthcare outcomes. Alongside its customers around the world, Stryker impacts more than 150 million patients annually.
Stryker Corporation is an equal opportunity employer. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, ethnicity, color, religion, sex, gender identity, sexual orientation, national origin, disability, or protected veteran status. Stryker is an EO employer - M/F/Veteran/Disability.

Technicien Ingénierie Simultanée F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Electronics & Defense est une entreprise internationale de plus de 19 000 collaboratrices et collaborateurs, qui mobilisent expertises et esprit de corps pour concevoir des solutions de haute technologie dans les domaines de l'aéronautique, de la défense et du spatial. En combinant intelligence humaine et technologique, l'entreprise développe des produits et services pour les acteurs du monde civil et militaires, sur terre, en mer, dans le ciel et dans l'espace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**
MLT-2026-DO-COIME-UPME-
**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Technicien Ingénierie Simultanée F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Technicien
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Rejoignez Safran Montluçon, où l'industrie, le collectif et la passion de l'excellence s'écrivent à plusieurs !
Votre mission : Au sein du Pôle Ingénierie Industrielle, vous accompagnez le Bureau d'Études et les équipes projets dans la fabricabilité des pièces mécaniques, dans un contexte de forte innovation et d'accroissement d'activité lié à la défense.
Vos responsabilités :
- Réaliser les chiffrages industriels : coût des pièces, investissements, temps de fabrication, procédés spéciaux, en phase d'appel d'offre ou de modification produit.
- Apporter un appui technique aux pilotes d'industrialisation internes et externes.
- Participer à la définition des process industriels, des gammes de fabrication et des flux associés.
- Résoudre des problématiques techniques complexes : usinabilité, robustesse matière, procédés spéciaux, capabilité.
- Analyser les plans et dossiers de définition du Bureau d'Études pour valider la faisabilité industrielle : usinage, contrôle, traitements, tolérancement, accessibilité, répétabilité.
- Identifier les écarts entre définition produit et contraintes industrielles et proposer des optimisations pour réduire les coûts, sécuriser la robustesse, améliorer la qualité.
- Contribuer aux revues techniques avec nos fournisseurs, vérifier la fabricabilité des produits, orienter les choix technologiques.
- Capitaliser le retour d'expérience et promouvoir l'amélioration continue des standards industriels.
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Pourquoi Montluçon et l'Allier ?
- Profitez d'un environnement naturel privilégié, entre lacs, forêts et panoramas inspirants. Notre vie d'équipe s'étend au-delà du professionnel : convivialité, associations sportives, moments culturels et entraide structurent notre quotidien.
- Ici, chacun trouve naturellement sa place et s'épanouit durablement : équilibre vie pro/perso, infrastructures sportives et culturelles, facilités de logement, co-voiturage, environnement bienveillant et handi-accueillant (écoute, aménagements.).
Travailler chez Safran, c'est conjuguer excellence professionnelle et qualité de vie.
Notre valeur employeur : Chez Safran, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre performance. Nous valorisons les parcours expérimentés, la transmission entre générations, l'engagement des collaborateurs et l'accompagnement personnalisé de chacun.
Postulez quel que soit votre parcours, la passion et l'esprit d'équipe sont nos moteurs.
Avantages Safran :
CDI, mobilité interne et perspectives de carrière.
Rémunération attractive, revalorisation annuelle.
Mutuelle, participation, intéressement, actionnariat, soutien logement, avantages CSE.
Parcours de formation et d'intégration individualisé, école industrielle interne.
**Parlons de vous**
Profil recherché :
Expérience minimum de 15 ans dans l'usinage (fraisage, tournage, traitements de surface).
Communication aisée, rigueur, force de proposition, capacité de synthèse et de rendre compte.
Expérience avérée en pilotage transverse, environnement pluridisciplinaire et gestion de projets.
Disponibilité pour des déplacements ponctuels auprès de nos équipes et partenaires en France.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes
**Ville**
Montluçon
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+2
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 8 ans

Responsable Centre de Secours Incendie F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Responsable Centre de Secours Incendie F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Le site Safran Aircraft Engines de Corbeil-Essonnes s'étend sur 56 hectares, dont 88 000 m² de bâtiments et est le deuxième site le plus grand de Safran. Spécialisé dans la fabrication de pièces critiques pour moteurs d'avion, il allie technologies de pointe, innovation et savoir-faire industriel. Rejoindre notre site, c'est intégrer un acteur clé de l'aéronautique, dynamique et tourné vers l'avenir.
Dans ce contexte, nous recherchons notre futur responsable de centre de secours incendie.
Activités principales
Prévention et gestion des risques :
- Déployer la politique SSE sur le terrain pour les risques incendie, naturels et technologiques/chimiques.
- Identifier, évaluer et suivre les risques : incendie, phénomènes naturels (inondation, tempête.), et risques d'origine technologique ou chimique.
- Encadrer la formation du personnel à la prévention et à la maîtrise des risques majeurs du site.
- Assurer la maintenance et l'entretien des moyens de première intervention (extincteurs, RIA, dispositifs spécifiques.).
- Veiller au maintien opérationnel des moyens qui lui sont confiés.
- Travailler en lien avec la médecine du travail et les directions techniques pour garantir la protection des personnes et des biens.
Organisation et gestion opérationnelle :
- S'assurer que la prestation de service des pompiers industriels réalisée par le prestataire désigné est conforme au contrat établi.
- Veiller à ce que toutes les défaillances identifiées en prévention incendie (prestations de service, maintenance, réalisation) soient traitées et corrigées dans les meilleurs délais.
- Organiser, piloter et s'assurer de la réalisation des exercices de gestion de crise et d'urgence (POI, évacuation, intervention chimique, etc.), en lien avec les autorités et parties prenantes.
- Veiller à la bonne exécution des exercices réglementaires.
- Piloter le suivi réglementaire et documentaire : POI, DRPCE, PPRT, actions de conformité ICPE.
- Participer à la mise à jour et s'assurer de la bonne tenue du registre de sécurité de l'établissement.
- Coordonner, piloter et évaluer l'action des prestataires en sécurité incendie (SSI, détection gaz, maintenance, etc.), en s'assurant du respect des exigences réglementaires, techniques et contractuelles.
Travaux neufs et réhabilitations :
- Participer à la définition des dispositions de prévention incendie dans le cadre des projets de travaux neufs ou de réhabilitation exécutés sur le site.
- Définir, en lien avec le responsable fonctionnel, les mesures compensatoires permettant de compenser un risque identifié sur le site lors des travaux.
- Valider toutes les mesures opérationnelles dans ses domaines de compétence.
- Valider la réception des travaux impactant les dispositions de sécurité liées aux risques technologiques majeurs (RTM).
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Conseil et amélioration continue :
- Être référent auprès des responsables de projets et des différents services concernant tout nouveau processus ayant un impact sur les risques majeurs.
- Proposer et piloter les plans d'amélioration, en lien avec audits, analyses d'incidents, veille réglementaire et assureur.
- Participer à l'élaboration des cahiers des charges pour les moyens de gestion des risques, apporter une expertise lors des investissements ou modifications de process.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de gestion et de performance liés à chacun des risques majeurs du site.
Compléments :
Ce poste comporte des heures d'astreintes une semaine sur deux en alternance avec un autre collaborateur.
Management d'un adjoint en lien avec les activités du Centre de Secours Incendie
**Parlons de vous**
- Formation initiale de sapeur-pompier, ou spécialisée en gestion des risques industriels/technologiques (SPV, SP PRO, BSPP, BMPM, diplôme en gestion/sécurité des risques majeurs).
- Expérience, durant au moins 5 ans, en tant que cadre (officier ou sous-officier supérieur) dans un centre d'incendie et de secours.
- Maîtrise des règles en prévention incendie (PRV2, AP2) et/ou titulaire du SSIAP 3.
- Idéalement, expérience en gestion des risques industriels, de type ICPE.
- Qualifications spécifiques (CT INSSI - CNPP ou équivalent).
- Maîtrise de la réglementation, ICPE, ATEX, PPRT, POI, gestion des risques opérationnels technologiques/chimiques, avec la qualification CHIM-2.
- Solides compétences en management d'équipe et en coordination multi-acteurs.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, ESSONNE (91)
**Ville**
Rue Henri Auguste Desbruères 91000 Corbeil-Essonnes
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 8 ans

About the Role

Notre client, une entreprise technologique innovante spécialisée dans les solutions logicielles embarquées, recherche un Chef de projet en ingénierie logicielle passionné pour rejoindre son équipe à Grenoble . Vous serez en charge de la gestion de projets de développement logiciel de A à Z, depuis la définition des exigences jusqu'à la livraison et le support client. Ce rôle clé implique la coordination d'équipes d'ingénieurs talentueux, la planification des sprints, la gestion des risques techniques et l'assurance de la qualité du code. L'environnement de travail est dynamique et axé sur l'innovation, au cœur d'un pôle technologique de renommée mondiale. Votre expertise contribuera au développement de produits à haute valeur ajoutée dans la région Auvergne-Rhône-Alpes.

Key Responsibilities

• Piloter des projets de développement logiciel, de la conception à la mise en production.
• Définir les spécifications techniques et fonctionnelles avec les équipes produit et les clients.
• Planifier les cycles de développement, allouer les ressources et suivre l'avancement.
• Manager et motiver les équipes d'ingénieurs, favoriser une culture de collaboration.
• Gérer les risques techniques, identifier les problèmes et proposer des solutions.
• Assurer la qualité du code, les tests et la validation des livrables.
• Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des projets et les éventuels blocages.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus de développement et des méthodologies agiles.

Requirements

• Diplôme d'ingénieur ou Master en informatique, génie logiciel ou domaine connexe.
• Expérience significative (au moins 5 ans) en tant que Chef de projet ou Scrum Master dans le développement logiciel.
• Solides connaissances des langages de programmation (C++, Java, Python) et des architectures logicielles.
• Maîtrise approfondie des méthodologies Agiles (Scrum, Kanban) et des outils associés (Jira, Confluence).
• Excellentes compétences en leadership, communication, résolution de problèmes et prise de décision.
• Capacité à gérer des projets complexes et à travailler avec des équipes internationales.
• Forte appétence pour la technologie et l'innovation.
• Bonne maîtrise de l'anglais technique, à l'oral comme à l'écrit.
• Idéalement, expérience professionnelle dans le domaine des logiciels embarqués ou de l'IoT.

Benefits

En rejoignant notre client à Grenoble , vous intégrez une entreprise à la pointe de la technologie, reconnue pour son excellence et son esprit d'innovation. Nous offrons un package de rémunération compétitif, comprenant un salaire attractif, des bonus annuels et des stock-options. Vous bénéficierez d'un plan de formation complet pour développer vos compétences techniques et managériales, ainsi que d'opportunités d'évolution de carrière. La flexibilité horaire et la possibilité de télétravail hybride sont proposées. Le cadre de travail à Grenoble est stimulant, au cœur d'un écosystème propice à la recherche et au développement.

Manager Ingénierie Industrielle Procédés Spéciaux F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Manager Ingénierie Industrielle Procédés Spéciaux F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Au sein du Département Ingénierie Industrielle, Safran Transmission Systems recherche un Manager qui aura en charge le Service Ingénierie Procédés Spéciaux.
Il aura à manager une équipe d'une douzaine de techniciens et ingénieurs, spécialistes et experts Traitements de Surface, Traitements Thermiques et Contrôles Non Destructifs.
Missions principales
- Développer des standards métiers optimums et piloter des montées en compétences pour l'activité aujourd'hui et de demain.
- Mettre à disposition des Pilotes d'Industrialisation, d'Investissements et des Responsables Support Fabrication les ressources métiers le plus efficientes pour permettre l'atteinte des objectifs clients.
- Assurer la réalisation des qualifications et surveillances sur les procédés spéciaux utilisés sur les productions internes et externes, pour garantir nos exigences qualité, en particulier NADCAP.
Activités
- Assurer le rôle de manager hiérarchique
- Attribuer aux Pilotes d'Industrialisation, d'Investissements et aux Responsables Support Fabrication les ressources nécessaires pour l'obtention du résultat attendu par le client
- Assurer la réalisation des qualifications et surveillances sur les procédés spéciaux utilisés sur les productions internes et externes, pour garantir nos exigences qualité en particulier NADCAP
- Assurer l'industrialisation des nouveaux moyens investis à Colombes
- Identifier le besoin métier par rapport à une situation existante et future
- Réaliser des benchmarks en interne ou externe groupe
- Garantir la montée en maturité (MRL, TRL) des nouveaux procédés de son périmètre
- Monter en compétences ses ressources métier par le support d'une GPEC pertinente (Gestion prévisionnelle de l'emploi et des compétences)
- Améliorer en continu les standards et outils métiers pour une efficience maximale
- Développer et assurer la cohérence métier (outils, standards, reporting) avec Safran Transmission Systems Poland et le groupe Safran
- Participer à l'amélioration des processus dans lequel il intervient
- Intervenir en tant que référent société au sein du Groupe Procédés Spéciaux
Activité(s) liée(s) à la SSE :
Être garant des règles SSE et de leurs applications, dans ses secteurs, en faisant preuve d'exemplarité
Spécificités du poste :
Déplacements vers les fournisseurs de pièces et notre usine en Pologne
**Mais encore ? (avantages, spécificités, .)**
Membre de réseaux Groupe
Est responsable de la délégation du directeur Qualité STS pour qualifier les PS STS et Groupe (si mutualisé)
**Parlons de vous**
Compétences techniques :
o Maîtrise des Procédés Spéciaux : Traitements Thermiques, Traitements de Surface et Contrôles Non Destructifs utilisés sur les fabrications internes et externes
o Connaissances du processus Industrialiser
o Connaissances du principe d'accréditation NADCAP
o Maîtrise des techniques d'audit
o Connaissances du produit et des process de nos pièces internes et externes
o Maîtrise de la relation fournisseurs
Compétences transverses (savoir-être.)
o Leadership
o Assertivité
o Congruence
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
Colombes
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 8 ans
**Langues**
Anglais (Courant)

Responsable Ingénierie Industrielle Ligne Pignons F/H
**Détail de l'offre**
**Informations générales**
**Entité de rattachement**
Safran est un groupe international de haute technologie, actif dans l'aéronautique (propulsion, équipements, intérieurs), l'espace et la défense. Sa mission : contribuer à un monde plus sûr et à un transport aérien plus écologique, confortable et accessible. Présent sur tous les continents, Safran emploie 110 000 collaborateurs, réalise 31,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires en 2025, et occupe des positions majeures, seul ou en partenariat, sur ses marchés mondiaux ou européens. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Transmission Systems, héritier d'une tradition d'innovation, fait partie des leaders mondiaux des systèmes de transmission de puissance mécanique pour avions commerciaux, d'affaires et militaires, avec plus de 50 000 produits en service et 80% de parts de marché sur les avions court et moyen-courriers. Ses 2 000 collaborateurs, principalement en France et en Pologne, couvrent R&D, conception, fabrication et maintien en service, pilotant un réseau d'une centaine de fournisseurs majeurs. Safran Transmission Systems développe des systèmes innovants pour la prochaine génération de moteurs et la propulsion électrique et hybride, participant à la décarbonation de l'aéronautique.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
**Référence**

**Description du poste**
**Intitulé du poste**
Responsable Ingénierie Industrielle Ligne Pignons F/H
**Type contrat**
CDI
**Statut (CSP)**
Ingénieur & Cadre
**Temps de travail**
Temps complet
**Parlons de votre future mission**
Safran Transmission Systems, filiale du Groupe Safran, est un acteur majeur de la conception et de la production de systèmes de transmission de puissance mécanique pour l'aéronautique civile et militaire. Au cœur des enjeux d'innovation et de performance industrielle, nous contribuons à des programmes stratégiques en développant des solutions à haute valeur ajoutée, reconnues pour leur excellence technologique et leur fiabilité.
Rejoindre Safran Transmission Systems, c'est intégrer un environnement exigeant et stimulant, où l'innovation, la collaboration et le développement des talents sont au cœur de notre réussite.
En tant que Responsable Méthodes Ligne Pignon, vous prenez la responsabilité d'une équipe de 16 collaborateurs et pilotez la performance d'une activité stratégique. Véritable relais des orientations industrielles, vous structurez, optimisez et faites évoluer votre domaine dans une logique d'excellence opérationnelle.
Vos responsabilités :
1) Pilotage stratégique :
- Élaborer les politiques opérationnelles pour l'activité Méthodes Ligne Pignon, en cohérence avec les objectifs stratégiques définis, et en assurer le déploiement et la mise en œuvre.
- Piloter les activités de l'entité en garantissant la performance globale et la qualité de service.
- Définir les indicateurs de performance nécessaires au pilotage des activités et des projets.
2) Management & animation d'équipe :
- Encadrer une équipe de 16 collaborateurs actuellement et définir l'organisation adaptée aux enjeux de l'activité.
- Mettre en œuvre l'organisation des équipes ainsi que les plans de développement des compétences et du métier.
- Accompagner les équipes au quotidien, en donnant vision & sens aux actions engagées et aux différents projets menés.
- Décider et arbitrer lorsque nécessaire afin de garantir l'atteinte des objectifs.
- Identifier et mettre en place les besoins en ressources en assurant l'adéquation charge/capacité.
- Définir et piloter le budget de l'entité.
- Conduire des projets d'optimisation de l'organisation des activités (processus, outils, modes de fonctionnement).
3) Excellence opérationnelle :
- Favoriser le déploiement des bonnes pratiques et assurer leur diffusion.
- Anticiper les évolutions du métier et accompagner la transformation de l'activité.
- Créer les conditions favorables au déploiement de l'innovation
4) Management transverse :
- Créer des connexions et coopérations avec les autres entités, directions et métiers.
- Contribuer à l'optimisation des processus, à l'amélioration de la performance et à la création de synergies.
- Défendre les enjeux et priorités de l'activité dans des contextes d'intérêts potentiellement divergents.
**Parlons de vous**
Vous justifiez d'une expérience confirmée en management opérationnel, acquise dans un environnement de production industrielle.
Vous disposez d'une expérience au sein d'une structure à taille humaine vous ayant permis de développer une forte capacité d'adaptation et de responsabilisation
Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à interagir efficacement avec l'ensemble des niveaux de l'organisation, de l'atelier jusqu'au top management (chef d'usine).
Votre leadership de terrain, votre sens de la communication et votre pragmatisme vous permettent de mobiliser les équipes et de porter les enjeux opérationnels.
**Localisation du poste**
**Localisation du poste**
Europe, France, Ile de France, HAUTS-DE-SEINE (92)
**Ville**
Colombes
**Critères candidat**
**Niveau d'études min. requis**
BAC+5
**Niveau d'expérience min. requis**
Supérieure à 8 ans
**Langues**
Anglais (Courant)

About the Role

WhatJobs Direct recherche un(e) Recruteur / Recruteuse Spécialisé(e) en Ingénierie pour rejoindre notre équipe basée à Tours . Ce poste offre une modalité de travail hybride, combinant présence au bureau et télétravail, pour un équilibre optimal. Vous serez un acteur clé dans la recherche et l'attraction des meilleurs talents en ingénierie, contribuant ainsi directement à la réalisation de nos projets stratégiques. Vous intégrerez un environnement professionnel dynamique et collaboratif, où l'expertise technique est mise en valeur et où votre contribution sera reconnue.

Key Responsibilities

• Identifier les besoins en recrutement des équipes ingénierie et définir les profils recherchés.
• Déployer des stratégies de sourcing efficaces pour atteindre les candidats ingénieurs qualifiés.
• Rédiger des offres d'emploi techniques et percutantes.
• Mener des entretiens approfondis pour évaluer les compétences techniques et les soft skills.
• Gérer l'intégralité du processus de recrutement, de la prise de contact à la proposition d'embauche.
• Collaborer étroitement avec les ingénieurs et les responsables de projet.
• Utiliser et optimiser notre système de suivi des candidatures (ATS).
• Participer au développement de la marque employeur dans le domaine de l'ingénierie.
• Assurer un reporting régulier sur les indicateurs de recrutement.

Requirements

• Expérience significative en recrutement, avec une forte orientation vers les profils d'ingénieurs.
• Compréhension des différents domaines de l'ingénierie (mécanique, électrique, logiciel, etc.).
• Maîtrise des techniques de sourcing et des outils de recrutement spécialisés.
• Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à créer du lien avec les candidats.
• Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle.
• Autonomie et sens de l'initiative, particulièrement pour les aspects télétravail.
• Maîtrise des outils informatiques courants et des ATS.
• La connaissance de l'anglais technique est un plus.
• Habiter dans la région de Tours pour permettre une collaboration fluide en mode hybride.

Benefits

En tant que Recruteur / Recruteuse Spécialisé(e) en Ingénierie chez WhatJobs Direct , vous bénéficierez d'une rémunération attractive, évolutive en fonction de vos performances. Nous offrons des opportunités de développement professionnel via des formations et des projets stimulants. L'environnement de travail hybride vous permet de profiter d'une flexibilité tout en maintenant un lien fort avec l'équipe. Vous travaillerez avec des outils performants et tendrás un impact direct sur la constitution d'équipes d'ingénierie de haut niveau. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée.